2025版二零二五年度劳动合同文本格式：职务发明及知识产权归属3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版二零二五年度劳动合同文本格式：职务发明及知识产权归属合同目录一、合同概述1.1合同订立依据1.2合同目的与原则1.3合同生效条件1.4合同履行与变更1.5合同解除与终止1.6合同争议解决方式二、合同主体2.1劳动者基本信息2.2用人单位基本信息2.3双方权利与义务三、合同期限3.1合同起止日期3.2合同续签与终止3.3合同试用期四、工作内容与岗位4.1工作内容描述4.2岗位职责4.3工作地点五、职务发明及知识产权归属5.1职务发明定义5.2知识产权归属原则5.3知识产权归属方式5.4知识产权归属变更5.5知识产权保护与使用六、工资与福利待遇6.1工资标准6.2工资支付方式6.3奖金与补贴6.4保险福利七、工作时间与休息休假7.1工作时间规定7.2休息日与节假日7.3加班与调休八、劳动保护与职业健康8.1劳动保护措施8.2职业健康检查8.3事故报告与处理九、劳动合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除与终止的程序9.4解除与终止后的待遇十、保密与竞业限制10.1保密条款10.2竞业限制条款10.3竞业限制的范围与期限十一、违约责任11.1劳动者违约责任11.2用人单位违约责任11.3违约金的计算与支付十二、合同附件12.1附件一：职务发明及知识产权清单12.2附件二：保密协议12.3附件三：竞业限制协议十三、合同生效及其他13.1合同生效日期13.2合同附件效力13.3合同变更与解除通知13.4合同未尽事宜十四、合同签署14.1签署日期14.2签署人签名或盖章14.3合同份数及保管合同编号_________一、合同概述1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规订立。1.2合同目的与原则本合同旨在明确劳动者与用人单位之间的劳动关系，保障双方的合法权益，实现劳动关系的和谐稳定。1.3合同生效条件1.3.1双方达成一致意见；1.3.2合同内容符合法律法规；1.3.3双方签署合同。1.4合同履行与变更1.4.1双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务；1.4.2合同履行过程中，如遇特殊情况需变更合同内容，双方应协商一致，签订补充协议。1.5合同解除与终止1.5.1合同解除条件：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，双方可依法解除合同。1.5.2合同终止条件：合同到期或双方协商一致终止合同。1.6合同争议解决方式1.6.1双方应友好协商解决合同争议；1.6.2如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；1.6.3仲裁裁决为终局裁决。二、合同主体2.1劳动者基本信息2.1.1姓名：2.1.2性别：2.1.3身份证号码：2.1.4联系电话：2.1.5学历：2.1.6专业：2.2用人单位基本信息2.2.1名称：2.2.2法定代表人：2.2.3注册地址：2.2.4联系电话：2.3双方权利与义务2.3.1劳动者的权利：2.3.1.1获得劳动报酬；2.3.1.2享受社会保险和福利；2.3.1.3参与民主管理；2.3.1.4接受职业技能培训；2.3.1.5提出批评和建议；2.3.1.6其他合法权益。2.3.2劳动者的义务：2.3.2.1完成劳动任务；2.3.2.2遵守劳动纪律；2.3.2.3维护用人单位的合法权益；2.3.2.4保守用人单位的商业秘密；2.3.2.5其他义务。三、合同期限3.1合同起止日期本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同续签与终止3.2.1合同到期前，双方可协商续签合同；3.2.2合同到期后，如双方未续签，合同自动终止。3.3合同试用期3.3.1本合同约定试用期为____个月；3.3.2试用期内，双方可随时解除合同，但需提前通知对方。四、工作内容与岗位4.1工作内容描述（具体工作内容描述）4.2岗位职责（具体岗位职责描述）4.3工作地点（具体工作地点描述）五、职务发明及知识产权归属5.1职务发明定义本合同所指的职务发明是指劳动者在本单位从事本职工作过程中，利用本单位物质技术条件所完成的发明创造。5.2知识产权归属原则5.2.1职务发明归用人单位所有；5.2.2劳动者享有职务发明成果的署名权。5.3知识产权归属方式5.3.1劳动者在本单位工作期间完成的职务发明，其知识产权归用人单位所有；5.3.2劳动者离职后，其在本单位工作期间完成的职务发明，其知识产权仍归用人单位所有。5.4知识产权归属变更5.4.1如因国家法律、法规、政策调整，导致知识产权归属发生变化，双方应协商一致，签订补充协议。5.5知识产权保护与使用5.5.1用人单位应依法保护职务发明的知识产权；5.5.2用人单位有权在国内外申请专利、注册商标、著作权等。