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文档简介

灵新煤矿职业病危害防护设施管理制度一、总则为了保护灵新煤矿的员工免受职业病危害，确保生产过程中的安全和健康，订立本规章制度。本制度适用于灵新煤矿内全部岗位的员工，包含管理人员、技术人员及作业人员。全部员工必需严格遵守本制度，否则将追究相应责任。二、职业病危害防护设施的保养维护职业病危害防护设施的保养维护由设备管理部门负责。设备管理部门应订立相关维护计划，并按计划进行维护保养，确保设施运行正常。定期对职业病危害防护设施进行检查，保证其完好无损。如发现设施显现故障或损坏，设备管理部门应立刻进行修复或更换，并做好相应记录。职业病危害防护设施的保养维护记录应认真记录设备编号、维护日期、维护措施、维护人员等相关信息，并保管至少三年备查。三、职业病危害防护设施的使用全部员工必需正确佩戴职业病防护设施，并依照操作规程进行使用。各部门负责督促员工合理使用职业病防护设施。职业病防护设施使用时，应注意防护设施的稳固性和有效性。如发现设施故障或使用欠妥导致无法正常防护的，应立刻向上级报告，并停止使用。职业病防护设施使用期限应依照设备管理部门的规定进行更换，严禁使用过期或失效的设施。四、职业病危害防护设施的发放与管理职业病危害防护设施的发放由设备管理部门负责，依据员工的工种和工作环境要求进行配备。每位员工应当定期领取职业病防护设施，并应当对领取的设施进行检查确认无误后签字确认。职业病防护设施的管理由设备管理部门进行，包含出库、入库、配发、报废等环节。全部的设备流转记录都必需认真记录，并保管至少三年备查。五、职业病危害防护设施的培训与宣传每位员工入职时，必需接受职业病防护设施的使用培训。培训内容包含设施的正确佩戴和使用方法、常见故障处理、设施的保养维护等。定期组织职业病防护设施使用培训，涉及新设备、新工艺、新料子的更换和使用等方面的内容时，应及时进行培训和宣传，确保员工了解并正确使用。培训记录应当保管至少三年备查。定期开展职业病防护设施的宣传活动，通过宣传板、会议等形式向员工普及职业病防护设施的紧要性、正确使用方法及注意事项。六、职业卫生配备检查每季度由设备管理部门组织职业卫生配备检查，对职业病危害防护设施进行全面检查。检查结果应及时通知相关部门，并执行整改措施。设备管理部门应做好整改记录，并以书面形式报告上级主管部门。发现严重问题的，设备管理部门有权立刻停用设施，并向上级主管部门报告，从而保障员工的安全。七、违规处理对于未佩戴职业病防护设施、未配戴完整或过期设施、使用欠妥等违反本制度的行为，将采取以下处理措施：第一次违规行为，口头警告，并进行培训；第二次违规行为，书面警告，并进行培训；第三次违规行为，扣发奖金，并进行培训；第四次违规行为，记入档案，并依法做出相应处理。八、附则本制度由管理人员进行执行，并进行定期检查与修订。如对本制度有任何疑问或建议

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