教学人才招聘

教学人才招聘合同编号：__________教学人才招聘合同甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（招聘人才）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为拓展教学业务，需招聘优秀教师人才，乙方具备甲方面临的教学岗位所需的专业技能和资质，经双方友好协商，特订立本教学人才招聘合同，以便共同遵守。第一条招聘职位与职责1.1甲方招聘乙方担任__________职位，负责__________（具体工作内容）。1.2乙方应按照甲方的教学计划和要求，认真履行教学职责，保证教学质量。第二条合同期限本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。第三条薪酬待遇3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币__________元/月。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇。3.3甲方为乙方办理社会保险，并按月支付相关费用。第四条工作条件4.1甲方为乙方提供符合教学要求的工作环境及教学设备。4.2甲方应为乙方提供__________（培训、晋升、教学资源等）支持。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方教学业务、管理方法、学生信息等予以保密。5.2未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的资源和信息从事与教学无关的活动。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。6.2在合同期内，如甲方因教学业务调整等原因需终止本合同，应提前一个月通知乙方。6.3合同期满，本合同自行终止。第七条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（招聘人才）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方教学计划5.甲方教学大纲6.甲方教学资源7.社会保险缴纳证明8.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未履行教学职责。2.乙方违反保密条款，泄露甲方教学业务、管理方法、学生信息等。3.甲方未按时支付乙方工资及社会保险。4.甲方未提供合同约定的工作环境及教学设备。5.甲方未按约定提供培训、晋升等支持。三、法律名词及解释：1.教学人才招聘合同：指甲方招聘乙方担任教学岗位，乙方同意履行教学职责的协议。2.乙方：指具有相关教学资质和能力，被甲方招聘的教学人才。3.甲方：指需要招聘教学人才的学校或教育机构。4.违约行为：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.违约责任：指违约行为给对方造成的损失，违约方应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，了解原因，若无法按时到岗，则按违约处理。2.乙方未履行教学职责：及时与乙方沟通，提出改进意见，若仍不改进，则按违约处理。3.甲方未按时支付乙方工资及社会保险：及时支付，并向乙方道歉，若重复发生，则按违约处理。4.甲方未提供合同约定的工作环境及教学设备：及时解决，确保教学正常进行，若重复发生，则按违约处理。5.甲方未按约定提供培训、晋升等支持：与甲方沟通，要求提供相应支持，若仍不提供，则按违约处理。五、所有应用场景：1.甲方为拓展教学业务，招聘优秀教师人才。2.乙方具备甲方面临的教学岗位所需的专业技能和资质。3.甲方为乙方提供工作环境及教学设备。4.甲