2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议6篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议背景1.2协议目的1.3协议范围2.双方基本信息2.1承包方信息2.2服务方信息3.培训内容与目标3.1培训课程设置3.2培训目标与考核3.3培训师资与教材4.培训计划与安排4.1培训时间安排4.2培训地点安排4.3培训人数安排5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2费用支付方式5.3付款时间节点6.培训效果评估6.1评估指标与方法6.2评估时间与方式6.3评估结果处理7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决地点9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿标准10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.合同生效与解除11.1合同生效条件11.2合同解除条件11.3合同解除程序12.合同附件12.1附件一：培训课程表12.2附件二：培训师资名单12.3附件三：培训教材清单13.其他约定13.1不可抗力条款13.2通知与送达13.3合同未尽事宜14.合同签署与生效14.1合同签署日期14.2合同生效日期14.3合同份数第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议背景本协议签订于2024年，鉴于洗煤厂安全生产的重要性，双方本着共同提高安全生产意识，保障生产安全，特订立本协议。1.2协议目的本协议旨在明确双方在安全生产培训方面的权利、义务和责任，确保培训工作顺利进行，提高洗煤厂安全生产水平。1.3协议范围本协议适用于洗煤厂全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员和一线操作人员。第二条双方基本信息2.1承包方信息承包方名称：X安全生产培训公司注册地址：X法定代表人：X联系电话：X2.2服务方信息服务方名称：洗煤厂注册地址：X法定代表人：X联系电话：X第三条培训内容与目标3.1培训课程设置培训课程包括安全生产法律法规、安全生产管理制度、安全操作规程、应急救援知识等。3.2培训目标与考核培训目标：提高员工安全生产意识，掌握安全操作技能，减少安全事故发生。考核方式：培训结束后，对参训员工进行理论知识考试和实际操作考核。3.3培训师资与教材师资：由承包方提供具有相关资质的安全生产培训教师。教材：由承包方提供符合国家安全生产要求的培训教材。第四条培训计划与安排4.1培训时间安排培训时间分为集中培训和日常培训两部分，集中培训时间不少于30天。4.2培训地点安排集中培训地点为洗煤厂内部培训室，日常培训地点根据实际情况安排。4.3培训人数安排培训人数为洗煤厂全体员工，具体人数以实际到课为准。第五条培训费用及支付方式5.1培训费用总额培训费用总额为人民币X万元整。5.2费用支付方式支付方式：分阶段支付，具体支付节点及金额如下：（1）合同签订后5个工作日内，支付培训费用总额的30%；（2）培训结束后，支付培训费用总额的50%；（3）培训结束后6个月内，支付培训费用总额的20%。第六条培训效果评估6.1评估指标与方法评估指标：培训合格率、安全生产事故发生率、员工满意度等。评估方法：采用问卷调查、现场考察、数据分析等方式进行。6.2评估时间与方式评估时间：培训结束后1个月内进行。评估方式：由双方共同组成评估小组，对培训效果进行评估。6.3评估结果处理评估结果经双方确认后，作为改进培训工作的依据。第七条保密条款7.1保密内容本协议及协议执行过程中涉及的商业秘密、技术秘密等信息均属保密范围。7.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止后3年。7.3违约责任任何一方违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第八条争议解决8.1争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决程序协商解决争议的，双方应自争议发生之日起30日内达成一致意见；协商未果的，任何一方均可书面通知对方，要求进入诉讼程序。8.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地，即市。第九条违约责任9.1违约情形（1）一方未按约定履行培训义务，导致培训效果不达标的；（2）一方未按约定支付培训费用的；（3）一方泄露保密信息的；（4）一方违反合同约定，给对方造成损失的。9.2违约责任承担（1）因一方违约导致培训效果不达标的，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于重新培训、赔偿损失等；（2）因一方未按约定支付培训费用，违约方应支付逾期付款违约金，并承担相应的违约责任；（3）因一方泄露保密信息，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失；（4）因一方违反合同约定，给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。9.3违约赔偿标准违约赔偿标准根据实际情况由双方协商确定，协商不成的，由人民法院判决。第十条合同解除与终止10.1合同解除条件（1）一方严重违约，经另一方书面通知后仍未纠正的；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法继续履行的；（3）双方协商一致解除合同的。10.2合同终止条件（1）培训任务完成，且培训效果达到协议约定的目标；（2）合同约定的期限届满；（3）双方协商一致终止合同的。10.3合同解除与终止程序合同解除或终止，双方应书面通知对方，并妥善处理已发生的培训事项。第十一条合同生效与解除11.1合同生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2合同解除条件合同解除条件同第十条。11.3合同解除程序合同解除程序同第十条。第十二条合同附件12.1附件一：培训课程表12.2附件二：培训师资名单12.3附件三：培训教材清单第十三条其他约定13.1不可抗力条款因不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担责任，但应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。13.2通知与送达本协议项下的通知，应以书面形式发送至对方指定的地址，自发送之日起满3个工作日视为送达。13.3合同未尽事宜本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。第十四条合同签署与生效14.1合同签署日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.2合同份数本协议一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，根据甲乙双方的需要，经双方同意介入本合同的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、咨询服务机构、法律顾问等。第二条第三方介入的同意2.1甲乙双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，应事先书面通知对方，并获得对方的同意。2.2第三方介入的具体事项、介入方式及介入期限应在合同中明确约定。第三条第三方的责任与权利（1）根据合同约定，独立开展相关工作；（2）要求甲乙双方提供必要的协助和配合；（3）根据合同约定，收取相应的费用。（1）按照合同约定，完成相关工作；（2）确保工作质量，对工作成果承担相应的责任；（3）遵守国家法律法规和行业标准；（4）保守甲乙双方的商业秘密。第四条第三方费用的承担4.1第三方介入所产生的费用，按照合同约定或双方协商确定的方式由甲乙双方承担。4.2如合同未明确约定费用承担方式，则由请求介入的一方承担。