六、工资与福利待遇6.1工资标准6.1.1基本工资：____元/月；6.1.2岗位工资：____元/月；6.1.3绩效工资：____元/月；6.1.4其他工资：____元/月。6.2工资支付方式6.2.1每月____日支付上月工资；6.2.2工资支付形式：银行转账。6.3奖金与补贴6.3.1年终奖：____元；6.3.2其他奖金和补贴：____元。6.4保险福利6.4.1社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；6.4.2住房公积金；6.4.3其他福利：带薪年假、节假日加班费等。七、工作时间与休息休假7.1工作时间规定7.1.1标准工作时间：每周工作____小时；7.1.2统一工作时间：____至____。7.2休息日与节假日7.2.1休息日：每周____天；7.2.2节假日：按照国家法定节假日安排。7.3加班与调休7.3.1加班工资：按照国家规定计算；7.3.2调休：根据实际情况安排。八、劳动保护与职业健康8.1劳动保护措施8.1.1用人单位应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；8.1.2用人单位应定期对劳动者进行职业健康检查；8.1.3用人单位应制定突发事件应急预案，并定期组织演练。8.2职业健康检查8.2.1劳动者入职时，用人单位应进行职业健康检查；8.2.2劳动者每年应进行一次职业健康检查。8.3事故报告与处理8.3.1发生事故时，劳动者应立即报告用人单位；8.3.2用人单位应及时采取必要的救治措施，并按规定报告相关部门。九、劳动合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1劳动者解除合同：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者可依法解除合同；9.1.2用人单位解除合同：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位可依法解除合同。9.2合同终止条件9.2.1合同到期；9.2.2双方协商一致终止合同；9.2.3法律、法规规定的其他终止情形。9.3解除与终止的程序9.3.1解除合同应提前通知对方；9.3.2解除合同应办理相关手续；9.3.3解除合同后，双方应结清工资、福利待遇等。9.4解除与终止后的待遇9.4.1劳动者解除合同，用人单位应支付经济补偿；9.4.2用人单位解除合同，劳动者应按照合同约定履行义务。十、保密与竞业限制10.1保密条款10.1.1劳动者应保守用人单位的商业秘密；10.1.2保密期限：____年。10.2竞业限制条款10.2.1竞业限制期限：____年；10.2.2竞业限制地域：____地区；10.2.3竞业限制范围：____。十一、违约责任11.1劳动者违约责任11.1.1劳动者违反保密条款，应承担相应的法律责任；11.1.2劳动者违反竞业限制条款，应支付违约金。11.2用人单位违约责任11.2.1用人单位违反保密条款，应承担相应的法律责任；11.2.2用人单位违反竞业限制条款，应支付违约金。十二、合同附件12.1附件一：职务发明及知识产权清单12.2附件二：保密协议12.3附件三：竞业限制协议十三、合同生效及其他13.1合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。13.3合同变更与解除通知13.3.1合同变更：双方应书面通知对方；13.3.2合同解除：双方应提前通知对方。13.4合同未尽事宜本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。十四、合同签署14.1签署日期____年____月____日14.2签署人签名或盖章劳动者签名：________________________用人单位（盖章）：____________________14.3合同份数及保管本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1项目管理权条款1.1.1甲方有权对项目进行整体管理和决策；1.1.2乙方需服从甲方在项目中的管理要求；1.1.3甲方对项目成果享有最终审批权。1.2技术指导与培训条款1.2.1甲方应向乙方提供必要的技术指导和培训；1.2.2乙方应积极参加甲方组织的技术培训活动；1.2.3甲方有权对乙方在技术培训中的表现进行评价。1.3项目进度与质量条款1.3.1乙方应按照甲方要求的项目进度完成工作任务；1.3.2乙方提交的项目成果应符合甲方质量标准；1.3.3甲方有权对项目进度和质量进行监督。1.4项目成果分享条款1.4.1乙方在项目中所产生的知识产权归甲方所有；1.4.2甲方应与乙方协商，合理分配项目成果带来的收益。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1独立研发权条款2.1.1乙方在合同约定的范围内，享有独立研发的权利；2.1.2甲方应尊重乙方的独立研发成果；2.1.3乙方在研发过程中，有权使用甲方提供的资源。