2025年度培训机构人才培养与输出投资协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度培训机构人才培养与输出投资协议本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2合同用语解释2.双方基本信息2.1培训机构基本信息2.2投资方基本信息3.合作目标与内容3.1人才培养目标3.2培养内容与课程设置4.投资金额与支付方式4.1投资金额4.2支付方式及时间5.人才培养流程5.1报名与选拔5.2培训实施5.3毕业与就业6.质量保证与考核6.1培养质量标准6.2考核方式与结果7.保密条款7.1保密内容7.2保密责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同生效与期限9.1合同生效条件9.2合同期限10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.不可抗力13.1不可抗力定义13.2不可抗力处理14.其他约定14.1法律适用14.2通知与送达14.3合同份数与效力第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1术语定义1.1.1"培训机构"指在本合同中提供人才培养服务的机构。1.1.2"投资方"指在本合同中提供资金支持的单位或个人。1.1.3"人才培养"指培训机构对学员进行的专业技能和知识培训。1.1.4"输出"指培训机构将培养合格的学员推荐给投资方或其指定的单位。1.1.5"合同期限"指本合同生效起至约定的终止日期。1.2合同用语解释1.2.1本合同中使用的用语除有特殊说明外，均具有本条所定义的含义。2.双方基本信息2.1培训机构基本信息2.1.1机构名称：_______2.1.2机构地址：_______2.1.3机构法定代表人：_______2.1.4机构联系电话：_______2.2投资方基本信息2.2.1投资方名称：_______2.2.2投资方地址：_______2.2.3投资方法定代表人：_______2.2.4投资方联系电话：_______3.合作目标与内容3.1人才培养目标3.1.1培养具备一定专业技能和知识水平的学员。3.1.2学员应能够适应岗位需求，为投资方提供有效的人才支持。3.2培养内容与课程设置3.2.1培养内容应包括但不限于专业技能培训、职业素养培养、实践操作等。3.2.2课程设置应结合行业发展趋势和投资方需求，确保培训内容的实用性和前瞻性。4.投资金额与支付方式4.1投资金额4.1.1本合同投资总额为人民币_______元整。4.2支付方式及时间4.2.1投资方应在合同签订之日起_______个工作日内支付首期款项人民币_______元整。4.2.2剩余款项人民币_______元整，在培训结束后_______个工作日内支付。5.人才培养流程5.1报名与选拔5.1.1报名对象：符合培训机构选拔标准的学员。5.1.2选拔方式：通过笔试、面试等环节进行选拔。5.2培训实施5.2.1培训时间：自合同签订之日起_______个月内完成。5.2.2培训地点：_______5.3毕业与就业5.3.1学员完成培训并考核合格后，可获得培训机构颁发的结业证书。5.3.2培训机构将负责向投资方推荐合格的学员，并协助其就业。6.质量保证与考核6.1培养质量标准6.1.1培训机构应确保培训质量，使学员达到合同约定的培养目标。6.2考核方式与结果6.2.1培训机构将对学员进行定期考核，考核结果作为学员是否合格的依据。6.2.2考核不合格的学员，培训机构应提供补考机会，直至学员合格。7.保密条款7.1保密内容7.1.1双方在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密等。7.2保密责任7.2.1双方对本合同中的保密内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中发生的争议。8.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构8.2.1本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。9.合同生效与期限9.1合同生效条件9.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同期限9.2.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。10.合同变更与解除10.1合同变更10.1.1合同的任何变更，必须以书面形式经双方签字（或盖章）确认。10.2合同解除10.2.1.1另一方严重违反合同约定；10.2.1.2发生不可抗力事件，致使合同目的不能实现；10.2.1.3双方协商一致解除合同。11.违约责任11.1违约情形11.1.1投资方未按约定支付款项；11.1.2培训机构未按约定提供培训服务或提供的服务不符合合同要求；11.2违约责任承担11.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.1.1如出现本协议第十条所述的合同解除条件，合同将自动解除。12.2合同终止条件12.2.1本合同期限届满，且双方权利义务履行完毕，合同终止。13.不可抗力13.1不可抗力定义13.