珠宝首饰送货员招聘合同

珠宝首饰送货员招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（珠宝首饰送货员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方珠宝首饰送货员一事，达成如下协议：一、岗位职责1.乙方作为甲方珠宝首饰送货员，主要负责甲方珠宝首饰产品的配送工作。2.乙方应按照甲方的要求，准时、准确地将珠宝首饰产品送达指定地点。3.乙方在送货过程中，应确保珠宝首饰产品安全无损，如有损坏，乙方应承担相应责任。4.乙方应遵守交通法规，确保送货过程中的交通安全。二、劳动报酬1.乙方工资为每月__________元，按月结算。2.乙方在法定节假日及休息日工作时，甲方应支付乙方加班费，具体标准按国家相关规定执行。3.乙方工资及加班费将通过银行转账方式支付，每月__________日前支付上月工资。三、工作时间及休息休假1.乙方每周工作__________天，每天工作时间为__________小时。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，如工作需要加班，应按照国家相关规定支付加班费。3.乙方工作满一年后，可享受带薪年休假__________天。四、社会保险及福利待遇1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法律法规规定的福利待遇，包括但不限于医疗保险、伤残保险、失业保险、生育保险等。3.乙方因病、非因工负伤需要休息时，按照国家相关规定享受病假待遇。五、合同解除、终止与赔偿1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除本合同，应提前__________天书面通知甲方，否则应支付甲方违约金__________元。3.乙方在合同期内，如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。4.甲方违反国家法律法规及本合同规定，损害乙方权益的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付赔偿金。5.合同期满，双方未续签，本合同自然终止。六、保密条款1.乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等有关信息。2.乙方违反保密条款，应承担违约责任，赔偿甲方损失。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。甲方（用人单位）：__________乙方（珠宝首饰送货员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险缴纳证明4.乙方健康证明5.甲方珠宝首饰产品配送流程及规范6.甲方管理制度及规章制度7.乙方劳动合同解除/终止申请表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成送货任务，或送货过程中产品损坏，视为违约。2.乙方未按甲方要求保守商业秘密，泄露甲方商业秘密、客户信息等有关信息，视为违约。3.甲方未按约定时间支付乙方工资、加班费或社会保险，视为违约。4.甲方未按约定提供乙方带薪年休假、病假待遇，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约金：违反合同约定，应承担的金钱赔偿责任。3.法定节假日：国家法律规定的休息日。4.加班费：员工在法定节假日及休息日工作，应得的工资补偿。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.送货过程中产品损坏：乙方应立即上报甲方，共同查明原因，按约定承担责任。2.乙方身份证、学历证书等材料丢失：乙方应及时重新办理并提交给甲方。3.甲方未按时支付工资、加班费：乙方可与甲方协商解决，协商无果可向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供带薪年休假、病假待遇：乙方可与甲方协商解决，协商无果可向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方招聘乙方作为珠