2.2职务发明成果归属条款2.2.1乙方在履行职务过程中产生的发明创造，其知识产权归乙方所有；2.2.2甲方应尊重乙方的职务发明成果；2.2.3乙方在职务发明成果中，享有优先使用和推广权。2.3薪酬调整条款2.3.1乙方在合同履行期间，如因个人能力提升或业绩显著，有权向甲方提出薪酬调整要求；2.3.2甲方应综合考虑乙方的工作表现和公司发展情况，合理调整乙方薪酬。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介服务条款3.1.1合同签订过程中，如需第三方中介提供服务，双方应与中介签订中介服务合同；3.1.2中介服务费用由双方按约定比例分担。3.2中介责任条款3.2.1中介应按照合同约定，履行中介服务义务；3.2.2中介违反合同约定，应承担相应的法律责任。3.3中介保密条款3.3.1中介应严格遵守保密义务，不得泄露双方商业秘密；3.3.2中介违反保密义务，应承担相应的法律责任。3.4中介争议解决条款3.4.1中介服务过程中发生争议，双方应友好协商解决；3.4.2协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：职务发明及知识产权清单2.附件二：保密协议3.附件三：竞业限制协议4.附件四：项目管理权条款5.附件五：技术指导与培训条款6.附件六：项目进度与质量条款7.附件七：项目成果分享条款8.附件八：独立研发权条款9.附件九：职务发明成果归属条款10.附件十：薪酬调整条款11.附件十一：中介服务合同12.附件十二：中介责任条款13.附件十三：中介保密条款14.附件十四：中介争议解决条款二、违约行为及认定：1.违约行为：劳动者未按照合同约定完成工作任务。认定：根据合同约定的工作内容和完成标准，劳动者未能达到要求。2.违约行为：用人单位未按照合同约定支付工资。认定：根据合同约定的工资支付时间和方式，用人单位未按时足额支付工资。3.违约行为：劳动者违反保密条款，泄露商业秘密。认定：劳动者在合同约定的保密期限内，未经授权泄露或使用商业秘密。4.违约行为：用人单位违反竞业限制条款，未支付违约金。认定：用人单位在竞业限制期限内，未支付约定违约金。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.职务发明：劳动者在本单位从事本职工作过程中，利用本单位物质技术条件所完成的发明创造。3.知识产权：包括专利权、商标权、著作权等，是指智力成果的专有权利。4.商业秘密：不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.竞业限制：劳动者在离职后一定期限内，不得在与原用人单位相同或相近的行业从事竞争活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：劳动者对工作内容或岗位职责理解不清。解决办法：用人单位应提供详细的工作说明书，明确工作内容和岗位职责。2.问题：用人单位未按时支付工资。解决办法：劳动者可向劳动监察部门投诉，要求用人单位支付工资。3.问题：劳动者违反保密条款。解决办法：用人单位可要求劳动者承担违约责任，并采取法律手段维护自身权益。4.问题：用人单位违反竞业限制条款。解决办法：用人单位可要求劳动者支付违约金，并采取法律手段维护自身权益。五、所有应用场景：1.适用于劳动者与用人单位建立劳动关系的场合。2.适用于涉及职务发明及知识产权归属的劳动合同。3.适用于需要保密和竞业限制的劳动合同。4.适用于需要第三方中介参与的服务合同。全文完。2025版二零二五年度劳动合同文本格式：职务发明及知识产权归属1本合同目录一览1.定义与解释1.1职务发明1.2知识产权1.3合同术语2.职务发明内容2.1发明创造的范围2.2发明创造的完成方式2.3发明创造的保密义务3.知识产权归属3.1职务发明知识产权归属3.2非职务发明知识产权归属3.3知识产权的使用与许可4.知识产权的维护与保护4.1知识产权的申请与登记4.2知识产权的维权与争议解决4.3知识产权的收益分配5.责任与义务5.1甲方责任5.2乙方责任5.3第三方责任6.知识产权的转让与许可6.1知识产权的转让6.2知识产权的许可6.3转让与许可的条件7.知识产权的终止与失效7.1知识产权的终止7.2知识产权的失效7.3终止与失效后的处理8.违约责任8.1违约行为的认定8.2违约责任的承担8.3违约责任的赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同的生效、变更与解除10.1合同的生效10.2合同的变更10.3合同的解除11.合同的终止与终止后的处理11.1合同的终止11.2终止后的处理12.不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力事件的处理12.3不可抗力的证明与通知13.合同的附件13.1附件一：职务发明清单13.2附件二：知识产权清单13.3附件三：其他相关文件14.其他14.1合同的解释14.2合同的适用法律14.3合同的签署与生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1职务发明1.1.1指在本合同约定的职务范围内，由乙方独立或与他人合作完成的发明创造。