2024年度高级管理人员休假期间责任豁免协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高级管理人员休假期间责任豁免协议合同编号_________一、合同主体1.甲方（休假期间责任豁免方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________2.乙方（休假期间责任承担方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________二、合同前言2.1背景：鉴于甲方作为高级管理人员，在履行职责过程中，由于个人原因需休假，为确保甲方休假期间的工作顺利进行，降低乙方在甲方休假期间可能承担的责任风险，双方经友好协商，特订立本协议。2.2目的：本协议旨在明确甲方在休假期间的责任豁免范围，保障乙方在甲方休假期间的工作权益，维护双方的合法权益。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中“专业属于”是指甲方在乙方单位担任高级管理职务，负责单位的管理、决策和执行等工作。3.2关键词解释：（1）休假期间：指甲方根据国家规定及单位制度，在规定时间内享受的休假时间。（2）责任豁免：指在甲方休假期间，乙方不对甲方在履行职责过程中产生的后果承担法律责任。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权按照国家规定及单位制度，享受休假期间的责任豁免。（2）甲方应遵守国家法律法规和单位规章制度，确保休假期间不影响乙方单位的正常运营。（3）甲方休假期间，如因个人原因造成乙方单位损失，甲方应承担相应的赔偿责任。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应保障甲方休假期间的责任豁免权益，不得追究甲方在休假期间产生的责任。（2）乙方应确保甲方休假期间的工作交接，确保乙方单位的正常运营。（3）乙方应积极配合甲方休假期间的工作交接，确保甲方休假期间的工作顺利进行。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，至甲方休假期间结束之日止。5.2合同履行地点：本协议履行地点为乙方单位所在地。5.3合同履行方式：双方应按照本协议的约定，履行各自的权利和义务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）甲方休假期间结束，本协议自动终止。（2）双方协商一致，本协议可以提前终止。6.3终止程序：（1）甲方休假期间结束，乙方应在甲方休假期间结束之日起10个工作日内，向甲方出具终止通知。（2）双方协商一致提前终止本协议的，应书面通知对方，并经双方签字盖章确认。6.4终止后果：（1）本协议终止后，双方应按照本协议的约定，妥善处理相关事宜。（2）本协议终止后，双方不再承担本协议约定的权利和义务。七、费用与支付7.1费用构成（1）甲方休假期间工资及福利待遇的支付。（2）甲方休假期间因工作需要产生的必要支出。（3）甲方休假期间因乙方责任导致的工作延误或损失。7.2支付方式甲方休假期间的费用，除法律法规另有规定外，均应以人民币支付。7.3支付时间（1）甲方休假期间的工资及福利待遇，应在甲方休假期间内按月支付。（2）甲方休假期间因工作需要产生的必要支出，应在相关费用发生后的10个工作日内支付。（3）甲方休假期间因乙方责任导致的工作延误或损失，应在问题解决后的15个工作日内支付。7.4支付条款（1）甲方休假期间的工资及福利待遇，乙方应按照国家规定及单位制度进行支付。（2）甲方休假期间因工作需要产生的必要支出，乙方应按照甲方提供的有效凭证进行支付。（3）甲方休假期间因乙方责任导致的工作延误或损失，乙方应按照双方协商一致的方式支付。八、违约责任8.1甲方违约若甲方违反本协议的约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）支付乙方因此遭受的全部损失。（2）承担乙方因此产生的合理费用。8.2乙方违约若乙方违反本协议的约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）支付甲方因此遭受的全部损失。（2）承担甲方因此产生的合理费用。8.3赔偿金额和方式违约方的赔偿金额应根据损失的实际数额计算，赔偿方式可以包括货币赔偿、实物赔偿或者恢复原状等。九、保密条款9.1保密内容（1）甲乙双方的商业秘密。（2）甲方在休假期间涉及的工作秘密。（3）双方在履行本协议过程中知悉的任何秘密信息。9.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至甲方休假期间结束后的5年。9.3保密履行方式（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。