2024版建筑劳务居间及劳务派遣与职业技能培训服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑劳务居间及劳务派遣与职业技能培训服务协议本合同目录一览1.合同签订双方的基本信息1.1签订双方名称1.2签订双方法定代表人或授权代表1.3签订双方注册地址1.4签订双方联系方式2.服务内容2.1建筑劳务居间服务2.1.1居间服务范围2.1.2居间服务期限2.1.3居间服务费用2.2劳务派遣服务2.2.1派遣服务范围2.2.2派遣服务期限2.2.3派遣服务费用2.3职业技能培训服务2.3.1培训课程内容2.3.2培训期限2.3.3培训费用3.服务提供方式3.1建筑劳务居间服务提供方式3.2劳务派遣服务提供方式3.3职业技能培训服务提供方式4.服务费用支付4.1支付方式4.2支付时间4.3支付金额5.服务期限5.1合同总期限5.2各服务期限6.服务质量要求6.1居间服务质量要求6.2派遣服务质量要求6.3培训服务质量要求7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1居间服务违约责任8.2派遣服务违约责任8.3培训服务违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更10.1变更条件10.2变更程序10.3变更通知11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除通知12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止通知13.合同附件13.1附件一：建筑劳务居间服务协议13.2附件二：劳务派遣服务协议13.3附件三：职业技能培训服务协议14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.2合同生效日期14.3其他约定事项与第一部分：合同如下：1.合同签订双方的基本信息1.1签订双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2签订双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人/授权代表：[姓名]乙方法定代表人/授权代表：[姓名]1.3签订双方注册地址甲方注册地址：[甲方详细地址]乙方注册地址：[乙方详细地址]1.4签订双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话及电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话及电子邮箱]2.服务内容2.1建筑劳务居间服务2.1.1居间服务范围甲方委托乙方在[具体时间段]内，为甲方提供建筑劳务居间服务，包括但不限于劳务人员的招募、筛选、推荐及合同签订等。2.1.2居间服务期限居间服务期限自合同生效之日起至[具体日期]止。2.1.3居间服务费用居间服务费用为人民币[具体金额]元，分[具体次数]期支付。2.2劳务派遣服务2.2.1派遣服务范围乙方根据甲方需求，为甲方提供符合条件的建筑劳务人员，并承担相应的劳务派遣责任。2.2.2派遣服务期限派遣服务期限自合同生效之日起至[具体日期]止。2.2.3派遣服务费用派遣服务费用为人民币[具体金额]元/人/月，按实际派遣人数及派遣时间计算。2.3职业技能培训服务2.3.1培训课程内容乙方为甲方提供包括但不限于安全生产、专业技能、职业素养等方面的培训课程。2.3.2培训期限2.3.3培训费用培训费用为人民币[具体金额]元，一次性支付。3.服务提供方式3.1建筑劳务居间服务提供方式乙方通过电话、电子邮件、现场洽谈等方式为甲方提供劳务居间服务。3.2劳务派遣服务提供方式乙方根据甲方需求，派遣符合条件的人员至甲方项目现场。3.3职业技能培训服务提供方式乙方在甲方指定地点或乙方培训场所为甲方提供职业技能培训服务。4.服务费用支付4.1支付方式服务费用支付方式为银行转账，甲方应在约定的支付时间内将款项划入乙方指定账户。4.2支付时间居间服务费用支付时间为每次服务完成后[具体天数]内。劳务派遣服务费用支付时间为每月[具体日期]前。职业技能培训服务费用支付时间为合同签订后[具体天数]内。4.3支付金额具体支付金额以双方协商确定的价格为准。5.服务期限5.1合同总期限合同总期限为[具体时间]，自合同生效之日起计算。5.2各服务期限居间服务期限、派遣服务期限、培训期限分别见第二条。6.服务质量要求6.1居间服务质量要求乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规和行业规范，确保劳务人员的合法权益。6.2派遣服务质量要求乙方应派遣符合甲方要求的劳务人员，并确保其具备相应的职业技能和职业素养。6.3培训服务质量要求乙方应确保培训内容的实用性、针对性和有效性，提高劳务人员的职业技能和职业素养。7.