空乘人员聘用合同年薪制

空乘人员聘用合同年薪制合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（空乘人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一章总则第一条本合同的目的：确立甲乙双方的权利和义务，规范甲乙双方的行为，保障双方合法权益，促进甲乙双方合作关系的稳定和发展。第二条本合同的适用范围：甲乙双方在空乘人员聘用方面的权利和义务。第二章合同期限和岗位第三条合同期限：本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四条岗位：乙方担任甲方空乘人员，具体职责和要求按照甲方的规定执行。第三章劳动报酬第五条年薪制：1.乙方的年薪为人民币____元（税前），分为____十二个月发放。2.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇。3.乙方如因违反甲方规定导致解除劳动合同的，甲方有权扣除乙方相应的工资及奖金。第六条绩效考核：1.甲方根据乙方的业务水平、工作质量、服务态度等进行年度绩效考核。2.乙方年度绩效考核结果作为乙方年薪发放的依据。第四章劳动保护和劳动条件第七条甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规和航空安全规定的劳动条件，保障乙方的人身安全。第八条甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提高业务水平和综合素质。第九条甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。第五章劳动纪律和职业道德第十条乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。第六章合同的变更、解除和终止第十二条合同变更：1.甲乙双方同意，可以书面形式变更本合同的约定。2.合同变更不得减少乙方原有的权益。第十三条合同解除：1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方因违反甲方规定，甲方有权解除本合同。3.乙方因病、伤、残等原因不能继续从事空乘工作的，本合同自行解除。第十四条合同终止：本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。第七章违约责任第十五条甲乙双方违反本合同的约定，应当承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。第八章争议解决第十六条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九章附则第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十八条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（空乘人员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方空乘人员岗位职责说明4.甲方空乘人员培训计划5.甲方社会保险缴纳证明6.乙方年度绩效考核结果报告7.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按甲方规定履行空乘职责，或违反职业道德，损害甲方声誉。2.乙方未按照本合同约定提供服务，或迟延履行、拒绝履行合同义务。3.甲方未按照本合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。4.甲方未按照本合同约定为乙方提供培训和职业发展机会。5.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险费。6.甲乙双方未经过协商一致，单方面变更或解除本合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.年薪制：劳动者年度总收入按照固定标准发放的工资制度。3.绩效考核：用人单位对劳动者工作表现、业务水平等方面进行评估的过程。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、伤残、老年等原因造成的经济负担，由用人单位和劳动者共同缴纳的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方因特殊情况无法继续从事空乘工作，可与甲方协商解除或终止合同，并按照合同约定办理相关手续。2.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇，乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方履行合同义务；甲方仍不履行的，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。3.甲方未按照合同约定为乙方提供培训和职业发展机会，乙方有权要求甲方履行合同义务；甲方仍不履行的，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的空乘人员签订聘用合