变电工程公司安全工作总结

送变电工程企业安全工作总结

安全监察部

-00七年元月十七日

各位领导、同志们：

XX年是—送变电史上不平凡的|一年，不仅施工产值创历

史最高，并且在施工点多且分散、施工工期规定紧、施工难

度大、施工环境复杂等诸多不利于安全生产的状况下，保证

了年度安全目H勺H勺顺利实现。这些成绩的I获得重要得益于国

网企业、省企业等上级领导日勺对的I领导和殷切关怀，企业各

级领导对安全生产工作的高度重视和采用的I一系列有力措

施，企业全体员工在平常工作中严守规程、制度，遵章守纪。

回忆过去的XX年，我们根据省企业安全生产工作会议

精神，以“一种员彻、二个坚持、三个加强”为详细工作思

绪，即：明确责任、加强考核，贯彻安全生产责任制；坚持

管理创新，坚持作业原则化；加强安全培训，加强分包管理,

加强重点防备，并明确了年度安全目的I。认真贯彻贯彻国家

电网企业一系列有关安全工作的管理规定，以开展“爱心活

动，，、实行“平安工程，，和组织开展春、秋季安全大检查等

活动为契机，在企业范围内大力开展反违章和安全施工生产

专题整改活动，保证了企业安全生产局面的I基本稳定。现将

XX年企业在安全生产方面所做的I重要工作总结如下。

一、XX年企业安全生产的总体状况

1、年度安全目的1的1实现状况。XX年企业未发生人员重

伤及以上事故，没有发生性质恶劣的I人身轻伤事故，没有发

生重大施工机械、设备损坏、火灾及负重要责任的重大交通

事故，没有发生重大电网、环境污染和垮坍塌事故。整年共

发生一般人身轻伤事故4起，其他未遂事故一起，负次要责

任的交通事故一起，事故发生频数与上年度持平；轻伤事故

率为L6%o,控制在6%。以内；±500kV龙政线发生一类障碍

两次，比上年减少四次；全面完毕企业年初确定的J年度安全

生产目的。并且走出了五月份企业安全生产状况不好日勺“怪

圈”，振奋了精神，鼓舞了士气。

2、安全生产状况的总体评价。企业安全组织保证体系

和安全监督管理体系健全、运转正常，企业的安全方针、目

时明确，安全目的和安全责任得到了分解和很好地贯彻执

行，各级领导的安全管理意识与去年相比得到了增强，在安

全防护设施、安全防护用品以及安措资金等资源投入上均有

保障，思想认识上都十分重视安全生产工作。

各工程项目部、施工队对下发的事故快报和有关上级安

全文献精神能及时传达学习，并能及时组织人员开展安全自

查、自纠活动；安全规章制度和管理台帐齐全并趋于规范；

作业指导书的编审批手续齐备，其针对性和可操作性较此前

有较大提高；安全技术交底、双方签证手续、安全教育、工

作票及安全例会等安全管理例行工作基本能正常开展；施工

机械、工器具和安全防护用品管理正在逐渐规范；安全文明

施工重要控制环节均处在可控状态，尤其是送电线路分包商

队伍现场安全控制的整体水平较上六个月有了较大提高，部

分220KV变电所工程如：220KVXX变、龙泉变等施工现场视

觉形象比此前有较大改观。安全生产的总体趋势很好。但施

工现场违章现象仍大量存在，有些习惯性违章仍痼疾难除，

现场安全控制水平尚有待提高，变电所安全文明施工难以到

达长期化。安全生产的形势仍然严峻。

二、一年来所做的I重要工作

