二零二五员工业务转型待岗合作协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四[员工业务转型待岗合作协议]本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人1.3联系方式1.4住所地2.协议背景与目的2.1业务转型背景2.2待岗合作目的3.待岗期限与条件3.1待岗期限3.2待岗条件3.2.1工作表现3.2.2个人能力3.2.3组织需要4.待岗期间待遇4.1工资待遇4.2社会保险4.3其他福利待遇5.业务转型培训与支持5.1培训内容5.2培训方式5.3培训时间5.4培训费用6.业务转型后的工作安排6.1工作岗位6.2工作职责6.3工作时间6.4工作地点7.待岗期间绩效考核7.1绩效考核指标7.2绩效考核周期7.3绩效考核结果应用8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除或终止后的处理9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.其他约定11.1法律适用11.2合同生效11.3通知方式12.合同附件12.1附件一：待岗期间工作计划12.2附件二：业务转型培训计划12.3附件三：待岗期间绩效考核标准13.合同签订与生效13.1签订日期13.2生效日期13.3生效条件14.合同附件清单14.1附件一：待岗期间工作计划14.2附件二：业务转型培训计划14.3附件三：待岗期间绩效考核标准第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]1.4住所地甲方住所地：[甲方住所地详细地址]乙方住所地：[乙方住所地详细地址]第二条协议背景与目的2.1业务转型背景鉴于当前市场环境及公司发展战略的需要，甲方决定对现有业务进行转型升级。2.2待岗合作目的为保障乙方在业务转型过程中的权益，促进乙方适应新业务需求，双方经友好协商，达成待岗合作协议。第三条待岗期限与条件3.1待岗期限乙方待岗期限自[待岗起始日期]起至[待岗结束日期]止。3.2待岗条件3.2.1工作表现乙方在待岗前的工作表现应符合甲方要求，无重大违纪行为。3.2.2个人能力乙方应具备完成待岗期间学习与培训所需的个人能力。3.2.3组织需要甲方根据业务转型需求，认为乙方具备待岗条件。第四条待岗期间待遇4.1工资待遇乙方在待岗期间，甲方将按照乙方原工资标准的[比例]支付待岗工资。4.2社会保险乙方在待岗期间，甲方将继续为其缴纳社会保险。4.3其他福利待遇乙方在待岗期间，享有原福利待遇中的[具体项目]，如餐补、交通补贴等。第五条业务转型培训与支持5.1培训内容甲方为乙方提供业务转型所需的培训课程，包括但不限于[具体培训内容]。5.2培训方式培训方式为线上线下相结合，包括但不限于[具体培训方式]。5.3培训时间培训时间为[具体培训时间]，具体安排以甲方通知为准。5.4培训费用培训费用由甲方承担。第六条业务转型后的工作安排6.1工作岗位乙方业务转型成功后，甲方将根据实际情况安排乙方新的工作岗位。6.2工作职责乙方在新的工作岗位上的职责为[具体职责描述]。6.3工作时间乙方在新的工作岗位上的工作时间将按照甲方规定执行。6.4工作地点乙方在新的工作岗位上的工作地点为[具体工作地点]。第七条待岗期间绩效考核7.1绩效考核指标待岗期间，甲方将对乙方进行绩效考核，考核指标包括但不限于[具体考核指标]。7.2绩效考核周期绩效考核周期为[具体考核周期]，具体安排以甲方通知为准。7.3绩效考核结果应用绩效考核结果将作为乙方业务转型成功后的岗位安排和薪酬调整的重要依据。第一部分：合同如下：第一部分：合同如下：第八条合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1乙方因个人原因提出解除合同8.1.2甲方因乙方严重违反待岗协议条款解除合同8.1.3乙方因健康原因无法继续待岗合作8.1.4甲方因业务调整或其他原因需要解除合同8.2合同终止条件8.2.1待岗期限届满8.2.2双方协商一致解除合同8.2.3法律法规规定的其他合同终止情形8.3合同解除或终止后的处理8.3.1乙方在合同解除或终止后，甲方应支付乙方待岗期间的相应待遇。8.3.2乙方应将已接受的培训及待岗期间的学习成果转移给甲方或其指定的第三方。8.3.3双方应妥善处理合同解除或终止后的其他事宜。第九条违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按照协议约定参加培训或完成待岗期间的工作任务。9.1.2甲方未按照协议约定支付待岗期间的待遇。9.1.3双方未按照协议约定履行其他义务。9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.2.2双方应协商解决违约责任，协商不成可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决争议。