零售业职称管理规范

零售业职称管理规范合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（委托方）：单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________乙方（受托方）：单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方为提高零售业职称管理规范，提升员工专业素质，现委托乙方开展职称培训及管理工作，双方经充分协商，达成如下协议：一、乙方的义务1.乙方应根据甲方的需求，制定详细的职称培训计划，并提供专业的培训师资。2.乙方应确保培训内容的合法性、合规性，不得传授违法、违规的知识和技能。3.乙方应按照约定时间完成培训工作，并提交培训成果报告。4.乙方应对甲方的商业秘密和个人信息保密，不得泄露给第三方。二、甲方的义务1.甲方应按照约定时间向乙方支付培训费用。2.甲方应提供乙方必要的培训场地、设施和资料。3.甲方应对乙方提供的培训成果进行验收，并按照约定时间支付验收合格后的尾款。4.甲方应对乙方在培训过程中产生的合理费用予以报销。三、培训内容1.乙方应根据甲方的需求，制定详细的职称培训课程，包括但不限于：零售业基础知识、商品管理、营销策略、顾客服务等。2.乙方应确保培训内容的实用性和针对性，帮助甲方提升员工的专业素质和业务能力。3.乙方应在培训过程中，注重理论与实践相结合，提高学员的实操能力。四、培训时间和地点1.培训时间：按照双方约定的时间表进行，如有调整，应提前通知对方。2.培训地点：甲方提供的培训场地，或乙方指定的培训场地。五、培训费用1.培训费用：双方根据培训内容、培训人数、培训时间等协商确定。2.支付方式：甲方在合同签订后七个工作日内向乙方支付预付款，培训结束后进行验收，验收合格后支付尾款。3.乙方应提供正规发票，甲方按约定时间报销乙方产生的合理费用。六、违约责任1.双方应严格按照本协议约定履行各自义务，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方未按约定完成培训任务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用。3.甲方未按约定时间支付培训费用，乙方有权终止培训，并要求甲方支付违约金。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。2.本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________甲方代表（签字）：_______________乙方代表（签字）：_______________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方单位营业执照复印件2.乙方单位营业执照复印件3.培训计划书4.培训课程表5.培训师资名单6.培训场地租赁合同7.培训费用支付凭证8.培训成果报告9.验收合格证明10.报销申请表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成培训任务，视为违约。2.乙方未按约定提供合法、合规的培训内容，视为违约。3.甲方未按约定时间支付培训费用，视为违约。4.甲方未按约定时间报销乙方产生的合理费用，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同：双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。3.培训费用：乙方开展培训所需的费用，包括但不限于师资费、场地费、资料费等。4.验收合格：甲方对乙方提供的培训成果进行验收，符合约定标准的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定时间完成培训任务。解决办法：甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用，并按约定时间继续完成培训任务。2.问题：乙方未按约定提供合法、合规的培训内容。解决办法：甲方有权要求乙方立即改正，并承担违约责任。3.问题：甲方未按约定时间支付培训费用。解决办法：乙方有权终止培训，并要求甲方支付违约金。4.问题：甲方未按约定时间报销乙方产生的合理费用。解决办法：乙方有权要求甲方按约定时间报销，并承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为提升员工专业素质，委托乙方开展职称培训。2.乙方根据甲方需求，制定培训计划并提供师资。3.双方签订培训合同，