2024正规事业单位二零二四年度驾驶员聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024正规事业单位二零二四年度驾驶员聘用合同本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息2.驾驶员的基本情况3.驾驶员聘用岗位及职责4.驾驶员的工作时间及休息休假5.驾驶员的薪酬及福利待遇6.驾驶员的试用期及转正7.驾驶员的培训及考核8.驾驶员的保险及安全保障9.驾驶员的违约责任10.驾驶员的解除及终止合同11.合同争议的解决方式12.合同的生效及变更13.合同的其他约定事项14.合同的附件及补充协议第一部分：合同如下：1.1合同双方的基本信息1.2.1甲方（聘用单位）名称：[聘用单位全称]1.2.2甲方（聘用单位）地址：[聘用单位地址]1.2.3甲方（聘用单位）法定代表人或负责人：[法定代表人或负责人姓名]1.2.4乙方（驾驶员）姓名：[驾驶员姓名]1.2.5乙方（驾驶员）身份证号码：[驾驶员身份证号码]1.2.6乙方（驾驶员）联系方式：[驾驶员联系电话]2.驾驶员的基本情况2.1.1乙方从事驾驶员工作年限：[乙方工作年限]2.1.2乙方持有驾驶证类型：[驾驶证类型]2.1.3乙方驾驶证号码：[驾驶证号码]2.1.4乙方驾驶技能水平：[乙方驾驶技能描述]3.驾驶员聘用岗位及职责3.1.1乙方被聘用的岗位：[聘用岗位名称]3.1.2乙方的工作职责：3.1.2.1负责驾驶单位车辆执行工作任务；3.1.2.2遵守交通法规，确保行车安全；3.1.2.3维护车辆整洁，保持车辆正常运行；3.1.2.4完成单位交办的其他相关工作。4.驾驶员的工作时间及休息休假4.1乙方的工作时间：4.1.1工作时间：[每日工作时间]4.1.2工作日：[工作日安排]4.2休息休假：4.2.1乙方享有国家规定的休息休假权利；4.2.2乙方根据工作需要，经甲方同意，可实行综合计算工时制。5.驾驶员的薪酬及福利待遇5.1.1乙方的月基本工资：[基本工资数额]5.1.2乙方的加班工资及津贴：[加班工资及津贴标准]5.1.3乙方的社会保险及住房公积金：[缴纳比例及数额]5.2乙方福利待遇：5.2.1享有国家法定节假日及年休假；5.2.2享有单位提供的福利待遇，如职工食堂、体检等。6.驾驶员的试用期及转正6.1乙方试用期：[试用期时长]6.2试用期待遇：6.2.1试用期工资：[试用期工资数额]6.2.2试用期内享有国家规定的休息休假权利。6.3转正条件：6.3.1乙方在试用期内表现良好，符合聘用条件；6.3.2甲方在试用期满前对乙方进行考核。7.驾驶员的培训及考核7.1甲方将对乙方进行必要的岗位技能培训；7.2甲方将定期对乙方进行考核，考核内容包括但不限于驾驶技能、服务态度等；7.3考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。8.驾驶员的保险及安全保障8.1甲方将为乙方购买意外伤害保险，保险期限与聘用合同期限一致；8.2保险费用由甲方承担；8.3乙方在履行职责过程中发生意外伤害，按照保险合同约定由保险公司负责赔偿；8.4甲方应采取必要的安全措施，确保乙方在工作中的安全。9.驾驶员的违约责任9.1.1违反交通法规，造成事故；9.1.2违反工作纪律，严重失职；9.1.3严重违反职业道德，损害单位形象；9.1.4被依法追究刑事责任。10.驾驶员的解除及终止合同10.1.1乙方因个人原因提出解除合同；10.1.2乙方不符合聘用条件；10.1.3乙方严重违反合同约定；10.1.4乙方因健康原因不能胜任工作；10.1.5甲方因工作需要调整岗位，乙方不能适应；10.1.6甲方因经营需要减少人员。11.合同争议的解决方式11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；11.2协商不成的，任何一方均可向聘用单位所在地人民法院提起诉讼。12.合同的生效及变更12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；12.2合同的任何变更，必须经双方协商一致，并以书面形式确认。13.合同的其他约定事项13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份；13.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.合同的附件及补充协议14.1.1乙方身份证复印件；14.1.2乙方驾驶证复印件；14.1.3乙方其他相关证明材料。14.2任何补充协议与本合同具有同等法律效力，与本合同不一致的，以补充协议为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范围15.1本合同所称第三方，指在甲乙双方履行本合同时，提供中介服务、技术支持、专业咨询、风险评估等服务的独立法人或其他组织。