扎实基础努力实现安全生产可控、在控与能控

企业日勺安全生产是企业综合管理水平日勺集中体现，扎实

工作，扎实基础，实现安全生产可控在控，是抓好企业安全

生产的首要条件和基本保证。

1、各级领导思想统一，行动一致，齐抓共管。各级领

导亲自带头履行安全职责，在安排施工生产日勺同步布置安排

安全工作，切实把安全工作放在一切工作首位。

2、完善制度，依法监管。为更好地贯彻安全生产责任

制、加大反违章力度，组织制定了企业《岗位人员安全责任

考核措施》、修订了企业《反违章工作管理措施》和《安全

奖考核措施》。

对基层单位的安全管理制度进行了一次全面梳理，从下

至上、上下结合，提炼出企业施工生产30个重要岗位保证

安全的I基本制度，作为企业安全管理的红线制度。

3、及时总结、分析、查找安全生产中存在的管理短板

和微弱环节，制定防备措施。除每月定期召开安全生产分析

会外，不定期召开安全工作会和安全生产专题会议，意在及

时总结、分析、查找特定阶段企业安全生产中存在的I管理短

板和微弱环节，研究制定处理问题的I详细措施。如：企业分

别于3月31日、7月29日组织召开了上六个月和下六个月

的安全生产工作会,布署安排迎峰度夏期间和下六个月施工

生产安全工作；12月25日组织召开保证年内安全生产的专

题会议，会议对企业年内安全生产中存在日勺重要危险点进行

了认真识别和评价并对•拟采用的预控措施进行了讨论。会

后，企业立即下发了皖送变电安监（XX）248号文《有关切

实采用措施做好年内安全工作的告知》，对企业年内安全生

产工作提出了详细措施和规定。

4、针对重点、难点工作，采用非常规手段强化现场监

管。面对“五一”、国庆长假期间停电施工的5304、5904

和5307线等生产技改项目以及宣富线、京沪电气化铁路、

平肥线等工程，施工时间紧、任务重、难度大、安全风险高

等特点，企业及时组织召开专门会议对安全工作进行了统筹

安排。施工期间企业各位领导都明确了详细分工，各工程和

作业点安全工作责任到人，深入加强了现场的领导，获得了

很好效果。

5、有针对性开展专题安全检查。企业通过对各类安全

检查中发现的问题进行归类、系统分析，及时查找安全生产

中存在的重要问题，有针对性地开展专题安全检查。分别于

“全国安全生产月”活动期间会同物资管理部到500KV宣富

线、220KV溜।谯线、110KV广德东郊变开断、500KV巢湖变、

220KV库山变等工程，组织开展了施工机械、工器具的专题

安全监督检查；八月初，为吸取湖南电建“7.4”塔吊倾倒

人身事故教训，会同物资管理部对企业所有行吊、塔吊、门

吊、吊车等起吊设备、施T机械、T器具、安全防护用品等

进行了全面检查；九月份，会同工程管理部组织开展线路施

工跨越架、土建脚手架安全专题检查，着重做好电力线及铁

路、等级公路等重要跨越架和变电所施工脚手架的安全检

查。通过实行专题监督检查，及时消除事故隐患，做好重点

防备。

6、加强了分包管理。为加强分包管理，企业在严格审

查分包商资质和工作业绩把好准入关的基础上，采用了在劳

务分包协议中设置安全文明施工专题费用，由项目部考核使

用；选派人员参与分包工程全过程安全管理，做到重点监督;

