2024年度企业培训课程设计委托服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业培训课程设计委托服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1委托方信息1.2受托方信息2.培训课程内容2.1培训课程目标2.2培训课程大纲2.3培训课程教材3.培训课程时间安排3.1培训课程起止时间3.2培训课程每周课时3.3培训课程上课时间4.培训师资力量4.1培训讲师资质4.2培训讲师授课方式4.3培训讲师评价体系5.培训场地及设施5.1培训场地要求5.2培训设施配置5.3培训场地使用费用6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额6.2分期支付方式6.3支付时间及方式7.培训效果评估7.1培训效果评估标准7.2培训效果评估方式7.3培训效果评估结果应用8.合同履行及违约责任8.1合同履行期限8.2合同履行地点8.3违约责任及处理9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违反保密条款的责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的责任12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止后的处理13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.合同附件14.1附件一：培训课程大纲14.2附件二：培训师资力量简介14.3附件三：培训场地及设施清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1委托方信息委托方名称：____________________委托方地址：____________________委托方联系人：____________________委托方联系电话：____________________委托方电子邮箱：____________________1.2受托方信息受托方名称：____________________受托方地址：____________________受托方联系人：____________________受托方联系电话：____________________受托方电子邮箱：____________________2.培训课程内容2.1培训课程目标本培训课程旨在提升委托方员工的专业技能和综合素质，提高团队协作能力和企业竞争力。2.2培训课程大纲（1）课程名称：____________________（2）课程目标：____________________（3）课程内容：1.1理论知识讲解1.2案例分析1.3实操演练1.4互动交流2.3培训课程教材培训教材由受托方提供，包括纸质教材、电子教材等，具体内容详见附件一。3.培训课程时间安排3.1培训课程起止时间培训课程起止时间为：____________________3.2培训课程每周课时培训课程每周课时为：____________________3.3培训课程上课时间培训课程上课时间为：____________________4.培训师资力量4.1培训讲师资质受托方承诺派遣具有丰富教学经验和行业背景的讲师进行授课，具体资质详见附件二。4.2培训讲师授课方式培训讲师采用讲授、案例分析、互动交流等多种授课方式，确保培训效果。4.3培训讲师评价体系受托方将建立培训讲师评价体系，对讲师的教学质量进行评估，确保培训效果。5.培训场地及设施5.1培训场地要求1.空间宽敞，能容纳培训人数；2.设备齐全，包括投影仪、音响设备等；3.环境舒适，有利于学员学习。5.2培训设施配置1.讲台；2.椅子；3.投影仪；4.音响设备；5.白板。5.3培训场地使用费用培训场地使用费用为：____________________6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额培训费用总额为：____________________6.2分期支付方式1.首期支付：____________________2.第二期支付：____________________3.第三期支付：____________________6.3支付时间及方式支付时间及方式如下：1.首期支付时间为：____________________，支付方式为：____________________；2.第二期支付时间为：____________________，支付方式为：____________________；3.第三期支付时间为：____________________，支付方式为：____________________。8.合同履行及违约责任8.1合同履行期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。8.2合同履行地点本合同培训课程在受托方指定的培训场地进行。8.3违约责任及处理8.3.1若委托方未按时支付培训费用，每逾期一日，应向受托方支付应付款项的1%作为违约金。8.3.2若受托方未按约定提供培训服务或提供的服务不符合合同要求，应立即纠正，并赔偿由此给委托方造成的损失。8.3.3若任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.保密条款9.1保密内容本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、财务信息等均属于保密内容。9.2保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。