（2）未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、恐怖袭击、政治动荡等社会异常事件。（3）政府行为，如政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方。（2）双方应尽力减少不可抗力事件造成的损失。（3）因不可抗力事件导致本协议无法履行的，双方应协商解决。10.4不可抗力实例（1）新冠疫情等公共卫生事件。（2）国家重大政策调整，如贸易战、关税调整等。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或向双方同意的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、公共利益的。（2）违反法律法规的。（3）可能损害对方合法权益的。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本协议的签订不影响甲乙双方各自享有的其他权利。（2）甲乙双方对本协议的任何修改或补充，均需经双方协商一致，并以书面形式确认。13.2特殊权力保留（1）甲方在休假期间，仍保留对乙方单位的监督权和指导权。（2）乙方在甲方休假期间，应保持与甲方沟通的渠道畅通，及时汇报工作情况。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本协议的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。14.2修改和补充效力经甲乙双方确认的修改和补充，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应在本协议履行过程中，相互协作，共同维护双方的合法权益。15.2协作与配合方式（1）甲乙双方应定期召开会议，讨论和解决休假期间的相关问题。（2）甲乙双方应通过书面或口头形式，及时沟通休假期间的工作情况。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决，适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议为本合同的完整文件，任何与本协议内容相抵触的文件或协议均无效。16.3增减条款本协议的增减条款，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。十七、签字、日期、盖章甲方（休假期间责任豁免方）：名称：__________签字：__________日期：__________盖章：__________乙方（休假期间责任承担方）：名称：__________签字：__________日期：__________盖章：__________附件：1.甲方休假期间工资及福利待遇明细2.甲方休假期间因工作需要产生的必要支出明细3.不可抗力事件清单4.争议解决程序说明附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方休假期间工资及福利待遇明细2.甲方休假期间因工作需要产生的必要支出明细3.不可抗力事件清单4.争议解决程序说明二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.甲方违约：甲方未按照国家规定及单位制度享受休假，或未提前通知乙方休假安排。甲方在休假期间违反保密条款，泄露乙方商业秘密或工作秘密。甲方休假期间因个人原因导致乙方单位损失，未承担相应赔偿责任。2.乙方违约：乙方未按照约定支付甲方休假期间的工资及福利待遇。乙方未按照约定支付甲方休假期间因工作需要产生的必要支出。乙方未按照约定承担甲方休假期间因乙方责任导致的工作延误或损失。乙方在甲方休假期间追究甲方在履行职责过程中产生的责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.保密条款：指双方约定对特定信息保密的条款，包括商业秘密、工作秘密等。3.违约责任：指一方违反合同约定，导致对方遭受损失时，应承担的法律责任。4.争议解决：指双方在合同履行过程中发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方休假期间工作交接不明确。解决办法：制定详细的工作交接清单，明确双方责任，确保工作交接顺利进行。2.问题：甲方休假期间乙方责任难以界定。解决办法：设立专门的监督机制，明确甲方休假期间乙方责任范围，避免责任不清。3.问题：保密内容泄露风险。解决办法：加强保密意识教育，制定严格的保密措施，对泄露保密内容的行为进行追责。4.问题：争议解决过程中双方沟通不畅。解决办法：设立专门的沟通渠道，确保双方能够及时、有效地沟通，促进争议解决。5.