15.2第三方介入的范围包括但不限于：15.2.1提供驾驶员招聘、培训、考核等中介服务；15.2.2提供车辆维护、保险理赔等技术服务；15.2.3提供安全风险评估、法律咨询等专业咨询服务。16.第三方介入的程序及要求16.1甲乙双方在合同履行过程中，如需引入第三方，应提前协商一致，并以书面形式确定第三方介入的具体事项、服务内容、费用承担等。16.2第三方介入前，甲方应向乙方明确告知第三方的介入事项，并取得乙方的同意。17.第三方介入的责任划分17.1第三方在履行服务过程中，如因自身原因造成乙方或甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方在履行服务过程中，如因不可抗力导致服务无法履行，甲方和乙方互不承担责任。18.第三方责任限额18.1第三方在履行服务过程中，如因自身原因造成乙方或甲方损失，其赔偿责任限额由甲乙双方在合同中约定，并经第三方书面同意。18.2第三方责任限额包括但不限于：18.2.1直接经济损失；18.2.2间接经济损失；18.2.3乙方因第三方原因产生的其他损失。19.第三方权利和义务19.1.1按照合同约定，独立履行服务职责；19.1.2甲方和乙方应提供必要的配合和支持；19.1.3享有合同约定的服务费用。19.2.1按照合同约定，提供优质、高效的服务；19.2.2遵守国家法律法规和行业规范；19.2.3对在履行服务过程中获取的甲方和乙方信息保密。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方、乙方之间的关系为服务合同关系，第三方不参与甲乙双方的主合同履行。20.2第三方在履行服务过程中，如涉及与甲乙双方的主合同履行相关的权益，应与甲乙双方协商一致。20.3第三方与其他各方之间的责任划分，按照各自在服务合同中的约定执行。21.第三方变更及退出21.1第三方如需变更或退出，应提前通知甲乙双方，并取得甲乙双方的书面同意。21.2第三方变更或退出后，甲乙双方应就变更或退出后的服务安排达成一致意见，并签订补充协议。22.合同的补充与解释22.1本合同条款如有与本修正条款不一致之处，以本修正条款为准。22.2本修正条款作为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方身份证复印件要求：身份证复印件需清晰，复印件上需有乙方签名确认。说明：用于证明乙方身份信息。2.乙方驾驶证复印件要求：驾驶证复印件需清晰，复印件上需有乙方签名确认。说明：用于证明乙方具备驾驶资格。3.乙方其他相关证明材料要求：根据乙方具体情况，提供如健康证明、无犯罪记录证明等。说明：用于证明乙方符合聘用条件。4.第三方服务协议要求：协议内容需明确第三方服务内容、费用、责任等。说明：用于规范第三方在合同履行中的权利和义务。5.乙方培训记录要求：记录乙方参加培训的时间、内容、考核结果等。说明：用于证明乙方接受过必要的培训。6.乙方考核记录要求：记录乙方定期考核的时间、内容、结果等。说明：用于证明乙方工作表现。7.乙方工资支付记录要求：记录乙方工资发放的时间、数额、方式等。说明：用于证明乙方工资发放情况。8.乙方请假记录要求：记录乙方请假的时间、原因、审批情况等。说明：用于证明乙方休息休假情况。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为及责任认定1.1乙方违反交通法规，造成事故：责任认定：乙方承担全部或主要责任。示例：若因乙方驾驶失误造成事故，乙方需承担事故的全部或主要赔偿责任。1.2乙方违反工作纪律，严重失职：责任认定：乙方承担相应责任，可能包括解除合同。示例：若乙方因疏忽导致车辆损坏，乙方需承担维修费用。1.3乙方严重违反职业道德，损害单位形象：责任认定：乙方承担相应责任，可能包括解除合同。示例：若乙方在工作中泄露单位机密，乙方将被追究法律责任。1.4乙方因健康原因不能胜任工作：责任认定：乙方应提前通知甲方，并配合甲方安排体检。示例：若乙方因健康问题无法继续驾驶工作，乙方应主动提出休息或调换岗位。2.甲方违约行为及责任认定2.1甲方未按合同约定支付乙方工资：责任认定：甲方支付乙方工资及赔偿金。示例：若甲方未按时支付乙方工资，甲方需支付违约金。2.2甲方未提供必要的安全保障：责任认定：甲方承担乙方因安全保障不足而受到的伤害责任。示例：若甲方未提供合格的车辆，导致乙方受伤，甲方需承担赔偿责任。全文完。2024正规事业单位二零二四年度驾驶员聘用合同1合同编号_________一、合同主体1.1甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]1.2乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]二、合同前言2.1背景鉴于甲方单位在[具体年份]年度内对驾驶员的需求，乙方愿意接受甲方单位的聘用，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在[具体年份]年度内驾驶员聘用过程中的权利义务，确保双方合法权益的实现。