第五条第三方的责任限额5.1第三方在合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应根据合同约定或法律法规的规定，承担相应的赔偿责任。5.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，如未约定，则按照国家相关法律法规执行。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方在合同履行过程中，与甲乙双方应保持独立地位，不得与任何一方形成利益共同体。6.2第三方不得利用介入本合同的机会，损害甲乙双方的合法权益。6.3第三方在合同履行过程中，应严格按照合同约定，不得擅自改变合同内容。第七条第三方的更换7.1如第三方因故无法继续履行合同，甲乙双方应协商更换第三方。7.2更换第三方后，原合同中关于第三方的约定仍适用于新第三方。第八条第三方的退出8.1第三方在合同履行过程中，如因自身原因需要退出，应提前通知甲乙双方，并妥善处理已发生的工作事项。8.2第三方退出后，甲乙双方应按照合同约定，继续履行合同义务。第九条第三方介入后的合同履行9.1第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定，继续履行各自的义务。9.2第三方介入不影响甲乙双方在合同中的权利和义务。第十条第三方介入后的争议解决10.1第三方介入后，如甲乙双方发生争议，应通过友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条本修正条款的生效11.1本修正条款自双方签字盖章之日起生效，作为本合同不可分割的一部分。11.2本修正条款的任何修改或补充，均需经甲乙双方书面同意。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程表详细要求：列出所有培训课程名称、课程内容、授课时间、授课教师等信息。2.附件二：培训师资名单详细要求：列出所有培训师资的姓名、职称、专业背景、授课课程等信息。附件说明：本附件用于确认培训师资的资质和能力，确保培训质量。3.附件三：培训教材清单详细要求：列出所有培训教材的名称、作者、出版社、版本等信息。附件说明：本附件用于确认培训教材的合规性和适用性，确保培训内容的准确性。4.附件四：培训效果评估报告详细要求：包括培训合格率、安全生产事故发生率、员工满意度等评估结果。附件说明：本附件用于评估培训效果，为改进培训工作提供依据。5.附件五：合同履行过程中的通知及函件详细要求：记录双方在合同履行过程中发出的所有通知及函件。附件说明：本附件用于证明双方在合同履行过程中的沟通和协调情况。6.附件六：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体事项、介入方式、费用承担、责任划分等。附件说明：本附件用于规范第三方介入行为，保障甲乙双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：一方未按约定履行培训义务，导致培训效果不达标。责任认定标准：根据培训效果评估报告，如培训合格率低于合同约定标准，违约方需承担相应责任。示例说明：若合同约定培训合格率为95%，实际评估结果为90%，则违约方需承担相应责任。2.违约行为：一方未按约定支付培训费用。责任认定标准：根据合同约定，违约方需支付逾期付款违约金，并承担相应的违约责任。示例说明：若合同约定培训费用为人民币X万元，逾期付款违约金为每日千分之五，则违约方需支付逾期付款违约金及相应责任。3.违约行为：一方泄露保密信息。责任认定标准：根据合同约定，违约方需承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若因一方泄露保密信息，导致对方遭受经济损失人民币YYYY万元，则违约方需赔偿相应损失。4.违约行为：一方违反合同约定，给对方造成损失。责任认定标准：根据实际情况，违约方需承担相应的赔偿责任。示例说明：若因一方违反合同约定，导致对方生产事故，造成经济损失人民币ZZZ万元，则违约方需赔偿相应损失。全文完。2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1合同主体1.2合同术语1.3合同适用范围2.服务内容与标准2.1培训课程内容2.2培训师资要求2.3培训场地与设施2.4培训时间安排2.5培训考核与评估3.服务提供方式3.1培训课程安排3.2培训教材与资料3.3培训师资配备3.4培训场地与设施保障3.5培训过程管理4.合同期限与费用4.1合同期限4.2费用构成4.3费用支付方式4.4付款时间与期限4.5违约责任与赔偿5.培训效果保障5.1培训效果评估标准5.2培训效果跟踪与反馈5.3培训效果改进措施6.信息保密与知识产权6.1信息保密义务6.2知识产权归属6.3侵权责任7.合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3合同解除与终止的程序8.违约责任8.1违约行为定义8.2违约责任承担8.3违约赔偿范围9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效与备案10.1合同生效条件10.2合同备案要求11.其他约定11.1不可抗力11.2合同变更与补充11.3合同解除与终止后的处理12.合同附件12.1培训课程安排表12.2培训师资介绍12.3培训场地与设施清单12.4培训效果评估报告13.合同签署13.1签署主体13.2签署日期13.3签署地点14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同主体本合同所指合同主体包括甲方（洗煤厂）和乙方（安全生产培训承包服务提供方）。1.2合同术语本合同中使用的术语，如未在合同中定义，应按照行业惯例和通用解释理解。1.3合同适用范围本合同适用于甲方洗煤厂范围内所有员工的安全生产培训。2.服务内容与标准2.1培训课程内容乙方应提供涵盖安全生产法律法规、安全生产操作规程、事故案例分析、应急处理措施等内容的培训课程。2.2培训师资要求乙方提供的培训师资应具备相关专业资质，具有丰富的安全生产实践经验。2.3培训场地与设施乙方负责提供满足培训需求的场地及必要的教学设施，包括但不限于投影仪、音响设备、培训教材等。2.4培训时间安排培训时间由双方协商确定，并根据甲方生产计划灵活调整。2.5培训考核与评估乙方应建立培训考核机制，对参训员工进行考核，考核结果作为员工是否通过培训的依据。3.服务提供方式3.1培训课程安排乙方应按照合同约定的时间、地点和内容安排培训课程。3.2培训教材与资料乙方提供的培训教材和资料应具有权威性、实用性，且符合国家相关标准。3.3培训师资配备乙方应配备具备相应资质的师资，确保培训质量。3.4培训场地与设施保障乙方负责培训场地与设施的维护，确保培训顺利进行。3.5培训过程管理乙方应对培训过程进行有效管理，确保培训效果。4.合同期限与费用4.1合同期限本合同期限为一年，自双方签署之日起生效。4.2费用构成培训费用包括但不限于师资费、教材费、场地费等。4.3费用支付方式甲方应按合同约定的时间和方式支付培训费用。4.4付款时间与期限甲方应在培训结束后一个月内支付全部培训费用。4.5违约责任与赔偿如因甲方原因导致合同提前解除，甲方应向乙方支付违约金；如因乙方原因导致合同提前解除，乙方应向甲方支付违约金。5.培训效果保障5.1培训效果评估标准乙方应建立培训效果评估标准，对培训效果进行量化评估。5.2培训效果跟踪与反馈乙方应对培训效果进行跟踪，并及时向甲方反馈。5.3培训效果改进措施针对培训效果评估结果，乙方应采取相应措施，持续改进培训效果。6.信息保密与知识产权6.1信息保密义务双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。6.2知识产权归属本合同涉及的知识产权归乙方所有。6.3侵权责任如因泄露保密信息或侵犯知识产权造成损失，责任方应承担相应的法律责任。8.合同解除与终止8.1合同解除条件（1）一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未采取补救措施或补救措施无效；（2）一方因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致解除合同；（3）合同约定的其他解除条件成立。