2025年医院预防保健科工作制度及职责（2篇）

2025年医院预防保健科工作制度及职责____年医院预防保健科的工作制度及职责经过严谨整理，现明确如下：一、制定与执行预防保健政策为确保医院在预防保健领域的工作得以高效、有序开展，医院预防保健科将负责制定医院预防保健政策，并对其进行执行、监督和评估。二、提供预防保健咨询服务为提高社会公众的健康意识和健康素养，医院预防保健科将积极提供预防保健咨询服务，内容涵盖健康教育、疾病预防知识传播及生活方式指导等。科室将通过举办讲座、开展健康知识宣传活动、发布预防保健科普资料等多渠道向公众传播相关信息。三、指导疾病预防工作医院预防保健科将制定疾病预防控制工作计划，对传染病、慢性病等各类疾病进行监测、预防和控制。科室将与其他科室、卫生部门等紧密合作，共同开展疾病监测、病毒流行病学调查、疫苗接种等工作，以保障人群健康。四、管理预防保健器械与设备医院预防保健科将承担预防保健器械和设备的管理与维护职责，确保其在工作中的正常运行。科室将定期对器械设备进行维护和检修，保障其性能和安全。五、组织健康检查与筛查医院预防保健科将负责组织和开展健康检查与筛查工作，包括但不限于体检、慢性病筛查、遗传病筛查等。科室将根据不同人群的需求和特点，制定合适的检查和筛查计划，并确保检查结果的准确性和及时性。六、推进职业病防治工作医院预防保健科将积极开展职业病防治工作，包括职业病危害评估、职业病防治宣传、职业病疑似病例的诊治等。科室将与医院的职业卫生科、相关部门和企事业单位紧密合作，共同推进职业病的防治工作。七、实施健康监测与评估医院预防保健科将负责健康监测与评估工作，对人群健康状况进行监测、分析和评估。科室将通过开展大规模调查、统计分析等方法，了解人群的健康问题和疾病发生趋势，为医院提供决策参考和科学依据。八、参与公共卫生应急响应医院预防保健科将积极参与公共卫生应急响应工作，包括疫情的紧急处理、灾难事件的救灾和紧急救治等。科室将组织相关人员进行公共卫生救援培训，建立应急预案，提升医院应对突发事件的能力。医院预防保健科在____年的工作制度及职责涵盖了预防保健政策的制定与执行、咨询服务提供、疾病预防指导、器械设备管理、健康检查与筛查、职业病防治、健康监测与评估以及公共卫生应急响应等多个方面。这些职责的履行将有助于提高医院预防保健工作的效率和质量，进一步促进人群健康水平的提升。2025年医院预防保健科工作制度及职责（二）第一章总则第一条为规范医院预防保健科的运作，实现工作的规范化、科学化和高效性，提升全体员工的健康状况和工作质量，特制定本规程。第二条本规程适用于医院预防保健科全体人员。第三条预防保健科的主要职责包括传播健康知识、实施健康教育、提供健康咨询、组织健康检查、开展职业病防治等。第四条制定预防保健科工作制度及职责应遵循科学性、系统性、公正性、协同性和参与性原则。第五条工作制度内容涵盖科室组织架构、职责划分、工作流程、内部管理及工作标准等方面。第二章科室组织架构第六条预防保健科设立科室主任、副主任及工作人员岗位。第七条科室主任全面负责领导和组织协调，副主任协助主任工作，按需分工负责具体事务。第八条工作人员根据职责分工，协同推进工作执行。第三章工作职责第九条科室主任的职责包括制定工作计划、组织建设、人力资源管理及科室工作的领导与指导。第十条副主任的职责包括协助主任、协调处理具体事务、组织人员日常工作及监督工作进度。第十一条工作人员的职责包括参与工作计划制定、执行健康宣教、咨询、指导、组织健康检查、参与职业病防控、科研和学术交流等。第四章工作流程第十二条工作流程包括计划制定、执行、评估和总结四个阶段。第十三条制定工作计划：科室主任根据年度计划制定月度、周度和日工作计划，明确目标、内容和责任。第十四条工作执行：工作人员按照计划和规定执行预防保健工作，准确记录工作过程和结果。第十五条工作评估：主任和副主任定期评估工作，反馈员工工作情况，及时纠正问题。第十六条工作总结：定期总结工作，提炼经验教训，提出改进建议，制定下一阶段工作计划和目标。第五章内部管理第十七条内部管理涵盖工作时间、人员、财务和设备管理。第十八条工作时间管理：确定并执行科室工作时间和休假制度。第十九条人员管理：建立员工档案，做好考勤和绩效管理，制定激励机制，提升员工工作积极性和效率。第二十条财务管理：通过规范的财务制度，做好预算、费用审批和资产管理，确保经费使用透明、合理和合法。第二十一条设备管理：做好设备保管和维护，制定使用和维修制度，定期检修维护，确保设备正常运行。第六章工作标准第二十二条工作标准涵盖健康宣传、咨询、检查和职业病防控等方面。第二十三条健康宣传标准：制定宣传内容、形式和标准，开展针对性健康宣传活动，提高公众健康认知和自我保健能力。第二十四条健康咨询标准：制定咨询流程和标准，提供准确的健康咨询和指导，解答患者疑问，提高疾病认知和治疗效果。第二十五条健康检查标准：制定检查项目和流程，对患者进行标准健康检查，及时发现和预防健康问题，提升患者健康水平。第二十六条职业病防控标准：制定防控流程和