2024年英文外教聘请协议中英文版一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024年英文外教聘请协议中英文版一本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义2.合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期3.教学任务3.1教学内容3.2教学目标3.3教学方式4.外教工作时间和地点4.1工作时间4.2工作地点5.外教资格和条件5.1资格要求5.2条件要求6.薪酬待遇6.1薪酬标准6.2薪酬支付方式6.3福利保障7.合同的变更和解除7.1变更条件7.2解除条件8.违约责任8.1甲方违约8.2乙方违约8.3丙方违约9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决10.合同的生效、无效和终止10.1生效条件10.2无效条件10.3终止条件11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.法律适用和争议解决12.1法律适用12.2争议解决13.其他约定13.1甲方与乙方其他约定13.2甲方与丙方其他约定13.3乙方与丙方其他约定14.合同附件14.1附件一：外教简历14.2附件二：教学计划14.3附件三：薪酬明细14.4附件四：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义第二条合同期限2.1合同开始日期合同开始日期为2024年9月1日。2.2合同结束日期合同结束日期为2025年8月31日。第三条教学任务3.1教学内容乙方负责教授甲方学生英语口语、听力、阅读和写作等课程。3.2教学目标3.3教学方式乙方采用线下面对面教学，结合在线教学平台进行教学。第四条外教工作时间和地点4.1工作时间乙方每周工作时间为25小时，具体工作时间如下：周一至周五：上午9:0012:00，下午2:005:00周六：上午9:0012:004.2工作地点乙方的工作地点为甲方学校教室。第五条外教资格和条件5.1资格要求（2）具有TEFL或TESOL等国际英语教学资格证书；5.2条件要求第六条薪酬待遇6.1薪酬标准乙方的薪酬为每月人民币10,000元。6.2薪酬支付方式甲方每月按时通过银行转账方式支付乙方薪酬。6.3福利保障乙方享有国家法定节假日休息，以及甲方提供的医疗保险、养老保险等福利保障。第七条合同的变更和解除7.1变更条件合同双方在合同期限内，如需变更合同内容，应提前一个月书面通知对方，并经双方协商一致。7.2解除条件合同期限内，如乙方提前解除合同，需提前一个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。甲方在合同期限内提前解除合同，需提前两个月书面通知乙方，并支付乙方一个月工资作为违约金。第八条违约责任8.1甲方违约甲方违反合同规定，导致乙方权益受损的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并赔偿损失。8.2乙方违约乙方违反合同规定，导致甲方权益受损的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。8.3丙方违约丙方违反合同规定，导致甲方或乙方权益受损的，甲方或乙方有权要求丙方承担违约责任，并赔偿损失。第九条争议解决9.1协商解决合同双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，双方可向甲方所在地的民间调解组织申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条合同的生效、无效和终止10.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2无效条件本合同的任何条款，如违反国家法律、法规，均为无效。10.3终止条件合同期限届满，或者双方提前解除合同且解除手续完备的，本合同终止。第十一条保密条款11.1保密内容乙方应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密、学生信息等予以保密。11.2保密期限保密期限自本合同生效之日起算，至合同终止之日止。11.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方损失。第十二条法律适用和争议解决12.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，适用本合同第九条的争议解决方式。第十三条其他约定13.1甲方与乙方其他约定双方同意，本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件。13.2甲方与丙方其他约定甲方与丙方就乙方的工作条件、待遇等事项达成一致，丙方应承担相应的义务。13.3乙方与丙方其他约定乙方与丙方就工作条件、待遇等事项达成一致，乙方应承担相应的义务。第十四条合同附件14.1附件一：外教简历乙方的个人简历，包括教育背景、工作经历等相关信息。14.2附件二：教学计划乙方向甲方提交的教学计划，包括教学目标、教学方法、课程安排等。14.3附件三：薪酬明细乙方的薪酬明细，包括基本工资、课时费、奖金等。14.4附件四：其他相关文件双方在合同履行过程中产生的其他相关文件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：外教简历详细要求：乙方的个人简历，应包括姓名、性别、国籍、出生日期、教育背景、工作经历、语言能力、教学资格证书等基本信息。附件二：教学计划详细要求：乙方向甲方提交的教学计划，应包括教学目标、教学方法、课程安排、教学评估等详细内容。附件三：薪酬明细详细要求：乙方的薪酬明细，应包括基本工资、课时费、奖金、扣除项等详细金额和计算方式。附件四：其他相关文件详细要求：双方在合同履行过程中产生的其他相关文件，包括但不限于甲方学校的规章制度、乙方的工作要求、学生的名单和成绩等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方薪酬。2.甲方未提供乙方的工作条件和保障。3.乙方未按约定完成教学任务。4.乙方未保守甲方和学生的秘密。5.丙方未按约定提供外教的工作条件和支持。责任认定标准：1.甲方未按时支付乙方薪酬的，应支付违约金，违约金为本应支付的薪酬的10%。2.甲方未提供乙方的工作条件和保障的，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据乙方因此受到的实际损失确定。3.乙方未按约定完成教学任务的，应支付违约金，违约金为本应支付的薪酬的5%。4.乙方未保守甲方和学生的秘密的，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据甲方和/或学生因此受到的实际损失确定。5.丙方未按约定提供外教的工作条件和支持的，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据乙方因此受到的实际损失确定。示例说明：1.若甲方延迟支付乙方薪酬，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金计算为1000元（假设乙方当月应得薪酬为10000元）。2.若甲方未能提供乙方的工作条件和保障，导致乙方受伤，乙方可以要求甲方承担医疗费用和赔偿金，赔偿金额根据乙方的实际损失确定。说明三：法律名词及解释：4.合同期限：本合同的有效期限，自合同开始日期至合同结束日期。5.教学任务：乙方在合同期限内应完成的英语教学任务。6.外教：指乙方，即被甲方聘请的英语外教。7.薪酬：乙方在合同期限内的工资和福利。8.违约金：违约方应支付给对方的一种经济赔偿。9.赔偿责任：因违约行为而需要对受损方进行赔偿的责任。10.争议解决：解决合同争议的方式，包括协商、调解和仲裁等。1.甲方、乙