2024中外合作项目技术人员聘用合同书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024中外合作项目技术人员聘用合同书本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同订立的时间与地点1.2合同的签订双方1.3合同的生效条件2.聘用人员的身份信息2.1聘用人员的姓名2.2聘用人员的国籍2.3聘用人员的性别2.4聘用人员的出生日期2.5聘用人员的身份证号码3.聘用职位与职责3.1聘用职位名称3.2聘用职位职责3.3职位描述4.聘用期限4.1起止日期4.2试用期4.3续聘条件5.工作地点与工作内容5.1工作地点5.2工作内容5.3工作时间6.薪酬与福利6.1基本工资6.2绩效奖金6.3福利待遇6.4工资支付方式7.工作条件与保障7.1工作环境7.2安全保障7.3保险福利8.考核与晋升8.1考核标准8.2考核周期8.3晋升机制9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任9.3违约赔偿10.保密条款10.1保密信息范围10.2保密期限10.3违约责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止程序12.法律适用与争议解决12.1适用法律12.2争议解决方式12.3争议解决机构13.其他约定事项13.1其他约定条款13.2附件14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同订立的时间：2024年1月1日1.2合同订立的地点：中国市1.3合同签订双方：1.3.1聘用方：中国科技有限公司1.3.2被聘用方：[被聘用方全名]1.4合同生效条件：1.4.1双方签字盖章1.4.2合同经双方法定代表人或授权代表签署1.4.3合同符合法律法规及双方约定2.聘用人员的身份信息2.1聘用人员的姓名：[被聘用方姓名]2.2聘用人员的国籍：[被聘用方国籍]2.3聘用人员的性别：[被聘用方性别]2.4聘用人员的出生日期：[被聘用方出生日期]2.5聘用人员的身份证号码：[被聘用方身份证号码]3.聘用职位与职责3.1聘用职位名称：项目技术人员3.2聘用职位职责：3.2.1参与项目的技术研发工作3.2.2协助项目负责人完成项目任务3.2.3负责项目相关技术文件的编写与审核3.2.4参与项目的技术培训与指导3.3职位描述：3.3.1熟悉项目相关技术领域3.3.3具备较强的技术分析、解决和处理问题的能力4.聘用期限4.1起止日期：2024年1月1日至2026年12月31日4.2试用期：自2024年1月1日起3个月4.3续聘条件：4.3.1被聘用方在试用期内表现良好4.3.2项目需要被聘用方继续工作5.工作地点与工作内容5.1工作地点：中国科技有限公司总部5.2工作内容：5.2.1参与项目的技术研发与实施5.2.2协助解决项目实施过程中遇到的技术问题5.2.3参与项目的技术培训与交流6.薪酬与福利6.1基本工资：人民币[基本工资数额]元/月6.2绩效奖金：根据项目完成情况及个人绩效，年终奖金最高可达基本工资的[奖金比例]%。6.3福利待遇：6.3.1社会保险：按照国家规定缴纳五险一金6.3.2休假制度：按照国家规定享受带薪年假、病假等6.3.3其他福利：根据公司规定享受其他福利待遇7.工作条件与保障7.1工作环境：提供符合国家规定的工作场所和环境7.2安全保障：确保工作场所安全，提供必要的安全防护措施7.3保险福利：按照国家规定为被聘用方购买意外伤害保险和商业医疗保险8.考核与晋升8.1考核标准：8.1.1项目完成质量8.1.2工作态度与团队协作8.1.3个人专业技能提升8.1.4创新与贡献8.2考核周期：8.2.1每季度进行一次工作绩效评估8.2.2每年度进行一次综合能力评估8.3晋升机制：8.3.1根据考核结果，对表现优秀的员工给予晋升机会8.3.2晋升需满足公司规定的晋升条件和程序9.违约责任9.1违约行为：9.1.1被聘用方未按合同约定履行职责9.1.2被聘用方违反保密条款9.1.3被聘用方违反合同解除和终止条款9.2违约责任：9.2.1被聘用方需承担相应的违约赔偿责任9.2.2被聘用方造成聘用方损失的，应全额赔偿10.保密条款10.1保密信息范围：10.1.1与项目相关的技术资料、商业秘密10.1.2聘用方及合作方的商业信息10.1.3其他双方约定的保密信息10.2保密期限：10.2.1自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年10.3违约责任：10.3.1被聘用方泄露保密信息的，应承担法律责任10.3.2被聘用方泄露保密信息给第三方，聘用方有权追索相应赔偿11.合同解除与终止11.1合同解除条件：11.1.1被聘用方严重违反合同约定11.1.2聘用方因项目终止或被聘用方因个人原因提出解除11.2合同终止条件：11.2.1合同期满11.2.2双方协商一致解除合同11.3解除与终止程序：11.3.1双方应提前[通知期限]书面通知对方12.法律适用与争议解决12.1适用法律：12.1.1本合同适用中华人民共和国法律12.2争议解决方式：12.2.1双方应友好协商解决争议12.2.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼13.其他约定事项13.1其他约定条款：13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力13.1.2本合同一式两份，双方各执一份14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1被聘用方的个人简历14.1.2聘用方的项目介绍14.1.3双方约定的其他文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与定义1.1第三方介入是指在本合同履行过程中，为了实现合同目的或解决合同相关事宜，由甲乙双方共同认可的第三方机构或个人提供的服务或协助。