8.2合同终止条件合同期限届满，且双方无续签意愿或合同约定的其他终止条件成就时，合同终止。8.3合同解除与终止的程序一方提出解除合同，应提前三十日以书面形式通知对方，并说明解除合同的理由。合同解除后，双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务。9.违约责任9.1违约行为定义（1）一方未按照合同约定履行义务；（2）一方违反保密义务；（3）一方违反知识产权约定；（4）一方未按照合同约定支付费用。9.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、继续履行合同等。9.3违约赔偿范围违约赔偿范围包括但不限于直接损失、间接损失、合同履行后可获得的利益损失等。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构如双方同意，争议可提交至合同签订地仲裁委员会仲裁。10.3争议解决程序争议解决机构应根据相关法律法规和仲裁规则进行审理，并作出裁决。11.合同生效与备案11.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同备案要求本合同签订后，双方应按照国家相关法律法规进行备案。12.其他约定12.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行或履行受到严重影响时，双方互不承担责任，但应及时通知对方。12.2合同变更与补充合同如有变更或补充，应以书面形式经双方协商一致后签订补充协议，作为本合同的一部分。12.3合同解除与终止后的处理合同解除或终止后，双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务，并妥善处理相关事宜。13.合同签署13.1签署主体本合同由甲方和乙方法定代表人或授权代表签字（或盖章）。13.2签署日期本合同签署日期为____年____月____日。13.3签署地点本合同签署地点为____市____区。14.合同附件清单14.1培训课程安排表14.2培训师资介绍14.3培训场地与设施清单14.4培训效果评估报告14.5本合同其他附件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中提及的第三方，包括但不限于中介方、咨询机构、技术服务提供方、检测机构、评估机构等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行合同，提高服务质量，保障合同双方的合法权益。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方协商确定第三方介入的必要性和具体事宜。15.3.2双方共同选定合适的第三方，并与其签订服务协议。15.3.3第三方介入后，甲乙双方应就第三方的工作范围、职责、权利和义务达成一致。16.甲乙双方责任16.1甲乙双方在第三方介入期间，应继续履行本合同约定的义务，并确保第三方能够独立、公正地开展工作。16.2甲乙双方应向第三方提供必要的资料和条件，配合第三方的工作。17.第三方责任17.1第三方应按照服务协议约定，提供专业、高效的服务。17.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致服务质量不符合约定，应承担相应的责任。17.3第三方对甲乙双方及合同内容负有保密义务。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额由甲乙双方在服务协议中约定，包括但不限于：（1）因第三方原因导致的服务质量问题，第三方应承担相应的赔偿责任；（2）第三方在履行职责过程中，因过失造成甲乙双方财产损失，第三方应承担相应的赔偿责任；（3）第三方违反保密义务，造成甲乙双方经济损失，第三方应承担相应的赔偿责任。19.第三方与其他各方的关系19.1第三方与甲乙双方的关系为服务提供方与接受方的关系，第三方应独立于甲乙双方开展工作。19.2第三方在履行职责过程中，如需与合同之外的第三方进行合作，应取得甲乙双方的书面同意。19.3第三方与其他第三方的关系由第三方自行处理，甲乙双方不承担任何责任。20.第三方变更与退出20.1如第三方在合同履行期间需要变更或退出，应提前三十日以书面形式通知甲乙双方，并说明原因。20.2第三方变更或退出后，甲乙双方应重新协商确定新的第三方或继续履行合同。21.第三方介入的终止21.1第三方介入的终止条件包括但不限于：（1）合同履行完毕；（2）双方协商一致；（3）第三方完成服务协议约定的任务；（4）合同约定的其他终止条件。21.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。22.本合同其他条款的适用本合同中关于甲乙双方权利义务、违约责任、争议解决等条款，在第三方介入期间继续适用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程安排表详细要求：包括培训课程名称、培训时间、培训地点、培训讲师、培训内容、参训人员名单等。说明：培训课程安排表是培训实施的依据，应确保信息的准确性和及时更新。2.培训师资介绍详细要求：包括师资姓名、职称、专业背景、培训经验、所授课程等。说明：培训师资介绍用于评估师资的资质和经验，确保培训质量。3.培训场地与设施清单详细要求：包括场地名称、地点、容纳人数、设施设备清单、维护保养记录等。说明：培训场地与设施清单用于确认培训场地的可用性和设施设备的完好性。4.培训效果评估报告详细要求：包括评估方法、评估时间、评估结果、改进建议等。说明：培训效果评估报告用于评估培训效果，为后续培训提供改进依据。5.合同签署文件详细要求：包括合同文本、双方签字（或盖章）、签署日期、签署地点等。说明：合同签署文件是合同生效的证明，应妥善保管。6.付款凭证详细要求：包括付款金额、付款时间、付款方式、收款人信息等。说明：付款凭证是双方履行付款义务的证明，应作为财务记录。7.违约通知函详细要求：包括违约事实、违约方、违约责任、通知日期等。8.争议解决文件详细要求：包括争议事实、争议双方、争议解决方式、解决结果等。说明：争议解决文件是争议解决过程的记录，应作为后续处理的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用。乙方未按约定提供培训服务。乙方提供的培训师资不符合要求。乙方未按照约定提供培训教材和资料。第三方未按照服务协议履行职责。2.责任认定标准：甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付逾期付款违约金。乙方未按约定提供培训服务，应向甲方退还已收取的培训费用，并支付违约金。乙方提供的培训师资不符合要求，应重新安排符合要求的师资，并承担相应的费用。乙方未按照约定提供培训教材和资料，应向甲方提供相应的教材和资料，并承担相应的费用。第三方未按照服务协议履行职责，应向甲乙双方承担相应的违约责任。3.违约责任示例：甲方逾期支付培训费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金，违约金为应付款项的千分之五。乙方未按时提供培训服务，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方损失金额的百分之十。第三方未按照服务协议提供技术服务，导致甲乙双方遭受损失，第三方应赔偿损失金额的百分之二十。全文完。