网络安全与数据管理制度

网络安全与数据管理制度第一章总则第一条目的和依据本制度的目的是确保企业的网络安全和数据管理工作，有效保护企业和员工的信息安全，避开信息泄露和数据丢失，提高企业整体运行效率和竞争力。本制度依据国家相关法律法规和企业的实际情况订立。第二条适用范围本制度适用于全部的企业员工，包含全职员工、兼职员工、临时员工以及实习生。全部使用企业网络的员工都需要遵守本制度。第二章网络安全规定第三条网络接入管理全部员工需经过授权才略接入企业内部网络，未经授权禁止连接未经企业认可的外部网络设备。密码应定期更换，并确保密码多而杂度较高，严禁使用弱密码。第四条网络账号管理员工的网络账号仅限个人使用，不得转借给他人，如有需要应向系统管理员申请临时账号。离职员工的账号应即时注销，确保账号安全。第五条网络信息传输企业内部紧要信息禁止通过非内部网络传输，包含但不限于电子邮件、即时通讯工具、在线文件传输等。对于外部传输的企业紧要信息，应采取加密等安全措施，防止被第三方非法取得。第六条病毒防护和防火墙管理全体员工应定期更新和安装杀毒软件，并确保杀毒软件始终处于启动状态。禁止私自下载和安装来路不明的软件，严禁访问非法、不安全的网站。企业应配备防火墙，并定期检查和维护防火墙的工作状态。第七条网络安全事件报告对于发现的网络安全事件和威逼，员工应立刻向上级领导或者系统管理员报告。在网络安全事件的处理过程中，员工应乐观搭配，并按要求供应必需的信息和帮助。第三章数据管理规定第八条数据访问许可不同级别的员工在数据访问方面应有不同的权限，仅限于工作职责所需的数据访问权限。对于敏感数据和紧要数据，必需进行访问许可的审批，并记录全部的访问日志。第九条数据备份和恢复企业应定期进行数据备份，并将备份数据存储在安全可靠的地方，以确保数据安全。定期进行数据备份测试，确保备份数据的完整性和可用性。第十条数据存储安全企业应对存储敏感数据的服务器进行安全防护，包含但不限于访问掌控、加密、防火墙等。禁止员工将敏感数据存储在个人电脑、移动存储设备等非安全环境中。第十一条数据传输安全对于敏感数据的传输，应采用加密等安全措施，防止被非法取得或窜改。禁止通过非安全的网络传输敏感数据，如无线网络、公共网络等。第十二条数据丢失和泄露应急处理发现数据丢失或泄露事件后，员工应立刻向上级领导报告，并帮助进行应急处理。企业应建立应急处理机制，包含但不限于数据恢复、风险评估、安全加固等。第四章违规和惩罚第十三条违规行为以下行为违反本制度的规定，属于违规行为：未经授权接入企业网络或连接未经认可的外部网络设备。违反账号使用规定，转借他人使用账号或未及时注销离职员工账号。泄露、窜改或非法取得企业敏感数据。私自下载和安装来路不明的软件，访问非法、不安全的网站。第十四条惩罚措施对于违反本制度的员工，将依照企业相关制度进行惩罚，包含但不限于：警告或口头批判：对于违规行为细小的员工，系统管理员或上级领导可以进行警告或口头批判，告诫其及时改正。记过或记大过：对于违规行为较严重的员工，企业可视情况予以记过或记大过处分，记录员工档案中。停止劳动合同：对于严重违反本制度的员工，企业有权停止其劳动合同。第五章附则第十五条本制度的解释权本制度的解释权归企业管理负责人全部，并依据需要进行修订和修改，并及时向全部员工公告。第十六条生效日期本制度自公告之日起生效，并逐年审查与修订，以适应企业的实际情况和国家相关法律法规的变动。以上为网络安全与数