2025年度公司员工职务发明保密及利益分配协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度公司员工职务发明保密及利益分配协议本合同目录一览1.协议订立依据与目的2.定义与解释3.发明权归属4.发明成果的保密义务5.利益分配原则6.利益分配比例7.利益分配程序8.利益分配时间9.利益分配方式10.知识产权保护11.违约责任12.争议解决13.协议生效、变更与终止14.其他第一部分：合同如下：1.1本协议依据《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规制定。1.2本协议的目的是明确公司员工在职务发明中的保密义务，以及职务发明成果的利益分配方式，以保障公司及员工的合法权益。2.1“职务发明”是指员工在公司执行工作任务或者主要利用公司的物质技术条件所完成的发明创造。2.2“保密义务”是指员工对职务发明成果负有保密责任，未经公司同意，不得泄露或擅自使用职务发明成果。2.3“利益分配”是指职务发明成果所产生的经济利益按照本协议约定进行分配。3.1职务发明的所有权归公司所有。3.2员工对职务发明成果享有署名权。4.1员工在职务发明过程中，应严格遵守保密义务，不得泄露职务发明成果的技术内容、商业秘密等。4.2员工应采取必要措施，防止职务发明成果被泄露，包括但不限于：4.1.1对职务发明成果进行物理或技术保护；4.1.2限制职务发明成果的访问权限；4.1.3对涉及职务发明成果的讨论、交流等活动进行保密。5.1利益分配原则：5.1.1职务发明成果所产生的经济利益，包括但不限于专利权、技术秘密、技术实施许可等，归公司所有；5.1.2公司根据职务发明成果对公司贡献的大小，给予员工相应的奖励。6.1利益分配比例：6.1.1职务发明成果所产生的经济利益，公司占80%，员工占20%；6.1.2员工奖励的具体数额由公司根据实际情况确定。7.1利益分配程序：7.1.1员工完成职务发明后，应及时向公司提交相关材料；7.1.2公司对提交的材料进行审核，确认职务发明的真实性；7.1.3公司与员工签订利益分配协议，明确利益分配比例及方式；7.1.4公司按照协议约定，向员工支付利益分配款项。8.2员工应于每年12月31日前向公司提交下一年度的职务发明计划，包括预期成果、可能产生利益等。8.3公司在收到员工的职务发明计划后，将进行审核，并在次年第一季度内完成利益分配。9.1利益分配方式包括但不限于：9.1.1直接现金奖励；9.1.2增加员工绩效考核奖金；9.1.3员工持股计划；9.1.4其他公司认可的方式。10.1公司应采取必要的措施保护职务发明的知识产权，包括但不限于：10.1.1依法申请专利；10.1.2采取保密措施；10.1.3参与知识产权诉讼。11.1员工违反保密义务，导致公司利益受损的，应承担相应的法律责任。11.2员工违反本协议，未按照规定提交职务发明计划或提供虚假信息的，公司有权取消其利益分配资格。12.1发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。13.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2本协议的修改或补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订。13.3本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.1本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方的定义15.1.1“第三方”是指在本协议执行过程中，由甲乙双方一致同意，介入职务发明保密及利益分配事宜的任何个人、机构或组织，包括但不限于中介机构、评估机构、律师事务所、专利代理机构等。15.2第三方的职责15.2.1第三方应具备相应的专业知识和能力，能够独立、公正地履行其在职务发明保密及利益分配中的职责。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权根据本协议的约定，获取必要的资料和信息，以便进行职务发明的保密审查和利益分配评估。15.4第三方的义务15.4.1第三方应保守职务发明成果的秘密，不得泄露给任何未授权的第三方。15.4.2第三方应按照本协议的约定，及时、准确地完成保密审查和利益分配评估工作。15.4.3第三方应遵守相关法律法规，确保其行为符合国家规定。16.1第三方介入的额外条款16.1.1甲乙双方在协议中明确第三方介入的具体事项、时间节点和费用承担。16.1.2第三方介入的费用由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在协议中明确。