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。13.2不可抗力处理13.2.1发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并尽力减轻损失。13.2.2不可抗力事件持续期间，双方均免除履行合同的责任。14.其他约定14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2通知与送达14.2.1任何一方给另一方的通知，应以书面形式，通过邮寄、传真或电子邮件等方式送达。14.2.2通知自送达对方之日起生效。14.3合同份数与效力14.3.1本合同一式_______份，双方各执_______份，每份具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与角色1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方邀请或指定的，提供中介、咨询、担保、评估或其他辅助服务的独立法人或自然人。1.2第三方介入的目的是为了保障合同的顺利履行，提高合同执行效率，降低风险。2.第三方介入的流程2.1甲乙双方应在合同中明确约定第三方介入的条件和程序。2.2第三方介入需经过甲乙双方书面同意，并由甲乙双方共同通知对方。3.第三方介入的职责3.1第三方应根据合同约定和甲乙双方的要求，履行其职责，包括但不限于：3.1.1中介方：负责协调甲乙双方的关系，促成合同相关事宜的达成；3.1.2咨询方：提供专业咨询意见，协助甲乙双方解决合同履行中的问题；3.1.3担保方：提供担保服务，确保合同各方履行合同义务；3.1.4评估方：对培训成果进行评估，为甲乙双方提供决策依据。4.第三方权利4.1.1收取合理的费用；4.1.2要求甲乙双方提供必要的协助；4.1.3依法维护自身合法权益。5.第三方义务5.1.1严格遵守合同约定，忠实履行职责；5.1.2对甲乙双方的信息保密；5.1.3对自己的行为后果负责。6.第三方责任限额6.1第三方的责任限额应根据其提供的服务的性质和合同约定确定。6.2第三方的责任限额应在合同中明确约定，并经甲乙双方确认。7.第三方与其他各方的划分7.1第三方与其他各方的关系如下：7.1.1与甲乙双方的关系：第三方作为独立法人或自然人，与甲乙双方之间不存在隶属关系；7.1.2与培训机构的关系：第三方如提供中介、咨询等服务，应与培训机构签订单独的服务协议；7.1.3与投资方的关系：第三方如提供担保、评估等服务，应与投资方签订单独的服务协议。8.第三方介入后的合同变更8.1第三方介入后，如需对合同进行变更，应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式确认。8.2合同变更内容应包括但不限于第三方介入的职责、权利、义务和责任限额等。9.第三方介入的终止9.1第三方介入的终止条件由甲乙双方在合同中约定。9.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据合同约定继续履行合同义务。10.第三方介入的法律效力10.1第三方介入的法律效力以合同约定为准。10.2第三方介入行为产生的法律后果由第三方自行承担。11.第三方介入的争议解决11.1第三方介入过程中发生的争议，由甲乙双方和第三方协商解决。11.2协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲乙双方基本信息表要求：包含甲乙双方的名称、地址、联系方式、法定代表人等信息。说明：用于明确甲乙双方的基本信息，以便合同履行过程中的沟通和联系。2.附件二：人才培养计划要求：详细列出培训课程、培训时间、培训目标、考核标准等。说明：用于指导培训机构制定详细的培训计划，确保培训质量。3.附件三：学员选拔标准要求：明确学员选拔的条件、流程、考核方式等。说明：用于规范学员选拔过程，确保选拔出符合要求的学员。4.附件四：培训协议要求：详细规定学员的培训内容、培训方式、培训费用、退费条款等。说明：用于明确学员与培训机构之间的权利义务关系。5.附件五：培训成果评估报告要求：评估学员培训后的技能水平、知识掌握程度等。说明：用于评估培训效果，为后续改进提供依据。6.附件六：就业推荐协议要求：明确培训机构向投资方推荐学员的条件、流程、就业协议等。说明：用于规范就业推荐流程，保障学员就业权益。7.附件七：保密协议要求：明确甲乙双方在合同履行过程中所涉及的保密内容、保密责任等。说明：用于保护甲乙双方的商业秘密，防止信息泄露。8.附件八：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：用于规范争议解决流程，降低争议解决成本。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲乙双方未按约定支付款项；1.2培训机构未按约定提供培训服务或提供的服务不符合合同要求；1.3投资方未按约定接收学员或提供就业岗位；1.4第三方未按约定履行职责或违反保密义务。2.责任认定标准：2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.2违约金比例可根据违约行为的严重程度和合同约定确定。2.3赔偿损失包括但不限于直接损失和间接损失。3.违约责任示例：3.1甲乙双方未按约定支付款项，违约方应支付违约金人民币_______元整。