2024年行政单位外部协作人员劳动协议版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年行政单位外部协作人员劳动协议版B版本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2协议双方1.3协议有效期2.工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间3.劳动报酬3.1薪酬结构3.2薪酬发放3.3奖金与罚款4.福利保障4.1社会保险4.2医疗保险4.3假期制度5.劳动保护5.1劳动安全5.2劳动防护用品5.3职业健康6.培训与发展6.1培训机会6.2职业发展规划7.合同变更7.1变更条件7.2变更程序8.合同终止8.1终止条件8.2终止程序8.3经济补偿9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议类型10.2调解与仲裁11.法律适用11.1适用法律11.2法律解释12.其他约定12.1保密条款12.2知识产权归属13.合同附件13.1附件清单13.2附件效力14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议类型本协议为行政单位外部协作人员劳动协议，适用于协作人员与行政单位之间的人事劳动关系。1.2协议双方甲方：__________行政单位乙方：__________协作人员1.3协议有效期本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。第二条工作内容2.1工作职责乙方根据甲方的工作需要，协助完成相关工作任务。具体工作职责由甲乙双方在协议附件中详细列明。2.2工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点。2.3工作时间乙方按照甲方规定的工作时间进行工作，如有特殊情况，需提前向甲方申请。第三条劳动报酬3.1薪酬结构乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金以及其他补贴组成，具体薪酬结构由甲乙双方在协议附件中详细列明。3.2薪酬发放乙方的薪酬按月发放，甲方应在每月____日前将薪酬支付给乙方。3.3奖金与罚款乙方根据工作表现可能获得相应的奖金，如违反甲方规定，甲方有权对乙方进行罚款，具体规定由甲乙双方在协议附件中详细列明。第四条福利保障4.1社会保险甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2医疗保险乙方享受医疗保险待遇，具体待遇由甲乙双方在协议附件中详细列明。4.3假期制度乙方享有国家法定的假期，如年假、婚假、产假等。具体假期安排由甲乙双方在协议附件中详细列明。第五条劳动保护5.1劳动安全甲方应确保乙方的工作环境安全，提供必要的劳动保护措施。5.2劳动防护用品甲方应免费提供乙方所需的劳动防护用品，并确保乙方正确使用。5.3职业健康甲方应关注乙方的职业健康，定期进行健康检查，并采取措施预防职业病的发生。第六条培训与发展6.1培训机会甲方应为乙方提供培训机会，以提升乙方的业务能力和职业素养。6.2职业发展规划甲方应为乙方制定职业发展规划，帮助乙方实现职业发展目标。第八条合同变更8.1变更条件（1）双方同意的其他原因。8.2变更程序协议变更应由甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。变更协议自双方签字盖章之日起生效。第九条合同终止9.1终止条件有下列情形之一的，本协议终止：（1）协议有效期届满，双方未续签的；（2）乙方可提前终止协议，提前通知甲方；（3）甲乙双方协商一致提前终止协议的；（4）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即终止协议；（5）乙方因过失导致甲方遭受重大损失，甲方有权立即终止协议；（6）乙方因病或伤残不能继续从事工作，经甲方同意终止协议；（7）法律法规规定的其他情形。9.2终止程序协议终止前，甲乙双方应按照本协议约定办理相关手续。协议终止后，甲方应在____日内支付乙方的经济补偿。9.3经济补偿协议终止后，甲方应根据乙方的工作年限和工资水平，支付给乙方相当于一个月工资的经济补偿。第十条违约责任10.1违约行为（1）甲乙双方未能履行协议约定的义务；（2）甲乙双方故意隐瞒重要事实，导致协议不能履行；（3）甲乙双方协商一致解除协议；（4）一方违反协议，导致对方遭受损失的。10.2违约责任承担违约方应承担由于违约所造成的损失赔偿责任，赔偿金额由甲乙双方协商确定。第十一条争议解决11.1争议类型本协议履行过程中发生的争议，包括但不限于合同履行、变更、解除、终止等争议。11.2调解与仲裁甲乙双方应友好协商解决争议，协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解，或向甲方所在地的仲裁委员会申请仲裁。第十二条法律适用12.1适用法律本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2法律解释本协议未尽事宜，应按法律规定执行。本协议的附件及补充协议与本协议具有同等法律效力。第十三条其他约定13.1保密条款乙方应对在甲方工作期间获取的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经甲方同意不得泄露给第三方。13.2知识产权归属乙方在工作中创造的知识产权，包括但不限于发明创造、技术成果、作品等，属于甲方所有。第十四条合同签署14.1签署日期本协议自双方签字之日起生效。14.2签署地点本协议在甲方办公地点签署。14.3签署人甲方签署人为：__________，乙方签署人为：__________。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：工作职责说明书详细说明乙方的具体工作职责、工作内容和工作要求等。附件二：薪酬结构说明详细列明乙方的薪酬构成，包括基本工资、绩效奖金、其他补贴等的计算方式和标准。附件三：福利保障说明详细说明甲方为乙方提供的社会保险、医疗保险、假期制度等福利待遇的具体内容和标准。附件四：劳动保护措施清单详细列明甲方为乙方提供的劳动防护用品的种类、数量和使用要求等。附件五：培训与发展计划详细说明甲方为乙方提供的培训机会和发展规划的具体内容和实施计划。附件六：甲方规章制度详细列明甲方的工作时间、考勤制度、行为规范等规章制度。附件七：争议解决方式说明详细说明争议解决的程序和方式，包括调解和仲裁的具体规定。附件八：保密协议详细列明乙方应保密的信息范围、保密期限和违约责任等。附件九：知识产权归属协议详细说明乙方在工作中创造的知识产权归属问题和相关的权利义务。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照约定完成工作任务，或甲方未按照约定支付薪酬。2.乙方违反甲方规章制度，导致甲方遭受损失。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。4.乙方未按照约定参加培训或未能完成培训任务。5.乙方违反本协议的其他约定。违约责任认定：1.乙方未按照约定完成工作任务，甲方有权要求乙方立即改正或采取补救措施，并有权要求乙方支付违约金。2.甲方未按照约定支付薪酬，乙方有权要求甲方立即支付欠付的薪酬，并有权要求甲方支付迟延支付的违约金。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密，乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额由甲乙双方协商确定。4.乙方未按照约定参加培训或未能完成培训任务，乙方应承担相应的违约责任，具体责任由甲乙双方协商确定。5.乙方违反本协议的其他约定，乙方应承担相应的违约责任，具体责任由甲乙双方协商确定。示例说明：假设乙方未按照约定完成工作任务，甲方有权要求乙方在规定时间内完成任务，并要求乙方支付违约金人民币1000元。如果乙方未能在规定时间内完成任务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金人民币5000元。说明三：法律名词及解释：1.社会保险：指国家为保障职工的基本生活，依法强制实行的，由用人单位和职工共同缴纳的社会保障制度。2.医疗保险：指国家为保障职工的基本医疗需求，依法强制实行的，由用人单位和职工共同缴纳的医疗保障制度。3.假期制度：指国家法律规定的职工享有的休息时间和假期，包括法定