保密条款7.1保密内容双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等，均应予以保密。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后[具体年数]年。7.3违约责任任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。8.违约责任8.1居间服务违约责任若乙方未能在约定时间内完成居间服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金。8.2派遣服务违约责任若乙方派遣的劳务人员不符合约定要求，甲方有权要求乙方更换或解除派遣合同，并承担相应的责任。8.3培训服务违约责任若乙方提供的培训服务不符合约定质量要求，甲方有权要求乙方重新培训或部分退款。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构无9.3争议解决程序双方应按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规的规定，进行诉讼程序。10.合同变更10.1变更条件合同变更需经双方协商一致，并以书面形式作出。10.2变更程序合同变更需签订书面变更协议，并经双方法定代表人或授权代表签字盖章。10.3变更通知任何一方提出合同变更，应提前[具体天数]书面通知对方。11.合同解除11.1解除条件（1）一方严重违约，经另一方催告后仍未纠正；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。11.2解除程序合同解除需书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。11.3解除通知解除合同的通知应采用书面形式，并注明解除合同的原因。12.合同终止12.1终止条件合同终止条件包括合同履行完毕、合同解除、合同到期等。12.2终止程序合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，包括但不限于结算费用、返还保证金等。12.3终止通知合同终止的通知应采用书面形式，并注明终止合同的原因。13.合同附件13.1附件一：建筑劳务居间服务协议13.2附件二：劳务派遣服务协议13.3附件三：职业技能培训服务协议14.合同生效及其他14.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同生效日期合同生效日期为[具体日期]。14.3其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。本合同一式[具体份数]份，双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，参与合同履行或提供相关服务的个人、法人或其他组织。第三方包括但不限于中介机构、培训学校、劳务公司等。15.2第三方介入方式1.作为中介方，协助甲乙双方进行劳务人员的招募、筛选和推荐；2.作为劳务派遣方，为甲方提供符合要求的劳务人员；3.作为培训方，为甲方提供职业技能培训服务。15.3第三方责任15.3.1第三方责任限额甲方与第三方之间的合同中，应明确约定第三方的责任限额。具体责任限额由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在合同中予以明确。15.3.2第三方责任承担第三方在履行合同过程中，如因自身原因导致合同履行不到位或造成甲方损失的，应按照合同约定承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方权利范围1.根据合同约定，获得相应的服务费用；2.在合同履行过程中，享有知情权、参与权和监督权；3.在合同履行过程中，有权要求甲乙双方提供必要的协助。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1与甲方的关系第三方与甲方之间的关系为服务提供方与接受服务方的关系。第三方应按照合同约定，向甲方提供优质、高效的服务。15.5.2与乙方的关系第三方与乙方之间的关系为合作方关系。第三方应配合乙方的工作，共同完成合同约定的服务内容。15.5.3与丙方的划分若合同中有丙方（如劳务人员）的存在，第三方与丙方之间的关系为劳务派遣或服务提供方与被派遣或服务对象的关系。第三方应确保丙方符合合同约定的条件，并对其在合同履行过程中的行为负责。16.第三方介入时的额外条款及说明16.1甲方责任甲方应确保第三方符合合同约定的条件，并对其资质进行审查。若因甲方原因导致第三方不符合要求，甲方应承担相应的责任。16.2乙方责任乙方应协助甲方与第三方进行沟通协调，确保合同履行顺利进行。若因乙方原因导致第三方无法履行合同，乙方应承担相应的责任。16.3第三方变更若合同履行过程中，第三方需要变更，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。