2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议2本合同目录一览1.1.1培训目标与内容1.1.2培训对象与范围1.1.3培训时间与地点1.2.1培训师资与资质1.2.2培训教材与资料1.2.3培训方式与手段1.3.1培训考核与评估1.3.2培训效果反馈与改进1.4.1培训费用及支付方式1.4.2培训合同期限1.5.1培训合同解除与终止1.5.2违约责任与赔偿1.6.1合同保密条款1.6.2合同争议解决方式1.7.1合同附件与补充协议1.8.1合同生效条件与日期1.9.1合同解除条件与程序1.10.1合同修改与补充1.11.1合同备案与登记1.12.1合同解除与终止后的处理1.13.1合同附件1.14.1合同签署与生效第一部分：合同如下：1.1.1培训目标与内容1.1.1.1提高洗煤厂员工安全生产意识1.1.1.2熟悉安全生产规章制度1.1.1.3掌握安全生产操作技能1.1.1.4了解洗煤厂安全生产现状及风险1.1.2培训对象与范围1.1.2.1洗煤厂全体员工1.1.2.2包括但不限于生产、技术、管理等部门1.1.3培训时间与地点1.1.3.1培训时间：2024年1月至2024年12月1.1.3.2培训地点：洗煤厂培训室及现场1.2.1培训师资与资质1.2.1.1培训师具备相关领域高级职称或丰富实践经验1.2.1.2培训师持有国家认可的安全生产培训资格证书1.2.2培训教材与资料1.2.2.1提供国家规定的安全生产培训教材1.2.2.2配备相关培训资料，包括视频、图片等辅助材料1.2.3培训方式与手段1.2.3.1理论授课与现场观摩相结合1.2.3.2案例分析、小组讨论、实践操作等多样化教学手段1.3.1培训考核与评估1.3.1.1培训结束后进行考核，考核合格者颁发培训合格证书1.3.1.2培训效果评估通过问卷调查、现场观察等方式进行1.3.2培训效果反馈与改进1.3.2.1培训结束后收集员工反馈意见1.3.2.2根据反馈意见调整培训内容和方法，持续改进培训效果1.4.1培训费用及支付方式1.4.1.1培训费用总额：人民币______元1.4.1.2支付方式：分两次支付，合同签订后支付50%，培训结束后支付剩余50%1.4.2培训合同期限1.4.2.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.5.1培训合同解除与终止1.5.1.1合同签订后，如一方违反合同约定，另一方有权解除合同1.5.1.2合同解除后，双方应按照合同约定进行结算1.5.2违约责任与赔偿1.5.2.1违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失1.5.2.2赔偿金额根据实际情况协商确定1.6.1合同保密条款1.6.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露1.6.2合同争议解决方式1.6.2.1双方发生争议，应友好协商解决1.6.2.2协商不成的，可提交合同签订地人民法院诉讼解决1.7.1合同附件与补充协议1.7.1.1本合同附件包括：培训计划、培训师资名单、培训考核评估表等1.7.1.2合同签订后，双方可根据实际情况签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力1.8.1合同生效条件与日期1.8.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效1.9.1合同解除条件与程序1.9.1.1合同解除条件：见本合同第五条1.9.1.2合同解除程序：见本合同第五条1.10.1合同修改与补充1.10.1.1合同的修改与补充需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议1.11.1合同备案与登记1.11.1.1双方应按照国家相关规定，将本合同进行备案与登记1.12.1合同解除与终止后的处理1.12.1.1合同解除或终止后，双方应按照合同约定进行结算1.12.1.2合同解除或终止后，双方应妥善处理合同相关事宜1.13.1合同附件1.13.1.1本合同附件详见本合同第七条1.14.1合同签署与生效1.14.1.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效8.1.1合同解除与终止的具体情形8.1.1.1一方严重违反合同约定，导致合同无法履行8.1.1.2因不可抗力导致合同无法履行8.1.1.3双方协商一致解除合同8.1.2合同解除与终止的通知方式8.1.2.1解除合同的通知应以书面形式发出8.1.2.2通知应在合同规定的期限内送达对方8.2.1合同解除与终止后的费用结算8.2.1.1合同解除或终止后，双方应按照实际履行情况结算费用8.2.1.2未履行部分的费用按比例退还8.3.1合同解除与终止后的资料返还8.3.1.1合同解除或终止后，双方应相互返还所有相关资料8.3.1.2双方应确保返还的资料完整、无损8.4.1合同解除与终止后的知识产权归属8.4.1.1合同解除或终止后，双方共同拥有的知识产权归双方共有8.4.1.2双方可根据实际情况协商知识产权的后续使用8.5.1合同解除与终止后的保密义务8.5.1.1合同解除或终止后，双方仍需履行保密义务8.5.1.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年9.1.1合同争议解决的具体程序9.1.1.1双方应通过协商解决争议9.1.1.2协商不成的，可提交合同签订地仲裁委员会仲裁9.1.1.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力9.2.1仲裁费用的承担9.2.1.1仲裁费用由败诉方承担，但仲裁庭另有裁定的除外9.2.1.2仲裁费用应在仲裁裁决生效后______日内支付9.3.1诉讼管辖9.3.1.1双方因合同履行发生的诉讼，由合同签订地人民法院管辖10.1.1合同的附件10.1.1.1.1培训计划10.1.1.1.2培训师资名单10.1.1.1.3培训考核评估表10.1.1.1.4双方签字盖章页10.2.1附件的效力10.2.1.1本合同附件与本合同具有同等法律效力11.1.1合同的修改与补充11.1.1.1合同的修改与补充必须采用书面形式11.1.1.2修改与补充的条款与本合同具有同等法律效力11.2.1修改与补充的生效11.2.1.1修改与补充的条款自双方签字盖章之日起生效12.1.1合同的解除与终止12.1.1.1合同的解除与终止按照本合同第八条的规定执行12.2.1合同解除与终止后的通知12.2.1.1合同解除或终止后，双方应立即通知对方13.1.1合同的签署13.1.1.1本合同由双方授权代表签署，代表须有授权证明13.2.1合同的生效13.2.1.1本合同自双方代表签字盖章之日起生效14.1.1合同的执行与解释14.1.1.1本合同在履行过程中，如遇争议，应本着诚实信用原则解决14.2.1合同的解释14.2.1.1本合同未尽事宜，按照相关法律法规及行业惯例执行第二部分：第三方介入后的修正15.1.1第三方介入的定义15.1.1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务方、监理方等。15.1.2第三方介入的情形15.1.2.1甲乙双方在合同履行过程中，因特殊原因需要引入第三方提供专业服务或协助。15.2.1第三方资质要求15.2.1.1第三方在介入前，必须提供相应的资质证明文件，包括但不限于营业执照、专业资格证书等。15.3.1第三方责任限额15.3.1.1第三方在合同履行过程中，因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，其责任限额由甲乙双方与第三方另行协商确定，并在合同附件中明确。15.4.1第三方权利义务15.4.1.1第三方在合同履行过程中的权利：15.4.1.1.1获得合同约定范围内的服务费用。15.4.1.1.2在合同规定范围内，享有必要的知情权和参与权。15.4.1.2第三方在合同履行过程中的义务：15.4.1.2.1按照合同约定提供专业服务或协助。15.4.1.2.2遵守甲乙双方的相关规定和行业标准。15.4.1.2.3对其提供的服务或协助结果承担相应的责任。15.5.1第三方与其他各方的划分说明15.5.1.1第三方与甲乙双方的关系：15.5.1.1.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方不参与甲乙双方的内部事务。15.5.1.2第三方与甲乙双方的责任划分：15.5.1.2.1第三方对其提供的服务或协助结果承担直接责任。15.5.1.2.2甲乙双方对第三方的服务或协助结果承担连带责任，但有权向第三方追偿。15.6.1第三方介入的程序15.6.1.1甲乙双方协商一致后，决定引入第三方。15.6.1.2甲乙双方与第三方签订书面协议，明确各方的权利义务。