二零二五年度教育培训机构兼职讲师聘任合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度教育培训机构兼职讲师聘任合同本合同目录一览1.1合同订立背景1.2合同主体1.3合同目的1.4合同期限1.5教学内容与目标1.6讲师资格要求1.7教学安排与课时1.8讲师报酬及支付方式1.9讲师福利待遇1.10合同解除与终止条件1.11违约责任1.12争议解决1.13合同的生效与变更1.14合同附件与补充协议1.15合同签署与生效第一部分：合同如下：第一条合同订立背景1.1.1本合同由甲方（教育培训机构名称）与乙方（兼职讲师姓名）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，经双方友好协商一致，订立本合同。1.1.2甲方为提升教育培训质量，拓展课程内容，特聘请乙方担任兼职讲师，负责甲方指定课程的教学工作。第二条合同主体2.1甲方：[教育培训机构名称]，住所地为[详细地址]，法定代表人为[法定代表人姓名]。2.2乙方：[兼职讲师姓名]，身份证号码为[身份证号码]，住所地为[详细地址]。第三条合同目的3.1本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，确保教育培训活动的顺利进行。3.2乙方应按照甲方的要求，高质量完成教学工作，提升甲方教育培训机构的品牌形象。第四条合同期限4.1本合同自双方签字之日起生效，期限为一年。4.2合同期满后，如双方无异议，可协商续签。第五条教学内容与目标5.1乙方负责的教学课程为[具体课程名称]，课程内容为[具体课程内容]。5.2教学目标为帮助学生掌握[具体教学目标]，提高学生的[具体能力提升目标]。第六条讲师资格要求6.1.1持有[相关学历或资格证书]；6.1.2具备[相关工作经验]；第七条教学安排与课时7.1乙方每周授课时间为[具体授课时间]，具体授课安排由甲方根据教学计划制定。7.2每节课时为[具体课时长度]，共计[总课时数]课时。7.3乙方应按照甲方要求，按时完成教学任务，保证教学质量。第八条讲师报酬及支付方式8.1乙方授课报酬为每课时[具体课时费用]，共计[总课时数]课时，总报酬为[总报酬金额]元。8.2甲方于每月[具体日期]前支付乙方上个月授课报酬，支付方式为银行转账或现金支付。8.3如乙方因故未能完成授课，甲方将按实际授课课时支付报酬。第九条讲师福利待遇9.1.1乙方授课期间，甲方提供必要的教材、教具和教学场地。9.1.2乙方享有甲方组织的内部培训和学习机会。9.1.3乙方在授课期间享有国家规定的节假日和休息日。第十条合同解除与终止条件10.1.1乙方严重违反合同约定，影响教育培训质量。10.1.2乙方因个人原因无法继续履行合同。10.1.3甲方因经营需要调整课程安排，乙方无法适应。10.2.1甲方未按时支付报酬。10.2.2甲方未提供合同约定的教学条件。10.2.3甲方违反合同约定，损害乙方合法权益。第十一条违约责任11.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。11.2违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。11.3如违约行为导致合同无法履行，守约方有权解除合同，并要求违约方承担全部责任。第十二条争议解决12.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。12.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条合同的生效与变更13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2本合同生效后，任何一方不得擅自变更或解除合同。13.3如需变更合同内容，双方应签订书面协议，经双方签字盖章后生效。第十四条合同附件与补充协议14.1.1教学计划14.1.2教学大纲14.1.3教学课件14.1.4乙方个人信息表14.2双方可根据实际情况签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义与范围15.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，为促成本合同的订立、履行或解除，提供中介、咨询、技术服务等服务的自然人、法人或其他组织。15.2.1为甲乙双方提供中介服务，促成本合同的订立；15.2.2为甲乙双方提供咨询服务，协助解决合同履行中的问题；15.2.3为甲乙双方提供技术服务，如课程开发、教学资源提供等。第十六条第三方的责任与义务16.1第三方应遵守国家法律法规，诚实守信，公正公平地履行中介、咨询、技术服务等职责。16.2第三方应确保其提供的服务符合甲乙双方的要求，并对因自身原因导致的服务瑕疵承担相应责任。