三、定义与解释3.1专业属于本合同中所涉及的专业属于[具体专业]，包括但不限于[列举专业内容]。3.2关键词解释1）驾驶员：指持有有效驾驶证，具备驾驶技能，负责甲方单位车辆驾驶的人员。2）车辆：指甲方单位所有或使用的车辆，包括但不限于轿车、货车、客车等。3）工作日：指甲方单位正常工作日，不包括法定节假日、休息日及甲方单位规定的其他假期。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1）甲方有权要求乙方按照合同规定，完成驾驶员的岗位职责。2）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并提出改进意见。3）甲方应按照合同规定，支付乙方工资及社会保险等费用。4）甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的劳动保护措施。4.2乙方的权利和义务1）乙方有权要求甲方按照合同规定，提供相应的车辆及工作条件。2）乙方应按照甲方要求，完成驾驶员的岗位职责，确保车辆安全、高效运行。3）乙方应遵守国家法律法规及甲方单位的规章制度，不得违反职业道德。4）乙方应爱护车辆，合理使用车辆，不得擅自改变车辆用途。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为[具体年份]年，自[具体日期]起至[具体日期]止。5.2合同履行地点乙方应在甲方单位指定的地点履行驾驶员的岗位职责。5.3合同履行方式乙方应按照甲方要求，驾驶车辆完成工作任务，确保车辆安全、高效运行。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件1）合同到期自动终止。2）甲乙双方协商一致，解除本合同。3）乙方因违反合同规定，甲方有权解除本合同。6.3终止程序1）合同到期前，甲乙双方应协商续签或终止合同。2）甲乙双方协商一致解除合同，应签订解除合同协议。3）乙方违反合同规定，甲方解除合同，应提前[具体天数]书面通知乙方。6.4终止后果1）合同终止后，乙方应将车辆交还甲方。2）甲方应按照合同规定，支付乙方剩余工资及社会保险等费用。3）甲乙双方应按照国家法律法规及相关政策，处理合同终止后的其他事宜。七、费用与支付7.1费用构成1）基本工资：根据乙方的岗位和工作性质，甲方将支付乙方基本工资，具体金额以双方协商确定为准。2）绩效工资：根据乙方的工作表现和考核结果，甲方将支付乙方绩效工资，具体比例和计算方式由双方约定。3）社会保险：甲方将按照国家法律规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4）住房公积金：甲方将按照国家法律规定，为乙方缴纳住房公积金。5）其他福利：甲方将根据单位实际情况，为乙方提供相应的福利待遇，如交通补贴、餐补等。7.2支付方式甲方将按照国家法律规定和双方约定，以银行转账的方式向乙方支付工资和福利待遇。7.3支付时间1）基本工资：甲方将在每月的[具体日期]前支付给乙方上一个月的基本工资。2）绩效工资：甲方将在每个考核周期结束后[具体天数]内支付给乙方当期的绩效工资。3）社会保险和住房公积金：甲方将在每月的[具体日期]前缴纳完毕乙方当月的社会保险和住房公积金。7.4支付条款1）甲方支付给乙方的工资和福利待遇，应按约定的时间和方式支付，不得拖欠。2）乙方如因个人原因导致甲方支付工资和福利待遇出现延误，甲方有权在乙方提供相应证明后，按照约定的时间和方式补发。八、违约责任8.1甲方违约1）甲方如未按约定支付乙方工资和福利待遇，应向乙方支付相当于所欠金额的[具体百分比]的违约金。2）甲方如未按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1）乙方如未按约定履行驾驶员职责，造成甲方财产损失或影响甲方工作秩序，应承担相应的赔偿责任。2）乙方如违反合同规定，擅自离职，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。8.3赔偿金额和方式1）甲方违约赔偿：甲方违约赔偿应以人民币计算，赔偿金额由双方协商确定。2）乙方违约赔偿：乙方违约赔偿应以人民币计算，赔偿金额由双方协商确定，并通过银行转账方式支付。九、保密条款9.1保密内容本合同中的保密内容包括但不限于甲方单位的商业秘密、技术秘密、客户信息等。9.2保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起计算，至[具体日期]止。9.3保密履行方式1）乙方应妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露。2）乙方在合同履行期间和终止后，均应遵守保密义务。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件10.3不可抗力发生时的责任和义务1）发生不可抗力事件，甲乙双方应及时通知对方。