1.1.2包括但不限于：新产品、新工艺、新材料、新设备、新方法等。1.2知识产权1.2.1指乙方在履行职务过程中产生的，依法享有专有权利的智力成果。1.2.2包括但不限于：专利权、商标权、著作权等。1.3合同术语1.3.1“甲方”指用人单位。1.3.2“乙方”指劳动者。1.3.3“职务发明”指本合同第一条第1.1款所述发明创造。1.3.4“知识产权”指本合同第一条第1.2款所述智力成果。2.职务发明内容2.1发明创造的范围2.1.1乙方在甲方单位工作期间，利用甲方提供的物质技术条件、资料、设备等完成的发明创造。2.1.2乙方在甲方单位工作期间，因执行甲方任务或利用甲方提供的物质技术条件、资料、设备等完成的发明创造。2.2发明创造的完成方式2.2.1乙方独立完成的发明创造。2.2.2乙方与他人合作完成的发明创造。2.3发明创造的保密义务2.3.1乙方应妥善保管职务发明相关的技术资料、图纸、文件等。2.3.2乙方未经甲方同意，不得擅自泄露职务发明的技术秘密。3.知识产权归属3.1职务发明知识产权归属3.1.1乙方在甲方单位工作期间完成的职务发明，其知识产权归甲方所有。3.1.2乙方在甲方单位工作期间完成的职务发明，甲方应依法享有对该发明的专利权、商标权、著作权等知识产权。3.2非职务发明知识产权归属3.2.1乙方在甲方单位工作期间完成的非职务发明，其知识产权归乙方所有。3.2.2乙方在甲方单位工作期间完成的非职务发明，甲方不得侵犯乙方的知识产权。3.3知识产权的使用与许可3.3.1甲方有权使用、转让、许可或以其他方式处分其拥有的职务发明知识产权。3.3.2乙方在甲方单位工作期间完成的非职务发明，甲方不得干涉乙方使用、转让、许可或以其他方式处分其知识产权。4.知识产权的维护与保护4.1知识产权的申请与登记4.1.1甲方应负责申请、登记职务发明相关的知识产权。4.1.2乙方应协助甲方完成知识产权的申请与登记工作。4.2知识产权的维权与争议解决4.2.1甲方应依法维护其拥有的职务发明知识产权。4.2.2乙方在发现他人侵犯其非职务发明知识产权时，应积极维权。4.3知识产权的收益分配4.3.1甲方应按照国家相关规定和合同约定，向乙方支付职务发明知识产权的收益。4.3.2乙方在甲方单位工作期间完成的非职务发明，甲方应按照国家相关规定和合同约定，向乙方支付相应的报酬。5.责任与义务5.1甲方责任5.1.1甲方应提供必要的物质技术条件、资料、设备等，支持乙方完成职务发明。5.1.2甲方应按照国家相关规定和合同约定，保护乙方的知识产权。5.2乙方责任5.2.1乙方应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务。5.2.2乙方应保守职务发明的技术秘密，不得泄露给任何第三方。6.知识产权的转让与许可6.1知识产权的转让6.1.1甲方有权将其拥有的职务发明知识产权转让给第三方。6.1.2甲方在转让职务发明知识产权时，应优先考虑乙方利益。6.2知识产权的许可6.2.1甲方有权许可第三方使用其拥有的职务发明知识产权。6.2.2甲方在许可第三方使用职务发明知识产权时，应优先考虑乙方利益。6.3转让与许可的条件6.3.1转让与许可的条件应符合国家相关规定和合同约定。6.3.2转让与许可所得收益，甲方应按照国家相关规定和合同约定，与乙方进行合理分配。8.违约责任8.1违约行为的认定8.1.1甲方未按照合同约定支付乙方职务发明收益的，视为违约。8.1.2乙方泄露职务发明技术秘密的，视为违约。8.2违约责任的承担8.2.1甲方违约的，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。8.2.2乙方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.3违约责任的赔偿8.3.1违约金的具体数额由双方协商确定，并在合同中明确。8.3.2乙方赔偿甲方损失的具体数额，应根据实际情况和损失程度确定。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方发生争议时，应通过友好协商解决。9.1.2协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构解决。9.2争议解决机构9.2.1争议解决机构为所在地的人民法院。9.2.2双方另有约定的，从其约定。9.3争议解决程序9.3.1双方应按照争议解决机构的程序进行争议解决。9.3.2争议解决机构作出的裁决为终局裁决，双方应予以遵守。10.合同的生效、变更与解除10.1合同的生效10.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.1.2合同生效前，双方应履行合同约定的各项义务。10.2合同的变更10.2.1合同的任何变更，必须以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。10.2.2合同的变更不得违反国家法律法规和公序良俗。