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：按照不可抗力条款，及时通知对方，并协商解决合同履行问题。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：（1）第三方应确保其在协议履行过程中的行为符合法律法规和行业规范。（2）第三方在甲方休假期间，应协助乙方完成甲方职责范围内的部分工作。（3）第三方因自身原因导致乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。2.第三方权利：（1）第三方有权要求乙方提供必要的协助和支持，以保证其履行协议义务。（2）第三方有权获得乙方支付的合理报酬。（3）第三方有权在协议约定的范围内，使用乙方提供的相关资源。3.第三方义务：（1）第三方应遵守本协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。（2）第三方应确保其在履行协议过程中，不泄露乙方商业秘密或工作秘密。（3）第三方应按照协议约定，及时、准确地完成相关工作。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：（1）乙方有权要求甲方在休假期间，保持与乙方单位的沟通，确保工作交接顺利进行。（2）乙方有权要求甲方在休假期间，遵守乙方单位的规章制度。（3）乙方有权要求甲方在休假期间，不得泄露乙方商业秘密或工作秘密。2.乙方利益条款：（1）乙方有权获得甲方休假期间的工资及福利待遇。（2）乙方有权要求甲方在休假期间，因工作需要产生的必要支出由乙方承担。（3）乙方有权要求甲方在休假期间，因乙方责任导致的工作延误或损失由甲方承担。3.甲方的违约及限制条款：（1）甲方在休假期间，如违反乙方单位的规章制度，乙方有权解除本协议。（2）甲方在休假期间，如泄露乙方商业秘密或工作秘密，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。（3）甲方在休假期间，如因个人原因导致乙方单位损失，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：（1）甲方有权要求乙方在休假期间，为其提供必要的支持和协助。（2）甲方有权要求乙方在休假期间，保持与甲方单位的沟通，确保工作交接顺利进行。（3）甲方有权要求乙方在休假期间，遵守甲方单位的规章制度。2.甲方的利益条款：（1）甲方有权获得休假期间的工资及福利待遇。（2）甲方有权要求乙方在休假期间，因工作需要产生的必要支出由乙方承担。（3）甲方有权要求乙方在休假期间，因甲方责任导致的工作延误或损失由乙方承担。3.乙方的违约及限制条款：（1）乙方在甲方休假期间，如未提供必要的支持和协助，甲方有权解除本协议。（2）乙方在甲方休假期间，如违反甲方单位的规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。（3）乙方在甲方休假期间，如因自身原因导致甲方单位损失，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度高级管理人员休假期间责任豁免协议1合同目录一、协议概述1.协议目的2.协议适用范围3.协议有效期4.协议双方二、责任豁免原则1.豁免范围2.豁免条件3.豁免期限4.豁免责任类型三、休假期间工作安排1.工作交接2.工作职责3.工作监督4.工作考核四、休假期间薪酬待遇1.薪酬支付2.薪酬调整3.奖金及福利4.薪酬保密五、休假期间风险控制1.风险评估2.风险防范措施3.风险应急预案4.风险责任划分六、保密条款1.保密信息范围2.保密义务3.保密期限4.违约责任七、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决费用4.争议解决期限八、协议变更与解除1.协议变更2.协议解除3.协议解除条件4.协议解除程序九、通知与送达1.通知方式2.送达地址3.送达方式4.送达证明十、其他1.协议生效2.协议解除3.协议终止4.协议附件十一、法律适用与管辖1.法律适用2.管辖法院3.约定争议解决方式4.约定争议解决费用十二、协议附件1.附件一：休假期间工作安排表2.附件二：保密信息清单3.附件三：争议解决程序4.附件四：其他相关文件十三、协议签署1.协议签署主体2.协议签署时间3.协议签署地点4.协议签署方式十四、协议生效及终止合同编号_________一、协议概述1.协议目的本协议旨在明确2024年度高级管理人员休假期间的责任豁免范围、条件和期限，以保障高级管理人员在休假期间的合法权益。2.协议适用范围本协议适用于2024年度公司高级管理人员休假期间的责任豁免。3.协议有效期本协议自双方签署之日起生效，至2024年度休假结束之日止。4.协议双方甲方：公司名称乙方：高级管理人员姓名二、责任豁免原则1.