2）不可抗力事件发生后，甲乙双方应尽力减轻损失，并协商解决合同履行问题。3）因不可抗力导致合同无法履行，甲乙双方互不承担责任。10.4不可抗力实例十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼如协商不成，甲乙双方可申请调解、仲裁或诉讼解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方书面同意，乙方不得将本合同权利义务转让给第三方。12.2不得转让的情形十三、权利的保留13.1权力保留1）甲方保留对乙方工作表现的监督权。2）甲方保留对乙方驾驶技能的考核权。3）甲方保留对乙方违反合同行为的处理权。13.2特殊权力保留1）甲方保留在合同履行期间，根据工作需要调整乙方工作岗位的权利。2）甲方保留在合同履行期间，对乙方进行必要的培训的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1）本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致。2）修改和补充的内容应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力本合同的修改和补充具有同等法律效力，与本合同具有同等约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协作，共同完成合同约定的各项任务。15.2协作与配合方式1）甲方应提供乙方履行职责所需的必要条件。2）乙方应按照甲方的要求，积极配合完成工作。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间关于驾驶员聘用关系的完整协议，具有独立性。16.3增减条款本合同的增减条款，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方驾驶员资格证书复印件2.乙方无犯罪记录证明复印件3.乙方体检报告复印件4.乙方社会保险缴纳证明复印件5.乙方工资支付凭证6.乙方绩效工资考核结果7.乙方请假及出差审批表8.乙方车辆使用记录9.乙方违反合同行为的处理记录10.乙方离职手续办理文件11.不可抗力事件的相关证明文件12.争议解决的相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按约定时间完成驾驶员职责，影响甲方工作秩序。认定：根据合同第8.2条，乙方应承担赔偿责任。2.违约行为：甲方未按约定支付乙方工资和福利待遇。认定：根据合同第8.1条，甲方应向乙方支付违约金。3.违约行为：乙方违反合同规定，擅自离职。认定：根据合同第8.2条，乙方应向甲方支付违约金。4.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。认定：根据合同第9.1条，乙方应承担相应的法律责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.违约金：指当事人一方违约时，根据法律规定或合同约定，向对方支付的一定金额的金钱。3.社会保险：指国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下提供物质帮助的制度。4.住房公积金：指职工个人及其所在单位，按照国家法律规定，共同缴存的，用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房的资金。5.争议解决：指当事人之间因合同履行发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法按时完成工作任务。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，并提供必要的帮助。2.问题：甲方未及时支付乙方工资和福利待遇。解决办法：甲方应按照合同规定，及时支付乙方工资和福利待遇。3.问题：乙方违反合同规定，擅自离职。解决办法：甲方应根据合同规定，要求乙方支付违约金，并处理相关离职手续。4.问题：发生不可抗力事件，导致合同无法履行。解决办法：甲乙双方应及时沟通，协商解决合同履行问题，并保留相关证明文件。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任第三方应保证其提供的车辆符合国家相关安全标准，并承担因车辆故障或质量问题导致的任何责任。2.第三方权利1）第三方有权要求甲方按照合同约定支付车辆维护、保养等相关费用。2）第三方有权在合同规定的范围内，对车辆进行检查和维护。3.第三方义务2）第三方应按照国家法律法规和合同约定，对车辆进行必要的维护和保养。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利1）乙方有权要求甲方提供符合安全标准的车辆。2）乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。