重视安全绩效考核，前10名的分包商优先参与工程投标等

一系列措施，增进了分包管理。

7、坚持实行差异化管理。每月定期召开安全分析会，

会上对上月安全工作进行总结，对下月施工中存在的I危险点

进行分析、评价，根据评价成果有差异地实行管理。对于安

全风险相对较大的施工作业点，分别由企业、分企业领导和

有关部门日勺工程管理、安全监察人员到现场监督和监护，保

证了施工安全。

8、加大安全检查考核力度。企业不定期组织平常安全

检查，有针对性地开展专题安全检查，遵照上级规定组织开

展了春、秋季安全大检查、基建安全专题检查等，整年共查

找出违章648次，违章计分1020分，违章罚款95905元0

并根据检查成果，对照企业制定的《安全奖管理措施》分季

度对各基层单位进行安全考核，考核成果是，最低分0分，

最高分96分，考核平均分85.8分。很好地增进了安全管理

制度日勺贯彻。

9、重视安全教育培训。除对员工进行平常岗前安全教

育培训外，为提高分包商日勺安全技能，分别在送电分企业后

勤基地，组织分包队伍进行实地组塔培训，使其掌握高处作

业的安全措施要点；邀请首都经贸大学安全工程学院专家

到企业讲授安全管理理论；开展一期项目部、施工队专职安

全员培训班，共有来自施工一线的48名安全员参与了学习；

针对送电线路施工带电跨越增多的I实际，企业安全监察部会

同人力资源部邀请安庆电力技校的老师在送电分企业培训

基地组织举行了一期送电线路带电作业安全技能培训班，来

自送电分企业各作业班组的65名员工参与了培训，提高了

送电线路带跨越架搭设技能水平；与—省?设厅联合在潜

山举行了一期专职安全管理人员和项目经理安全资质培训

班，本次培训班共有120人参与了学习，满足了目前施工生

产对特殊管理人员欧I需求。

10、重视车辆交通安全管理。车辆交通安全管理是XX

年企业安全重点工作之一，为此企业安全监察部首先以文献

规定各单位确定了车辆管理部门和详细车辆管理人员，并明

确车管部门和人员的工作职责，初步完善了企业车管网络，

明晰管理责任范围。另一方面，加强了对现场车辆交通安全

的监督和检查，重点是对外租车辆的I车况、车容车貌和客货

混装状况进行了检查，通过对驾驶人员安全常识的I考问，对

驾驶人员日勺驾驶技能进行考核和评价，整年共纠正交通安全

违章四十余起，很好地防止了交通安全事故的发生。尚有，

为吸取宏源大件企业“7.22”交通事故教训，企业及时下发

了《安全事故快报》，在企业范围内对"7.22"交通事故状

况进行了通报，并制定了防备对策。规定全体驾驶人员停工

学习事故案例，结合实际进行事故原因分析，书写事故带来

的教训和事故防备措施，做到举一反三，防止类似事故再次

发生。9月2日，企业召开了车辆交通安全管理工作会。企

业各基层单位日勺车管领导和专职车辆安全管理人员、机关车

队的有关负责人参与了会议。会议对目前企业车辆安全工作

进行了认真欧J总结和分析，对怎样更好地贯彻制度、加强考

核、明确责任，消除隐患以及怎样更好地抓好此后车辆交通

安全工作提出了对策和详细规定。9月22日，企业安监部

会同企业工会，组织开展机动车辆驾驶人员驾驶技能竞赛活

动，共有60名驾驶人员参与了比赛。深入推进了驾驶人员

欧I交通安全意识和驾驶技能。

11、积极开展各类安全活动，提高员T安全生产意识°

按照企业年初安全工作计划，结合“全国安全生产月”活动

时开展，企业安全监察部会同企业工会分别到500KV宣富线、

220KV涡谯线、110KV广德东郊变开断、500KV巢湖变、220KV

库山变等工程，组织开展“安规知识有奖竞赛”活动。本次

活动共1200余名员工参与了竞赛，并对部分优胜者予以了

一定日勺物质奖励。提高了员工的安全意识和对安规知识的掌