豁免范围在休假期间，乙方因非故意或重大过失造成公司损失的责任，甲方予以豁免。2.豁免条件乙方休假期间，需按照公司规定办理休假手续，并确保工作交接到位。3.豁免期限豁免期限自乙方休假开始之日起至休假结束之日止。4.豁免责任类型豁免责任包括但不限于：经济损失、名誉损失、法律责任等。三、休假期间工作安排1.工作交接乙方休假前，需将工作职责、工作进度、客户关系等事项向接替人员或指定负责人进行交接。2.工作职责乙方休假期间，如遇紧急情况，需按照公司要求配合处理。3.工作监督甲方将对乙方休假期间的工作进行监督，确保工作顺利进行。4.工作考核乙方休假期间的工作表现，将纳入年度绩效考核范围。四、休假期间薪酬待遇1.薪酬支付乙方休假期间，按照公司规定支付正常薪酬。2.薪酬调整休假期间，如公司调整薪酬政策，乙方薪酬将按照新政策执行。3.奖金及福利乙方休假期间，享有公司规定的奖金及福利待遇。4.薪酬保密甲方对乙方休假期间的薪酬信息予以保密。五、休假期间风险控制1.风险评估乙方休假前，需对可能存在的风险进行评估，并提出防范措施。2.风险防范措施乙方休假期间，应采取有效措施防范风险，确保公司利益不受损失。3.风险应急预案如遇突发事件，乙方需按照公司应急预案进行处理。4.风险责任划分休假期间，乙方对因自身原因造成的风险承担主要责任。六、保密条款1.保密信息范围本协议涉及的公司商业秘密、技术秘密等均为保密信息。2.保密义务乙方在休假期间及休假结束后，仍需遵守保密义务。3.保密期限保密期限自本协议签署之日起至乙方离职后三年止。4.违约责任如乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任。七、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。2.争议解决机构如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.争议解决费用争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。4.争议解决期限双方应在争议发生后三十日内提出解决争议的请求。八、协议变更与解除1.协议变更任何一方要求变更本协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可生效。2.协议解除（1）协议约定的解除条件成就；（2）一方严重违约，另一方有权解除；（3）协议约定的其他解除情形。3.协议解除条件（1）乙方因健康原因无法继续履行职责；（2）乙方违反保密义务，给公司造成重大损失；（3）其他经双方同意的情形。4.协议解除程序协议解除需书面通知对方，并自通知到达对方之日起生效。九、通知与送达1.通知方式本协议项下的通知，可采用书面形式，包括但不限于电子邮件、传真、快递等。2.送达地址本协议双方约定的送达地址为各自注册或办公地址。3.送达方式通知以约定的送达地址为依据，按照约定的送达方式进行。4.送达证明双方均应保留通知的送达证明，以备日后查询。十、其他1.协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议解除本协议解除后，双方应立即停止履行本协议项下的义务。3.协议终止本协议终止后，双方仍应遵守本协议的保密条款。4.协议附件本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。十一、法律适用与管辖1.法律适用本协议的订立、效力、解释、履行、终止或争议的解决均适用中华人民共和国法律。2.管辖法院本协议项下任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向公司所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、协议附件（此处列出协议附件名称）十三、协议签署1.协议签署主体本协议由甲方和乙方授权代表签字盖章。2.协议签署时间本协议签署时间为____年____月____日。3.协议签署地点本协议签署地点为____。4.协议签署方式本协议采用书面形式，双方代表亲自签字盖章。十四、合同方签字甲方（盖章）：授权代表（签字）：乙方（盖章）：授权代表（签字）：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方责任监督甲方应指定专人负责监督乙方休假期间的工作交接和风险控制，确保乙方休假期间的工作顺利进行。2.甲方培训责任甲方有责任为乙方提供必要的培训，确保乙方在休假期间能够充分了解公司业务和风险控制措施。3.甲方信息提供甲方应向乙方提供休假期间可能涉及的重要信息和数据，以便乙方在休假期间能够及时做出决策。4.甲方责任承担在乙方休假期间，如因甲方提供的信息或培训不足导致乙方造成公司损失，甲方应承担相应的责任。5.