10.1.2协商不成的，可提交有管辖权的人民法院解决。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为有管辖权的人民法院。10.2.2双方可选择仲裁作为争议解决方式，但需达成仲裁协议。10.3争议解决费用10.3.1争议解决费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。第十一条其他约定11.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。11.2合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.3通知方式11.3.1双方通知应以书面形式进行。11.3.2通知应以挂号信或快递方式发送至对方提供的地址。第十二条合同附件12.1附件一：待岗期间工作计划12.2附件二：业务转型培训计划12.3附件三：待岗期间绩效考核标准第十三条合同签订与生效13.1签订日期本协议签订日期为[签订日期]。13.2生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。13.3生效条件本协议经双方签字盖章后，自[生效日期]起生效。第十四条合同附件清单14.1附件一：待岗期间工作计划14.2附件二：业务转型培训计划14.3附件三：待岗期间绩效考核标准第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同执行过程中，因甲方或乙方的需要，介入合同关系中的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、培训机构、咨询服务机构、法律顾问等。第二条第三方介入的适用范围2.1第三方介入适用于本合同中的培训、咨询、法律事务、技术支持等需要专业服务或中介服务的情形。第三条第三方选择与授权3.1甲方或乙方有权根据实际情况选择合适的第三方，并与其签订相应的服务协议或合同。3.2第三方在介入本合同关系前，需获得甲方或乙方的书面授权，并明确其介入的具体范围和权限。第四条第三方责任与权利4.1第三方在执行本合同相关任务时，应遵守相关法律法规和行业规范，对其提供的服务质量负责。4.2第三方有权根据服务协议或合同的规定，收取相应的服务费用。4.3第三方有权获得甲方或乙方提供的必要信息和资料，以便完成其服务任务。第五条第三方责任限额5.1第三方对本合同项下提供的服务，应承担相应的责任。5.2第三方的责任限额应在其与甲方或乙方签订的服务协议或合同中明确规定。5.3若第三方因自身原因导致服务出现瑕疵或违约，其责任限额不应超过合同约定的金额。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与本合同的其他方（甲方、乙方）之间应明确划分各自的责任、权利和义务。6.2第三方应独立承担其服务过程中的法律责任，不因甲方或乙方的行为而免责。6.3甲方或乙方应确保第三方在提供服务过程中，遵守国家法律法规和行业规范，维护甲方或乙方的合法权益。第七条第三方介入的流程7.1甲方或乙方在决定引入第三方时，应提前与第三方进行沟通，明确服务内容和要求。7.2第三方应向甲方或乙方提供详细的服务方案和报价。7.3甲方或乙方根据第三方提供的服务方案和报价，决定是否引入第三方。7.4甲方或乙方与第三方签订服务协议或合同，明确双方的权利、义务和责任。7.5第三方按照服务协议或合同的规定，提供相应服务。第八条第三方介入的终止8.1当第三方完成其服务任务或服务期限届满时，甲方或乙方有权终止与第三方的合作关系。8.2第三方在服务期间出现重大违约或违法行为，甲方或乙方有权立即终止与第三方的合作关系。8.3第三方介入的终止，不影响本合同其他条款的效力。第九条第三方介入的费用9.1第三方介入的费用应由甲方或乙方承担。9.2第三方介入的费用包括但不限于服务费、税费、差旅费等。9.3第三方介入的费用应在其与甲方或乙方签订的服务协议或合同中明确约定。第十条第三方介入的保密义务10.1第三方在介入本合同关系过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。10.2第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第十一条第三方介入的争议解决11.1第三方介入产生的争议，应按照本合同约定的争议解决方式解决。11.2第三方介入的争议，若双方协商不成，可提交有管辖权的人民法院解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：待岗期间工作计划详细要求：详细列明乙方在待岗期间的日常工作内容、学习计划、考核标准等。附件说明：此附件为乙方待岗期间的工作指南，有助于确保乙方在待岗期间保持工作状态和学习动力。2.附件二：业务转型培训计划详细要求：包括培训课程内容、培训时间、培训地点、培训讲师、培训方式等。附件说明：此附件为乙方业务转型培训的具体安排，有助于乙方顺利过渡到新业务领域。