16.4第三方退出若第三方因故退出合同，甲乙双方应协商解决相关事宜，并确保合同履行不受影响。16.5第三方责任转移如第三方在合同履行过程中出现违约行为，甲方有权要求乙方承担相应的责任，并追究第三方的违约责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：建筑劳务居间服务协议详细要求：详细列明双方在居间服务中的权利、义务和责任，包括服务内容、期限、费用、违约责任等。附件说明：本附件为居间服务的具体协议，作为合同的一部分，具有同等法律效力。2.附件二：劳务派遣服务协议详细要求：详细列明双方在劳务派遣服务中的权利、义务和责任，包括派遣人员的资质、服务期限、费用、违约责任等。附件说明：本附件为劳务派遣服务的具体协议，作为合同的一部分，具有同等法律效力。3.附件三：职业技能培训服务协议详细要求：详细列明双方在职业技能培训服务中的权利、义务和责任，包括培训内容、期限、费用、违约责任等。附件说明：本附件为职业技能培训服务的具体协议，作为合同的一部分，具有同等法律效力。4.附件四：第三方资质证明文件详细要求：提供第三方（如中介机构、劳务公司等）的营业执照、资质证书等证明文件。附件说明：本附件用于证明第三方具备提供相关服务的资格和能力。5.附件五：劳务人员资质证明文件详细要求：提供劳务人员的身份证、职业资格证书、健康证明等证明文件。附件说明：本附件用于证明劳务人员符合合同约定的条件。6.附件六：培训课程大纲及师资介绍详细要求：提供培训课程的大纲、教学计划和师资介绍。附件说明：本附件用于明确培训服务的具体内容和师资力量。7.附件七：服务费用支付凭证详细要求：提供服务费用支付的银行转账凭证或发票。附件说明：本附件用于证明服务费用的支付情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：未按约定支付服务费用；提供虚假信息或误导乙方；未按约定提供相关文件或资料。乙方违约行为：未按约定提供符合要求的服务；提供虚假信息或误导甲方；未按约定提供相关文件或资料。第三方违约行为：未按约定提供符合要求的服务；提供虚假信息或误导甲方或乙方；未按约定提供相关文件或资料。2.责任认定标准：违约行为的认定标准依据合同约定和法律法规的规定。违约责任认定标准：甲方违约，应承担违约金或赔偿乙方因此遭受的损失；乙方违约，应承担违约金或赔偿甲方因此遭受的损失；第三方违约，应承担违约金或赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。3.违约责任示例说明：甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失；乙方未按约定提供符合要求的服务，甲方有权要求乙方进行整改或赔偿因此遭受的损失；第三方未按约定提供符合要求的服务，甲方或乙方有权要求第三方进行整改或赔偿因此遭受的损失。全文完。2024版建筑劳务居间及劳务派遣与职业技能培训服务协议1合同目录一、协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议依据1.4协议期限二、服务内容2.1劳务居间服务2.1.1服务范围2.1.2服务流程2.1.3服务标准2.2劳务派遣服务2.2.1服务范围2.2.2服务流程2.2.3服务标准2.3职业技能培训服务2.3.1服务范围2.3.2服务流程2.3.3服务标准三、双方权利义务3.1居间方权利义务3.1.1居间方权利3.1.2居间方义务3.2派遣方权利义务3.2.1派遣方权利3.2.2派遣方义务3.3培训方权利义务3.3.1培训方权利3.3.2培训方义务四、费用及支付4.1费用构成4.2费用支付方式4.3费用支付时间4.4违约责任五、保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任六、知识产权6.1知识产权归属6.2使用范围6.3违约责任七、违约责任7.1居间方违约责任7.2派遣方违约责任7.3培训方违约责任7.4违约赔偿八、争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序九、法律适用9.1适用法律9.2司法管辖十、协议变更与解除10.1协议变更10.2协议解除10.3解除条件十一、其他11.1协议生效11.2协议附件11.3协议份数11.4协议解释十二、协议附件12.1服务清单12.2费用清单12.3保密协议12.4其他附件十三、协议签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人员14、协议生效日期合同编号_________一、协议概述1.1协议名称本协议名称为“2024版建筑劳务居间及劳务派遣与职业技能培训服务协议”。1.2协议目的本协议旨在明确甲乙双方在建筑劳务居间、劳务派遣及职业技能培训服务中的权利义务，确保双方合作顺利进行。1.3协议依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。