16.1.3第三方介入后，甲乙双方应向第三方提供必要的配合和支持。17.1第三方责任限额17.1.1第三方因履行职责过程中出现的错误或疏忽，导致甲乙双方利益受损的，第三方应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方的赔偿责任不超过其接受委托时所收取的费用。17.1.3第三方的赔偿责任由甲乙双方共同承担，但甲乙双方有权向第三方追偿。18.1第三方与其他各方的划分说明18.1.1第三方与甲乙双方之间的关系由本协议约定，第三方不参与甲乙双方的内部管理事务。18.1.2第三方与甲乙双方之间的沟通和协调，由甲乙双方共同负责。18.1.3第三方在履行职责过程中，应尊重甲乙双方的合法权益，不得损害甲乙双方的利益。19.1第三方的更换19.1.1如第三方因故无法继续履行职责，甲乙双方应协商更换第三方。19.1.2第三方的更换不影响本协议的效力，新第三方应继续履行原第三方的职责。20.1第三方的退出20.1.1如第三方在履行职责过程中，违反本协议的约定或相关法律法规，甲乙双方有权要求其退出。20.1.2第三方退出后，甲乙双方应重新协商并确定新的第三方或自行履行相关职责。21.1第三方的保密承诺21.1.1第三方在介入职务发明保密及利益分配事宜期间，应遵守本协议的保密条款，对甲乙双方提供的信息和资料负有保密义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：职务发明清单要求：详细列出所有职务发明的名称、发明人、发明时间、技术领域、发明内容等。说明：本清单作为职务发明的初步确认依据，用于后续的保密审查和利益分配。2.附件二：保密协议要求：明确员工的保密义务，包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：本协议作为员工的保密承诺，用于保障公司职务发明的保密性。3.附件三：利益分配方案要求：详细说明利益分配的原则、比例、方式、时间节点等。说明：本方案作为利益分配的依据，用于指导实际操作。4.附件四：第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体事项、职责、权利、义务、费用等。说明：本协议作为第三方介入的正式文件，用于规范第三方行为。5.附件五：专利申请文件要求：包括专利申请书、说明书、权利要求书等。说明：本文件用于申请专利保护职务发明成果。6.附件六：利益分配明细表要求：详细记录每次利益分配的具体金额、分配对象、分配原因等。说明：本明细表用于记录和核对利益分配情况。7.附件七：争议解决文件要求：记录争议发生的时间、原因、双方协商结果等。说明：本文件用于解决甲乙双方在利益分配过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：员工泄露职务发明成果的保密信息。责任认定：员工应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。示例：员工在离职后，未经公司同意，将职务发明成果的技术内容泄露给竞争对手。2.违约行为：员工未按照规定提交职务发明计划或提供虚假信息。责任认定：员工应承担相应的法律责任，包括但不限于取消其利益分配资格。示例：员工故意隐瞒其完成的职务发明，以骗取利益分配。3.违约行为：第三方泄露职务发明成果的保密信息。责任认定：第三方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。示例：第三方在评估职务发明成果时，未经授权泄露了公司的商业秘密。4.违约行为：第三方未按照协议约定履行职责。责任认定：第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失。示例：第三方未按时完成保密审查工作，导致公司利益受损。5.违约行为：甲乙双方未按照协议约定进行利益分配。责任认定：甲乙双方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿因违约行为给对方造成的损失。示例：甲乙双方未按照协议约定的时间节点进行利益分配，导致员工利益受损。全文完。