3.附件三：待岗期间绩效考核标准详细要求：明确待岗期间乙方的绩效考核指标、考核周期、考核结果应用等。附件说明：此附件为乙方待岗期间的绩效考核依据，有助于甲方评估乙方在待岗期间的表现。4.附件四：第三方服务协议详细要求：包括第三方服务内容、服务期限、服务费用、保密条款、违约责任等。附件说明：此附件为甲方或乙方与第三方签订的服务协议，明确了第三方在介入合同关系中的责任和义务。5.附件五：合同解除协议详细要求：包括合同解除的原因、解除流程、解除后的处理措施等。附件说明：此附件为双方在合同解除时需遵守的协议，有助于规范合同解除过程。6.附件六：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决费用等。附件说明：此附件为双方在发生争议时需遵守的协议，有助于快速、有效地解决争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照待岗期间工作计划执行工作。2.违约行为：第三方未按照服务协议提供服务质量。责任认定标准：根据附件四中的服务协议，第三方未达到服务质量标准的，乙方有权要求甲方采取措施或赔偿损失。示例说明：若第三方提供的培训质量不达标，乙方有权要求甲方采取措施提高培训质量或赔偿相应的经济损失。3.违约行为：甲方未按照协议约定支付待岗工资。责任认定标准：根据本合同第四条，甲方未按时支付待岗工资的，乙方有权要求甲方支付违约金。示例说明：若甲方在待岗期间未按时支付乙方待岗工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并要求甲方继续支付待岗工资。4.违约行为：甲方或乙方违反保密义务，泄露对方商业秘密。责任认定标准：根据本合同相关条款，泄露商业秘密的，违约方应承担相应的法律责任。示例说明：若甲方或乙方违反保密义务，泄露对方商业秘密，对方有权要求违约方承担相应的法律责任。全文完。二零二四[员工业务转型待岗合作协议]1本合同目录一览1.定义与解释1.1合同定义1.2术语解释2.合作双方基本信息2.1双方名称2.2法定代表人或授权代表2.3联系信息3.合作目的3.1业务转型目标3.2待岗期间权益保障4.待岗期间工作安排4.1待岗期间工作内容4.2工作时间与地点4.3工作成果要求5.待岗期间权益保障5.1薪酬待遇5.2社会保险与公积金5.3假期权益6.合作期限与终止条件6.1合作期限6.2终止条件7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担8.保密条款8.1保密信息定义8.2保密义务8.3保密期限9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.其他约定10.1合作双方的权利义务10.2合作成果的归属11.合同生效与修改11.1合同生效条件11.2合同修改程序12.合同附件13.合同签署14.合同备案第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同定义本合同是指双方就员工业务转型待岗事宜达成的协议，包括但不限于合作期限、工作安排、权益保障、违约责任等内容。1.2术语解释（1）“员工”指与甲方签订劳动合同的乙方；（2）“业务转型”指员工根据甲方业务发展需要，从原岗位调整至新岗位的过程；（3）“待岗”指员工在业务转型期间，甲方根据工作安排暂时安排员工待岗。2.合作双方基本信息2.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]2.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]2.3联系信息甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]3.合作目的3.1业务转型目标甲乙双方本着共同发展的原则，甲方希望通过业务转型提高整体业务水平，乙方愿意在待岗期间积极配合甲方的业务转型需求。3.2待岗期间权益保障甲方承诺在待岗期间保障乙方的基本权益，包括但不限于薪酬待遇、社会保险与公积金等。4.待岗期间工作安排4.1待岗期间工作内容乙方在待岗期间，应按照甲方的要求，完成相关工作任务，包括但不限于学习新业务知识、技能培训等。4.2工作时间与地点待岗期间，乙方的工作时间由甲方根据实际情况进行安排，工作地点为甲方指定地点。4.3工作成果要求乙方在待岗期间应按照甲方要求，达到预期的工作成果。5.待岗期间权益保障5.1薪酬待遇待岗期间，乙方享有甲方规定的薪酬待遇，具体金额由双方另行协商确定。5.2社会保险与公积金待岗期间，甲方继续为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按照国家相关规定执行。5.3假期权益待岗期间，乙方享有国家法定节假日、年假等假期权益。6.合作期限与终止条件6.1合作期限本合同的有效期为[合作期限]，自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合作期限届满；（2）乙方违反合同约定，经甲方书面通知后仍未改正；（3）甲乙双方协商一致，决定终止合作。