二零二五年度员工试用期试用期员工劳动合同终止后竞业禁止协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度员工试用期试用期员工劳动合同终止后竞业禁止协议合同编号_________一、合同主体1.甲方（用人单位）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________2.乙方（试用期员工）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________二、合同前言2.1背景：鉴于甲方为满足公司业务发展需要，对乙方进行了试用期考核，现双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，经友好协商，达成如下协议。2.2目的：本协议旨在明确甲方与乙方在试用期结束后，乙方离职后竞业禁止的相关事宜，以保障甲方的合法权益。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中“专业属于”是指乙方在甲方工作期间所涉及的业务领域、技术秘密、客户资源等相关信息。3.2竞业禁止：竞业禁止是指乙方在离职后一定期限内，不得在与甲方相同或相竞争的行业、领域内，从事与甲方业务相竞争的工作或经营活动。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方在离职后遵守本协议的竞业禁止条款；（2）甲方应在本协议约定的竞业禁止期限内，对乙方给予相应的经济补偿；（3）甲方应在本协议约定的竞业禁止期限内，不得与乙方在竞业禁止范围内从事相同或相竞争的业务。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应在本协议约定的竞业禁止期限内，遵守竞业禁止条款；（2）乙方在离职后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等，不得损害甲方的合法权益；（3）乙方在竞业禁止期限内，如违反本协议约定，应承担相应的法律责任。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字之日起生效，竞业禁止期限为____年。5.2合同履行地点：本协议履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式：本协议履行方式为书面通知，甲方应在乙方离职后及时通知乙方遵守竞业禁止条款。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）竞业禁止期限届满；（2）乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议；（3）法律法规规定或双方协商一致终止本协议。6.3终止程序：（1）本协议终止前，乙方应按照本协议约定履行竞业禁止义务；（2）甲方应在终止本协议后，向乙方支付相应的经济补偿。6.4终止后果：（1）本协议终止后，乙方应立即停止违反竞业禁止条款的行为；（2）本协议终止后，双方不再承担本协议约定的权利义务。七、费用与支付7.1费用构成：本协议约定的费用构成如下：（1）竞业禁止补偿金：乙方在离职后，甲方应按照本协议约定的竞业禁止期限，向乙方支付竞业禁止补偿金。（2）其他相关费用：根据本协议约定，可能产生的其他相关费用，如律师费、仲裁费等。7.2支付方式：（1）竞业禁止补偿金：甲方应于每月____日支付乙方上一个月的竞业禁止补偿金。（2）其他相关费用：根据本协议约定的时间和方式支付。7.3支付时间：（1）竞业禁止补偿金：自本协议生效之日起，至竞业禁止期限届满之日止。（2）其他相关费用：根据本协议约定的时间和事件发生时支付。7.4支付条款：（1）甲方应在支付费用前，向乙方提供书面支付通知。（2）乙方应在收到支付通知后____个工作日内，将相关费用支付至甲方指定的账户。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按本协议约定支付竞业禁止补偿金的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的____%。（2）甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方违反竞业禁止条款，从事与甲方业务相竞争的活动的，应立即停止违法行为，并向甲方支付违约金，违约金为竞业禁止期限剩余期间应支付竞业禁止补偿金的____%。（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金和赔偿金额的支付方式同本协议约定的费用支付方式。（2）甲方应在本协议约定的违约责任发生之日起____个工作日内，向乙方支付违约金或赔偿金额。九、保密条款9.1保密内容：本协议中保密内容包括但不限于甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等。9.2保密期限：本协议约定的保密期限为____年。9.3保密履行方式：（1）乙方应在本协议约定的保密期限内，对保密内容采取合理的保密措施。