9.3违反保密条款的责任任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构本合同的争议解决机构为：____________________10.3争议解决程序争议解决程序按照争议解决机构的规定进行。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致，可以解除合同；11.1.2一方违约，另一方有权解除合同；11.1.3发生不可抗力事件，导致合同无法履行。11.2合同解除程序11.2.1双方协商解除合同，应签订书面解除协议；11.2.2因违约解除合同，违约方应承担相应的违约责任；11.2.3因不可抗力解除合同，双方互不承担责任。11.3合同解除后的责任11.3.1合同解除后，双方应按照约定支付已发生的费用；11.3.2合同解除后，双方应立即停止履行合同义务。12.合同生效及终止12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同终止条件12.2.1合同履行完毕；12.2.2合同解除；12.2.3合同到期。13.其他约定事项13.1其他约定事项一双方应遵守国家有关法律法规，履行合同义务。13.2其他约定事项二本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.3其他约定事项三本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：培训课程大纲14.2附件二：培训师资力量简介14.3附件三：培训场地及设施清单第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除委托方和受托方之外，参与合同履行、提供相关服务或协助合同履行的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入方式15.2.1中介方：第三方作为中介方，协助委托方和受托方达成合同，并监督合同的履行。15.2.2承包方：第三方作为承包方，直接参与培训课程的设计、实施或提供相关服务。15.2.3评估方：第三方作为评估方，对培训课程的效果进行评估。15.3第三方责任15.3.1第三方在合同中的责任应当明确界定，包括但不限于：1.中介方：负责协调委托方和受托方的关系，确保合同条款的履行。2.承包方：按照合同约定提供培训服务，保证服务质量。3.评估方：客观、公正地评估培训效果，提供评估报告。15.4第三方权利15.4.1第三方在合同中的权利应当明确界定，包括但不限于：1.中介方：有权收取中介服务费。2.承包方：有权获得合同约定的报酬。3.评估方：有权获得评估费用。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与委托方、受托方之间的关系应当清晰划分，明确各自的权利和义务。15.5.2第三方在合同中的角色和职责应当与委托方、受托方明确区分，避免责任混淆。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方因履行合同过程中产生的违约责任或其他责任，委托方和受托方同意对第三方承担的最高赔偿金额。16.2第三方责任限额的设定16.2.1中介方责任限额：____________________16.2.2承包方责任限额：____________________16.2.3评估方责任限额：____________________16.3第三方责任限额的适用16.3.1在合同履行过程中，若第三方发生违约或其他责任，委托方和受托方仅对第三方承担不超过其责任限额的赔偿。16.3.2第三方责任限额不影响委托方和受托方根据合同约定应承担的责任。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入的同意委托方和受托方同意在合同履行过程中引入第三方，并需书面同意第三方介入。17.2第三方介入的合同第三方介入后，委托方、受托方与第三方之间应签订补充协议，明确各自的权利、义务和责任。17.3第三方介入的监督委托方和受托方有权对第三方介入的合同履行情况进行监督，确保合同目的的实现。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程大纲要求：详细列出培训课程的目标、内容、课时分配、考核方式等。说明：本附件作为培训课程的指导文件，用于指导讲师授课和学员学习。2.附件二：培训师资力量简介要求：提供每位讲师的姓名、职称、教学经验、主讲课程等信息。说明：本附件用于展示受托方的师资力量，增强委托方对培训质量的信心。3.附件三：培训场地及设施清单要求：详细列出培训场地的地址、容纳人数、设施配置、使用费用等信息。说明：本附件用于确认培训场地是否符合要求，确保培训顺利进行。4.附件四：培训费用明细表要求：列出培训费用的构成、支付方式、支付时间等信息。说明：本附件用于明确培训费用，方便双方进行费用结算。5.附件五：培训效果评估报告要求：评估报告应包括培训效果评估的方法、结果、分析及改进建议。6.附件六：第三方介入协议要求：明确第三方介入的方式、职责、权利、责任限额等信息。说明：本附件用于规范第三方介入行为，保障合同履行。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1委托方违约：未按时支付培训费用；提供虚假信息或隐瞒重要事实；无正当理由解除合同。1.2受托方违约：未按约定提供培训服务或服务质量不符合要求；提供虚假信息或隐瞒重要事实；无正当理由解除合同。1.3第三方违约：未按约定履行职责；提供虚假信息或隐瞒重要事实；无正当理由解除合同。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定：双方应按照合同约定和事实情况，共同认定违约行为。