2024版医疗场所护士聘用协议

2024版医疗场所护士聘用协议本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（聘用方）：详细名称及地址1.2乙方（受聘方）：详细名称及地址1.3护士：指具有合法执业资格的护理人员第二条：合同期限2.1合同起始日期：____年__月__日2.2合同终止日期：____年__月__日第三条：工作内容3.1乙方作为护士，应履行甲方规定的岗位职责3.2乙方应遵守甲方的规章制度及操作规程第四条：工作时间4.1乙方每周工作时间：____小时4.2乙方工作时间：上午____时至下午____时第五条：工资待遇5.1乙方工资：基本工资____元/月，绩效工资根据工作表现计发5.2乙方依法享受节假日加班工资及福利待遇第六条：社会保险及福利6.1甲方为乙方缴纳社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险6.2甲方提供乙方规定的福利待遇：年终奖、带薪年假、体检等第七条：培训及发展7.1甲方提供乙方专业培训及技能提升机会7.2乙方应积极参与甲方组织的各类培训活动第八条：保密协议8.1乙方同意保守甲方的商业秘密及患者隐私8.2乙方违反保密义务，应承担违约责任第九条：合同解除及终止9.1甲方有权解除合同的情形：乙方严重违反甲方规章制度、失职、渎职等9.2乙方有权解除合同的情形：甲方未按时支付工资、未依法缴纳社会保险等9.3合同终止情形：合同到期、甲方破产、甲方业务需求减少等第十条：争议解决10.1双方在签订合同时，应遵守国家法律法规10.2双方发生的争议，应通过友好协商解决10.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条：其他约定11.1甲方、乙方应共同遵守本合同各项条款11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充第十二条：合同的签订与生效12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效第十三条：附件13.1乙方执业资格证书复印件13.2乙方身份证复印件第十四条：日期及签字14.1本合同签订日期：____年__月__日14.2甲方（聘用方）：____________________14.3乙方（受聘方）：____________________第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（聘用方）：详细名称及地址1.2乙方（受聘方）：详细名称及地址1.3护士：指具有合法执业资格的护理人员，具备相应的专业技能和理论知识，能够独立完成医疗护理工作。第二条：合同期限2.1合同起始日期：____年__月__日2.2合同终止日期：____年__月__日2.3如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方，并签订新的合同。第三条：工作内容3.1乙方作为护士，应履行甲方规定的岗位职责，包括但不限于：患者护理、医疗记录、药品管理、急救处理等。3.2乙方应遵守甲方的规章制度及操作规程，严格按照医疗标准执行工作，确保患者安全。第四条：工作时间4.1乙方每周工作时间：____小时4.2乙方工作时间：上午____时至下午____时4.3乙方应按照甲方的工作安排进行轮班，包括节假日和夜班。第五条：工资待遇5.1乙方工资：基本工资____元/月，绩效工资根据工作表现计发。5.2乙方依法享受节假日加班工资及福利待遇。5.3甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条：社会保险及福利6.1甲方为乙方缴纳社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。6.2甲方提供乙方规定的福利待遇：年终奖、带薪年假、体检等。6.3乙方因病或家庭特殊原因需要请假，按照甲方的规定享受病假工资待遇。第七条：培训及发展7.1甲方提供乙方专业培训及技能提升机会，包括但不限于：业务培训、技能竞赛、学术交流等。7.2乙方应积极参与甲方组织的各类培训活动，提高自身业务水平。7.3甲方应根据乙方的工作表现和职业发展规划，为乙方提供晋升机会。第八条：保密协议8.1乙方同意保守甲方的商业秘密及患者隐私，不得泄露给第三方。8.2乙方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第九条：合同解除及终止9.1甲方有权解除合同的情形：乙方严重违反甲方规章制度、失职、渎职等。9.2乙方有权解除合同的情形：甲方未按时支付工资、未依法缴纳社会保险等。9.3合同终止情形：合同到期、甲方破产、甲方业务需求减少等。第十条：争议解决10.1双方在签订合同时，应遵守国家法律法规。10.2双方发生的争议，应通过友好协商解决。10.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：其他约定11.1甲方、乙方应共同遵守本合同各项条款。11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。第八条：保密协议8.1乙方同意保守甲方的商业秘密及患者隐私，不得泄露给第三方。8.2乙方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。8.3甲方应采取适当措施保护乙方的知识产权和商业秘密。第九条：合同解除及终止9.1甲方有权解除合同的情形：乙方严重违反甲方规章制度、失职、渎职等。9.2乙方有权解除合同的情形：甲方未按时支付工资、未依法缴纳社会保险等。9.3合同终止情形：合同到期、甲方破产、甲方业务需求减少等。9.4甲方解除合同前，应提前____天通知乙方。9.5乙方解除合同前，应提前____天通知甲方。第十条：争议解决10.1双方在签订合同时，应遵守国家法律法规。10.2双方发生的争议，应通过友好协商解决。10.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：合同的签订与生效11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.3本合同自生效之日起，甲乙双方应严格履行合同义务。第十二条：附件12.1乙方执业资格证书复印件12.2乙方身份证复印件12.3甲方营业执照复印件12.4其他相关文件第十三条：合同的修改和补充13.1本合同的任何修改和补充，均需双方书面同意，并作为本合同的组成部分。13.2双方同意，未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露本合同的内容。第十四条：日期及签字14.1本合同签订日期：____年__月__日14.2甲方（聘用方）：____________________14.3乙方（受聘方）：____________________第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方执业资格证书复印件附件要求：必须为合法有效的执业资格证书，证书上的信息应与乙方身份证信息一致。附件2：乙方身份证复印件附件要求：必须为合法有效的身份证件，身份证上的信息应与执业资格证书信息一致。附件3：甲方营业执照复印件附件要求：必须为合法有效的营业执照，营业执照上的信息应与甲方实际经营情况一致。附件4：其他相关文件附件要求：包括但不限于甲方规章制度、乙方工作职责说明、工作服尺寸表、工作时间安排表等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照甲方规定的工作时间、工作地点和工作内容提供服务的。2.乙方违反甲方规章制度，严重影响到甲方正常运营的。3.乙方在合同期内提前解除合同，未按照约定提前通知甲方的。4.乙方泄露甲方商业秘密或患者隐私的。5.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利的。6.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险的。责任认定标准：1.违约行为发生后，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此造成的直接经济损失、名誉损失等。2.违约方的赔偿责任不得超过合同金额的____%。3.违约方在合同期内未能纠正违约行为，甲方有权解除合同，并要求违约方支付违约金。示例说明：如乙方未按照甲方规定的工作时间提供服务，甲方有权要求乙方支付迟到、早退的违约金，并有权要求乙方按照实际工作时间补足服务时间。如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指本合同中聘用方，具有合法经营资格的医疗机构。2.乙方：指本合同中受聘方，具有合法执业资格的护理人员。3.护士：指具备合法执业资格的护理人员，能够独立完成医疗护理工作。4.社会保险：指国家为