3）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。2.乙方利益条款1）甲方应保证乙方的工作时间不超过国家规定的标准工作时间。2）甲方应保证乙方享有国家法定节假日和带薪年休假。3）甲方应保证乙方享有社会保险和住房公积金的缴纳。3.甲方的违约及限制条款1）甲方如未按约定提供车辆或工作条件，应向乙方支付违约金。2）甲方如未按约定支付工资和福利待遇，应向乙方支付违约金。3）甲方如违反合同规定，擅自解除合同，应向乙方支付相当于一个月工资的违约金。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利1）甲方有权要求乙方按照合同规定履行驾驶员职责。2）甲方有权对乙方的工作表现进行考核。3）甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方单位的规章制度。2.甲方的利益条款1）甲方有权要求乙方在合同期限内不得擅自离职。2）甲方有权要求乙方在合同期限内不得违反合同规定。3.乙方的违约及限制条款1）乙方如未按约定履行驾驶员职责，造成甲方财产损失或影响甲方工作秩序，应承担相应的赔偿责任。2）乙方如违反合同规定，擅自离职，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。3）乙方如泄露甲方商业秘密或技术秘密，应承担相应的法律责任。全文完。2024正规事业单位二零二四年度驾驶员聘用合同2合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方基本信息3.合同签订时间及地点4.合同有效期5.合同终止条件二、驾驶员基本信息1.驾驶员姓名2.驾驶员身份证号码3.驾驶员性别4.驾驶员年龄5.驾驶员籍贯6.驾驶员联系方式三、工作职责与权限1.工作职责a.遵守交通法规和公司规章制度b.负责车辆日常保养和维护c.按时完成工作任务d.参与公司组织的各项活动2.权限a.使用公司车辆b.参与培训和学习c.提出合理化建议四、工作时间和休息1.工作时间a.工作时长b.上班时间c.下班时间2.休息a.休息日b.假期安排c.加班制度五、薪酬与福利1.薪酬a.基本工资b.绩效奖金c.补贴和津贴2.福利a.社会保险b.医疗保险c.住房公积金d.带薪年假六、合同解除与终止1.合同解除条件a.驾驶员主动辞职b.公司单方面解除合同c.双方协商一致解除合同2.合同终止条件a.合同到期b.合同解除c.合同无效七、保密与竞业限制1.保密义务2.竞业限制八、争议解决1.争议解决方式2.争议处理机构九、其他约定1.驾驶员培训2.车辆使用规定3.责任保险十、合同附件1.驾驶员个人信息表2.车辆信息表3.其他相关文件十一、合同生效1.合同生效条件2.合同生效时间十二、合同变更1.合同变更条件2.合同变更程序十三、合同解除通知1.解除合同通知方式2.解除合同通知期限十四、合同解除后的处理1.薪酬结算2.赔偿责任3.其他处理事项合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2024正规事业单位二零二四年度驾驶员聘用合同2.合同双方基本信息：a.用人单位名称：_________b.用人单位地址：_________c.用人单位法定代表人：_________d.驾驶员姓名：_________e.驾驶员身份证号码：_________3.合同签订时间及地点：_________年_________月_________日，_________地点4.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止5.合同终止条件：a.驾驶员因个人原因提出解除合同b.用人单位因驾驶员严重违反规章制度提出解除合同c.驾驶员因身体原因无法胜任工作，经双方协商一致解除合同d.用人单位因经营状况等原因，经双方协商一致解除合同二、驾驶员基本信息1.驾驶员姓名：_________2.驾驶员身份证号码：_________3.驾驶员性别：_________4.驾驶员年龄：_________5.驾驶员籍贯：_________6.驾驶员联系方式：_________三、工作职责与权限1.工作职责：a.遵守国家法律法规和公司规章制度b.负责驾驶公司车辆，确保行车安全c.按时完成工作任务，服从单位安排d.保持车辆整洁，做好车辆日常保养和维护e.参与公司组织的各项活动2.权限：a.使用公司车辆执行工作任务b.参与公司组织的培训和考核c.提出合理化建议和意见四、工作时间和休息1.工作时间：a.工作时长：_________小时/天b.上班时间：_________c.下班时间：_________2.休息：a.休息日：每周_________天，具体安排由单位决定b.假期安排：按照国家法定假期及公司规定执行c.加班制度：根据工作任务需要，经批准后可安排加班五、薪酬与福利1.薪酬：a.基本工资：_________元/月b.