16.3第三方在介入过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。第十七条第三方的权利17.1第三方有权根据合同约定收取中介费、咨询费、技术服务费等费用。17.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和文件，以便其履行合同义务。第十八条甲乙双方与第三方的权利义务划分18.1甲乙双方与第三方的权利义务划分如下：18.1.1第三方仅对甲乙双方提供中介、咨询、技术服务，不对甲乙双方之间的合同履行承担直接责任。18.1.2第三方对因自身原因导致的服务瑕疵，应向甲乙双方承担相应责任，但不超过其收取的费用总额。18.1.3甲乙双方应各自承担因自身原因导致的合同履行风险。第十九条第三方的责任限额19.1第三方的责任限额为本合同约定中介费、咨询费、技术服务费等费用的总额。19.2如第三方因自身原因导致的服务瑕疵造成甲乙双方损失，其赔偿金额不超过责任限额。第二十条第三方介入合同的订立与生效20.1第三方介入合同的订立，应经甲乙双方同意，并由第三方提供书面合同。20.2第三方介入合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。第二十一条第三方介入合同的变更与解除21.1第三方介入合同经甲乙双方同意后，可以变更或解除。21.2变更或解除第三方介入合同，应书面通知甲乙双方，并经甲乙双方签字盖章确认。第二十二条第三方介入合同争议的解决22.1.1由甲乙双方与第三方协商解决；22.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第二十三条第三方介入合同的其他规定23.1本合同中关于第三方介入的条款，适用于所有第三方介入的情形。23.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学计划详细要求和说明：包括课程名称、课时安排、教学目标、教学方法、考核方式等。附件说明：教学计划是乙方授课的依据，甲方应确保教学计划的合理性和可行性。2.教学大纲详细要求和说明：包括课程内容、知识点、教学进度、教学资源等。附件说明：教学大纲是乙方授课的具体指导文件，应详细列出每节课的教学内容。3.教学课件详细要求和说明：包括PPT、视频、音频、文本等教学辅助材料。附件说明：教学课件是乙方授课的辅助工具，应保证内容准确、清晰。4.乙方个人信息表详细要求和说明：包括姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等。附件说明：个人信息表用于甲方了解乙方的基本情况，确保乙方符合合同要求。5.讲师聘任协议详细要求和说明：包括聘任条件、岗位职责、报酬待遇、合同期限等。附件说明：聘任协议是本合同的具体补充，明确双方的权利义务。6.教学评估报告详细要求和说明：包括教学效果、学生反馈、改进措施等。附件说明：教学评估报告用于评估乙方教学质量和改进教学方法。7.教学记录表详细要求和说明：包括授课时间、学生出勤、教学进度等。附件说明：教学记录表用于记录乙方授课情况，作为考核依据。8.保密协议详细要求和说明：包括保密内容、保密期限、违约责任等。附件说明：保密协议用于保护甲乙双方的商业秘密和个人隐私。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按约定时间、地点进行授课。责任认定标准：乙方应提前[具体时间]通知甲方，并承担因未按时授课导致的损失。示例说明：若乙方未在约定时间授课，导致甲方损失500元，乙方应赔偿甲方500元。2.乙方未按约定内容进行授课。责任认定标准：乙方应严格按照教学大纲和课程内容进行授课，如有偏差，应承担相应责任。示例说明：若乙方未按教学大纲授课，导致教学质量下降，甲方有权要求乙方进行补课或赔偿。3.甲方未按约定支付报酬。责任认定标准：甲方应按合同约定时间支付报酬，如延迟支付，应向乙方支付违约金。示例说明：若甲方延迟支付报酬15天，应向乙方支付[具体金额]的违约金。4.甲方未提供合同约定的教学条件。责任认定标准：甲方应确保乙方授课所需的场地、设备、教材等条件。示例说明：若甲方未提供合同约定的教学场地，导致乙方无法授课，甲方应承担相应责任。5.第三方提供的服务不符合约定。责任认定标准：第三方应按照合同约定提供服务，如服务不符合要求，应承担相应责任。示例说明：若第三方提供的教学资源存在错误，导致教学质量下降，第三方应承担相应责任。全文完。