甲方保密义务甲方在乙方休假期间，仍需履行保密义务，不得泄露乙方休假期间的任何信息。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方自主安排乙方有权自主安排休假期间的行程和活动，但需确保不影响公司业务和形象。2.乙方责任报告乙方在休假期间，如遇到可能影响公司利益的情况，应及时向甲方报告。3.乙方风险防范乙方在休假期间，应采取有效措施防范风险，确保公司利益不受损失。4.乙方保密承诺乙方在休假期间及休假结束后，仍需遵守保密承诺，不得泄露公司秘密。5.乙方责任自负乙方休假期间的个人行为，如违反当地法律法规或道德规范，由乙方自行承担相应责任。三、第三方中介时的附加条款及说明1.中介机构资质若涉及第三方中介机构提供服务，甲方或乙方应确保中介机构具备合法资质和良好信誉。2.中介机构责任中介机构在履行职责过程中，若因自身原因造成甲方或乙方损失，应承担相应责任。3.中介机构保密中介机构在提供服务过程中，应遵守保密协议，不得泄露甲方或乙方的任何信息。4.中介机构费用中介机构的服务费用由甲方或乙方承担，具体费用由双方另行协商确定。5.中介机构更换若中介机构无法满足甲方或乙方的需求，双方有权选择更换中介机构，并书面通知对方。6.中介机构合作期限中介机构的合作期限由双方协商确定，并在协议中明确。7.中介机构违约责任若中介机构违反本协议约定，甲方或乙方有权要求中介机构承担违约责任。8.中介机构争议解决中介机构与甲方或乙方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。附件及其他补充说明一、附件列表：1.协议附件一：休假期间工作安排表2.协议附件二：保密信息清单3.协议附件三：争议解决程序4.协议附件四：其他相关文件5.中介机构资质证明6.中介机构服务协议7.甲方内部培训记录8.乙方休假期间工作交接记录二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按照协议规定进行工作交接。甲方未提供必要的培训和重要信息。中介机构未履行保密义务或未具备合法资质。任何一方未按照协议规定履行责任导致损失。2.违约行为的认定：通过书面证据、证人证言、中介机构报告等方式进行认定。争议解决机构根据事实和法律进行判断。三、法律名词及解释：1.法律适用：指根据法律规定，适用特定的法律条文来处理法律关系。2.管辖法院：指对特定案件具有审判权的法院。3.违约责任：指一方违反合同约定，应向另一方承担的民事责任。4.保密义务：指当事人不得泄露对方商业秘密或个人信息。5.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：工作交接不充分。解决办法：明确工作交接流程，制定详细的工作交接表，并由专人监督执行。2.问题：信息提供不及时。解决办法：建立信息共享机制，规定信息提供的时间节点和方式。3.问题：中介机构选择不当。解决办法：事先对中介机构进行评估，确保其资质和信誉。4.问题：违约行为发生。解决办法：根据协议规定，采取协商、调解或诉讼等方式解决。五、所有应用场景：1.公司高级管理人员休假期间。2.协议涉及的责任豁免和风险控制。3.协议执行中的保密和争议解决。4.中介机构的服务和责任。5.公司内部培训和风险防范。全文完。2024年度高级管理人员休假期间责任豁免协议2本合同目录一览1.协议概述2.定义和解释3.协议适用范围4.管理人员休假期间责任5.责任豁免的条件6.责任豁免的生效7.责任豁免的终止8.保密条款9.违约责任10.争议解决11.不可抗力12.合同的修改和补充13.合同的生效和解除14.其他条款第一部分：合同如下：第一条协议概述1.2协议的签署旨在保障管理人员在休假期间能够充分休息，不影响其身心健康，同时确保公司业务的正常运营。第二条定义和解释2.1“管理人员”指公司的高级管理人员，包括但不限于总经理、副总经理、各部门负责人等。2.2“休假期间”指管理人员根据公司规定和实际情况安排的休假时间，包括法定节假日、年假、事假等。2.3“责任豁免”指在休假期间，管理人员因个人原因导致的工作失误或损失，公司免除其相应的责任。第三条协议适用范围3.1本协议适用于2024年度所有在岗管理人员。3.2协议内容仅限于管理人员休假期间，不适用于其他工作时间段。第四条管理人员休假期间责任4.1管理人员在休假期间，如因个人原因导致工作失误或损失，公司有权要求其承担相应的责任。4.2管理人员在休假期间，应保持通讯畅通，确保公司能够及时联系到其处理紧急事务。第五条责任豁免的条件5.1管理人员在休假期间，如因不可抗力因素导致的工作失误或损失，公司免除其责任。5.2管理人员在休假期间，如因个人突发疾病导致的工作失误或损失，公司免除其责任。5.3管理人员在休假期间，如因公司原因导致的工作失误或损失，公司免除其责任。第六条责任豁免的生效6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。