10.3合同的解除10.3.1合同的解除应按照国家法律法规和合同约定进行。10.3.2合同解除后，双方应按照合同约定处理未了事宜。11.合同的终止与终止后的处理11.1合同的终止11.1.1合同期满或双方协商一致解除合同的，合同终止。11.1.2乙方因退休、解除劳动合同、死亡等原因离开甲方的，合同终止。11.2终止后的处理11.2.1合同终止后，甲方应向乙方支付相应的工资、福利待遇等。11.2.2乙方应将所持有的职务发明相关资料、文件等归还甲方。12.不可抗力12.1不可抗力的定义12.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。12.2不可抗力事件的处理12.2.1发生不可抗力事件，致使合同无法履行的，双方应协商解决。12.2.2不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并提供相应的证明。12.3不可抗力的证明与通知12.3.1不可抗力的证明应由乙方提供，甲方予以确认。12.3.2乙方应在不可抗力事件发生后及时通知甲方。13.合同的附件13.1附件一：职务发明清单13.1.1列明乙方在甲方单位工作期间完成的职务发明。13.2附件二：知识产权清单13.2.1列明乙方在甲方单位工作期间产生的知识产权。13.3附件三：其他相关文件13.3.1包括但不限于：合同签订证明、职务发明证明等。14.其他14.1合同的解释14.1.1本合同条款如有歧义，应以书面解释为准。14.2合同的适用法律14.2.1本合同适用中华人民共和国法律法规。14.3合同的签署与生效日期14.3.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1本合同中所述的第三方，是指除甲乙双方以外的，参与本合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方的介入方式15.2.1第三方介入本合同，可以是作为中介方，协助甲乙双方进行合同履行。15.2.2第三方介入本合同，也可以是作为担保方，为甲乙双方的合同履行提供担保。15.3第三方的责任与义务15.3.1第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益。15.3.2第三方在介入本合同过程中，应尽到诚实信用原则，不得损害甲乙双方的合法权益。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款16.1甲方的额外条款16.1.1甲方应确保第三方具备履行合同的能力和条件。16.1.2甲方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。16.2乙方的额外条款16.2.1乙方应配合甲方与第三方签订书面协议，并确保第三方知晓本合同的相关内容。16.2.2乙方应监督第三方履行合同义务，确保其行为符合本合同约定。17.第三方的责权利划分17.1第三方的权利17.1.1第三方有权要求甲乙双方按照本合同约定履行各自的义务。17.1.2第三方有权在甲乙双方违约时，要求其承担相应的违约责任。17.2第三方的义务17.2.1第三方应按照本合同约定，协助甲乙双方履行合同。17.2.2第三方应监督甲乙双方履行合同，确保其行为符合本合同约定。17.3第三方与其他各方的划分说明17.3.1第三方与甲方之间的权利义务关系，独立于本合同约定的甲乙双方的权利义务关系。17.3.2第三方与乙方之间的权利义务关系，独立于本合同约定的甲乙双方的权利义务关系。17.3.3第三方在介入本合同过程中，不得损害甲乙双方的合法权益。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额18.1.1第三方在本合同中的责任，以其与甲方签订的书面协议中约定的责任限额为准。18.1.2若第三方未与甲方签订书面协议，其责任限额由甲乙双方协商确定，并在本合同中明确。18.2责任限额的调整18.2.1若第三方在本合同履行过程中造成甲乙双方损失的，甲乙双方有权要求第三方按照责任限额承担相应的赔偿责任。18.2.2若第三方在本合同履行过程中造成的损失超过责任限额，甲乙双方有权要求第三方承担超出部分的责任。18.3责任限额的争议解决18.3.1若甲乙双方对第三方责任限额有争议，应通过协商解决。18.3.2协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：职务发明清单详细要求：列明乙方在甲方单位工作期间完成的职务发明，包括发明名称、完成时间、技术领域、发明人等信息。附件说明：本清单作为合同附件，用于明确职务发明的范围和内容。2.附件二：知识产权清单详细要求：列明乙方在甲方单位工作期间产生的知识产权，包括专利权、商标权、著作权等，以及相应的申请、登记情况。附件说明：本清单作为合同附件，用于明确知识产权的归属和使用情况。3.附件三：合同签订证明详细要求：证明合同签订的日期、地点、参与方等信息。附件说明：本证明作为合同附件，用于证明合同的签订事实。4.附件四：职务发明证明详细要求：证明乙方在甲方单位工作期间完成的职务发明的事实。