（2）乙方在保密期限届满后，仍应遵守本协议的保密条款，对保密内容予以保密。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本协议所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害；（2）政府行为；（3）社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件，导致本协议无法履行的，双方均不承担违约责任。（2）发生不可抗力事件，应及时通知对方，并提供相关证明材料。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会异常事件。十一、争议解决11.1协商解决：双方发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：本协议未经双方书面同意，不得转让。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项；（2）法律法规禁止转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：甲方保留对本协议的任何解释权，并有权对乙方违反本协议的行为采取法律行动。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留在乙方违反竞业禁止条款时，要求乙方立即停止违法行为并赔偿损失的权利。（2）甲方保留在乙方违反保密条款时，要求乙方立即停止泄露行为并赔偿损失的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：对本协议的任何修改或补充，均应以书面形式进行，并由双方签字确认。14.2修改和补充效力：经双方签字确认的修改或补充，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：双方应在本协议履行过程中，相互提供必要的协助与配合，确保本协议的顺利履行。15.2协作与配合方式：（1）双方应按照本协议约定，及时沟通，共同解决履行过程中的问题。（2）双方应遵循诚实信用原则，积极履行本协议约定的义务。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成双方之间关于竞业禁止的完整协议，任何一方不得以任何形式对本协议的完整性提出异议。16.3增减条款：本协议中任何条款的增减，均应以书面形式进行，并由双方签字确认。十七、签字、日期、盖章甲方（用人单位）：代表（签字）：__________日期：____年____月____日盖章：__________乙方（试用期员工）：代表（签字）：__________日期：____年____月____日盖章：__________附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方在甲方工作期间的岗位职责说明书。2.乙方在甲方工作期间接触到的商业秘密和技术秘密清单。3.双方签订的保密协议。4.乙方离职证明。5.甲方支付竞业禁止补偿金的银行转账记录。6.任何一方提出的违约行为相关证据材料。7.争议解决过程中产生的任何书面文件。二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方在竞业禁止期限内，未经甲方同意，在相同或相竞争的行业、领域内从事与甲方业务相竞争的工作或经营活动。乙方违反保密条款，泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。2.违约行为的认定：甲方有权根据乙方违反协议的具体行为和程度，认定乙方是否构成违约。任何一方对违约行为的认定有异议，可提交争议解决程序。三、法律名词及解释：1.竞业禁止：指劳动者在离职后一定期限内，不得在与原用人单位相同或相竞争的行业、领域内，从事与原用人单位业务相竞争的工作或经营活动。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.保密协议：指双方签订的，约定在特定期间内对特定信息保密的协议。4.违约责任：指一方违反合同约定，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在竞业禁止期限内，难以证明其未从事与甲方业务相竞争的活动。解决办法：甲方应要求乙方定期提交其工作情况报告，以证明其遵守竞业禁止条款。2.问题：乙方在离职后，由于个人原因无法履行竞业禁止义务。解决办法：乙方应及时通知甲方，并协商解决方案，包括调整竞业禁止期限或支付额外补偿。3.问题：甲方未能及时支付竞业禁止补偿金。解决办法：乙方有权要求甲方按照合同约定支付，若甲方未支付，乙方可申请仲裁或诉讼。4.问题：保密信息的界定不明确。解决办法：在签订合同时，应明确界定保密信息的范围，并在协议中列出具体内容。5.问题：争议解决过程中，双方意见不一致。解决办法：双方应尝试协商解决，若协商不成，可提交仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体：2.