15.6.1.3第三方介入后，甲乙双方应保持沟通，确保合同顺利履行。15.7.1第三方介入的合同变更15.7.1.1第三方介入后，如需对合同进行变更，应经甲乙双方与第三方协商一致，并以书面形式修改合同。15.8.1第三方介入的争议解决15.8.1.1第三方介入引起的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。15.8.1.2协商不成的，可提交合同签订地仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。15.9.1第三方介入的合同终止15.9.1.1第三方介入的合同，按照合同约定或双方协商一致的方式终止。15.10.1第三方介入的资料交接15.10.1.1第三方介入结束后，甲乙双方应将相关资料完整、及时地移交给第三方。15.11.1第三方介入的保密义务15.11.1.1第三方在介入过程中，对其知悉的甲乙双方的商业秘密和隐私负有保密义务。15.12.1第三方介入的合规性15.12.1.1第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求：包括培训时间表、培训内容、培训方式、考核方式等。说明：培训计划应具体、详细，确保培训目标的实现。2.培训师资名单详细要求：包括师资姓名、职称、资质、授课内容等。说明：师资名单应确保其具备相应的资质和经验。3.培训考核评估表详细要求：包括考核内容、评分标准、评估结果等。说明：考核评估表应客观、公正，用于评估培训效果。4.培训费用支付凭证详细要求：包括支付金额、支付日期、支付方式等。说明：支付凭证用于证明培训费用的支付情况。5.合同签订页详细要求：包括甲乙双方签字、日期、合同编号等。说明：合同签订页是合同生效的标志。6.补充协议详细要求：包括协议内容、双方签字、日期等。说明：补充协议是对合同内容的补充和细化。7.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议确保合同内容的保密性。8.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、仲裁机构、仲裁费用等。说明：争议解决协议确保争议能够得到及时、有效的解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙任何一方未按合同约定支付培训费用。培训师未按约定提供培训服务或服务质量不符合要求。培训期间发生安全事故，甲乙任何一方未采取有效措施。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。赔偿金额根据实际情况协商确定，如协商不成，可提交仲裁或诉讼。3.违约责任示例：甲方未按约定支付培训费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付已发生的培训费用及违约金。乙方提供的培训师未按约定提供培训服务，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的培训费用及违约金。培训期间发生安全事故，甲乙双方均未采取有效措施，双方承担连带责任，赔偿因此造成的损失。全文完。2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议3本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议编号1.3协议签订日期1.4协议有效期1.5协议签订双方2.服务内容2.1安全生产培训目标2.2培训对象2.3培训课程设置2.4培训方式及时间安排2.5培训师资及资质要求3.培训计划3.1培训课程计划3.2培训时间安排3.3培训场地及设施要求3.4培训资料及教材4.服务费用4.1费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间4.4付款条件5.服务质量要求5.1培训效果评估5.2培训师资及课程质量5.3培训场地及设施条件5.4培训资料及教材质量6.保密条款6.1保密信息范围6.2保密义务6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的责任10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效日期11.合同变更11.1合同变更情形11.2合同变更程序11.3合同变更后的效力12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的责任13.其他13.1不可抗力13.2协议附件13.3通知与送达14.协议附件清单第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议名称：《2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议》1.2协议编号：SC202400011.3协议签订日期：2024年1月1日1.4协议有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日1.5协议签订双方1.5.1承包方：安全生产培训中心1.5.2服务方：洗煤厂2.服务内容2.1安全生产培训目标：提高洗煤厂员工的安全意识，提升安全生产技能，降低事故发生率。2.2培训对象：洗煤厂全体员工，包括管理人员、技术人员和一线操作人员。2.3培训课程设置：包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急处理措施等。2.4培训方式及时间安排：采用集中授课、现场实操、案例分析、模拟演练等多种方式，全年共计安排12次培训，每次培训时间不少于2天。2.5培训师资及资质要求：师资团队由具有丰富安全生产经验和专业资质的专家组成，确保培训质量。3.培训计划3.1培训课程计划：根据洗煤厂实际情况和安全生产需求，制定详细的培训课程计划，包括课程名称、培训时间、培训对象等。3.2培训时间安排：培训时间安排在每月的一个星期五至星期日，共计12个月。3.4培训资料及教材：提供符合国家相关标准的培训教材，包括纸质教材和电子版资料。4.服务费用4.1费用总额：人民币万元整。4.2费用支付方式：分期支付，首期支付人民币万元，剩余费用在培训结束后一个月内支付完毕。4.3费用支付时间：首期支付时间为2024年1月15日，后续支付时间根据培训进度确定。4.4付款条件：服务方按照培训计划完成培训任务，承包方验收合格后，服务方提供正规发票，承包方应在收到发票后10个工作日内支付相应款项。5.服务质量要求5.1培训效果评估：培训结束后，对参训人员进行考核，考核合格率不低于95%。5.2培训师资及课程质量：师资团队具备相关资质，课程内容符合国家安全生产要求，确保培训质量。5.3培训场地及设施条件：培训场地及设施满足培训需求，确保培训顺利进行。5.4培训资料及教材质量：提供符合国家相关标准的培训资料及教材，确保内容准确、完整。6.保密条款6.1保密信息范围：涉及洗煤厂安全生产、经营管理的各类信息。6.2保密义务：双方均应严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。6.3违约责任：若因违约导致保密信息泄露，违约方应承担相应的法律责任。7.违约责任7.1违约情形：包括但不限于未按时完成培训任务、培训质量不符合要求、泄露保密信息等。7.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。7.3违约赔偿：违约方应按照实际损失支付赔偿金，最高不超过合同总额的20%。8.争议解决8.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构：无8.3争议解决程序：双方应按照法律规定，遵循公平、公正、合理的原则，提供必要的证据和陈述，以协助法院审理争议。9.合同解除9.1.1合同一方严重违约，经对方书面通知后30日内仍未纠正；9.1.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行；9.1.3合同目的无法实现，且双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序：解除合同应提前30日书面通知对方，并采取必要措施减少损失。