3.2培训机构提供的培训服务不符合合同要求，导致学员无法就业，培训机构应赔偿学员经济损失人民币_______元整。3.3投资方未按约定提供就业岗位，违约方应支付违约金人民币_______元整。3.4第三方未按约定履行职责，导致合同无法履行，第三方应承担违约责任。全文完。2025年度培训机构人才培养与输出投资协议1合同目录一、协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议依据1.4协议有效期1.5协议双方基本信息二、人才培养目标2.1人才培养方向2.2人才培养层次2.3人才培养规模2.4人才培养质量要求三、投资金额及方式3.1投资总额3.2投资方式3.3投资进度安排3.4投资款项支付方式四、人才培养计划4.1人才培养课程设置4.2人才培养师资力量4.3人才培养教学设施4.4人才培养教学方法五、人才培养过程管理5.1人才培养过程监督5.2人才培养进度跟踪5.3人才培养质量评估5.4人才培养风险防范六、人才培养输出6.1人才培养输出标准6.2人才培养输出渠道6.3人才培养输出保障6.4人才培养输出效果评估七、协议履行与变更7.1协议履行要求7.2协议变更条件7.3协议变更程序7.4协议解除条件八、违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约责任追究九、争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序9.4争议解决费用十、保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3保密责任10.4保密措施十一、协议解除与终止11.1协议解除条件11.2协议终止条件11.3协议解除与终止程序11.4解除与终止后的责任承担十二、其他约定12.1协议生效条件12.2协议附件12.3协议解释12.4协议生效日期十三、签署与生效13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人13.4生效日期十四、附件14.1附件一：人才培养计划书14.2附件二：投资款项支付计划表14.3附件三：人才培养质量评估标准14.4附件四：保密协议合同编号_________一、协议概述1.1协议名称本协议名称为“2025年度培训机构人才培养与输出投资协议”。1.2协议目的本协议旨在明确双方在2025年度内关于人才培养与输出的合作事宜，确保人才培养目标的实现，提高人才培养质量，为我国培养高素质人才。1.3协议依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规制定。1.4协议有效期本协议自双方签署之日起生效，有效期为一年。1.5协议双方基本信息甲方（培训机构）：名称、地址、法定代表人、联系方式等。乙方（投资方）：名称、地址、法定代表人、联系方式等。二、人才培养目标2.1人才培养方向甲方根据市场需求，确定2025年度人才培养方向，包括但不限于信息技术、智能制造、现代服务业等领域。2.2人才培养层次甲方在2025年度内培养的人才层次包括但不限于本科、专科、技师等。2.3人才培养规模甲方在2025年度内计划培养的人才规模为X人。2.4人才培养质量要求甲方确保培养出符合市场需求、具备实际操作能力的高素质人才。三、投资金额及方式3.1投资总额乙方在2025年度内对甲方的人才培养项目投资总额为人民币X万元。3.2投资方式乙方投资方式包括但不限于设备购置、师资培训、教学资源建设等。3.3投资进度安排乙方投资进度安排如下：2025年第一季度：投资人民币X万元。2025年第二季度：投资人民币X万元。2025年第三季度：投资人民币X万元。2025年第四季度：投资人民币X万元。3.4投资款项支付方式乙方按照投资进度安排，通过银行转账方式向甲方支付投资款项。四、人才培养计划4.1人才培养课程设置甲方根据人才培养目标，制定2025年度人才培养课程设置，包括专业课程、公共课程等。4.2人才培养师资力量甲方确保具备丰富教学经验和专业技能的师资队伍，为人才培养提供有力保障。4.3人才培养教学设施甲方提供满足人才培养需求的教学设施，包括教室、实验室、实训基地等。4.4人才培养教学方法甲方采用多种教学方法，如理论教学、实践教学、项目教学等，提高人才培养质量。五、人才培养过程管理5.1人才培养过程监督乙方对甲方人才培养过程进行监督，确保人才培养计划顺利实施。5.2人才培养进度跟踪乙方定期跟踪人才培养进度，及时了解人才培养情况。5.3人才培养质量评估乙方对甲方人才培养质量进行评估，确保人才培养质量达到预期目标。5.4人才培养风险防范甲方制定人才培养风险防范措施，降低人才培养过程中的风险。六、人才培养输出6.1人才培养输出标准甲方根据市场需求，制定人才培养输出标准，确保培养出符合企业需求的人才。6.2人才培养输出渠道甲方通过校企合作、人才招聘会、网络招聘等多种渠道，实现人才培养输出。6.3人才培养输出保障甲方为人才培养输出提供保障，包括就业指导、职业规划等。6.4人才培养输出效果评估乙方对甲方人才培养输出效果进行评估，确保人才培养输出达到预期目标。七、协议履行与变更7.1协议履行要求双方应严格按照本协议约定履行各自的权利和义务。7.2协议变更条件经双方协商一致，可以对本协议进行变更。7.3协议变更程序协议变更需以书面形式进行，经双方签署后生效。7.4协议解除条件1.任何一方违约，经另一方催告后，仍未履行或继续违约的；2.