第三方的责任：丙方应确保其业务活动不与甲方的业务相冲突，不侵犯甲方的商业秘密。3.第三方的权利：丙方有权要求甲方提供必要的保密信息，以便其评估业务风险。4.第三方的义务：丙方应遵守本协议的保密条款，对获取的保密信息负有保密义务。5.第三方的补偿：丙方在履行本协议过程中产生的合理费用，由甲方承担。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方的权利：乙方有权要求甲方在竞业禁止期限内提供合理的经济补偿。乙方有权要求甲方在竞业禁止期限届满后，提供就业推荐或职业咨询服务。2.乙方的利益条款：甲方应保证乙方在竞业禁止期限内的经济利益不受损害。甲方应保证乙方在竞业禁止期限届满后，能顺利回归职场。3.甲方的违约及限制条款：若甲方未按约定支付经济补偿，乙方有权要求甲方支付违约金。若甲方违反保密条款，泄露乙方个人信息，乙方有权要求甲方承担法律责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可要求乙方在竞业禁止期限内遵守协议，不得从事与甲方业务相竞争的活动。甲方可要求乙方在离职后，不泄露甲方的商业秘密。2.甲方的利益条款：甲方有权要求乙方在竞业禁止期限内，不得加入与甲方业务相竞争的企业。甲方有权要求乙方在离职后，不得利用其在甲方的工作经验损害甲方的利益。3.乙方的违约及限制条款：若乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方支付违约金。若乙方泄露甲方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担法律责任。全文完。二零二五年度员工试用期试用期员工劳动合同终止后竞业禁止协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.协议背景2.1双方背景2.2竞业禁止原因3.协议期限3.1协议起始日期3.2协议终止日期4.竞业禁止范围4.1地域范围4.2行业范围4.3竞业禁止行为5.竞业禁止责任5.1员工责任5.2用人单位责任6.经济补偿6.1补偿金额6.2补偿方式6.3补偿支付时间7.违约责任7.1员工违约责任7.2用人单位违约责任8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密责任9.解除与终止9.1解除条件9.2终止条件10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.适用法律与管辖11.1适用法律11.2管辖法院12.其他12.1协议生效12.2通知与送达12.3不可抗力12.4合同附件13.签署与生效13.1签署日期13.2生效日期14.附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“竞业禁止”是指在本协议约定的期间和范围内，乙方不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。1.1.2“业务相竞争”是指乙方在甲方离职后，从事与甲方业务相同或相似，可能导致甲方利益受损的活动。1.1.3“保密信息”是指甲方在任职期间以及离职后，向乙方提供的任何技术、商业秘密、客户信息等。1.2解释1.2.1本协议的条款和用语应按照其通常含义解释。2.协议背景2.1双方背景甲方：[公司名称]乙方：[员工姓名]2.2竞业禁止原因鉴于乙方在甲方工作期间，接触并掌握了甲方的商业秘密和客户信息，为保护甲方合法权益，避免乙方离职后对甲方构成不正当竞争，甲方要求乙方在本合同终止后遵守竞业禁止条款。3.协议期限3.1协议起始日期本协议自双方签字之日起生效。3.2协议终止日期本协议的有效期限为[协议期限]，自协议生效之日起计算。4.竞业禁止范围4.1地域范围本协议适用的地域范围为[具体地域范围]。4.2行业范围本协议适用的行业范围为[具体行业范围]。4.3竞业禁止行为4.3.1乙方不得在协议地域范围内，从事与甲方业务相同或相似的活动。4.3.2乙方不得加入或参与任何与甲方业务相竞争的公司或机构。4.3.3乙方不得以任何方式披露甲方的保密信息。5.竞业禁止责任5.1员工责任5.1.1乙方应遵守本协议的竞业禁止条款，不得违反协议规定。5.1.2若乙方违反本协议，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。5.2用人单位责任5.2.1甲方有责任在本协议约定的期间内，向乙方支付竞业禁止补偿金。5.2.2甲方应在本协议约定的期间内，确保乙方不会因遵守本协议而遭受不正当的损害。6.经济补偿6.1补偿金额甲方应向乙方支付竞业禁止补偿金，金额为[补偿金额]元。6.2补偿方式甲方应按月向乙方支付竞业禁止补偿金，支付方式为[支付方式]。6.3补偿支付时间甲方应在每月[具体日期]前，将竞业禁止补偿金支付至乙方指定的账户。7.违约责任7.1员工违约责任7.1.1若乙方违反本协议的竞业禁止条款，乙方应立即停止违规行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。