1.4协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。二、服务内容2.1劳务居间服务2.1.1服务范围甲方向乙方提供建筑劳务居间服务，包括但不限于：信息收集、发布、推荐、中介等。2.1.2服务流程（1）乙方提供需求信息；（2）甲方根据需求信息进行筛选；（3）甲方将筛选结果反馈给乙方；（4）乙方与甲方推荐的劳务方进行洽谈。2.1.3服务标准甲方保证提供的信息真实、准确、完整，并按照乙方要求提供优质服务。2.2劳务派遣服务2.2.1服务范围甲方向乙方提供建筑劳务派遣服务，包括但不限于：招聘、培训、派遣、管理等。2.2.2服务流程（1）乙方提供用工需求；（2）甲方根据需求进行招聘；（3）甲方对派遣人员进行培训；（4）甲方将派遣人员派遣至乙方工作场所；（5）甲方负责派遣人员的日常管理。2.2.3服务标准甲方保证派遣人员的素质、技能符合乙方要求，并按照乙方要求提供优质服务。2.3职业技能培训服务2.3.1服务范围甲方向乙方提供职业技能培训服务，包括但不限于：课程设置、师资配备、培训实施等。2.3.2服务流程（1）乙方提供培训需求；（2）甲方根据需求制定培训计划；（3）甲方组织师资力量；（4）甲方实施培训课程；（5）甲方对培训效果进行评估。2.3.3服务标准甲方保证培训课程质量，师资力量雄厚，培训效果显著。三、双方权利义务3.1居间方权利义务3.1.1居间方权利（1）收取居间服务费用；（2）对乙方提供的信息进行保密；（3）要求乙方遵守协议约定。3.1.2居间方义务（1）提供真实、准确、完整的信息；（2）按照乙方要求提供优质服务；（3）对乙方提供的信息保密。3.2派遣方权利义务3.2.1派遣方权利（1）收取派遣服务费用；（2）对乙方提供的用工需求进行保密；（3）要求乙方遵守协议约定。3.2.2派遣方义务（1）按照乙方要求招聘、培训派遣人员；（2）保证派遣人员的素质、技能符合乙方要求；（3）对乙方提供的用工需求保密。3.3培训方权利义务3.3.1培训方权利（1）收取培训服务费用；（2）对乙方提供的培训需求进行保密；（3）要求乙方遵守协议约定。3.3.2培训方义务（1）按照乙方要求制定培训计划；（2）组织师资力量；（3）保证培训课程质量，师资力量雄厚；（4）对乙方提供的培训需求保密。四、费用及支付4.1费用构成（1）居间服务费用；（2）派遣服务费用；（3）培训服务费用。4.2费用支付方式（1）居间服务费用：按实际发生金额支付；（2）派遣服务费用：按派遣人员实际工作天数支付；（3）培训服务费用：按培训课程实际完成情况支付。4.3费用支付时间（1）居间服务费用：自服务完成后10个工作日内支付；（2）派遣服务费用：每月结算一次，次月10日前支付；（3）培训服务费用：培训结束后10个工作日内支付。4.4违约责任（1）如一方未按时支付费用，应向另一方支付_____%的违约金；（2）如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。五、保密条款5.1保密内容（1）本协议内容；（2）双方在合作过程中知悉的对方商业秘密。5.2保密期限本保密条款自协议签订之日起____年。5.3违约责任（1）如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任；（2）如因违反保密条款给对方造成损失，应承担赔偿责任。六、知识产权6.1知识产权归属（1）本协议项下产生的知识产权归甲方所有；（2）乙方在使用过程中不得侵犯甲方知识产权。6.2使用范围乙方仅限于本协议约定的范围内使用甲方知识产权。6.3违约责任（1）如乙方侵犯甲方知识产权，应承担相应的法律责任；（2）如因乙方侵犯甲方知识产权给甲方造成损失，应承担赔偿责任。七、违约责任7.1居间方违约责任（1）如居间方未按约定提供服务，应向乙方支付_____%的违约金；（2）如居间方泄露乙方商业秘密，应承担相应的法律责任。7.2派遣方违约责任（1）如派遣方未按约定提供派遣人员，应向乙方支付_____%的违约金；（2）如派遣方泄露乙方商业秘密，应承担相应的法律责任。7.3培训方违约责任（1）如培训方未按约定提供培训服务，应向乙方支付_____%的违约金；（2）如培训方泄露乙方商业秘密，应承担相应的法律责任。7.4违约赔偿（1）如一方违约给对方造成损失，应承担赔偿责任；（2）违约金不足以弥补损失时，应按实际损失赔偿。八、争议解决8.1争议解决方式双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构如双方同意，可约定将争议提交仲裁委员会仲裁。8.3争议解决程序仲裁或诉讼程序应遵循相关法律法规的规定。九、法律适用本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。十、协议变更与解除10.1协议变更任何一方要求变更本协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更协议。