7.违约责任7.1违约情形（1）甲方未按照合同约定支付乙方薪酬待遇；（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金；（3）乙方未按照合同约定完成工作内容；（4）双方协商一致解除合同。7.2违约责任承担（1）甲方违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（2）乙方违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（3）因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担违约责任。8.保密条款8.1保密信息定义（1）甲乙双方的商业秘密；（2）甲乙双方的技术秘密；（3）甲乙双方的市场信息；（4）甲乙双方的业务数据；（5）任何其他甲乙双方约定应当保密的信息。8.2保密义务双方对本合同约定的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.3保密期限本合同约定的保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.争议解决9.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定法院或仲裁委员会]解决。9.2争议解决程序争议提交[指定法院或仲裁委员会]后，应根据该机构的程序规则进行审理，并作出裁决。10.其他约定10.1合作双方的权利义务双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务，享有相应的权利。10.2合作成果的归属待岗期间，乙方参与的项目成果、技术成果等归甲方所有，乙方享有相应的知识产权。11.合同生效与修改11.1合同生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。11.2合同修改程序本合同的任何修改，均需经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。12.合同附件合同附件作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。13.合同签署本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，自双方签字盖章之日起生效。14.合同备案本合同签订后，甲方应在[备案机构名称]备案。本合同备案手续的办理费用由甲方承担。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为协助本合同的履行或提供特定服务的第三方主体，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务商等。15.2第三方介入范围（1）协助甲乙双方进行业务转型相关咨询和培训；（2）提供技术支持和服务；（3）协助甲乙双方进行合同履行过程中的协调和沟通；（4）其他经甲乙双方同意的事项。16.第三方责任与权利16.1第三方责任第三方在本合同项下的责任限于其提供服务的内容，且其责任限额如下：（1）对于因第三方提供的服务导致甲乙双方遭受的直接经济损失，第三方应承担不超过[金额]的赔偿责任；（2）第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规及行业标准，若因第三方服务不符合要求导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。16.2第三方权利第三方有权根据其提供的服务的性质和范围，收取相应的服务费用。服务费用由甲乙双方另行协商确定，并在合同中明确。17.第三方介入程序17.1第三方选择甲乙双方应根据实际情况，共同选择合适的第三方，并签署相应的服务协议。17.2第三方服务协议（1）第三方服务的具体内容和范围；（2）第三方服务的期限；（3）第三方服务的费用和支付方式；（4）第三方责任的承担；（5）争议解决方式。18.第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲方的关系18.2第三方与乙方的关系第三方应尊重乙方的权益，不得损害乙方的合法权益。18.3第三方与其他第三方的关系若存在多个第三方参与本合同，各方应相互尊重，协同工作，确保合同的顺利履行。19.第三方介入的终止19.1第三方介入的终止条件（1）合同约定的服务期限届满；（2）甲乙双方协商一致；（4）其他合同约定的终止条件。19.2第三方介入的终止程序第三方介入的终止，应按照合同约定的程序进行，包括但不限于：（1）通知甲乙双方；（2）办理相关手续；（3）结算相关费用。20.第三方介入的补充条款20.1第三方信息的保密第三方应遵守本合同的保密条款，对甲乙双方的信息负有保密义务。