9.3合同解除后的责任：合同解除后，双方应按照合同约定和法律规定，妥善处理剩余事项，包括但不限于费用结算、资料移交等。10.合同生效10.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同生效日期：2024年1月1日。11.合同变更11.1合同变更情形：因不可抗力、法律法规变化或其他合理原因，导致合同内容需要变更。11.2合同变更程序：变更合同应经双方协商一致，并以书面形式签署变更协议。11.3合同变更后的效力：变更协议生效后，与原合同具有同等法律效力。12.合同终止12.1合同终止条件：合同期满或因双方协商一致、法定解除等原因导致合同终止。12.2合同终止程序：合同终止前，双方应进行结算，并办理相关手续。12.3合同终止后的责任：合同终止后，双方应按照约定和法律规定，处理剩余事项，包括但不限于费用结算、资料移交等。13.其他13.1不可抗力：本合同所指不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。13.2协议附件：本合同附件包括但不限于培训计划、师资名单、培训场地确认书等。13.3通知与送达：除法律规定外，所有通知应以书面形式发送，通过快递或电子邮件送达至对方指定地址。14.合同附件清单14.1培训计划14.2师资名单14.3培训场地确认书14.4其他双方认为必要的附件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，为履行本合同而参与合同相关活动的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询机构、审计机构等。15.2第三方介入原因：第三方介入本合同，是为了提高合同履行的效率、确保合同条款的执行、提供专业服务或解决合同履行中的特定问题。15.3第三方介入程序：15.3.1甲乙双方应就第三方介入达成书面协议；15.3.2第三方应具备相应的资质和条件，并承诺遵守本合同的约定；15.3.3第三方介入的具体事宜应在合同中明确约定。16.甲乙双方额外条款16.1甲方额外条款：16.1.1在第三方介入期间，甲方应确保第三方的工作不干扰甲方的正常运营；16.1.2甲方应向第三方提供必要的协助和便利；16.1.3甲方应监督第三方的工作，确保其履行合同义务。16.2乙方额外条款：16.2.1在第三方介入期间，乙方应配合第三方的工作，并提供必要的信息和资料；16.2.2乙方应监督第三方的工作，确保其工作符合合同要求；16.2.3乙方应向第三方支付其应得的服务费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额：第三方在本合同项下的责任，包括但不限于违约责任、侵权责任等，均应按照其提供的服务的性质和合同约定的范围进行限制。17.2责任限额计算：17.2.1对于第三方提供的服务，其责任限额应根据服务费用的一定比例确定，如服务费用的10%；17.2.2对于第三方因故意或重大过失造成的损失，责任限额不适用上述比例，第三方应承担全部责任；17.2.3第三方责任限额的具体数额应在合同中明确约定。18.第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲方的关系：第三方应直接向甲方负责，甲方有权要求第三方履行合同义务，并对其工作成果进行验收。18.2第三方与乙方的关系：第三方应直接向乙方负责，乙方有权要求第三方履行合同义务，并对其工作成果进行验收。19.第三方介入的合同变更19.1当第三方介入时，甲乙双方应协商一致，对合同进行必要的变更，以适应第三方介入的需要。19.2合同变更后的生效：合同变更后的条款与本合同具有同等法律效力，甲乙双方和第三方均应遵守。20.第三方介入的争议解决20.1第三方介入引发的争议，应通过协商解决；20.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求：包括培训课程名称、培训时间、培训对象、培训目标、培训内容、考核方式等。说明：培训计划是确保培训质量和效果的重要文件，应详细列出所有培训课程的相关信息。2.师资名单详细要求：包括师资姓名、职称、专业背景、培训经验、资质证书等。说明：师资名单是保证培训质量的关键，应确保所有师资具备相应的资质和经验。3.培训场地确认书详细要求：包括场地名称、地址、容纳人数、设施设备、租赁费用等。说明：培训场地确认书是保障培训顺利进行的基础，应确保场地符合培训需求。4.服务费用明细表详细要求：包括服务项目、服务内容、服务费用、支付方式、支付时间等。说明：费用明细表是明确双方财务责任的依据，应详细列出所有费用项目。5.保密协议详细要求：包括保密信息范围、保密义务、违约责任等。说明：保密协议是保护双方商业秘密的重要文件，应确保所有保密信息得到妥善保护。6.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：争议解决协议是解决合同争议的指导文件，应确保争议得到及时、公正的解决。7.合同变更协议详细要求：包括变更原因、变更内容、变更生效日期等。说明：合同变更协议是调整合同内容的正式文件，应确保变更内容合法有效。8.合同解除协议详细要求：包括解除原因、解除程序、解除生效日期等。说明：合同解除协议是终止合同关系的正式文件，应确保解除程序合法合规。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约：1.1未按时完成培训任务；1.2培训质量不符合要求；1.3泄露保密信息；1.4未按约定支付费用。乙方违约：2.1未按时提供培训场地及设施；2.2未按约定提供培训资料及教材；2.3未按约定支付费用；2.4未按时完成培训任务。2.责任认定标准：甲方违约责任认定：2.1.1未按时完成培训任务：每延迟一天，甲方应支付乙方违约金人民币X元；2.1.2培训质量不符合要求：乙方有权要求甲方重新培训，直至符合要求；2.1.3泄露保密信息：甲方应承担全部责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；2.1.4未按约定支付费用：每逾期一天，甲方应支付乙方滞纳金人民币X元。乙方违约责任认定：2.2.1未按时提供培训场地及设施：乙方应承担全部责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；2.2.2未按约定提供培训资料及教材：乙方应承担全部责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；2.2.3未按约定支付费用：每逾期一天，乙方应支付甲方滞纳金人民币X元；2.2.4未按时完成培训任务：每延迟一天，乙方应支付甲方违约金人民币X元。3.违约示例说明：示例1：甲方未在约定时间内完成培训任务，延迟两天，应支付乙方违约金人民币600元。示例2：乙方未按约定提供培训资料，导致培训无法正常进行，乙方应承担全部责任，包括赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议4本合同目录一览第一条合同订立依据与目的1.1合同订立依据1.2合同目的第二条合同双方基本信息2.1承包方基本信息2.2服务方基本信息第三条服务内容3.1培训课程设置3.2培训时间安排3.3培训师资要求3.4培训场地及设施要求第四条服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2分期支付方式4.3付款时间及节点4.4付款方式第五条合同期限5.1合同生效日期5.2合同终止条件5.3合同续签第六条培训质量保证6.1培训效果评估6.2培训教材及资料6.3培训师资资格审核6.4培训场地及设施保障第七条双方责任与义务7.1承包方责任与义务7.2服务方责任与义务7.3双方配合与沟通第八条违约责任8.1承包方违约责任8.2服务方违约责任8.3违约金计算与支付第九条保密条款9.1保密信息范围9.2保密期限9.3保密措施第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止的程序第十二条合同变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序12.3合同变更效力第十三条合同生效及附件13.1合同生效条件13.2合同附件13.3合同附件效力第十四条其他约定事项14.1不可抗力14.2法律适用14.3合同份数14.4合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同订立依据与目的1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规订立。