绩效奖金：根据年度绩效考核结果发放c.补贴和津贴：包括交通补贴、通讯补贴等，具体标准由单位制定2.福利：a.社会保险：按照国家规定缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）b.医疗保险：按照国家规定缴纳医疗保险c.住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金d.带薪年假：根据国家规定及工作年限享受相应天数带薪年假六、合同解除与终止1.合同解除条件：a.驾驶员因个人原因提出解除合同，需提前_________天书面通知用人单位b.用人单位因驾驶员严重违反规章制度提出解除合同c.驾驶员因身体原因无法胜任工作，经双方协商一致解除合同d.用人单位因经营状况等原因，经双方协商一致解除合同2.合同终止条件：a.合同到期b.合同解除c.合同无效七、保密与竞业限制1.保密义务：a.驾驶员应对在工作中了解的公司商业秘密负有保密义务b.未经公司同意，驾驶员不得向任何第三方泄露公司商业秘密2.竞业限制：a.合同解除或终止后，驾驶员在_________年内不得在与公司业务相同或相近的领域内任职b.竞业限制期间，驾驶员应按照双方协商一致的标准支付竞业限制补偿金八、争议解决1.争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议处理机构：无九、其他约定1.驾驶员培训：驾驶员需参加公司组织的驾驶技能和安全教育培训，培训费用由公司承担。2.车辆使用规定：驾驶员需遵守公司车辆使用规定，不得将车辆用于非法用途或个人利益。3.责任保险：驾驶员需持有有效的驾驶执照，并购买相应的责任保险。十、合同附件1.驾驶员个人信息表2.车辆信息表3.其他相关文件十一、合同生效1.合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同生效时间：_________年_________月_________日十二、合同变更1.合同变更条件：任何一方提出变更合同内容，需书面通知对方，经双方协商一致后签订书面变更协议。2.合同变更程序：变更协议需经双方签字盖章后生效。十三、合同解除通知1.解除合同通知方式：解除合同通知应以书面形式进行，送达对方。2.解除合同通知期限：解除合同通知应在合同解除条件成就后_________日内送达对方。十四、合同解除后的处理1.薪酬结算：合同解除后，用人单位应按实际工作天数结算驾驶员的工资。2.赔偿责任：如因驾驶员违反合同约定给用人单位造成损失的，驾驶员应承担相应的赔偿责任。3.其他处理事项：合同解除后，双方应妥善处理车辆、物品等遗留问题。驾驶员签名：_________日期：_________用人单位代表签名：_________日期：_________单位盖章：_________日期：_________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.驾驶员培训费用承担a.用人单位负责驾驶员的入职培训、专业技能培训及安全教育培训。b.培训期间，驾驶员的工资待遇按照合同约定执行。c.培训费用由用人单位承担，包括但不限于教材费、场地费、师资费等。2.车辆使用规范a.驾驶员在执行工作任务时，必须遵守国家法律法规和公司规章制度。b.驾驶员不得擅自改变车辆用途，不得将车辆借给他人使用。c.驾驶员需爱护车辆，如因驾驶员原因造成车辆损坏，需承担相应的维修费用。3.工作时间调整a.用人单位可根据工作需要，调整驾驶员的工作时间。b.调整工作时间应提前告知驾驶员，并确保驾驶员的休息时间符合国家规定。c.如因工作需要，驾驶员需加班，用人单位应支付加班费。4.薪酬调整a.用人单位可根据驾驶员的工作表现、业绩及公司经营状况，对驾驶员的薪酬进行调整。b.调整薪酬应提前告知驾驶员，并签订书面协议。c.薪酬调整不得低于当地最低工资标准。5.合同解除与终止a.用人单位因驾驶员严重违反公司规章制度，可单方面解除合同。b.驾驶员在合同期内，如因个人原因提出解除合同，需提前_________天书面通知用人单位。c.合同解除或终止后，用人单位应按照国家规定和合同约定支付驾驶员的经济补偿。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.驾驶员休息时间保障a.驾驶员享有国家法定节假日、年假、产假等休息时间。b.用人单位应确保驾驶员的休息时间，不得安排驾驶员连续工作超过法定时限。c.驾驶员在休息时间内，用人单位不得安排任何工作任务。2.驾驶员个人发展a.用人单位应关注驾驶员的个人发展，为其提供晋升机会。b.驾驶员可根据自身情况，提出职业发展规划，用人单位应予以支持。c.用人单位可根据驾驶员的业绩表现，给予相应的奖励和表彰。3.薪酬待遇保障a.驾驶员享有合同约定的薪酬待遇，用人单位不得无故降低驾驶员的薪酬。b.用人单位应按时足额支付驾驶员的工资，不得拖欠工资。c.用人单位可根据驾驶员的工作表现，给予相应的绩效奖金。4.合同解除与终止a.驾驶员在合同期内