20.2第三方的资质要求第三方应具备相应的资质和经验，能够胜任其提供的服务。20.3第三方的行为规范第三方在提供服务的全过程中，应遵守国家法律法规和行业规范，不得从事违法活动。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：员工业务转型待岗合作协议详细要求：包含本合同的全部内容，包括但不限于定义与解释、合作双方基本信息、合作目的、待岗期间工作安排、待岗期间权益保障、合作期限与终止条件、违约责任、保密条款、争议解决、其他约定等。说明：本附件为合同，是双方合作的基础文件。2.附件二：第三方服务协议详细要求：包括第三方服务的具体内容、期限、费用、责任等。说明：本附件为第三方介入合作的详细约定，需经甲乙双方和第三方共同签署。3.附件三：保密协议详细要求：明确双方对保密信息的定义、保密义务、保密期限等。说明：本附件为保密条款的具体化，旨在保护双方的商业秘密。4.附件四：争议解决流程详细要求：包括争议解决方式、程序、期限等。说明：本附件为争议解决的具体操作指南，有助于双方在发生争议时快速有效地解决。5.附件五：第三方资质证明详细要求：第三方提供的服务相关资质证明文件。说明：本附件为第三方服务能力的重要依据。6.附件六：费用结算明细详细要求：包括服务费用、支付方式、结算期限等。说明：本附件为费用结算的具体明细，确保双方权益。7.附件七：合同履行记录详细要求：记录合同履行过程中的各项事项，包括但不限于工作安排、权益保障、违约情况等。说明：本附件为合同履行情况的记录，有助于双方后续的维权和责任认定。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按照合同约定支付乙方薪酬待遇。（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。（3）乙方未按照合同约定完成工作内容。（4）第三方未按照服务协议提供合格的服务。（5）任何一方泄露对方的保密信息。2.责任认定标准：（1）甲方违约：甲方应支付违约金，赔偿乙方因此遭受的损失。（2）乙方违约：乙方应支付违约金，赔偿甲方因此遭受的损失。（3）第三方违约：第三方应支付违约金，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。（4）泄露保密信息：泄露方应承担相应的法律责任，赔偿因此造成的损失。示例说明：1.若甲方未按照合同约定支付乙方薪酬待遇，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因延迟支付导致的生活费用等损失。2.若第三方未按照服务协议提供合格的服务，甲乙双方均有权要求第三方承担违约责任，赔偿因此造成的损失。全文完。二零二四[员工业务转型待岗合作协议]2本合同目录一览1.合作双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3注册地址1.4联系方式2.合作背景及目的2.1合作背景2.2合作目的3.合作期限3.1合作起始日期3.2合作终止日期3.3合作期限的延长及条件4.待岗期间待遇4.1待岗工资及福利4.2待岗期间保险及福利待遇4.3待岗期间工作安排5.业务转型培训5.1培训内容5.2培训时间5.3培训方式5.4培训考核6.业务转型后的工作安排6.1职位调整6.2工作内容6.3工作地点7.合作双方的义务与责任7.1双方的义务7.2双方的责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决方式9.1争议解决途径9.2争议解决机构10.合同的生效、变更和终止10.1合同生效条件10.2合同变更10.3合同终止条件11.合同附件11.1附件一：业务转型培训计划11.2附件二：业务转型后的工作安排12.其他约定事项12.1双方协商一致的其他事项13.合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：第一条合作双方基本信息1.1双方名称甲方：[公司名称]乙方：[员工姓名]1.2法定代表人或负责人甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方负责人：[员工姓名]1.3注册地址甲方注册地址：[公司注册地址]乙方居住地址：[员工居住地址]1.4联系方式甲方联系方式：[公司联系电话]乙方联系方式：[员工联系电话]第二条合作背景及目的2.1合作背景鉴于甲方业务发展需要，乙方具备转型潜力，双方经友好协商，达成一致，愿意签订本协议。2.2合作目的甲方为乙方提供业务转型培训和岗位调整，乙方在待岗期间接受培训，提升自身业务能力，为后续工作做好准备。第三条合作期限3.1合作起始日期本协议自双方签署之日起生效。3.2合作终止日期本协议合作期限为[待岗时间]，自合作起始日期起算。3.3合作期限的延长及条件如双方协商一致，可延长合作期限，具体延长条件和期限另行约定。