1.2合同目的本合同旨在明确2024洗煤厂安全生产培训承包服务的内容、双方的权利义务、违约责任等，确保洗煤厂安全生产培训工作的顺利进行，提高员工安全生产意识和技能。第二条合同双方基本信息2.1承包方基本信息承包方名称：X安全生产培训中心法定代表人：X注册地址：X2.2服务方基本信息服务方名称：2024洗煤厂法定代表人：X注册地址：X第三条服务内容3.1培训课程设置培训课程包括但不限于：安全生产法律法规、安全生产操作规程、应急预案、消防知识、个人防护用品使用等。3.2培训时间安排培训时间根据洗煤厂生产计划和员工实际情况进行安排，总培训时间不少于X小时。3.3培训师资要求培训师资应具备相关专业资质，具备丰富的安全生产教学经验，能够熟练运用教学方法和手段。3.4培训场地及设施要求培训场地应满足培训课程需求，设施齐全，包括但不限于投影仪、音响设备、培训教材等。第四条服务费用及支付方式4.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币X万元整。4.2分期支付方式服务费用分期支付，具体支付节点如下：1.首期支付：合同签订后5个工作日内支付总额的30%；2.第二期支付：培训开始前10个工作日内支付总额的40%；3.第三期支付：培训结束后10个工作日内支付总额的20%；4.结算支付：培训结束后30个工作日内，根据培训效果进行结算，支付剩余的10%。4.3付款时间及节点付款时间以实际到账时间为准，逾期未付款的，每逾期一日，按未付款金额的1%支付违约金。4.4付款方式付款方式为银行转账，具体账户信息见附件。第五条合同期限5.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。5.2合同终止条件1.合同约定的服务期限届满；2.合同双方协商一致解除合同；3.因不可抗力导致合同无法履行；4.一方违约，另一方有权解除合同。5.3合同续签合同期满前，双方可协商续签合同。第六条培训质量保证6.1培训效果评估培训结束后，由洗煤厂对培训效果进行评估，包括但不限于培训满意度、知识掌握程度等。6.2培训教材及资料培训教材及资料由承包方提供，保证内容准确、实用。6.3培训师资资格审核承包方对培训师资进行资格审核，确保师资具备相应资质。6.4培训场地及设施保障承包方负责培训场地及设施的安排，确保满足培训需求。第八条违约责任8.1承包方违约责任1.承包方未按约定提供培训服务或服务质量不符合要求的，应向服务方支付违约金，违约金为合同总金额的5%。2.承包方未按时提供培训教材及资料的，每延迟一日，应支付服务方违约金，违约金为每日合同总金额的0.5%。3.承包方未按合同约定提供合格师资的，每发生一次，应向服务方支付违约金，违约金为合同总金额的2%。8.2服务方违约责任1.服务方未按时支付费用的，每延迟一日，应向承包方支付违约金，违约金为未付款金额的0.1%。2.服务方未按约定提供培训场地及设施的，每延迟一日，应向承包方支付违约金，违约金为每日合同总金额的0.5%。8.3违约金计算与支付违约金应在违约行为发生之日起10个工作日内支付。第九条保密条款9.1保密信息范围本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、经营秘密等均为保密信息。9.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。9.3保密措施双方应采取合理的保密措施，防止保密信息泄露。第十条争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交至合同签订地人民法院诉讼解决。10.2争议解决程序争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内提出书面解决方案。10.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件1.双方协商一致解除合同；2.一方违约，另一方有权解除合同；3.因不可抗力导致合同无法履行。11.2合同终止条件1.合同约定的服务期限届满；2.合同解除；3.因不可抗力导致合同无法履行。11.3合同解除与终止的程序合同解除或终止，双方应提前30日书面通知对方，并办理相关手续。第十二条合同变更12.1合同变更条件1.双方协商一致；2.法律法规或政策调整。12.2合同变更程序1.双方应就变更内容达成一致意见；2.以书面形式签署变更协议；3.变更协议自双方签字盖章之日起生效。12.3合同变更效力合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同义务。第十三条合同生效及附件13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同附件本合同附件包括但不限于付款方式、培训场地及设施清单、师资名单等。13.3合同附件效力合同附件与本合同具有同等法律效力。第十四条其他约定事项14.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。14.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。14.3合同份数本合同一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。14.4合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与定义15.1第三方概念本合同中提及的第三方，是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供专业服务、咨询、监督或其他辅助性服务的独立法人或其他组织。15.2第三方类型1.专业培训机构2.安全生产评估机构3.法律咨询机构4.监理单位5.任何其他经甲乙双方同意的第三方。第十六条第三方介入的适用范围16.1适用范围1.培训服务质量监督2.安全生产评估与咨询3.法律事务处理4.合同履行过程中的其他辅助性服务。第十七条第三方介入的程序17.1介入申请甲乙双方协商一致后，可向第三方发出介入申请，明确介入的具体范围、期限及要求。17.2第三方选定甲乙双方根据介入申请，共同选定合适的第三方。17.3第三方协议甲乙双方与第三方签订协议，明确第三方的责任、权利和义务。第十八条第三方的责任与权利18.1第三方责任第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定，对其提供的服务质量承担责任。18.2第三方权利1.第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助。2.第三方有权根据合同约定，对甲乙双方的履约情况进行监督。第十九条第三方的责任限额19.1责任限额1.第三方的责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定，但不得超过合同总金额的10%。2.若第三方在介入过程中因自身原因造成损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过约定的责任限额。第二十条第三方与其他各方的划分说明20.1划分说明1.第三方与甲乙双方的关系为服务合同关系，第三方不参与甲乙双方的主合同关系。2.第三方在介入过程中，不得干预甲乙双方的主合同权利义务的履行。3.第三方对甲乙双方的主合同责任承担不承担责任，仅对自身提供的服务承担责任。第二十一条第三方介入的终止21.1终止条件1.合同履行完毕或合同解除；2.第三方完成合同约定的服务内容；3.双方协商一致终止第三方介入。21.2终止程序第三方介入终止时，甲乙双方应与第三方签订终止协议，明确双方的权利义务。