2025年度公司员工职务发明保密及利益分配协议1合同目录第一章协议概述1.1协议目的1.2协议范围1.3协议期限1.4协议双方第二章定义与解释2.1定义2.2解释原则第三章发明保密3.1保密义务3.2保密措施3.3违约责任第四章利益分配原则4.1利益分配标准4.2利益分配方式4.3利益分配比例第五章发明权益归属5.1发明权益归属原则5.2发明权益归属方式5.3发明权益归属变更第六章发明权益行使6.1发明权益行使方式6.2发明权益行使限制6.3发明权益行使责任第七章发明成果的利用7.1发明成果的利用原则7.2发明成果的利用方式7.3发明成果的利用限制第八章发明成果的推广与应用8.1发明成果的推广与应用原则8.2发明成果的推广与应用方式8.3发明成果的推广与应用责任第九章发明成果的知识产权保护9.1知识产权保护原则9.2知识产权保护措施9.3知识产权保护责任第十章协议的变更与解除10.1协议变更10.2协议解除10.3解除后的处理第十一章违约责任11.1违约行为11.2违约责任11.3违约赔偿第十二章争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序第十三章其他13.1通知与送达13.2不可抗力13.3协议的生效第十四章协议附件14.1附件一：职务发明清单14.2附件二：保密措施清单14.3附件三：利益分配方案合同编号_________第一章协议概述1.1协议目的1.1.1明确双方在职务发明创造中的保密和利益分配关系。1.1.2保护公司合法权益，提高公司核心竞争力。1.2协议范围1.2.1本协议适用于公司全体员工在2025年度内完成的职务发明创造。1.2.2职务发明创造包括但不限于技术发明、实用新型、外观设计等。1.3协议期限1.3.1本协议自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。1.4协议双方1.4.1甲方：[公司名称]1.4.2乙方：[员工姓名]第二章定义与解释2.1定义2.1.1“职务发明创造”指员工在执行公司任务或者主要利用公司物质技术条件所完成的发明创造。2.1.2“保密义务”指双方对职务发明创造内容负有保守秘密的义务。2.2解释原则2.2.1本协议中的术语和定义如无特殊说明，应按照通常含义进行解释。第三章发明保密3.1保密义务3.1.1乙方应妥善保管职务发明创造的相关资料，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。3.1.2乙方应采取必要措施，防止职务发明创造泄露给非相关人员。3.2保密措施3.2.1乙方应在工作中遵守保密规定，不得透露职务发明创造的相关信息。3.2.2乙方不得将职务发明创造的相关资料复制、传播或提供给他人。3.3违约责任3.3.1乙方违反保密义务，导致职务发明创造泄露的，应承担相应法律责任。第四章利益分配原则4.1利益分配标准4.1.1职务发明创造的收益，按照国家相关规定和公司利益分配政策进行分配。4.2利益分配方式4.2.1利益分配方式包括但不限于：现金奖励、股权激励等。4.3利益分配比例4.3.1利益分配比例由甲方根据职务发明创造的价值、贡献等因素确定。第五章发明权益归属5.1发明权益归属原则5.1.1职务发明创造的权益归公司所有。5.2发明权益归属方式5.2.1甲方为职务发明创造的权益所有人。5.3发明权益归属变更5.3.1发明权益归属变更需经甲方同意。第六章发明权益行使6.1发明权益行使方式6.1.1甲方有权自行或授权第三方行使职务发明创造的权益。6.2发明权益行使限制6.2.1甲方在行使职务发明创造的权益时，应遵守国家法律法规。6.3发明权益行使责任6.3.1甲方因行使职务发明创造的权益而产生的责任，由甲方承担。第七章发明成果的利用7.1发明成果的利用原则7.1.1发明成果的利用应符合国家法律法规和公司利益。7.2发明成果的利用方式7.2.1发明成果可用于生产、销售、技术合作等。7.3发明成果的利用限制7.3.1发明成果的利用不得侵犯他人合法权益。7.4发明成果的利用责任7.4.1甲方对发明成果的利用承担相应责任。第八章发明成果的推广与应用8.1发明成果的推广与应用原则8.1.1发明成果的推广与应用应遵循公开、公正、公平的原则。8.2发明成果的推广与应用方式8.2.1通过技术交流、专利申请、合作开发等方式推广和应用发明成果。8.3发明成果的推广与应用责任8.3.1甲方负责组织和管理发明成果的推广与应用工作。第九章发明成果的知识产权保护9.1知识产权保护原则9.1.1发明成果的知识产权保护应遵循国家法律法规和国际惯例。9.2知识产权保护措施9.2.1甲方负责申请专利、注册商标等知识产权保护措施。9.3知识产权保护责任9.3.1甲方对侵犯发明成果知识产权的行为负责维权。第十章协议的变更与解除10.1协议变更10.1.1协议的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。10.2协议解除10.2.1协议的解除需符合国家法律法规和本协议约定。10.3解除后的处理10.3.1协议解除后，双方应按照本协议约定处理相关事宜。第十一章违约责任11.1违约行为11.1.1双方违反本协议约定的，应承担违约责任。11.2违约责任11.2.1违约方应承担相应的法律责任和民事责任。11.3违约赔偿11.3.1违约方应赔偿对方因此遭受的损失。