因不可抗力致使本协议无法履行的；3.协议约定的其他解除条件。7.5协议解除程序1.协议解除需以书面形式进行，经双方签署后生效；2.协议解除后，双方应按照本协议约定，妥善处理相关事宜。七、违约责任7.1违约情形1.甲方未按本协议约定完成人才培养任务的；2.乙方未按本协议约定支付投资款项的；3.协议约定的其他违约情形。7.2违约责任承担1.违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；2.双方协商一致的，违约责任承担方式可另行约定。7.3违约责任追究1.违约方未履行违约责任的，守约方有权依法追究违约方的法律责任；2.协议约定的其他违约责任追究方式。七、争议解决7.1争议解决方式1.双方应友好协商解决争议；2.协商不成的，提交协议约定的争议解决机构解决。7.2争议解决机构1.协议约定的争议解决机构为：仲裁委员会；2.争议解决机构按照其仲裁规则进行仲裁。7.3争议解决程序1.双方应按照争议解决机构的仲裁规则提交仲裁申请；2.争议解决机构按照仲裁规则进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。7.4争议解决费用1.争议解决费用由败诉方承担；2.协议约定的其他争议解决费用承担方式。八、保密条款10.1保密内容双方在本协议履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等，均应予以保密。10.2保密期限本保密条款的保密期限自本协议生效之日起至协议终止后三年。10.3保密责任1.双方应对其保密信息采取合理的保密措施，防止信息泄露。2.如因一方故意或重大过失导致保密信息泄露，该方应承担相应的法律责任。10.4保密措施1.双方应建立保密制度，对保密信息进行分类管理。2.双方应对接触保密信息的人员进行保密教育，确保其知晓保密义务。九、协议解除与终止11.1协议解除条件1.协议约定的解除条件发生；2.一方违约，经另一方催告后仍未履行或继续违约；3.因不可抗力致使协议无法履行。11.2协议终止条件1.协议约定的终止条件发生；2.双方协商一致终止协议；3.法律法规规定的其他终止条件。11.3协议解除与终止程序1.协议解除或终止需以书面形式通知对方；2.协议解除或终止后，双方应按照协议约定，妥善处理相关事宜。11.4解除与终止后的责任承担1.协议解除或终止后，双方应按照协议约定，承担相应的责任；2.双方应继续履行协议约定的未履行完毕的义务。十、其他约定12.1协议生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2协议附件本协议附件包括但不限于人才培养计划书、投资款项支付计划表、人才培养质量评估标准等。12.3协议解释本协议的解释权归双方共同所有。12.4协议生效日期本协议自2025年1月1日起生效。十一、签署与生效13.1签署日期本协议自双方签署之日起生效。13.2签署地点本协议签署地点为市。13.3签署人甲方代表（签字）：________乙方代表（签字）：________十三、附件14.1附件一：人才培养计划书14.2附件二：投资款项支付计划表14.3附件三：人才培养质量评估标准甲方（培训机构）：________乙方（投资方）：________甲方（培训机构）代表签字：________乙方（投资方）代表签字：________日期：________日期：________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：15.1甲方主导权甲方在本协议中享有主导权，负责制定人才培养计划、课程设置、师资力量配置等。15.2乙方配合义务乙方应积极配合甲方的工作，按照甲方的要求提供必要的信息和资源。15.3人才培养质量保证甲方承诺，通过严格的选拔和培训流程，确保培养出符合市场需求的优秀人才。15.4人才培养过程透明化甲方应定期向乙方通报人才培养过程，包括课程进度、学生表现、师资力量变动等。15.5乙方监督权乙方有权对甲方的人才培养过程进行监督，并提出改进建议。15.6人才培养成果归属甲方培养出的人才，其知识产权归甲方所有，乙方不得侵犯甲方的人才培养成果。15.7甲方违约责任若甲方未履行本协议约定的义务，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：16.1乙方主导权乙方在本协议中享有主导权，负责确定人才培养方向、制定人才培养目标、提供投资资金。16.2甲方配合义务甲方应积极配合乙方的工作，按照乙方的要求提供必要的教学设施和师资力量。16.3人才培养资金保障乙方承诺，按照协议约定的时间和金额提供人才培养所需的资金。16.4人才培养目标调整乙方有权根据市场需求变化，调整人才培养目标和课程设置。16.5甲方监督权甲方有权对乙方的人才培养过程进行监督，并提出改进建议。16.6人才培养成果使用乙方有权根据协议约定，使用甲方培养出的人才，并支付相应的费用。16.7乙方违约责任若乙方未履行本协议约定的义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：17.1中介服务内容中介方提供的服务内容包括但不限于：协助双方签订协议、监督协议履行、协调双方关系等。17.2中介费用中介服务费用由双方协商确定，并在协议中明确。17.3中介责任中介方应确保其提供的服务符合法律法规和双方协议的约定，对因中介方原因造成的损失承担赔偿责任。