二零二四年度教育培训机构兼职讲师聘任合同1本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1聘任单位基本信息1.2聘任人基本信息第二条聘任岗位及职责2.1聘任岗位2.2职责范围2.3工作内容第三条聘任期限3.1起止时间3.2合同续签第四条教学内容及安排4.1教学内容4.2教学时间4.3教学场地4.4教学资料第五条薪酬及待遇5.1薪酬标准5.2薪酬支付方式5.3奖金及补贴5.4社会保险及公积金第六条工作时间及考勤6.1工作时间6.2考勤制度6.3请假及调休第七条教学质量及考核7.1教学质量要求7.2考核方式7.3考核结果及处理第八条违约责任8.1聘任单位违约责任8.2聘任人违约责任第九条合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除及终止程序第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用第十一条其他约定11.1保密条款11.2合同变更11.3合同生效第十二条合同附件12.1教学计划12.2薪酬计算表12.3其他相关文件第十三条合同份数13.1合同份数13.2份数分配第十四条合同生效日期14.1合同生效日期14.2合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1聘任单位基本信息1.1.1单位名称：____________________1.1.2单位地址：____________________1.1.3联系人：____________________1.1.4联系电话：____________________1.1.5电子邮箱：____________________1.2聘任人基本信息1.2.1姓名：____________________1.2.2性别：____________________1.2.3身份证号码：____________________1.2.4联系电话：____________________1.2.5电子邮箱：____________________第二条聘任岗位及职责2.1聘任岗位2.1.1岗位名称：____________________2.1.2岗位类别：____________________2.2职责范围2.2.1负责课程的讲授和教学活动组织；2.2.2参与教学计划的制定和修订；2.2.3配合教学管理部门进行教学质量监控；2.2.4参与学生的辅导和答疑；2.2.5完成单位安排的其他教学相关工作。2.3工作内容2.3.1按照教学计划完成课程讲授；2.3.2参与课程开发及教材编写；2.3.3参与教学研讨和学术交流活动；2.3.4参与学生的学业评价和考核工作。第三条聘任期限3.1起止时间：自____年____月____日至____年____月____日3.2合同续签：双方可协商一致后，签订续聘合同。第四条教学内容及安排4.1教学内容4.1.1课程名称：____________________4.1.2课程代码：____________________4.1.3课程学时：____________________4.2教学时间4.2.1每周授课时间：____________________4.2.2每节课时长：____________________4.3教学场地4.3.1教学地点：____________________4.3.2教学设备：____________________4.4教学资料4.4.1教学大纲：____________________4.4.2教材：____________________4.4.3其他教学资料：____________________第五条薪酬及待遇5.1薪酬标准5.1.1基本薪酬：____________________元/月5.1.2课时费：____________________元/课时5.2薪酬支付方式5.2.1每月支付一次5.2.2支付日期：____________________5.3奖金及补贴5.3.1教学奖金：____________________5.3.2补贴：____________________5.4社会保险及公积金5.4.1社会保险：____________________5.4.2公积金：____________________第六条工作时间及考勤6.1工作时间6.1.1工作日：____________________6.1.2工作时间：____________________6.2考勤制度6.2.1按照单位考勤制度执行6.2.2请假及调休按照单位规定执行6.3请假及调休6.3.1请假需提前向单位提出申请6.3.2调休需提前与单位协商一致第八条违约责任8.1聘任单位违约责任8.1.1若单位未按约定支付薪酬，应向聘任人支付违约金，违约金为应支付薪酬的_____%；8.1.2若单位未提供教学所需场地和设备，致使聘任人无法正常授课，应承担相应责任，并赔偿聘任人因此遭受的损失；8.1.3若单位未按照约定续签合同，应支付聘任人相当于一个月薪酬的违约金。