7.1.2乙方违约的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为[违约金金额]元。7.2用人单位责任7.2.1若甲方未按照本协议约定支付竞业禁止补偿金，甲方应立即支付，并承担相应的违约责任。7.2.2甲方违约的，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为[违约金金额]元。8.保密条款8.1保密内容8.1.1乙方在任职期间及离职后，对甲方所有的保密信息负有保密义务。8.1.2保密信息包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户名单、市场信息等。8.2保密期限8.2.1乙方对本协议项下的保密信息承担保密义务的期限为[保密期限]年。8.2.2即使乙方离职后，上述保密义务依然有效。8.3保密责任8.3.1乙方未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。8.3.2乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部责任。9.解除与终止9.1解除条件9.1.1任何一方违反本协议的约定，另一方有权解除本协议。9.1.2乙方违反竞业禁止条款，甲方有权立即解除本协议。9.2终止条件9.2.1本协议期满后自动终止。9.2.2任何一方提前终止本协议，应提前[提前通知期限]书面通知对方。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决本协议产生的争议。10.1.2若协商不成，任何一方均可向[具体法院或仲裁机构]提起诉讼或仲裁。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构应按照相关法律法规和程序进行。10.2.2争议解决机构的裁决为终局裁决，对双方均有约束力。11.适用法律与管辖11.1适用法律本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院本协议的争议解决，由[具体法院]管辖。12.其他12.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2通知与送达12.2.1任何一方通知或送达的文件，应以书面形式进行。12.2.2通知或送达应以挂号信、特快专递或其他可靠方式寄送至对方指定的地址。12.3不可抗力12.3.1若发生不可抗力事件，致使本协议无法履行或履行困难，受影响方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。12.3.2不可抗力事件持续超过[具体期限]，任何一方均有权解除本协议。13.签署与生效13.1签署日期本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。13.2生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.附件14.1本协议的附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。14.2.1保密信息清单14.2.2竞业禁止补偿金支付计划14.2.3其他双方认为需要作为附件的内容第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”是指本协议之外，为协助甲方或乙方履行本协议而介入的任何个人、企业或其他组织。15.1.2第三方包括但不限于中介方、法律顾问、审计机构等。15.2第三方责任15.2.1第三方在介入本协议的过程中，应遵守本协议的约定，并对甲方和乙方承担相应的法律责任。15.2.2第三方因自身原因导致本协议无法履行或履行不当时，应承担相应的违约责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据本协议的约定，获取必要的信息和文件，以协助甲方或乙方履行本协议。15.3.2第三方有权根据本协议的约定，向甲方或乙方收取合理的费用。15.4第三方介入程序15.4.1任何一方需要第三方介入时，应提前[提前通知期限]书面通知对方，并说明介入的目的、范围和预期效果。15.4.2双方应就第三方介入的事项达成一致意见，并签署相关协议。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款16.1甲方责任16.1.1甲方应确保第三方在介入本协议过程中，遵守本协议的约定。16.1.2甲方应对第三方在介入本协议过程中产生的费用负责。16.2乙方责任16.2.1乙方应配合第三方介入本协议，并提供必要的协助。16.2.2乙方应对第三方在介入本协议过程中获取的信息保密。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方对本协议的违约责任，不得超过[具体金额]元。17.1.2第三方因自身原因导致本协议无法履行或履行不当时，其赔偿责任应按照本协议的约定执行。