电梯公司退休维修师聘用协议

电梯公司退休维修师聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（退休维修师）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家专业从事电梯生产、销售、安装、维修和保养的公司，乙方曾为甲方在职维修师，因年龄原因退休，现愿意继续为甲方提供电梯维修服务；双方为了明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方电梯维修顾问，负责对甲方电梯进行技术指导、维修保养及故障排查。1.2乙方应按照甲方的要求，确保电梯的正常运行，保证乘客的安全。1.3乙方应遵守甲方的管理制度，服从甲方的安排。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条薪酬待遇3.1乙方按照甲方制定的薪酬体系领取报酬，具体薪酬面议。3.2乙方按照国家规定享有法定节假日、年假等休假待遇。3.3乙方如因工作原因导致伤病，甲方应按国家规定承担相应待遇。第四条保密条款4.1乙方在甲方任职期间及本协议有效期内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方如因故意或重大过失导致电梯发生安全事故，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应责任。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（退休维修师）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方组织机构代码证复印件5.双方签订的保密协议6.甲方制定的薪酬体系说明7.甲方管理制度及相关规定二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息，经确认属实的，构成违约。2.乙方未按约定提供电梯维修服务，导致电梯发生安全事故的，构成违约。3.甲方未按约定支付乙方薪酬的，构成违约。4.甲方未按约定提供休假待遇的，构成违约。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。4.薪酬体系：指甲方根据员工岗位、工作内容等因素，制定的员工工资、奖金、津贴等报酬制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：解决办法：甲方应与乙方签订详细的聘用协议，明确乙方的工作职责、薪酬待遇等事项，以保证乙方的积极性和服务质量。2.乙方泄露甲方商业秘密，如何追究其法律责任？解决办法：甲方应与乙方签订保密协议，明确双方在保密方面的权利义务。如乙方泄露商业秘密，甲方可依据保密协议和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定，追究乙方法律责任。3.甲方未按约定支付乙方薪酬，如何解决？解决办法：乙方有权依法向甲方提出支付薪酬的要求。如甲方拒绝支付，乙方可向劳动监察部门投诉或向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。五、所有应用场景：1.甲方为电梯生产、销售、安装、维修和保养公司，需要聘用退休