第十二章争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应通过友好协商解决争议。12.2争议解决机构12.2.1若协商不成，双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.3争议解决程序12.3.1双方应按照争议解决机构的程序进行争议解决。第十三章其他13.1通知与送达13.1.1任何通知或文件，应以书面形式发送至对方指定的地址。13.2不可抗力13.2.1因不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担责任。13.3协议的生效13.3.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第十四章协议附件14.1附件一：职务发明清单14.2附件二：保密措施清单14.3附件三：利益分配方案甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：__________________________多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方主导研发项目1.1.1甲方负责确定研发项目的具体目标和要求。1.1.2甲方提供必要的研发资源，包括资金、设备、人员等。1.1.3乙方应在甲方提供的研发资源范围内开展研发工作。1.2甲方授权乙方参与项目1.2.1甲方有权决定乙方参与项目的具体职责和权限。1.2.2乙方应遵守甲方设定的项目管理制度和工作流程。1.3甲方对职务发明的最终审批权1.3.1甲方对乙方提交的职务发明拥有最终审批权。1.3.2乙方应将职务发明的相关信息及时报告甲方，并接受甲方的审查。1.4甲方对职务发明的推广与应用1.4.1甲方负责职务发明的推广与应用，包括专利申请、技术转移等。1.4.2甲方有权决定职务发明的商业化方式和收益分配。1.5甲方对乙方绩效的评估1.5.1甲方根据乙方在职务发明中的贡献，对乙方进行绩效评估。1.5.2甲方将根据评估结果，对乙方进行相应的奖励或处罚。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方主导研发项目2.1.1乙方负责提出研发项目的创意和方案。2.1.2乙方自行筹集或申请研发项目所需的资金。2.1.3甲方提供必要的支持和配合。2.2乙方自主参与项目2.2.1乙方有权决定参与项目的具体职责和权限。2.2.2乙方应遵守国家法律法规和公司内部规定。2.3乙方对职务发明的所有权2.3.1乙方对职务发明拥有所有权，但需遵守保密协议和利益分配规定。2.3.2乙方有权决定职务发明的申请专利、技术转移等事宜。2.4乙方对职务发明的商业化2.4.1乙方有权自行或与他人合作进行职务发明的商业化。2.4.2乙方应将商业化收益按照协议约定与甲方进行分配。2.5乙方对甲方提供的支持2.5.1乙方应充分利用甲方提供的支持，提高研发效率和成果质量。2.5.2乙方应定期向甲方汇报项目进展和成果。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方中介的介入3.1.1双方可聘请第三方中介机构参与职务发明的保密和利益分配工作。3.1.2第三方中介机构应具备相关资质和经验，确保工作公正、透明。3.2第三方中介的职责3.2.1第三方中介负责监督保密协议的执行情况。3.2.2第三方中介负责协调双方在利益分配方面的争议。3.3第三方中介的费用3.3.1双方应承担第三方中介机构产生的费用。3.3.2第三方中介的费用应在协议中明确约定。3.4第三方中介的保密义务3.4.1第三方中介在履行职责过程中，应严格遵守保密义务，不得泄露任何一方信息。3.5第三方中介的终止3.5.1双方可随时终止与第三方中介的合作关系。3.5.2终止合作关系后，第三方中介应将相关资料和文件移交给甲方或乙方。保密及利益分配协议附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：职务发明清单2.附件二：保密措施清单3.附件三：利益分配方案4.附件四：第三方中介机构资质证明5.附件五：保密协议6.附件六：绩效评估标准7.附件七：争议解决流程二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未履行保密义务，泄露职务发明信息。乙方未按照协议约定进行利益分配。甲方未按照协议约定提供研发资源或支持。双方未按照协议约定进行争议解决。2.违约行为的认定：根据协议条款和相关证据，由争议解决机构或法院进行认定。三、法律名词及解释：1.职务发明：指员工在执行公司任务或者主要利用公司物质技术条件所完成的发明创造。2.