医院聘用医生劳动合同

医院聘用医生劳动合同

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_____________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

性别：_____________________

出生日期：_____________________

身份证号码：_____________________

住址：_____________________

联系电话：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。

第一条劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任医生岗位工作。

2.2乙方的工作地点为甲方医院所在地。

2.3乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。

第三条工作时间和休息休假

3.1甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

3.2甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.3乙方依法享受国家规定的节假日、年休假、婚丧假、产假等休假权利。

第四条劳动报酬

4.1甲方按照国家规定和医院薪酬制度，以货币形式按月支付乙方工资。

4.2乙方在试用期内的工资为____元/月。

4.3试用期满后，乙方的工资为____元/月。

4.4甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费。

5.2乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇按照国家有关医疗保险规定执行。

5.3乙方因工负伤或患职业病，其医疗和生活保障按照国家有关工伤保险规定执行。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

6.2甲方应定期对乙方进行职业卫生培训。

6.3乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并建立职业健康监护档案。

第七条劳动合同的变更、解除和终止

7.1甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；

（6）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（7）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

7.4劳动合同期满，劳动合同终止。

7.5劳动合同期满，乙方有下列情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止：

（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（2）乙方在孕期、产期、哺乳期的；

（3）乙方在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

第八条违约责任

8.1甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按国家规定承担赔偿责任。

8.2乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反劳动合同中约定的保密事项，给甲方造成经济损失的，应按国家规定和合同约定承担赔偿责任。

第九条劳动争议处理

甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜或与今后国家及地方有关规定相悖的，按有关规定执行。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：____________________