握，鼓励了员工的I工作热情。

探索创新不停提高安全文明施工水平

1、管理创新，安全筹划高起点。企业在XX开发区变、

宣城龙泉变创立“安全文明施工样板工地”的基础上，编制

出版了企业《变电工程安全文明施工原则化图册》，规范和

统一了变电所安全文明施工原则。在企业上下的I共同努力

下，XX年—省电力企业授予我企业施工的500千伏蚌滁线、

平肥线、220千伏巢湖地区线路工程、500千伏淮宿变、XX

变、220千伏龙泉变和XX变等工程为“XX年度—省电力基

建系统安全文明施工原则化工地”称号。且500千伏淮宿变、

XX变、220千伏XX变等工程安全文明施工还得到了国网企

业秋季安全检查组欧I领导、专家的I一致好评。

2、防护设施创新贯彻高处作业100%防坠落措施。为真

正体现“以人为本”的安全理念，到达本质安全，我们一直

规定高处作业要贯彻100%防高坠人身保护措施，目前，变

电分企业、运检分企业在施工作业过程中高处作业人员已基

本做到100%防坠落保护，送电分企业成建制施工队也基本贯

彻高处防坠措施，分包队伍中大部分员工在大部分高处作业

时间内能实行人身防护措施，在人身防护方面获得了可喜进

步。

3、理念更新，积极开展安全文化建设。大力开展“爱

心活动”，实行“平安工程”，并以“员工平安工程”为实

行重点。为此，企业组织编制了《安全温馨提醒》卡、编制

出版了送电施工、变电施工、土建施工《危险点辨识和预控

手册》等，发放至各施工作业点，做到人手一册；按照不一

样岗位的不一样规定对安全规程进行分类，对必须纯熟掌握

的条文内容，规定考试100%合格，并配以漫画制成《安全施

工口袋书》发放给每名员工；在企业《安全简报》上开辟“安

全生产大家谈”栏目，为全体员工提供了一种畅谈安全生产

的平台；组织评比“安全之星”及时奖励安全立功个人和集

体、在生产车间开展“安全生产流动示范岗”等活动；组织

学习省企业编发的《近年来国网企业人身事故案例汇编》和

《杨总复信》，大力开展“学习领悟杨？复信精神”和怎样

吸取事故教训讨论活动，全体员工畅谈学习体会。

通过全面日勺企业安全文化建设，把科学的电网安全观与

先进？安全管理理念融入到企业的I共同愿景C以多种形式的I

安全教育、宣传及活动的I开展，极大地宣扬了安全工作中的

好人好事，倡导了人人讲安全的良好风气，并依托安全文化

为支撑，营造良好欧I安全工作气氛。

加强输电线路运行维护，提高电网可靠性

1、加强线路巡视和线路通道清障。XX年，运检分企业

坚持做好运行线路的巡视和线路走廊内的通道清障工作。整

年共进行定期巡视12次，特殊巡视38次，监察巡视6次，

夜巡34次，故障巡视2次，合计发现缺陷71处，其中危急

缺陷1处，一般缺陷70处，故障查找率为100也根据实际

状况对龙政线通道障碍进行危险点分析，并按轻重缓急，分

重点清障和全面清障两步进行，重视在效果上下工夫，整年

共清除树木障碍11000余棵，毛竹13000余棵，制止线路下

焚烧油秸杆300余处。保证了维护线路的可靠运行。

2、重视线路外破及电力设施保护工作。一是加大了护

线宣传力度，印刷了大量的宣传保护电力设施H勺宣传单、宣

传画，工作班组运用巡线间隙沿线进行散发、宣传，此外积

极联络地方政府下发宣传通告，在线路沿线张贴，宣传电力

法及电力设施保护条例，合计张贴通告250余张，散发宣传

单7000余张、宣传挂历1500余份，护线宣传扑克3000付,

有效地防止了因烧荒、焚烧秸杆导致的线路故障，收到很好

的I社会效果°二是积极与政府有关部门协作，对龙政线15

个爆破危险点建立了动态管理和控制，并逐一和六潜高速、

六武高速、六武铁路穿越线路的施工单位签定了《电力设施