附件说明：本证明作为合同附件，用于证明职务发明的完成情况。5.附件五：第三方协议详细要求：第三方与甲方签订的书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。附件说明：本协议作为合同附件，用于明确第三方在本合同中的角色和责任。6.附件六：争议解决协议详细要求：甲乙双方与第三方签订的书面协议，明确争议解决的方式和程序。附件说明：本协议作为合同附件，用于明确争议解决的具体措施。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方职务发明收益。乙方泄露职务发明技术秘密。第三方未履行其在本合同中的义务。2.责任认定标准：甲方未支付职务发明收益的，应按照合同约定的违约金比例支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。乙方泄露职务发明技术秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第三方未履行其在本合同中的义务的，应按照与甲方签订的协议承担相应的责任。3.违约责任示例说明：示例一：若甲方未支付乙方职务发明收益，乙方可以要求甲方支付违约金，并赔偿因延迟支付造成的利息损失。示例二：若乙方泄露职务发明技术秘密，甲方可以要求乙方承担法律责任，包括但不限于赔偿经济损失、承担侵权责任等。示例三：若第三方未履行其在本合同中的义务，甲方可以要求第三方按照与甲方签订的协议承担相应的责任，包括但不限于赔偿损失、恢复原状等。全文完。2025版二零二五年度劳动合同文本格式：职务发明及知识产权归属2合同编号_________一、合同主体1.甲方（用人单位）：名称：_____________________地址：_____________________联系人：_____________________联系电话：_____________________2.乙方（劳动者）：姓名：_____________________身份证号：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________二、合同前言2.1背景和目的甲方根据国家有关法律法规及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，与乙方签订本合同，明确双方在职务发明及知识产权归属方面的权利和义务，确保职务发明及知识产权的合法权益得到有效保障。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国著作权法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“职务发明”是指乙方在甲方任职期间，利用甲方提供的物质技术条件、资金支持、信息资料等，所完成的具有创造性的技术成果。3.2关键词解释（1）知识产权：指专利权、商标权、著作权等。（2）物质技术条件：包括实验设备、实验材料、技术资料等。（3）资金支持：指甲方为乙方提供的研发经费、奖金等。（4）信息资料：指甲方提供的与职务发明相关的技术资料、市场信息等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）有权要求乙方遵守国家法律法规及公司规章制度，履行职务发明及知识产权的相关义务；（2）有权对乙方的职务发明成果进行审查、评估、推广和应用；（3）有权将乙方的职务发明成果申请专利、注册商标、著作权等知识产权；（4）有权对乙方在职务发明及知识产权方面的违法行为进行处理。4.2乙方的权利和义务（1）有权要求甲方为其提供必要的物质技术条件、资金支持、信息资料等；（2）有权参与职务发明成果的申请、评估、推广和应用；（3）有权获得职务发明成果的合理报酬；（4）遵守国家法律法规及公司规章制度，履行职务发明及知识产权的相关义务。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_________年，自合同生效之日起计算。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式双方应按照国家法律法规及公司规章制度，共同履行本合同约定的权利和义务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。6.2终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方因严重违反合同约定被甲方解除劳动合同；（4）国家法律法规规定应当终止合同的其他情形。6.3终止程序（1）合同期限届满前，双方应协商续签合同；（2）双方协商一致解除合同，应书面通知对方；（3）乙方因严重违反合同约定被甲方解除劳动合同，甲方应书面通知乙方；（4）国家法律法规规定应当终止合同的其他情形，按照国家法律法规执行。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按照国家法律法规及公司规章制度，处理职务发明及知识产权的相关事宜；（2）合同终止后，乙方应将所掌握的与职务发明及知识产权相关的技术资料、信息等全部归甲方所有。