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系18.1.1第三方与甲方之间的关系，应依据双方签订的协议或合同独立确定。18.1.2第三方对甲方的责任，应按照其与甲方协议或合同的规定执行。18.2第三方与乙方的关系18.2.1第三方与乙方之间的关系，应依据双方签订的协议或合同独立确定。18.2.2第三方对乙方的责任，应按照其与乙方协议或合同的规定执行。18.3第三方与其他各方的责任划分18.3.1第三方对甲方和乙方的责任，应根据其在本协议中的角色和责任范围来确定。18.3.2第三方对其他各方的责任，应按照相关法律法规和其与相关方签订的协议或合同的规定执行。19.第三方变更19.1第三方变更19.1.1如需变更第三方，任何一方应提前[提前通知期限]书面通知对方，并获得对方的书面同意。19.1.2第三方变更后，原第三方与本协议相关的权利和义务，由变更后的第三方继承。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止20.1.1如第三方介入的原因消失或实现预期目的，任何一方均可要求终止第三方介入。20.1.2第三方介入终止后，甲方和乙方应按照本协议的约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单详细要求：列出甲方的所有保密信息，包括但不限于技术资料、客户名单、市场分析报告等。附件说明：本清单应作为本协议的附件，乙方在签订本协议前应仔细阅读并理解。2.竞业禁止补偿金支付计划详细要求：详细列出每月补偿金的支付金额、支付日期和支付方式。附件说明：本支付计划应作为本协议的附件，确保甲方按时履行支付义务。3.第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的目的、范围、期限和费用等内容。附件说明：本协议应作为本协议的附件，明确第三方介入的具体条款。4.争议解决协议详细要求：包括争议解决的方式、机构、程序和费用等内容。附件说明：本协议应作为本协议的附件，确保争议得到及时、公正的解决。5.第三方变更通知详细要求：包括第三方变更的原因、新第三方的基本信息等。附件说明：本通知应作为本协议的附件，确保第三方变更的透明性和合法性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为乙方违反竞业禁止条款，从事与甲方业务相竞争的活动。乙方泄露甲方的保密信息。甲方未按时支付竞业禁止补偿金。第三方未履行其在协议中的义务。2.责任认定标准乙方违反竞业禁止条款，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方实际损失，并支付违约金。乙方泄露保密信息，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方实际损失，并支付违约金。甲方未按时支付竞业禁止补偿金，应向乙方支付违约金，违约金为[具体金额]元。第三方未履行其在协议中的义务，应按照其与甲方或乙方签订的协议或合同承担相应的责任。3.违约责任示例示例一：乙方在协议期间加入与甲方业务相竞争的公司，导致甲方损失100万元，乙方应赔偿甲方100万元，并支付违约金。示例二：乙方在离职后泄露甲方客户名单，导致甲方损失50万元，乙方应赔偿甲方50万元，并支付违约金。示例三：甲方未在约定日期支付竞业禁止补偿金，应向乙方支付违约金，违约金为5000元。全文完。二零二五年度员工试用期试用期员工劳动合同终止后竞业禁止协议2合同目录一、协议概述1.协议目的2.协议依据3.协议范围4.协议有效期5.协议生效条件二、试用期员工信息1.员工姓名2.员工职位3.员工入职时间4.员工离职时间5.员工试用期限三、竞业禁止条款1.竞业禁止范围2.竞业禁止期限3.竞业禁止地域4.竞业禁止对象5.竞业禁止内容四、保密条款1.保密信息范围2.保密期限3.保密措施4.违约责任五、经济补偿1.补偿金额2.补偿方式3.补偿支付时间4.补偿调整六、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿4.违约处理程序七、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用八、协议解除1.解除条件2.解除程序3.解除通知4.解除后果九、协议终止1.终止条件2.终止程序3.终止通知4.终止后果十、其他约定1.通知方式2.协议附件3.协议变更4.协议解释十一、协议附件1.员工个人信息2.保密信息清单3.经济补偿计算方法4.争议解决机构资质证明十二、协议签署1.签署主体2.签署时间3.签署地点4.签署人员十三、协议附件1.员工试用期考核结果2.员工离职证明3.经济补偿支付凭证4.争议解决协议十四、协议生效及终止日期合同编号_________一、协议概述1.协议目的为保护公司商业秘密，维护公司合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方就员工劳动合同终止后竞业禁止事宜达成如下协议。2.协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规。3.协议范围本协议适用于所有在二零二五年度内试用期的员工，在劳动合同终止后需遵守竞业禁止条款。