2.2责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。若双方对违约责任认定存在争议，可协商解决，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。3.违约责任示例：3.1委托方未按时支付培训费用，应向受托方支付逾期付款的违约金，并赔偿受托方因此遭受的损失。3.2受托方提供的培训服务不符合要求，应赔偿委托方因此遭受的损失，包括但不限于培训费用、培训效果损失等。3.3第三方未按约定履行职责，应赔偿委托方和受托方因此遭受的损失，并承担相应的法律责任。全文完。2024年度企业培训课程设计委托服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1委托方信息1.2受托方信息2.培训课程设计目标2.1培训课程总体目标2.2各具体课程目标3.培训课程内容3.1培训课程大纲3.2培训课程教材3.3培训课程教学方法4.培训师资力量4.1师资队伍构成4.2师资力量要求5.培训时间安排5.1培训课程总时长5.2各课程具体时间安排6.培训场地及设施6.1培训场地要求6.2培训设施要求7.培训费用及支付方式7.1培训费用总额7.2费用支付方式7.3付款时间及期限8.培训效果评估8.1评估方式8.2评估指标8.3评估结果应用9.合同期限9.1合同生效日期9.2合同终止日期10.违约责任10.1委托方违约责任10.2受托方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1委托方信息1.1.1名称：________1.1.2地址：________1.1.3法定代表人：________1.1.4联系人：________1.1.5联系电话：________1.2受托方信息1.2.1名称：________1.2.2地址：________1.2.3法定代表人：________1.2.4联系人：________1.2.5联系电话：________2.培训课程设计目标2.1培训课程总体目标2.1.1提高员工专业技能2.1.2增强团队协作能力2.1.3促进企业内部沟通2.2各具体课程目标2.2.1课程一：________2.2.2课程二：________2.2.3课程三：________3.培训课程内容3.1培训课程大纲3.1.1课程一：________3.1.2课程二：________3.1.3课程三：________3.2培训课程教材3.2.1课程一教材：________3.2.2课程二教材：________3.2.3课程三教材：________3.3培训课程教学方法3.3.1讲座3.3.2案例分析3.3.3小组讨论3.3.4角色扮演4.培训师资力量4.1师资队伍构成4.1.1行业专家：________4.1.2企业内部讲师：________4.1.3外部培训机构讲师：________4.2师资力量要求4.2.1具备相关专业背景4.2.2具有丰富的实践经验5.培训时间安排5.1培训课程总时长：________5.2各课程具体时间安排5.2.1课程一：________5.2.2课程二：________5.2.3课程三：________6.培训场地及设施6.1培训场地要求6.1.1室内场地：________6.1.2室外场地：________6.2培训设施要求6.2.1多媒体设备：________6.2.2投影仪：________6.2.3白板：________7.培训费用及支付方式7.1培训费用总额：________7.2费用支付方式7.2.1预付款：________7.2.2培训结束后支付：________7.3付款时间及期限7.3.1预付款支付时间：________7.3.2培训结束后支付时间：________8.培训效果评估8.1评估方式8.1.1课前问卷调查8.1.2课后考试或考核8.1.3课后项目作业8.1.4培训后工作表现评估8.2评估指标8.2.1知识掌握程度8.2.2技能应用能力8.2.3团队协作效果8.2.4个人成长变化8.3评估结果应用8.3.1优化培训内容8.3.2改进教学方法8.3.3反馈至培训方8.3.4影响企业决策9.合同期限9.1合同生效日期：________9.2合同终止日期：________9.3延期及终止条件：________9.4合同解除程序：________10.违约责任10.1委托方违约责任10.1.1未按时支付费用：________10.1.2未提供必要资料：________10.1.3单方面解除合同：________10.2受托方违约责任10.2.1未按时完成培训：________10.2.2培训质量不符合要求：________10.2.3未履行保密义务：________11.争议解决11.1争议解决方式：________11.2争议解决机构：________11.3争议解决程序：________11.4争议解决费用：________12.合同解除12.1合同解除条件：________12.2合同解除程序：________12.3合同解除通知：________12.4合同解除后事宜：________13.合同生效及修改13.1合同生效条件：________13.2合同修改程序：________13.3合同附件：________13.4合同生效日期：________14.其他约定事项14.1法律适用：________14.2合同份数：________14.3合同附件：________14.4合同签订地点：________14.5合同签订日期：________14.6合同签署人：________14.7合同附件清单：________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同认可并邀请介入合同履行的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方可以是中介机构、评估机构、咨询机构、培训机构等。