第四条待岗期间待遇4.1待岗工资及福利乙方在待岗期间，甲方按乙方原工资的[百分比]支付待岗工资，并保留乙方在甲方社会保险及公积金的缴纳。4.2待岗期间保险及福利待遇甲方继续为乙方缴纳待岗期间的医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险。4.3待岗期间工作安排乙方在待岗期间，甲方将安排乙方参加业务转型培训，提升乙方业务能力。第五条业务转型培训5.1培训内容甲方为乙方提供与乙方转型后岗位相关的专业技能培训，包括但不限于：[培训内容列表]。5.2培训时间乙方在待岗期间，参加甲方安排的培训时间不少于[培训时长]。5.3培训方式培训方式包括但不限于：线上培训、线下培训、导师指导等。5.4培训考核乙方需参加培训考核，考核合格后方可进入转型后的岗位。第六条业务转型后的工作安排6.1职位调整乙方在业务转型培训合格后，甲方将根据乙方能力及公司需求，为乙方调整职位。6.2工作内容乙方转型后的工作内容为：[工作内容列表]。6.3工作地点乙方转型后的工作地点为：[工作地点]。第七条合作双方的义务与责任7.1双方的义务甲方义务：（1）为乙方提供业务转型培训和岗位调整；（2）支付乙方待岗期间的工资及福利；（3）保障乙方在待岗期间的合法权益。乙方义务：（1）积极参加业务转型培训，提升自身业务能力；（2）按照甲方要求完成工作安排；（3）遵守国家法律法规和甲方规章制度。第八条违约责任8.1违约情形（1）甲方未按照协议约定支付乙方待岗工资及福利；（2）甲方未按照协议约定为乙方缴纳社会保险；（3）乙方未按照协议约定参加培训或完成培训考核；（4）乙方在待岗期间违反甲方规章制度，给甲方造成损失。8.2违约责任承担（1）如甲方违约，乙方有权要求甲方立即履行协议，并承担相应的违约责任；（2）如乙方违约，甲方有权解除协议，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金；（3）因违约造成的损失，双方应按照实际损失承担赔偿责任。第九条争议解决方式9.1争议解决途径（1）向甲方所在地人民法院提起诉讼；（2）提交[仲裁机构名称]仲裁。9.2争议解决机构如双方选择仲裁，仲裁地为[仲裁机构所在地]。第十条合同的生效、变更和终止10.1合同生效条件本协议自双方签署之日起生效。10.2合同变更任何变更需经双方书面同意，并签订补充协议。10.3合同终止条件（1）协议约定的合作期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）一方违约，另一方依法解除协议；（4）法律法规规定的其他终止情形。第十一条合同附件11.1附件一：业务转型培训计划11.2附件二：业务转型后的工作安排第十二条其他约定事项12.1双方协商一致的其他事项，包括但不限于保密条款、不可抗力条款等。第十三条合同签署13.1签署日期本协议一式两份，双方各执一份，自双方签署之日起生效。13.2签署地点本协议签署地点：[签署地点]。13.3签署人甲方代表（签字）：________________乙方代表（签字）：________________第十四条合同份数及保管14.1合同份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同保管责任甲乙双方对本协议负有妥善保管的义务，确保协议的完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义本合同所指第三方，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、培训服务提供商、法律顾问、财务顾问等。15.2第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于：（1）协助甲方进行业务转型培训；（2）协助乙方完成业务转型；（3）提供咨询服务；（4）提供法律、财务等专业服务。16.甲乙双方引入第三方介入的程序16.1引入程序甲乙双方需书面同意引入第三方介入，并签订三方协议。16.2三方协议内容（1）第三方介入的事由；（2）第三方介入的具体内容和范围；（3）第三方的工作职责和权利；（4）第三方服务的费用及支付方式；（5）保密条款；（6）争议解决方式。17.第三方的责任与权利17.1责任（1）第三方应按照三方协议约定，履行其职责，确保服务质量；（2）第三方对因其过错或疏忽给甲乙双方造成的损失，应承担赔偿责任；（3）第三方应遵守国家法律法规和甲方规章制度。17.2权利（1）第三方有权根据三方协议约定，收取服务费用；（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合；（3）第三方有权拒绝甲乙双方不合理的要求。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同所指第三方责任限额，是指第三方因违约或疏忽行为对甲乙双方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿金额。18.2