8.2聘任人违约责任8.2.1若聘任人未按约定履行教学职责，单位有权解除合同，并要求聘任人赔偿因违约造成的损失；8.2.2若聘任人未经单位同意擅自离职，应支付相当于一个月薪酬的违约金；8.2.3若聘任人泄露单位商业秘密，应承担相应的法律责任。第九条合同解除及终止9.1合同解除条件9.1.1双方协商一致；9.1.2聘任人因个人原因无法继续履行合同；9.1.3单位因特殊原因无法继续履行合同。9.2合同终止条件9.2.1聘任期限届满；9.2.2合同解除；9.2.3其他导致合同终止的情形。9.3解除及终止程序9.3.1双方应提前____个工作日书面通知对方；9.3.2合同解除或终止后，双方应结清所有款项；9.3.3合同解除或终止后，双方应相互退还相关资料。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方协商解决；10.1.2协商不成，提交仲裁委员会仲裁；10.1.3仲裁不成，依法向人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议提交____仲裁委员会仲裁；10.2.2仲裁地点：____市。10.3争议解决费用10.3.1仲裁费用由败诉方承担；10.3.2诉讼费用按照法律规定承担。第十一条其他约定11.1保密条款11.1.1双方对本合同内容以及在工作中了解到的对方商业秘密负有保密义务；11.1.2保密期限自合同签订之日起____年。11.2合同变更11.2.1合同变更需经双方书面同意；11.2.2变更后的合同与本合同具有同等法律效力。11.3合同生效11.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；11.3.2本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。第十二条合同附件12.1教学计划12.2薪酬计算表12.3其他相关文件第十三条合同份数13.1合同份数：____份13.2份数分配：聘任单位____份，聘任人____份第十四条合同生效日期14.1合同生效日期：____年____月____日14.2合同签署日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术支持机构等。第二条第三方介入的条件及程序2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订相关协议。2.2第三方介入的协议应明确第三方的职责、权利、义务及责任限额。2.3第三方介入的协议应作为本合同的附件。第三条第三方职责及权利3.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供相应的服务或协助。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据，以便其履行职责。3.3第三方有权根据甲乙双方的要求，调整服务内容和方式。第四条第三方义务4.1第三方应保证其提供的服务符合国家法律法规和行业标准。4.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。4.3第三方应按照约定的时间、质量和标准完成工作。第五条第三方责任限额5.1第三方在本合同项下的责任，包括但不限于违约责任、侵权责任等，均不得超过其提供的服务的合同金额。5.2第三方责任限额包括但不限于直接损失、间接损失、预期利益损失等。5.3第三方责任限额的适用，不影响甲乙双方根据本合同享有的其他权利。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方的关系为委托代理关系，第三方应服从甲乙双方的统一管理和协调。6.2第三方不得直接与甲乙双方的任何一方进行交易或达成协议，除非经甲乙双方书面同意。6.3第三方在履行职责过程中，应遵守甲乙双方的规定和制度。第七条第三方介入后的合同履行7.1第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同约定的义务。7.2第三方介入不影响甲乙双方根据本合同享有的权利和承担的责任。7.3第三方介入后，甲乙双方应与第三方共同确保本合同的履行。第八条第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后，若发生争议，甲乙双方应协商解决。8.2协商不成，可按照本合同第十条的规定，提交仲裁委员会仲裁或依法向人民法院提起诉讼。第九条第三方介入后的合同变更9.1第三方介入后，若需对本合同进行变更，甲乙双方应书面通知第三方，并经第三方同意。9.2第三方介入后的合同变更，应作为本合同的附件。第十条第三方介入后的合同终止10.1第三方介入后，若发生合同终止情形，甲乙双方应协商解决。10.2协商不成，可按照本合同第九条的规定，解除或终止合同。第十一条第三方介入后的资料退还11.1合同终止或解除后，第三方应将甲乙双方提供的所有资料退还给甲乙双方。