保密义务：指双方对职务发明创造内容负有保守秘密的义务。3.利益分配：指职务发明创造产生的收益按照协议约定进行分配。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.争议解决：指双方在协议执行过程中产生的纠纷解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保密措施不足，可能导致职务发明泄露。解决办法：加强保密教育，完善保密制度，定期检查保密措施执行情况。2.问题：利益分配不均，可能导致员工不满。解决办法：明确利益分配标准，定期评估发明成果价值，确保分配公平。3.问题：研发项目进度延误，影响公司利益。解决办法：加强项目管理，及时沟通协调，确保项目按计划进行。4.问题：第三方中介机构选择不当，影响协议执行。解决办法：在选择第三方中介机构时，应考虑其资质、经验和信誉。五、所有应用场景：1.公司内部员工职务发明保密及利益分配。2.公司与外部合作项目中的职务发明保密及利益分配。3.公司对员工个人研发项目的职务发明保密及利益分配。4.公司对知识产权的推广与应用。全文完。2025年度公司员工职务发明保密及利益分配协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方全称）地址：（填写甲方详细地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方全称）地址：（填写乙方详细地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，填写相关方全称）地址：（如有，填写相关方详细地址）联系人：（如有，填写相关方联系人姓名）联系电话：（如有，填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景为维护公司利益，规范员工职务发明保密及利益分配，促进公司技术创新和发展，根据《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，经双方友好协商，特订立本协议。2.2目的本协议旨在明确甲方与乙方在职务发明保密及利益分配方面的权利义务，确保职务发明成果的保密性和利益合理分配，促进公司技术创新和员工积极性。三、定义与解释3.1专业术语职务发明：指员工在公司执行任务过程中，利用公司提供的物质技术条件、资料、设备等，独立或者与他人共同完成的发明创造。3.2关键词解释保密：指对职务发明成果采取必要的保密措施，防止其技术内容被泄露给无关人员。利益分配：指按照国家规定和公司制度，对职务发明成果的收益进行合理分配。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）对职务发明成果享有所有权；（2）对职务发明成果实施保密措施，防止技术泄露；（3）按照国家规定和公司制度，对职务发明成果的收益进行合理分配；（4）保障乙方的合法权益。4.2乙方的权利和义务（1）按照甲方要求，履行职务发明保密义务；（2）在职务发明成果获得利益分配时，按照国家规定和公司制度，配合甲方进行利益分配；（3）不得利用职务发明成果从事违法活动。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式（1）乙方在履行职务发明保密义务过程中，应积极配合甲方进行保密工作；（2）双方在利益分配过程中，应按照国家规定和公司制度，合理分配职务发明成果的收益。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本协议有效期满；（2）双方协商一致解除本协议；（3）法律法规或政策变化导致本协议无法履行。6.3终止程序（1）终止协议前，双方应就终止事宜进行协商；（2）终止协议后，双方应按照国家规定和公司制度，处理职务发明成果的保密和利益分配事宜。6.4终止后果（1）本协议终止后，双方应继续履行保密义务；（2）终止协议后，双方应按照国家规定和公司制度，处理职务发明成果的收益分配事宜。七、费用与支付7.1费用构成（1）职务发明保密费用：乙方在履行保密义务过程中产生的合理费用；（2）职务发明成果利益分配费用：根据职务发明成果的收益，按照国家规定和公司制度计算的分配费用。7.2支付方式（1）保密费用：甲方应在合同签订后一个月内，向乙方支付保密费用；（2）利益分配费用：甲方应在职务发明成果获得收益后，按照国家规定和公司制度，及时向乙方支付利益分配费用。7.3支付时间（1）保密费用支付时间：甲方应在合同签订后一个月内支付；（2）利益分配费用支付时间：甲方应在职务发明成果获得收益后一个月内支付。7.4支付条款（1）保密费用支付条款：甲方应在支付保密费用时，向乙方提供支付凭证；（2）利益分配费用支付条款：甲方应在支付利益分配费用时，向乙方提供支付凭证。