保护区施工作业安全协议书》，对保证线路日勺安全运行起到

良好日勺效果。三是配合当地安监部门查处关闭龙政线金寨县

斑竹园板场村堰口采石场和金寨县古碑七邻石料厂金邻石

料厂2处，配合霍山安监部门对辽宁路桥建设总企业六潜高

速企业03标段项目部和LY032项目部下达《安全生产监督

检查行政执法文书/整改指令书》2份。此外分企业还对龙政

线施工爆破、洛清线违章建房等外力破坏共下达了消除隐患

告知书6份。四是加强群众护线员的管理，组织召开了每年

一次的护线员经验交流和表扬会，通过护线员会议对好的护

线措施进行推广，对优秀护线员进行表扬和奖励，对平时工

作责任心不强日勺予以解雇，从而提高了护线员护线的I质量。

认真吸取事故教训，完善事故应急机制

1、去年企业发生了“3.25””线路跳闸事故，虽然事

故没有导致人员伤害，其后果也并不严重但给企业区I安全生

产敲响了警钟。事故发生后，企业立即成立了事故调查组，

严格按照“四不放过”原则对事故进行调查处理，对照企业

安全奖罚规定从严处理了事故有关负责人，并对某些人员的I

分工进行了调整。同步，认真分析了企业安全管理中存在欧I

“短板”、微弱环节和微弱部位，并研究制定了九项对策，

贯彻了责任部门和详细负责人。使得广大职工从中受到了很

大教育，尤其是怎样吸取事故教训，作好安全防备措施，杜

绝类似事故日勺再次发生以及怎样抓好下步安全工作等有了

新欧I认识。

2、针对国网系统一季度持续发生几起安全事故，安全

生产所面临日勺严峻形势，四月五日和六日全企业停工两天，

企业及基层单位重要领导分别到各工程项目部亲自组织安

全学习，亲自传达安全形势、事故快报以及上级安全工作指

示精神，直至每位员工，使得各级领导和全体员工从事故中,

深刻剖析事故的原因，时时刻刻在头脑中绷紧“安全”这根

弦。

3、六月初，按照企业的统一布署，各基层单位、工程

项目部、施工队充足运用安全分析会、安全日活动、安全生

产月活动等多种形式，开展XX供电企业“5.12”事故分析

活动，每名员工结合各自岗位和工作经历欧I实际，仔细分析

事故原因，从中吸取事故教训，并以作业班组为单位书写学

习体会。

4、按照国网企业规定，企业组织开展“安全周”活动

和基建安全生产整顿工作。7月11日至7月12日期间，停

工学习国家电网企业7月9日召开的I电视会议和刘振亚

总经理发言精神，组织开展“安全周”活动°各单位在学习

国网系统发生的四起事故的基础上，每位员工进行自我剖

析，认真分析、仔细查找各单位安全管理、施工现场存在时

漏洞和隐患，结合各自工作实际制定和实行防备措施。

5、去年，我们及时组织修订完善了企业各类安全事故

应急救援预案，并先后聘任了合肥市急救中心的专家分别到

送电分企业、变电、运检分企业基地和东通道工程施工项目

部进行急救知识和心肺复苏培训班，合计130余人参与了培

训、学习，在部分施工现场组织事故救援演习，逐渐完善了

企业事故应急机制。

三、存在的重要问题

1、施工机械、工器具检查把关不严，尤其是分包队伍

自备工器具进场检查和管理存在漏洞。

2、安全文明施工尤其是变电所施工中不能严格遵照《安

全文明施工二次筹划》规定组织实行并保持长期化管理。

3、班前会、安全日活动等安全例行工作没有结合工程

实际，针对性、实效性不够。

4、施工用电、脚手架搭设、安全教育的规定有所松懈。

5、施工现场违章现象仍然大量存在，尤其是习惯性违

章屡禁不止，施工现场的I安全生产和文明施工没有完全得到

有效控制。

四、XX年安全T作计划

XX年企业职业安全健康和环境管理工作的总体思绪是：

以省企业安全生产工作会议精神为指导，以实现企业安全目

的为中心，以“培训为本、管理科学、责任贯彻、监督到位”