11.2第三方应确保退还的资料完整、安全，不得泄露给任何第三方。第十二条第三方介入后的费用结算12.1第三方介入后，甲乙双方应按照约定结算费用。12.2第三方介入产生的费用，由甲乙双方按照协议约定承担。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学计划详细要求：包括课程名称、教学目标、教学内容、教学方法、教学进度安排等。说明：教学计划是讲师授课的重要依据，需详细、具体，以确保教学质量。2.薪酬计算表详细要求：包括基本薪酬、课时费、奖金、补贴、社会保险及公积金等。说明：薪酬计算表用于明确讲师的薪酬构成和计算方式，确保薪酬的准确支付。3.第三方介入协议详细要求：包括第三方的名称、职责、权利、义务、责任限额等。说明：第三方介入协议是本合同的重要补充，明确第三方的角色和责任。4.考勤记录详细要求：包括工作时间、请假记录、调休记录等。说明：考勤记录用于核实讲师的工作时间和出勤情况，确保合同的履行。5.教学质量评价表详细要求：包括学生评价、同行评价、专家评价等。说明：教学质量评价表用于评估讲师的教学质量，为后续改进提供依据。6.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议用于保护甲乙双方的商业秘密，防止信息泄露。7.合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更生效日期等。说明：合同变更协议用于记录合同变更的情况，确保合同的合法性和有效性。8.合同解除协议详细要求：包括解除原因、解除生效日期、双方责任等。说明：合同解除协议用于明确合同解除的情况，确保双方的权益得到保障。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按约定支付薪酬责任认定：违约方应向守约方支付违约金，违约金为应支付薪酬的_____%。示例：若单位未按时支付讲师薪酬，应支付相当于一个月薪酬的违约金。2.聘任人未按约定履行教学职责责任认定：聘任人应承担违约责任，赔偿因违约造成的损失。示例：若讲师未按教学计划完成课程讲授，应赔偿因违约造成的损失。3.第三方泄露商业秘密责任认定：第三方应承担侵权责任，赔偿甲乙双方因侵权造成的损失。示例：若第三方泄露甲乙双方的商业秘密，应赔偿甲乙双方因侵权造成的损失。4.合同解除或终止后，一方未退还资料责任认定：违约方应承担违约责任，退还相关资料。示例：合同解除或终止后，若一方未退还资料，应承担违约责任，退还相关资料。5.第三方未按约定履行职责责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方因违约造成的损失。示例：若第三方未按约定提供服务质量，应赔偿甲乙双方因违约造成的损失。全文完。二零二四年度教育培训机构兼职讲师聘任合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方法定代表人或负责人1.4双方联系方式2.讲师聘任条件2.1讲师资格要求2.2讲师专业领域2.3讲师授课能力2.4讲师职业道德3.讲师聘任期限3.1聘任起始日期3.2聘任结束日期3.3聘任期限延长4.讲师授课内容4.1课程名称4.2课程大纲4.3课程教学目标4.4课程考核方式5.讲师授课时间5.1授课时间安排5.2授课地点5.3授课方式6.讲师授课报酬6.1报酬标准6.2报酬支付方式6.3报酬支付时间7.讲师权利和义务7.1讲师权利7.2讲师义务8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1讲师违约责任9.2培训机构违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：课程大纲13.2附件二：讲师个人简历13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：教育培训机构乙方：兼职讲师1.2双方地址甲方地址：省市区街道号乙方地址：省市区街道号1.3双方法定代表人或负责人甲方法定代表人：乙方负责人：1.4双方联系方式2.讲师聘任条件2.1讲师资格要求2.2讲师专业领域乙方专业领域为：计算机科学、教育学、心理学等。2.3讲师授课能力2.4讲师职业道德3.讲师聘任期限3.1聘任起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效，聘任起始日期为2024年1月1日。3.2聘任结束日期本合同聘任期限为一年，自聘任起始日期起计算，至2024年12月31日止。3.3聘任期限延长如双方同意，聘任期限可经协商一致后延长，延长期限不超过一年。4.讲师授课内容4.1课程名称乙方授课课程为：《计算机应用基础》。4.2课程大纲课程大纲详见附件一。