4.协议有效期本协议自双方签署之日起生效，有效期至____年____月____日止。5.协议生效条件本协议经双方签署后，自员工离职之日起生效。二、试用期员工信息1.员工姓名（员工姓名）2.员工职位（员工职位）3.员工入职时间（员工入职时间）4.员工离职时间（员工离职时间）5.员工试用期限（员工试用期限）三、竞业禁止条款1.竞业禁止范围员工在离职后____年内，不得在与其原职位或业务相关的领域内，直接或间接参与与公司存在竞争关系的单位或个人。2.竞业禁止期限竞业禁止期限为____年。3.竞业禁止地域竞业禁止地域为全国范围内。4.竞业禁止对象竞业禁止对象为所有与公司存在竞争关系的单位或个人。5.竞业禁止内容竞业禁止内容包括但不限于：从事与公司业务相同或相似的经营、提供与公司业务相同或相似的产品或服务、泄露公司商业秘密等。四、保密条款1.保密信息范围保密信息包括但不限于公司商业秘密、技术秘密、客户信息、经营策略等。2.保密期限保密期限为____年。3.保密措施员工应采取一切合理措施，防止保密信息泄露。4.违约责任若员工违反保密条款，应承担相应的法律责任。五、经济补偿1.补偿金额公司向员工支付竞业禁止经济补偿，金额为____元。2.补偿方式经济补偿以现金方式支付。3.补偿支付时间经济补偿于员工离职后____个工作日内支付。4.补偿调整如因法律法规变更或市场行情变化，经双方协商一致，可对经济补偿进行调整。六、违约责任1.违约情形员工在竞业禁止期限内违反竞业禁止条款，或泄露公司商业秘密。2.违约责任员工违反竞业禁止条款，应立即停止违法行为，并赔偿公司因此遭受的损失。3.违约赔偿违约赔偿金额为____元，或根据实际情况另行协商确定。4.违约处理程序违约行为发生后，公司有权要求员工立即停止违约行为，并采取必要措施防止损失扩大。七、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成时，任何一方均可向劳动合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议解决机构无。3.争议解决程序双方应按照相关法律法规及诉讼程序进行争议解决。4.争议解决费用诉讼费用由败诉方承担。八、协议解除1.解除条件a.员工违反竞业禁止条款；b.公司因业务调整或员工个人原因，需要解除竞业禁止协议；c.协议约定的其他解除条件。2.解除程序a.一方解除协议，应提前____个工作日书面通知对方；b.双方协商一致，可签订书面解除协议。3.解除通知a.解除通知应以书面形式发出；b.解除通知应明确协议解除的原因。4.解除后果a.解除协议后，双方应立即停止履行协议中的各项义务；b.双方应根据协议约定，处理相关经济补偿事宜。九、协议终止1.终止条件协议期满或双方协议终止时，本协议自动终止。2.终止程序协议终止时，双方应签署终止协议，并办理相关手续。3.终止通知终止协议应以书面形式发出，并明确协议终止的原因。4.终止后果协议终止后，双方不再承担协议约定的义务。十、其他约定1.通知方式双方应通过书面形式进行通知，包括但不限于邮寄、电子邮件等方式。2.协议附件本协议附件作为协议不可分割的一部分，具有同等法律效力。3.协议变更协议的任何变更均应以书面形式进行，并经双方签字确认。4.协议解释本协议的解释以中文为准，如有歧义，以双方协商一致的解释为准。十一、协议附件（此处列出协议附件清单）十二、协议签署1.签署主体公司名称：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）员工姓名：（员工姓名）2.签署时间（签署时间）3.签署地点（签署地点）4.签署人员公司代表：（公司代表姓名）员工代表：（员工代表姓名）十三、协议附件（此处列出协议附件清单）十四、协议生效及终止日期本协议自双方签字之日起生效，至____年____月____日终止。公司代表：（签字）员工代表：（签字）日期：（签字日期）多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.竞业禁止区域调整说明：若甲方因业务拓展或其他原因，需调整竞业禁止区域，应提前____个工作日书面通知乙方，并经乙方同意后生效。2.经济补偿调整机制说明：若甲方因经营状况变化，导致经济补偿难以支付，双方应协商一致，可对经济补偿进行调整，调整幅度不得超过原补偿金额的____%。3.信息更新义务说明：乙方在竞业禁止期间，如有工作变动或居住地变更，应立即以书面形式通知甲方，甲方应及时更新相关信息。4.保密信息范围扩大说明：若甲方发现其他需要保密的信息，应书面通知乙方，乙方应将其纳入保密范围，并遵守保密义务。5.争议解决优先途径a.仲裁；b.诉讼。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.竞业禁止期限弹性说明：若乙方因个人原因，希望在竞业禁止期限结束后继续为公司提供服务，双方可协商延长竞业禁止期限，但最长不得超过____年。2.经济补偿支付条件说明：乙方在竞业禁止期间，如因甲方原因导致其无法履行竞业禁止义务，甲方应支付乙方相当于经济补偿金额的____%的补偿。3.乙方就业援助说明：甲方应协助乙方在竞业禁止期间