1.2第三方包括但不限于中介方、咨询方、技术服务方、法律顾问等。2.第三方介入的引入程序2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。2.2甲乙双方应向第三方明确介入的具体事项、范围、期限及费用等。3.第三方介入的责任与义务3.1第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益。3.2第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。3.3第三方在介入过程中，如违反法律法规或违反合同约定，应承担相应的法律责任。4.第三方介入的费用承担4.1第三方介入产生的费用，由甲乙双方根据实际情况协商分摊。4.2如有约定，第三方介入费用可在合同中明确列明。5.第三方介入的保密义务5.1第三方在介入过程中，对知悉的甲乙双方商业秘密负有保密义务。5.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。6.第三方介入的责任限额6.1第三方介入过程中，如因第三方原因导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。6.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，但不得低于法定责任限额。7.第三方介入的合同条款变更7.1第三方介入后，如需对合同条款进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并以书面形式修改合同。7.2修改后的合同条款对甲乙双方及第三方均有约束力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入过程中，如发生争议，甲乙双方应协商解决。8.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.第三方介入的其他规定10.第三方介入与其他各方的划分说明10.1第三方介入仅限于提供专业服务或协助，不参与甲乙双方的经营管理。10.2第三方介入过程中，第三方与甲乙双方及其他相关方之间不存在隶属关系。10.3第三方介入过程中，第三方不得干预甲乙双方的正常业务活动。11.第三方介入的终止11.1第三方介入期间，如因甲乙双方协商一致或第三方自身原因需要终止介入，应提前通知对方。11.2第三方介入终止后，甲乙双方应就第三方介入成果进行结算，并妥善处理相关事宜。12.第三方介入的补充条款12.1本合同条款未尽事宜，甲乙双方可根据实际情况协商补充。12.2补充条款与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.被聘用方个人简历要求：详细列出被聘用方的教育背景、工作经历、专业技能、证书等。说明：用于证明被聘用方具备履行合同所需的专业能力和经验。2.项目介绍要求：详细描述项目背景、目标、范围、技术要求、预期成果等。说明：用于明确项目的技术要求和被聘用方的职责。3.第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体事项、范围、期限、费用、保密条款等。说明：用于规范第三方介入的行为和责任。4.薪酬福利明细表要求：详细列出基本工资、绩效奖金、福利待遇等。说明：用于明确被聘用方的薪酬和福利待遇。5.工作条件说明要求：详细描述工作地点、工作时间、工作环境、安全保障措施等。说明：用于确保被聘用方的工作条件符合国家规定和合同约定。6.保密协议要求：明确保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：用于保护甲乙双方的商业秘密。7.考核评估报告要求：定期对被聘用方的工作绩效进行评估，并形成书面报告。说明：用于监督被聘用方的绩效，为晋升和薪酬调整提供依据。8.合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、原因、日期等。说明：用于规范合同变更的程序和内容。9.合同解除协议要求：详细记录合同解除的原因、日期、双方协商结果等。说明：用于明确合同解除的条件和程序。10.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：用于规范争议解决的方式和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：被聘用方未按合同约定履行职责。被聘用方泄露保密信息。被聘用方违反合同解除和终止条款。第三方违反保密义务。第三方未按约定提供专业服务。甲乙双方未按约定支付费用。2.责任认定标准：违约行为一经发生，违约方应承担相应的法律责任。违约方应赔偿因违约行为给对方造成的直接经济损失。违约方应承担因违约行为导致对方遭受的间接经济损失。违约方应承担因违约行为导致对方遭受的精神损害赔偿。3.违约示例说明：被聘用方未按时完成项目任务，导致项目进度延误，甲乙双方应协商解决，被聘用方应承担相应的赔偿责任。第三方泄露被聘用方个人隐私，被聘用方有权要求第三方承担法律责任。甲乙双方未按约定支付费用，违约方应向守约方支付违约金。全文完。