为详细工作思绪，即：坚持安全培训，提高员工安全技能；

推行风险管理，科学制定防备措施；完善管理体系，贯彻各

级安全责任；强化安全监督，提高现场安全控制力。充足发

挥安全生产领导体系、保证体系和监督体系的作用，继续开

展“爱心活动”，实行“平安工程”，深化反违章活动。重

点做好高处坠落、物体打击、电伤害、交通事故等防备措施

和安全管理红线制度的贯彻。坚持继承和创新相结合，打牢

安全基础，提高安全管理整体水平，实现安全生产的r可控、

在控、能控”。详细措施如下：

1、以人为本，坚持不懈地抓好安全培训工作。

在企业逐渐建立的।长期、中期、短期，企业内部培训与

送外受训，老式手段与现代多媒体手段相结合的教育培训机

制基础上，重点做好分包队伍和临时工时培训，分工种、分

层次的建立安全考核试题库，按照不一样岗位的不一样规定

对安全规程进行分类，对必须纯熟掌握的条文内容，规定考

试百分之百合格，并到达安全教育率百分之百。继续联络外

聘教师分期分批给安全监察人员讲授安全技术和安全管理

知识，提高安监人员的专业素质和业务能力°保持与政府有

关部门联络，做好特殊工种日勺培训取证工作。通过培训深入

提高员工日勺安全技能和安全意识。

2、积极推行安全风险管理，建立并完善风险管理机制。

在认真做好危险点辨识和评价的）基础上，结合企业施工

生产实际，制定切实可行日勺实行方案和工作目日勺，扎实开展

安全风险评估和分析；科学制定安全风险防备措施，重视其

针对性、可靠性、可操作性，保证明施措施轻易为基层一线

员工接受和掌握，应对和规避安全风险；大力开展全员风险

意识和风险知识培训，着力开展作业人员危害辨识和风险防

备能力培训，有效实行风险管理措施，最大程度化解和消除

安全风险；研究处理风险管理与目前诸多安全管理手段的整

合与统一，从安全管理长期有效机制建设出发，逐渐建立和

完善企业安全风险管理机制，规范安全生产管理方式、措施

和流程，提高企业整体安全管理效率和水平。

3、完善安全责任体系，增进监督管理到位。

加大对施工生产现场的I安全监督检查和考核力度，尤其

要完善各分企业对项目部，项目部对施工队的分级检查考核

机制，完善企业安全生产责任体系。充足发挥施工生产一线

安全生产保证和监督两个体系各自的功能和协同作用，通过

安全生产两个体系的协调配合，从工作的I每个细节入手，按

照“二个百分之百”规定，到达对作业现场的I“四全”监

督与管理，控制工作任务安全。

4、组织开展专题安全检查，着力处理安全生产中存在

欧I突出问题。

定期对企业安全生产状况进行总结分析，及时查找安全

管理“短板”和微弱环节，对安全生产中存在H勺较突出问题,

适时组织专题安全监督检查，及早消除安全隐患。第一要组

织开展分包工程安全管理专题监督检查，重点检查《国家电

网企业电力建设工程分包、劳务分包及临时用工管理规定》

在企业的I实际执行状况。第二是组织开展施工机械、工器具

和安全防护用品管理的专题安全监督检查，重点检查施工机

械、工器具和安全防护用品的进场检查、平常维护、检查试

验等管理工作。第三是组织开展施工用电和防电害专题安全

监督?查，重点检查施工用电设备、设施的J完?性，施工用电

的可靠性、规范？以及施工作业现场防感应电、防触电等措

施的贯彻状况。第四是组织开展施工脚手架和线路跨越架的

专题安全监督检查，重点对照建设部有关原则规范和施工技

术措施规定，检查建筑施工脚手架搭设的规范性和送电线路

跨越架尤其是跨越带电线路、高等级公路、铁路等重要跨越

架的可靠性。

5、深入开展反违章活动，狠抓安全规章制度的贯彻。

为深入开展国家电网企业安全生产“反违章”活动，深

刻领会刘振亚总经理“违章就是事故之源，违章就是伤亡之

源，见违章不管、不制止，长期处理不好违章问题，就是失

职、失责”H勺发言精神，在总结XX年开展反事故斗争经验

的基础上，分析工作中的1差距和微弱环节，深入开展安全生

产反违章活动。在加强现场日勺安全检查考核的同步，全面推

行“安全生产示范班组”活动，进行“零违章班组”创立活

动试点。通过正反两个方面对违章现象予以表扬或曝光，促

使作业现场抵达“三个百分之百”规定，贯彻“四全”安全

监督与管理和企业安全管理红线制度，不停提高安全生产

“可控、能控、在控”水平。

6、重视作业现场常态管理，提高安全文明施工整体水

平。

XX年，企业在XX开发区变、宣城龙泉变创立“安全文

明施工样板工地”的基础上，编制出版了企业《变电工程安

全文明施工原则化图册》，规范和统一了变电所安全文明施

工原则，送电线路施工的安全文明施工筹划也得到了完

善;500千伏淮宿变、XX变、220千伏XX变等工程安全文明

施工得到了国网企业秋季安全检查组领导和专家时一致好

评。今年变电所工程的安全文明施工要着重抓好作业现场的I

平常管理并保持长期化，力图做到统一原则、统一规定、统

一管理，消除T程项目间、施T队伍间、作业T序间、施