15.2第三方介入目的15.2.1提高合同履行的效率和质量。15.2.2协助解决合同履行过程中的争议和问题。15.2.3提供专业的技术支持和咨询服务。16.第三方介入程序16.1第三方选择16.1.1甲乙双方共同协商确定第三方。16.1.2第三方应具备相应的资质和经验。16.2第三方介入申请16.2.1甲乙双方共同向第三方提出介入申请。16.2.2第三方在收到申请后，应在________日内给予答复。16.3第三方介入协议16.3.1甲乙双方与第三方签订《第三方介入协议》。16.3.2协议内容包括介入范围、权利义务、费用支付等。17.第三方权利义务17.1第三方权利17.1.1第三方有权根据《第三方介入协议》要求甲乙双方提供必要的信息和资料。17.1.2第三方有权对合同履行情况进行监督和评估。17.1.3第三方有权提出改进建议和解决方案。17.2第三方义务17.2.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密。17.2.2第三方应按照《第三方介入协议》履行职责。17.2.3第三方应确保其提供的建议和解决方案的合理性和有效性。18.第三方责任限额18.1第三方责任18.1.1第三方在履行职责过程中因自身原因造成损失的，应承担相应的责任。18.1.2第三方责任限额由甲乙双方在《第三方介入协议》中约定。18.2责任承担18.2.1第三方责任限额不得超过________元。18.2.2第三方责任限额包括但不限于直接损失、间接损失、违约金等。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方对甲方负责，接受甲方的监督和指导。19.1.2第三方应按照甲方的要求提供服务和解决方案。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方对乙方负责，接受乙方的监督和指导。19.2.2第三方应按照乙方的要求提供服务和解决方案。19.3第三方与合同履行的划分19.3.1第三方介入合同履行，但不改变甲乙双方在合同中的权利义务。19.3.2第三方介入期间，甲乙双方应继续履行合同约定的义务。20.第三方介入的终止20.1第三方介入终止条件20.1.1合同履行完毕。20.1.2甲乙双方协商一致解除第三方介入。20.1.3第三方完成职责后自行终止介入。20.2第三方介入终止程序20.2.1第三方介入终止前，应向甲乙双方提交书面报告。20.2.2甲乙双方应在________日内对报告进行审核。20.2.3审核通过后，第三方应按照《第三方介入协议》的规定办理终止手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《第三方介入协议》详细要求：协议应包含第三方介入的背景、目的、范围、权利义务、费用支付、责任限额、终止条件等。说明：本协议是甲乙双方与第三方之间就介入合同履行所达成的书面协议。2.《培训课程大纲》详细要求：大纲应详细列出每门课程的主题、目标、内容、教学方法、考核方式等。说明：本大纲是培训课程设计的核心文件，用于指导培训实施。3.《培训课程教材》详细要求：教材应包含课程所需的理论知识、案例、练习等。说明：教材是学员学习的主要资料，应保证内容的专业性和实用性。4.《培训师资力量清单》详细要求：清单应列出每位师资的姓名、职称、专业背景、授课经验等。说明：师资力量清单用于评估培训师资的水平和能力。5.《培训场地及设施清单》详细要求：清单应列出培训场地的位置、面积、设施设备、可用性等。说明：场地及设施清单用于确保培训环境满足培训需求。6.《培训费用支付凭证》详细要求：凭证应包括支付金额、支付时间、支付方式等。说明：支付凭证是确认培训费用支付情况的依据。7.《培训效果评估报告》详细要求：报告应包含评估方法、评估指标、评估结果、改进建议等。8.《合同变更协议》详细要求：协议应包括变更内容、变更原因、变更生效日期等。说明：合同变更协议用于记录合同履行过程中的任何变更。9.《合同解除协议》详细要求：协议应包括解除原因、解除日期、解除后的责任承担等。说明：合同解除协议用于记录合同解除的过程和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙双方未按时支付费用。受托方未按时完成培训。培训质量不符合要求。第三方未履行保密义务。2.责任认定标准：违约行为发生后，由违约方承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失、继续履行合同等。3.违约责任示例：甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付________元的违约金。乙方未按时完成培训，应向甲方支付________元的违约金，并赔偿因延误造成的损失。培训质量不符合要求，乙方应免费重新培训，直至满足甲方要求。第三方未履行保密义务，应承担相应的法律责任。全文完。2024年度企业培训课程设计委托服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3注册地址1.4联系方式2.培训课程设计目的3.培训课程设计内容3.1培训课程目标3.2培训课程大纲3.3培训课程教材4.培训课程实施时间5.培训课程实施地点6.培训课程费用及支付方式6.1培训课程费用总额6.2支付方式6.3付款时间7.培训课程师资7.1师资配备要求7.2师资资质证明8.培训课程质量保证8.1质量标准8.2质量监督9.培训课程变更及调整9.1培训课程变更条件9.2培训课程调整程序10.