2024中外合作项目技术人员聘用合同书1合同目录一、合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同有效期二、聘用人员基本信息2.1姓名2.2性别2.3出生日期2.4国籍2.5职称2.6学历2.7专业三、聘用岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3工作地点3.4工作时间3.5工作性质四、薪酬及福利4.1基本工资4.2奖金及提成4.3绩效考核4.4社会保险4.5住房公积金4.6其他福利五、合同期限及续签5.1合同期限5.2续签条件5.3续签程序5.4合同解除条件六、保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任七、知识产权归属7.1知识产权范围7.2知识产权归属7.3合作成果分享八、培训与进修8.1培训内容8.2培训方式8.3培训费用8.4进修政策九、工作纪律与考核9.1工作纪律9.2考核标准9.3考核结果9.4违纪处理十、劳动合同解除10.1合同解除条件10.2解除程序10.3解除补偿十一、争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限十二、合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序十三、其他约定13.1其他条款13.2附件十三、合同附件13.1聘用人员简历13.2知识产权协议13.3其他相关文件合同编号_________一、合同概述1.1合同背景本合同由甲方（中外合作项目）与乙方（技术人员）双方于____年____月____日签订，旨在明确双方在2024中外合作项目中的技术人员聘用关系。1.2合同目的本合同的目的是明确双方的权利、义务和责任，确保项目顺利进行，实现合作共赢。1.3合同有效期本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、聘用人员基本信息2.1姓名：_______2.2性别：_______2.3出生日期：_______2.4国籍：_______2.5职称：_______2.6学历：_______2.7专业：_______三、聘用岗位及职责3.1岗位名称：_______3.2岗位职责：3.2.1负责项目的技术研发和实施；3.2.2参与项目的技术交流与合作；3.2.3完成甲方安排的其他相关工作。3.3工作地点：_______3.4工作时间：_______3.5工作性质：全职四、薪酬及福利4.1基本工资：_______元/月4.2奖金及提成：_______4.3绩效考核：_______4.4社会保险：按照国家及地方相关政策规定缴纳。4.5住房公积金：按照国家及地方相关政策规定缴纳。4.6其他福利：_______五、合同期限及续签5.1合同期限：_______5.2续签条件：_______5.3续签程序：_______5.4合同解除条件：_______六、保密条款6.1保密内容：_______6.2保密期限：_______6.3违约责任：_______七、知识产权归属7.1知识产权范围：_______7.2知识产权归属：_______7.3合作成果分享：_______八、培训与进修8.1培训内容：甲方将根据项目需求，为乙方提供必要的技术培训和进修机会。8.2培训方式：包括内部培训、外部培训、在线课程等。8.3培训费用：甲方承担乙方参加培训产生的费用。8.4进修政策：乙方可根据项目需要和个人发展计划，向甲方提出进修申请，经批准后执行。九、工作纪律与考核9.1工作纪律：乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及项目相关纪律。9.2考核标准：甲方将根据岗位职责和工作目标对乙方进行定期考核。9.3考核结果：考核结果将作为乙方薪酬、晋升及奖惩的依据。9.4违纪处理：乙方如有违纪行为，甲方将根据情况给予相应处理。十、劳动合同解除10.1合同解除条件：10.1.1乙方违反合同约定或工作纪律；10.1.2甲方因项目需要或乙方能力不适应岗位要求；10.1.3乙方提出解除合同，并经甲方同意。10.2解除程序：双方应提前____天书面通知对方，并办理相关手续。10.3解除补偿：根据合同约定及国家相关政策，甲方应向乙方支付相应的解除补偿。十一、争议解决11.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：____仲裁委员会。11.3争议解决期限：自争议发生之日起____个月内。十二、合同生效及终止12.1合同生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。12.3合同终止程序：合同终止后，双方应办理相关手续，结清所有费用。十三、其他约定13.1其他条款：本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。十三、合同附件13.1聘用人员简历13.2知识产权协议13.3其他相关文件十四、签字部分甲方（盖章）：代表签名：________________日期：____年____月____日乙方（签字）：姓名：________________日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1项目主导权甲方作为项目的主导方，拥有项目的最终决策权，包括但不限于技术方案的选择、项目进度安排、资金分配等。1.2技术研发成果归属甲方对乙方在项目期间产生的技术成果拥有优先使用权，乙方同意将技术成果的知识产权无偿转让给甲方。1.3项目变更管理若项目在实施过程中发生重大变更，甲方有权根据实际情况调整项目计划，乙方应无条件配合。1.4甲方提供支持甲方应确保乙方在项目期间获得必要的资源支持，包括但不限于技术资料、设备、资金等。1.5乙方绩效评估甲方将定期对乙方的工作绩效进行评估，评估结果将作为乙方薪酬调整和晋升的依据。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导权乙方在项目实施过程中拥有一定的技术决策权，包括但不限于技术方案的选择、技术路线的确定等。2.2技术成果归属乙方在项目期间产生的技术成果，除合同约定外，乙方拥有其知识产权。