4.3课程教学目标通过本课程的学习，使学员掌握计算机基本操作技能，提高计算机应用水平。4.4课程考核方式课程考核方式为：平时成绩（占40%）和期末考试（占60%）。5.讲师授课时间5.1授课时间安排授课时间为每周一至周五，每周授课2次，每次2课时。5.2授课地点授课地点为甲方指定的教学场所。5.3授课方式授课方式为面对面授课，采用多媒体教学手段。6.讲师授课报酬6.1报酬标准乙方授课报酬为每小时元，每月授课总课时为课时，每月报酬为元。6.2报酬支付方式甲方每月底前将报酬支付至乙方指定的银行账户。6.3报酬支付时间每月底前支付上月授课报酬。8.保密条款8.1保密内容乙方在履行本合同过程中，对甲方提供的课程资料、教学方法、学员信息等保密内容负有保密义务。8.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。8.3违约责任如乙方违反保密义务，泄露保密内容，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，违约金金额为泄露信息价值的三倍。9.违约责任9.1讲师违约责任若乙方违反本合同约定，未按约定时间、地点、内容进行授课，或者授课质量不符合要求，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总额的10%。9.2培训机构违约责任若甲方未按约定支付报酬，或者未提供必要的授课条件，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为合同总额的10%。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构仲裁地点：市仲裁规则：适用中国仲裁法及相关仲裁规则。11.合同解除11.1合同解除条件任何一方违反本合同约定，经另一方书面通知后，未在规定期限内纠正的，另一方有权解除合同。11.2合同解除程序合同解除需书面通知对方，并自通知送达对方之日起生效。12.合同生效12.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：课程大纲13.2附件二：讲师个人简历13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除。14.4本合同如有未尽事宜，以双方书面协议为准。14.5本合同自签订之日起，任何一方不得以任何理由要求解除合同，除非出现合同约定的解除条件。14.6本合同签订后，任何一方不得以任何方式泄露合同内容，否则应承担相应的法律责任。14.7本合同自签订之日起，双方应严格遵守合同约定，履行各自的权利和义务。14.8本合同如有修改、补充，需经双方协商一致，并以书面形式作出。14.9本合同如有争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1定义本合同中“第三方”是指在本合同履行过程中，为协助双方履行合同义务，提供中介、咨询、技术服务等服务的独立法人或其他组织。15.2范围1.提供课程开发、教材编写等咨询服务；2.提供师资培训、考核评估等服务；3.提供场地租赁、设备维护等技术服务；4.提供财务审计、合同管理等咨询服务。16.第三方介入的程序16.1介入申请任何一方有意引入第三方介入，应提前三十日向对方提出书面申请，并说明第三方介入的目的、服务内容、预期效果等。16.2同意与协商对方收到介入申请后，应在十个工作日内给予答复。双方应就第三方介入的相关事宜进行充分协商，达成一致意见。16.3第三方选择双方协商一致后，由甲方或乙方负责选择合适的第三方，并与其签订服务合同。17.第三方责任限额17.1责任界定第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成合同履行障碍或损失的，应承担相应的法律责任。17.2责任限额第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成合同履行障碍或损失的责任限额，由双方在签订服务合同时约定，最高不超过服务费用的百分之五十。17.3责任免除1.因不可抗力导致合同履行障碍；2.因甲方或乙方提供的信息不准确、不完整导致合同履行障碍；3.因甲方或乙方未按约定履行合同义务导致合同履行障碍。18.第三方与其他各方的责任划分18.1第三方与甲方第三方与甲方之间的服务合同独立于本合同，第三方对甲方承担的服务质量、进度、效果等责任。18.2第三方与乙方第三方与乙方之间的服务合同独立于本合同，第三方对乙方承担的服务质量、进度、效果等责任。18.3第三方与甲方、乙方第三方在履行服务合同时，应确保不影响甲方、乙方的合法权益，如因第三方原因导致甲方、乙方权益受损，第三方应承担相应的法律责任。19.第三方介入的终止19.1终止条件1.第三方违反服务合同约定，严重影响合同履行；2.第三方因自身原因无法继