培训课程保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任承担13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1委托方：[委托方全称]1.1.2受托方：[受托方全称]1.2法定代表人或负责人1.2.1委托方：[委托方法定代表人姓名]1.2.2受托方：[受托方法定代表人姓名]1.3注册地址1.3.1委托方：[委托方注册地址]1.3.2受托方：[受托方注册地址]1.4联系方式1.4.1委托方：[委托方联系人姓名]1.4.2联系电话：[委托方联系电话]1.4.3电子邮箱：[委托方电子邮箱]1.4.4受托方：[受托方联系人姓名]1.4.5联系电话：[受托方联系电话]1.4.6电子邮箱：[受托方电子邮箱]2.培训课程设计目的2.1提高员工综合素质2.2增强企业核心竞争力2.3适应行业发展趋势3.培训课程设计内容3.1培训课程目标3.1.1培养员工的专业技能3.1.2提升员工的管理能力3.1.3增强员工的服务意识3.2培训课程大纲3.2.1培训课程模块划分3.2.2每个模块的具体内容3.2.3培训课时安排3.3培训课程教材3.3.1教材编写要求3.3.2教材内容审核3.3.3教材印刷及配送4.培训课程实施时间4.1培训课程开始时间：[具体日期]4.2培训课程结束时间：[具体日期]4.3培训课程每周实施天数：[具体天数]5.培训课程实施地点5.1培训地点：[具体地址]5.2培训场地设施要求：[具体要求]6.培训课程费用及支付方式6.1培训课程费用总额：[具体金额]6.2支付方式：6.2.1预付款：[具体金额]，[具体日期]前支付6.2.2尾款：[具体金额]，培训课程结束后[具体日期]内支付6.3付款时间：[具体日期]7.培训课程师资7.1师资配备要求：7.1.1师资专业背景：[具体要求]7.1.2师资教学经验：[具体要求]7.1.3师资授课能力：[具体要求]7.2师资资质证明：7.2.1教师资格证书7.2.2教学成果证明7.2.3行业认可证书8.培训课程质量保证8.1质量标准8.1.1培训课程内容符合行业规范和标准8.1.2培训师资具备相应的资质和经验8.1.3培训教材内容丰富、实用、更新及时8.2质量监督8.2.1受托方定期对培训课程进行内部质量检查8.2.2委托方有权对培训课程进行监督和评估8.2.3建立培训课程质量反馈机制，及时处理问题9.培训课程变更及调整9.1培训课程变更条件9.1.1因不可抗力导致培训课程无法按计划进行9.1.2委托方或受托方提出合理变更需求9.2培训课程调整程序9.2.1双方协商确定变更内容9.2.2修改培训课程大纲和计划9.2.3通知相关人员和调整培训费用10.培训课程保密条款10.1保密内容10.1.1培训课程相关资料10.1.2培训课程内容10.1.3培训过程中涉及的商业秘密10.2保密期限10.2.1保密期限自合同签订之日起至[具体日期]10.3违约责任10.3.1违反保密条款，泄露保密信息，承担相应法律责任10.3.2受托方应采取必要措施防止保密信息的泄露11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致解除合同11.1.2因一方违约导致合同无法履行11.2合同终止条件11.2.1培训课程完成11.2.2双方达成一致终止合同11.2.3合同期限届满12.违约责任12.1违约情形12.1.1未按时支付培训费用12.1.2未按合同约定提供培训课程12.1.3违反保密条款12.2违约责任承担12.2.1未按时支付培训费用，应向对方支付违约金12.2.2未按合同约定提供培训课程，应承担相应的赔偿责任12.2.3违反保密条款，承担相应的法律责任13.争议解决13.1争议解决方式13.1.1双方协商解决13.1.2争议无法协商解决，提交[具体仲裁机构]仲裁13.2争议解决机构13.2.1[具体仲裁机构名称]14.其他约定事项14.1合同附件14.1.1培训课程大纲14.1.2培训师资简历14.1.3培训费用明细表14.2合同生效14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.2.2合同一式两份，双方各执一份第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义15.1.1第三方：指在合同履行过程中，由甲乙双方共同认可或根据合同约定介入合同关系，提供专业服务、咨询、监督或其他支持的自然人、法人或其他组织。15.1.2中介方：第三方中专门从事中介服务，协助甲乙双方达成协议的组织或个人。15.2第三方介入的目的15.2.1提高合同履行的效率15.2.2确保合同条款的准确执行15.2.3增强合同履行的透明度16.第三方介入的审批16.1甲乙双方应就第三方介入事项进行协商，并达成一致意见。16.2第三方介入前，甲乙双方应书面同意第三方的介入，并在合同中明确第三方的职责和权限。17.第三方介入的职责和权限17.1.1对合同履行情况进行监督和检查17.1.2提供专业咨询和建议17.1.3协助解决合同履行过程中出现的问题17.2第三方的权限：17.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料17.2.2第三方有权根据合同约定对甲乙双方进行必要的指导和监督18.第三方责任限额18.1.1第三方介入前，甲乙双方应协商确定第三方的责任限额18.1.2第三方的责任限额不应超过合同总金额的[具体百分比]或[具体金额]18.1.3第三方的责任限额应在合同中明确约定19.第三方介入的变更和解除19.1第三方介入的变更19.1.1甲乙双方协商一致，可以变更第三方的职责和权限19.1.2变更后的职责和权限应在合同中予以更新19.2第三方介入的