2.3项目进度控制乙方应确保项目按计划推进，如因乙方原因导致项目进度延误，乙方应承担相应责任。2.4乙方提出建议乙方有权对项目实施过程中遇到的问题提出建议，甲方应认真考虑并给予回复。2.5乙方培训与发展甲方应支持乙方参加相关培训，提升乙方专业技能，以适应项目需求。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介机构职责中介机构负责协助甲方和乙方进行合同签订、合同履行过程中的沟通协调，以及项目实施过程中的监督和管理。3.2中介机构费用中介机构的服务费用由甲方和乙方按照约定比例分担。3.3中介机构保密中介机构在履行职责过程中，对甲方和乙方的商业秘密负有保密义务。3.4中介机构责任中介机构因自身原因导致合同履行出现问题的，应承担相应责任。3.5中介机构变更若中介机构在合同履行期间需要更换，双方应协商一致，并签订补充协议。3.6中介机构监督甲方和乙方有权对中介机构的履约情况进行监督，中介机构应积极配合。3.7中介机构考核合同期满后，甲方和乙方将对中介机构的履约情况进行考核，考核结果将作为中介机构续约的依据。附件及其他补充说明一、附件列表：1.聘用人员简历2.知识产权协议3.项目技术方案4.项目进度计划5.中介机构服务协议6.其他相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按时完成工作任务或未达到工作质量要求；甲方未按时支付乙方薪酬或福利；任何一方违反保密条款；任何一方未履行合同约定的其他义务。2.违约认定：违约行为发生后，另一方应及时通知违约方，并要求其纠正；若违约方在接到通知后____天内未纠正违约行为，另一方有权采取法律手段追究违约责任。三、法律名词及解释：1.知识产权：指权利人对其所创作的智力成果依法享有的专有权利。2.保密条款：指双方在合同中约定的对特定信息保密的条款。3.绩效考核：指对员工在工作中的表现进行评价的过程。4.社会保险：指国家通过法律规定，强制实施的一种社会保险制度。5.住房公积金：指职工个人和单位共同缴纳，用于解决职工住房问题的资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未能按时完成工作任务。解决办法：甲方应与乙方沟通，了解原因，并提供必要的帮助或调整工作计划。2.问题：甲方未按时支付乙方薪酬。解决办法：乙方应及时提醒甲方，并按照合同约定处理。3.问题：双方在合同履行过程中出现争议。解决办法：通过友好协商或仲裁机构解决争议。五、所有应用场景：1.中外合作项目中的技术人员聘用；2.技术研发和实施过程中的合同管理；3.知识产权保护和保密；4.员工绩效评估和薪酬管理；5.项目变更和风险控制。全文完。2024中外合作项目技术人员聘用合同书2合同编号_________一、合同主体甲方（聘用方）：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：__________________乙方（被聘用方）：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：__________________二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方在开展中外合作项目过程中，需要引进具有专业技术和丰富经验的技术人员，以提升项目实施水平，乙方愿意接受甲方聘用，双方经友好协商，达成一致意见，特订立本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，以及双方协商一致的原则，订立本合同。三、定义与解释3.1专业属于本合同中所指的专业属于，是指乙方所具备的专业技术和知识领域，包括但不限于：____________________。3.2关键词解释（1）中外合作项目：指甲方与国外企业、机构或个人合作的项目，涉及技术、经济、文化等领域。（2）聘用：指甲方根据本合同约定，聘请乙方在项目实施过程中提供专业技术支持和服务。（3）工作地点：指乙方在项目实施过程中需到甲方指定的地点工作。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权根据项目需求，对乙方的工作进行指导和监督。（2）甲方应按合同约定支付乙方工资、福利及社会保险等费用。（3）甲方应保证乙方在项目实施过程中的合法权益。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方要求，按时、按质、按量完成工作任务。（2）乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同履行地点乙方在合同履行期间，应到甲方指定的地点工作。5.3合同履行方式乙方应根据甲方要求，按时、按质、按量完成工作任务，甲方应提供必要的工作条件。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同期限届满，双方协商一致终止本合同。（2）乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意后，本合同终止。（3）乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同。6.3终止程序（1）合同期限届满，双方应协商续签合同。（2）乙方提出辞职，应提前____个工作日向甲方提出书面申请。（3）甲方解除合同，应提前____个工作日书面通知乙方。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按合同约定办理相关手续。（2）乙方应按照甲方要求，将项目实施过程中的资料、文件等归档。（3）甲方应按合同约定支付乙方剩余工资、福利及社会保险等费用。