6.2本协议生效后，管理人员在休假期间符合责任豁免条件的，公司应予以豁免。第七条责任豁免的终止7.1本协议终止的情形包括：7.1.1协议约定的责任豁免条件不再存在；7.1.2管理人员违反本协议的约定，导致公司利益受损；7.1.3管理人员因故意或重大过失导致公司利益受损；7.1.4法律法规或政策变化导致本协议无法继续履行。第八条保密条款8.1双方对本协议内容及涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2管理人员在休假期间，不得泄露公司商业秘密，包括但不限于技术秘密、客户信息、财务数据等。8.3保密义务在本协议终止后仍然有效，管理人员应继续履行保密义务。第九条违约责任9.1如一方违反本协议的约定，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。9.2管理人员在休假期间，如违反保密条款，导致公司商业秘密泄露的，应立即停止泄露行为，并赔偿公司因此遭受的全部损失。9.3公司因管理人员休假期间的责任豁免问题与第三方发生争议的，管理人员应提供必要的协助，并承担相应的法律责任。第十条争议解决10.1双方因履行本协议发生的争议，应友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.3诉讼过程中，双方应继续履行本协议的其他条款。第十一条不可抗力11.1如发生地震、洪水、火灾等不可抗力事件，导致本协议无法履行或履行困难，双方应立即通知对方，并协商解决。11.2不可抗力事件持续期间，本协议的履行期限相应顺延。11.3不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复正常履行。第十二条合同的修改和补充12.1本协议的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。12.2任何口头或书面形式的修改和补充，均不具有法律效力。第十三条合同的生效和解除13.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2本协议有效期内，任何一方不得单方面解除协议。13.3如出现本协议约定的解除条件，双方应协商一致解除协议。第十四条其他条款14.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为2024年度。14.4本协议的解释权归双方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1“第三方”指本协议签订后，因特定目的被甲乙双方邀请介入本协议履行过程中的任何个人、企业或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、咨询服务提供者、法律顾问、审计机构等。第二条第三方责任2.1第三方在介入本协议履行过程中，应遵守本协议的约定，并对自己的行为负责。2.2第三方在介入本协议履行过程中，如因自身原因导致甲乙双方利益受损，应承担相应的赔偿责任。第三条第三方权利3.1第三方有权根据本协议的约定，获取甲乙双方提供的相关信息，以完成其介入目的。3.2第三方有权根据本协议的约定，向甲乙双方提出建议或意见。第四条第三方介入的条件4.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。4.2第三方介入应明确其介入的具体目的和范围。4.3第三方介入应签订书面协议，明确双方的权利义务。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定。5.2第三方责任限额不得超过本协议项下甲乙双方应承担的责任总额。5.3如第三方责任限额未在本协议中约定，则默认为甲乙双方应承担的责任总额。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方介入本协议履行过程，不改变甲乙双方的权利义务关系。6.2第三方与甲乙双方的关系仅限于协议约定的范围内，第三方对甲乙双方的其他行为不承担责任。6.3第三方对甲乙双方以外的第三方不承担责任。第七条第三方介入的终止7.1第三方介入协议终止的情形包括：7.1.1第三方完成其介入目的；7.1.2甲乙双方协商一致终止第三方介入；7.1.3第三方违反本协议约定，经甲乙双方通知后仍未改正；7.1.4发生不可抗力事件，导致第三方无法继续介入。第八条第三方介入协议的修改和补充8.1第三方介入协议的修改和补充，应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式进行。8.2任何口头或书面形式的修改和补充，均不具有法律效力。第九条第三方介入协议的生效和解除9.1第三方介入协议自甲乙双