17.4中介保密义务中介方对本协议内容及双方商业秘密负有保密义务，未经双方同意，不得向任何第三方泄露。17.5中介解除条件1.双方协商一致解除中介协议；2.中介方严重违反保密义务或法律法规；3.中介方无法继续履行中介职责。17.6中介解除程序中介协议解除需以书面形式通知双方，并经双方确认。17.7中介解除后的责任承担中介协议解除后，中介方应按照协议约定，承担相应的责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.人才培养计划书2.投资款项支付计划表3.人才培养质量评估标准4.保密协议5.中介服务协议（如有）6.任何其他与本协议相关的文件或资料二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.甲方违约行为：未按协议约定完成人才培养任务；未按协议约定提供教学设施和师资力量；未按协议约定支付投资款项；违反保密义务，泄露乙方商业秘密。2.乙方违约行为：未按协议约定提供投资资金；未按协议约定调整人才培养目标和课程设置；违反保密义务，泄露甲方商业秘密；未按协议约定使用甲方培养出的人才。3.中介方违约行为：未按协议约定提供中介服务；违反保密义务，泄露双方商业秘密；未按协议约定履行中介职责。违约行为的认定由协议约定的争议解决机构根据事实和证据进行。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间因合同而产生的民事权利义务关系的法律。2.教育法：调整教育活动中各种法律关系的法律。3.商业秘密：不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。5.仲裁：指双方当事人根据事先或事后达成的仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：人才培养过程中，甲方提供的师资力量不符合要求。解决办法：乙方有权要求甲方更换师资力量，或提供相应的补偿。2.问题：乙方未按协议约定提供投资资金。解决办法：甲方有权要求乙方按照协议约定支付投资款项，或解除协议并追究乙方违约责任。3.问题：中介方未能履行中介职责。解决办法：双方有权要求中介方承担违约责任，并解除中介协议。五、所有应用场景：1.适用于培训机构与投资方之间的合作，旨在通过投资培养符合市场需求的人才。2.适用于有第三方中介参与的人才培养项目，中介方提供协调和服务。3.适用于需要明确人才培养目标、投资金额、违约责任等合作关系的场景。全文完。2025年度培训机构人才培养与输出投资协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：[甲方全称]地址：[甲方详细地址]联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]2.乙方：[乙方全称]地址：[乙方详细地址]联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]3.其他相关方：[如有其他相关方，请在此处列出]二、合同前言2.1背景和目的本协议旨在明确甲方与乙方在2025年度内就人才培养与输出进行投资合作的有关事宜，共同推进人才培养计划，提高乙方人才质量，实现双方互利共赢。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业”是指乙方提供的各类教育课程、实训项目等，旨在培养甲方所需各类人才。3.2关键词解释（1）人才培养：指乙方根据甲方需求，对学员进行专业知识和技能的培训。（2）输出：指乙方将培训合格的学员输送至甲方，为甲方提供所需的人力资源。（3）投资：指甲方为乙方提供资金支持，用于乙方开展人才培养工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照协议约定，提供优质的教育资源和培训服务。（2）甲方有权对乙方提供的人才进行选拔、考核和评价。（3）甲方应按照协议约定，向乙方支付投资款项。（4）甲方应按时、足额支付乙方提供的培训费用。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照协议约定，为甲方提供优质的教育资源和培训服务。（2）乙方应确保培训质量，对培训合格的学员进行输出。（3）乙方应配合甲方对培训合格的学员进行选拔、考核和评价。（4）乙方应按照协议约定，及时向甲方提供培训合格的学员。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。5.2合同履行地点本协议约定的培训地点为：[培训地点]5.3合同履行方式（1）甲方负责提供学员信息，乙方根据甲方需求制定培训计划。（2）乙方负责组织实施培训，甲方负责学员的选拔和考核。（3）乙方负责将培训合格的学员输送至甲方。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本协议约定的有效期满。（2）双方协商一致解除本协议。（3）一方违约，另一方有权解除本协议。6.3终止程序（1）一方提出解除本协议，应提前30日书面通知对方。（2）双方在收到解除协议的通知后，应立即停止履行本协议约定的各项义务。6.4终止后果（2）本协议终止后，双方互不承担违约责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）培训费用：指乙方为甲方提供人才培养服务所发生的直接费用，包括但不限于师资费用、教材费用、场地费用、设备费用等。