七、费用与支付7.1费用构成本合同中乙方费用构成如下：（1）基本工资：根据乙方专业技能和经验，每月基本工资为人民币____元。（2）岗位工资：根据乙方所承担的岗位和职责，每月岗位工资为人民币____元。（3）绩效奖金：根据乙方在项目中的表现，年终可享受一定比例的绩效奖金。（4）社会保险及公积金：按照国家规定，甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。（5）出差补贴：乙方因公出差，甲方按照实际发生费用给予补贴。（6）其他福利：甲方根据公司政策，为乙方提供其他福利待遇。7.2支付方式乙方工资及福利待遇的支付方式为：（1）每月工资于每月____日前支付。（2）绩效奖金于次年____月____日前支付。（3）社会保险及公积金按月缴纳。7.3支付时间（1）乙方工资及福利待遇的支付时间为每月____日。（2）绩效奖金的支付时间为次年____月____日。7.4支付条款（1）甲方应在支付期限内将乙方工资及福利待遇支付至乙方指定的银行账户。（2）如遇国家法定节假日或银行放假，支付时间顺延至节假日或银行放假结束后的第一个工作日。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付乙方工资及福利待遇的，应向乙方支付____%的违约金。（2）甲方未提供乙方所需工作条件的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约（1）乙方未按时完成工作任务或工作质量不符合要求的，甲方有权扣除相应绩效奖金。（2）乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的计算方式为：违约金额=应付款项×违约金比例。（2）赔偿金额应按实际损失计算，双方协商确定赔偿方式。九、保密条款9.1保密内容乙方在项目实施过程中接触到的甲方商业秘密，包括但不限于技术方案、客户信息、经营策略等。9.2保密期限本合同签订之日起____年内，乙方对甲方商业秘密承担保密义务。9.3保密履行方式（1）乙方不得以任何形式泄露、传播甲方商业秘密。（2）乙方离职后，仍需遵守本合同约定的保密条款。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行不能或者履行成本增加的情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）政府行为：政策调整、法律法规变更等。（3）社会异常事件：罢工、暴乱、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）不可抗力事件导致合同履行不能或者履行成本增加的，双方可根据实际情况协商解决。10.4不可抗力实例（1）因地震导致项目实施中断，双方可协商延期履行合同。（2）因政策调整导致项目无法继续实施，双方可协商解除合同。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或申请仲裁机构仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲方书面同意，乙方不得将本合同转让给任何第三方。12.2不得转让的情形（1）乙方在合同履行期间，不得将本合同转让给任何第三方。（2）乙方离职后，本合同自动终止，不得转让给任何第三方。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容进行解释和修改的权利，但不得损害乙方的合法权益。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方工作成果的知识产权。（2）甲方保留对乙方在项目实施过程中所接触到的商业秘密的保密权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充文件，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协作，共同完成项目实施过程中的各项工作。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供乙方所需的工作条件和支持。（2）乙方应按照甲方要求，积极配合项目实施。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，任何一方不得以任何形式对本合同进行修改或补充。16.3增减条款未经双方协商一致，任何一方不得对本合同条款进行增减。十七、签字、日期、盖章甲方（聘用方）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________乙方（被聘用方）：签字：____________________日期：____________________盖章：____________________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方的个人简历及相关资格证书复印件。2.乙方的银行账户信息。3.项目实施过程中的相关文件和资料。4.不可抗力事件的相关证明文件。5.双方协商一致达成的修改和补充协议。二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方工资及福利待遇。未提供乙方所需的工作条件。违反保密条款，泄露乙方商业秘密。2.乙方违约：未按时完成工作任务或工作质量不符合要求。泄露甲方商业秘密。未履行保密义务。违约行为的认定：甲方违约行为：甲方未按时支付或未支付乙方工资及福利待遇，或未提供乙方所需工作条件，或泄露乙方商业秘密。乙方违约行为：乙方未按时完成工作任务，或工作质量不符合要求，或泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.社会保险：指国家通过法律强制实施，为工