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付保密费用或利益分配费用，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的千分之五；（2）甲方泄露职务发明成果技术内容，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未履行保密义务，泄露职务发明成果技术内容，应承担相应的法律责任；（2）乙方未按照国家规定和公司制度参与利益分配，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）甲方违约赔偿金额：违约金；（2）乙方违约赔偿金额：根据实际情况确定，包括但不限于直接经济损失、名誉损失等；（3）赔偿方式：双方协商一致后，以货币形式支付。九、保密条款9.1保密内容（1）职务发明成果的技术内容；（2）职务发明成果的专利申请、授权等相关信息；（3）职务发明成果的商业秘密。9.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至职务发明成果技术秘密公开或终止之日起计算，最长不超过十年。9.3保密履行方式（1）乙方应采取必要的保密措施，防止保密内容泄露；（2）乙方不得将保密内容用于个人或第三方的利益。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方；（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例（1）地震、洪水等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或向双方共同认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议。12.2不得转让的情形（1）本协议涉及的国家秘密、商业秘密；（2）涉及双方权益的重大事项。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本协议的签订并不影响甲方对职务发明成果的所有权；（2）甲方保留对职务发明成果的进一步开发、使用、许可、转让等权利。13.2特殊权力保留（1）在保密期限内，乙方不得将职务发明成果公开或转让给第三方；（2）未经甲方同意，乙方不得以任何形式泄露职务发明成果的技术内容。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本协议的修改和补充需经双方协商一致，并以书面形式签署。14.2修改和补充效力修改和补充的协议与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同维护职务发明成果的保密性和利益分配。15.2协作与配合方式（1）双方应按照国家规定和公司制度，及时沟通和协调；（2）双方应积极参与职务发明成果的保密和利益分配工作。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间的完整协议，任何一方不得以口头或书面形式对本协议进行修改或补充。16.3增减条款未经双方书面同意，本协议的任何条款不得增减或修改。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：日期：（填写签订日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.专利申请文件及相关证明材料4.利益分配方案5.保密协议6.相关法律法规文件7.其他双方认为必要的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：（1）未按时支付保密费用或利益分配费用；（2）泄露职务发明成果技术内容；（3）违反保密条款，未经同意泄露或转让职务发明成果。2.乙方违约行为及认定：（1）未履行保密义务，泄露职务发明成果技术内容；（2）未按照国家规定和公司制度参与利益分配；（3）未经甲方同意，公开或转让职务发明成果。三、法律名词及解释：1.职务发明：指员工在公司执行任务过程中，利用公司提供的物质技术条件、资料、设备等，独立或者与他人共同完成的发明创造。2.保密：指对职务发明成果采取必要的保密措施，防止其技术内容被泄露给无关人员。3.利益分配：指按照国家规定和公司制度，对职务发明成果的收益进行合理分配。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。5.争议解决：指双方在履行本协议过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的