（2）管理费用：指乙方为甲方提供人才培养服务所发生的间接费用，包括但不限于行政管理费用、财务费用、人力资源费用等。（3）其他费用：指双方约定的其他相关费用。7.2支付方式甲方支付费用的方式为银行转账，具体账户信息如下：账户名称：[乙方全称]开户银行：[开户银行名称]账号：[银行账号]行号：[银行行号]7.3支付时间（1）培训费用：甲方应在乙方提供培训服务前支付50%的费用，剩余50%的费用在培训结束后30日内支付。（2）管理费用：甲方应在乙方提供人才培养服务前支付30%的费用，剩余70%的费用在人才培养服务结束后30日内支付。（3）其他费用：按双方约定的支付时间支付。7.4支付条款（1）甲方应在约定的支付时间内，按照约定的支付方式支付费用。（2）如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停或终止提供服务，并要求甲方支付逾期付款的违约金。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付逾期付款的违约金，违约金为应付款项的1%。（2）甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（2）乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照受害方的实际损失承担赔偿责任，赔偿金额以人民币计算，支付方式为银行转账。九、保密条款9.1保密内容本协议项下的保密内容包括但不限于：（1）双方在协议履行过程中知悉的对方商业秘密；（2）双方在协议履行过程中知悉的对方技术秘密；（3）双方在协议履行过程中知悉的对方其他保密信息。9.2保密期限本协议项下的保密期限自协议签订之日起至协议终止后三年。9.3保密履行方式（1）双方应采取一切必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱、封锁等政府行为；（3）传染病疫情、公共卫生事件等社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）一旦发生不可抗力事件，双方应及时通知对方，并提供相关证明；（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议项下的义务；（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议项下的义务。10.4不可抗力实例（1）COVID19疫情；（2）国际恐怖袭击；（3）国家政策调整。十一、争议解决11.1协商解决双方发生争议时，应通过友好协商解决。11.2调节、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议项下的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、公共利益的；（2）涉及商业秘密的；（3）法律法规禁止转让的。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本协议的签订并不影响双方各自享有的其他权利。（2）除非本协议另有约定，否则本协议不构成任何一方对另一方权利的放弃。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方提供的培训服务的最终评价权。（2）乙方保留对甲方学员的选拔、考核和评价的最终决定权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改和补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力本协议的修改和补充作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本协议履行过程中相互协作，共同推进人才培养与输出工作。15.2协作与配合方式（1）甲方应按照乙方的要求提供相关资料和信息。（2）乙方应按照甲方的要求提供培训服务，并及时反馈培训效果。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间的完整协议，任何一方不得以任何形式对本协议进行部分或全部内容的修改。16.3增减条款未经双方书面同意，任何一方不得单方面增减本协议的条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的学员名单及需求分析报告2.乙方提供的培训课程大纲及师资介绍3.乙方提供的培训场地及设施清单5.甲方与乙方签订的保密协议6.乙方开具的发票及收据7.任何双方同意的其他附件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付培训费用的，视为违约。违反保密协议，泄露乙方商业秘密的，视为违约。2.乙方违约行为及认定：未按约定提供培训服务的，视为违约。提供的培训服务不符合约定的质量标准，视为违约。违反保密协议，泄露甲方商业秘密的，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系的法律规范，规定合同的订立、效力、履行、变更、解除和终止等方面的法律制度。2.教育法：调整教育活动和教育关系的法