七、费用与支付7.1费用构成本合同项下的费用包括但不限于职务发明成果的申请费用、维护费用、实施费用、许可费用、诉讼费用等。具体费用构成如下：（1）职务发明成果的申请费用：包括但不限于专利申请费、商标注册费、著作权登记费等；（2）职务发明成果的维护费用：包括但不限于专利年费、商标续展费、著作权登记费等；（3）职务发明成果的实施费用：包括但不限于生产成本、销售成本、运营成本等；（4）职务发明成果的许可费用：包括但不限于许可使用费、转让费等；（5）职务发明成果的诉讼费用：包括但不限于律师费、诉讼费等。7.2支付方式本合同项下的费用支付方式为人民币现金支付，或双方约定的其他合法支付方式。7.3支付时间（1）职务发明成果的申请费用、维护费用，应在申请或续展手续办理前支付；（2）职务发明成果的实施费用、许可费用，应在合同约定的实施或许可期限内支付；（3）职务发明成果的诉讼费用，应在诉讼程序开始前支付。7.4支付条款（1）甲方应在合同约定的支付时间内，按照费用构成向乙方支付相应费用；（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，及时办理相关手续，确保职务发明成果的有效性；（3）如因甲方原因导致费用支付延迟，甲方应承担相应的违约责任。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付费用总额的_________%；（2）甲方违反保密条款，泄露乙方职务发明成果的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定履行保密义务，泄露甲方职务发明成果的，应承担相应的法律责任；（2）乙方未按约定完成职务发明成果，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的计算方法：按照实际损失计算，或按照合同约定的赔偿标准计算；（2）赔偿金额的支付方式：人民币现金支付，或双方约定的其他合法支付方式。九、保密条款9.1保密内容本合同涉及的保密内容包括但不限于职务发明成果的技术方案、设计图纸、技术秘密、商业秘密等。9.2保密期限本合同涉及的保密期限自合同签订之日起至职务发明成果的专利权、商标权、著作权等知识产权有效期满后_________年止。9.3保密履行方式（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）乙方在离职后，仍应遵守本合同的保密条款。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风、火山爆发等；（2）战争：战争、军事冲突、战争状态等；（3）政府行为：政府颁布的法律法规、政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力事件发生时，双方应立即通知对方；（2）因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方均不承担违约责任；（3）不可抗力事件消除后，双方应尽快恢复正常履行。10.4不可抗力实例（1）地震导致甲方生产设备损坏，无法履行合同；（2）战争导致乙方无法正常开展业务，无法履行合同。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）协商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院提起诉讼；（2）双方可约定将争议提交仲裁委员会仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定（1）未经对方同意，任何一方不得转让或以其他方式处分合同项下的权利和义务；（2）经双方协商一致，可以将合同项下的部分权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊情形；（2）合同约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同项下职务发明及知识产权的所有权，乙方不得以任何形式转让、出租、出借、抵押或以其他方式处分。13.2特殊权力保留甲方保留在合同履行期间，对职务发明及知识产权进行修改、改进、完善等权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同维护职务发明及知识产权的合法权益。15.2协作与配合方式双方应按照国家法律法规及公司规章制度，相互提供必要的协助与配合。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于职务发明及知识产权归属的完整协议，取代了以前所有口头或书面协议。16.3增减条款本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.职务发明成果清单2.知识产权申请文件3.保密协议4.补充协议5.协作与配合记录6.违约行