第二十二条第三方介入的费用22.1费用承担第三方介入的费用由甲乙双方根据合同约定和第三方协议确定，具体费用在协议中明确。22.2费用支付第三方介入的费用应在合同约定的时间内支付，支付方式参照本合同第四条。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合同双方基本信息表要求：详细填写甲乙双方的基本信息，包括名称、法定代表人、注册地址、联系方式等。2.附件二：培训课程设置明细表要求：列出所有培训课程名称、课程内容、课时安排、考核方式等。3.附件三：培训师资名单及资质证明要求：列出所有培训师资的姓名、职称、专业背景、授课经历等，并附上相关资质证明文件。4.附件四：培训场地及设施清单要求：详细列出培训场地地址、面积、设施设备、容纳人数等。5.附件五：付款方式及账户信息要求：明确付款方式、账户信息及收款人信息。6.附件六：合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、双方签字盖章等。7.附件七：第三方介入协议要求：明确第三方介入的范围、期限、费用、责任等。8.附件八：违约金计算方法及标准要求：详细说明违约金的计算方法、标准及支付方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a.承包方未按约定提供培训服务或服务质量不符合要求的；b.服务方未按时支付费用的；c.第三方未按约定提供服务的；d.双方未按约定履行合同其他义务的。2.责任认定标准：a.承包方未按约定提供培训服务或服务质量不符合要求的，应向服务方支付违约金，违约金为合同总金额的5%。b.服务方未按时支付费用的，每延迟一日，应向承包方支付违约金，违约金为未付款金额的0.1%。c.第三方未按约定提供服务的，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不得超过约定的责任限额。d.双方未按约定履行合同其他义务的，应根据违约行为的具体情况，由违约方承担相应的责任。示例说明：1.承包方未在约定的时间内提供培训服务，导致服务方损失了培训计划，服务方有权要求承包方支付违约金，违约金为合同总金额的5%。2.服务方未在约定的时间内支付培训费用，导致承包方无法按时开展培训工作，承包方有权要求服务方支付违约金，违约金为未付款金额的0.1%。3.第三方在介入过程中，因自身原因导致培训计划延误，服务方有权要求第三方承担相应的赔偿责任，赔偿金额不得超过约定的责任限额。全文完。2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议5本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语1.2术语解释1.3术语适用范围2.当事人信息2.1承包方信息2.2委托方信息2.3合作方信息3.培训内容与目标3.1培训课程设置3.2培训目标3.3培训时间安排4.培训对象与规模4.1培训对象范围4.2培训人数4.3培训人员选拔标准5.培训方式与形式5.1线上培训5.2线下培训5.3混合培训5.4实践操作培训6.培训师资与教材6.1师资力量6.2教材选用6.3教学资源7.培训费用与支付7.1培训费用构成7.2付款方式7.3付款时间7.4逾期付款责任8.培训实施与监督8.1培训实施计划8.2培训过程监督8.3培训效果评估9.保密与知识产权9.1保密条款9.2知识产权归属9.3违反保密条款责任10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约赔偿11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序11.3争议解决地点12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同解除13.合同变更与解除13.1合同变更程序13.2合同解除程序13.3合同变更与解除通知14.其他14.1合同附件14.2合同解释权14.3合同未尽事宜第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1合同术语1.1.1“本合同”指《2024洗煤厂安全生产培训承包服务协议》。1.1.2“承包方”指承担安全生产培训服务的乙方。1.1.3“委托方”指委托承包方进行安全生产培训的甲方。1.1.4“合作方”指参与培训服务提供相关资源的第三方。1.2术语解释1.2.1“安全生产培训”指提高员工安全生产意识和技能的培训活动。1.2.2“培训课程”指为达到培训目标而设计的具体教学内容。1.2.3“培训效果”指培训结束后，员工在安全生产知识和技能方面的提升情况。1.3术语适用范围1.3.1本合同中使用的术语适用于合同全文。第二条当事人信息2.1承包方信息2.1.1全称：________2.1.2地址：________2.1.3联系人：________2.1.4联系电话：________2.2委托方信息2.2.1全称：________2.2.2地址：________2.2.3联系人：________2.2.4联系电话：________2.3合作方信息2.3.1全称：________2.3.2地址：________2.3.3联系人：________2.3.4联系电话：________第三条培训内容与目标3.1培训课程设置3.1.1培训课程应包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析等内容。3.1.2培训课程应结合洗煤厂实际生产情况，有针对性地设计课程内容。3.2培训目标3.2.1提高员工安全生产意识，增强安全操作技能。3.2.2培养员工在紧急情况下能够迅速、正确地采取应对措施的能力。3.3培训时间安排3.3.1培训时间不少于40小时，分为线上和线下两部分。3.3.2线上培训时间不少于20小时，线下培训时间不少于20小时。第四条培训对象与规模4.1培训对象范围4.1.1洗煤厂全体员工。4.1.2包括但不限于操作人员、管理人员、技术人员等。4.2培训人数4.2.1培训人数不少于100人。4.3培训人员选拔标准4.3.1培训对象应具备一定的安全生产知识和操作技能。4.3.2培训对象应积极参与培训，确保培训效果。第五条培训方式与形式5.1线上培训5.1.2线上培训内容包括视频课程、在线测试、讨论区等。5.2线下培训5.2.1线下培训场地应具备必要的教学设施和设备。5.2.2线下培训形式包括讲座、实操演练、案例分析等。5.3混合培训5.3.1线上线下相结合，根据实际情况灵活调整。5.4实践操作培训5.4.1实践操作培训应在洗煤厂内部进行，确保安全操作。第六条培训师资与教材6.1师资力量6.1.1承包方应具备专业的安全生产培训师资队伍。6.1.2师资队伍应具备丰富的安全生产实践经验和教学能力。6.2教材选用6.2.1教材应选用权威、实用的安全生产教材。6.2.2教材内容应与洗煤厂实际生产情况相结合。6.3教学资源6.3.1承包方应提供必要的教学资源，包括课件、视频、案例等。第七条培训费用与支付7.1培训费用构成7.1.1培训师资费用。7.1.2教材及教学资源费用。7.1.3场地及设备费用。7.1.4管理及服务费用。7.2付款方式7.2.1委托方应按照合同约定支付培训费用。7.2.2付款方式为银行转账或现金支付。7.3付款时间7.3.1培训开始前支付50%的培训费用。7.3.2培训结束后支付剩余50%的培训费用。7.4逾期付款责任7.4.1委托方逾期付款，应按照每日万分之五支付滞纳金。第八条培训实施与监督8.1培训实施计划8.1.1承包方应制定详细的培训实施计划，包括培训时间表、课程安排、师资分配等。8.1.2计划应至少提前一周提交给委托方审核。8.2培训过程监督8.2.1委托方将指派专人负责监督培训过程。8.2.2监督内容包括师资资质、课程内容、培训效果等。8.3培训效果评估8.3.1培训结束后，承包方应进行培训效果评估。8.3.2评估方式包括理论考试、实操考核、问卷调查等。第九条保密与知识产权9.1保密条款9.1.1双方对本合同内容以及培训过程中获得的信息负有保密义务。9.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露。9.2知识产权归属9.2.1培训教材、课件等知识产权归承包方所有。9.2.2委托方在使用过程中不得侵犯承包方的知识产权。