10.2协议解除（1）如一方严重违约，另一方有权解除本协议；（2）如双方协商一致，可以解除本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法履行，双方均可解除本协议。10.3解除条件（1）严重违约：包括但不限于一方未按约定支付费用、泄露对方商业秘密等；（2）不可抗力：如自然灾害、战争、政府行为等。十一、其他11.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2协议附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。11.3协议份数本协议一式____份，甲乙双方各执____份。11.4协议解释本协议的条款如发生歧义，应按有利于保护无过错方的原则进行解释。十二、协议附件（此处列出所有协议附件的名称和内容）十三、协议签署13.1签署日期本协议签署日期为____年____月____日。13.2签署地点本协议签署地点为____。13.3签署人员甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表签字：乙方代表签字：日期：____年____月____日日期：____年____月____日甲方联系方式：乙方联系方式：附件：1.服务清单2.费用清单3.保密协议4.其他附件多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方主导下的服务流程优化说明：甲方作为主导方，有权根据项目需求调整服务流程，乙方应予以配合。具体调整包括但不限于人员调配、工作进度安排等。1.2甲方主导下的服务质量监督说明：甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督，包括但不限于对派遣人员的技能考核、工作表现评估等。1.3甲方主导下的培训内容定制说明：甲方有权根据自身需求定制职业技能培训内容，乙方应按照甲方要求提供培训课程。1.4甲方主导下的费用调整权说明：在符合法律法规的前提下，甲方有权根据市场行情和服务需求调整服务费用。1.5甲方主导下的合同终止权说明：如甲方认为乙方无法满足服务需求，甲方有权单方面终止合同，并要求乙方承担相应的违约责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导下的服务需求确定说明：乙方作为主导方，有权根据自身业务需求确定服务内容和标准，甲方应予以配合。2.2乙方主导下的派遣人员选择说明：乙方有权对派遣人员进行筛选，确保其符合甲方的工作要求。2.3乙方主导下的培训课程调整说明：乙方有权根据实际情况调整培训课程，以适应甲方员工的实际需求。2.4乙方主导下的费用结算方式说明：乙方有权根据合同约定和实际服务情况，与甲方协商确定费用结算方式。2.5乙方主导下的合同解除权说明：如乙方认为甲方无法履行合同义务，乙方有权单方面解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介的参与范围说明：第三方中介在本协议中负责协调甲乙双方的关系，提供咨询服务，不参与具体的服务实施。3.2第三方中介的职责和权利说明：第三方中介应按照合同约定，负责协调双方沟通，确保双方权益得到保障。3.3第三方中介的费用承担说明：第三方中介的费用由甲方和乙方按照协议约定承担。3.4第三方中介的保密义务说明：第三方中介在参与本协议过程中，对甲乙双方的商业秘密负有保密义务。3.5第三方中介的违约责任说明：如第三方中介违反保密义务或未能履行职责，应承担相应的法律责任。3.6第三方中介的争议解决说明：如第三方中介与甲乙双方发生争议，应通过协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼。3.7第三方中介的退出机制说明：如第三方中介无法继续履行职责，应提前通知甲乙双方，并按照协议约定办理退出手续。附件及其他补充说明一、附件列表：1.服务清单2.费用清单3.保密协议4.第三方中介服务协议（如有）5.其他相关文件二、违约行为及认定：违约行为认定：1.居间方未按约定提供真实、准确、完整的信息；2.派遣方未按约定提供符合要求的派遣人员；3.培训方未按约定提供符合要求的培训服务；4.任何一方未按时支付费用；5.任何一方泄露对方商业秘密；6.任何一方违反保密条款；7.任何一方未按约定履行服务内容；8.任何一方违反合同约定的其他行为。违约行为：1.居间方未提供真实信息导致乙方损失；2.派遣方派遣的人员不符合乙方要求；3.培训方提供的培训效果不达标；4.任何一方未按时支付费用；5.任何一方泄露对方商业秘密；6.任何一方违反保密条款；7.任何一方未按约定履行服务内容；8.任何一方违反合同约定的其他行为。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系的法律规范。2.劳动合同法：调整劳动合同关系的法律规范。3.保密协议：双方约定保密事项及违约责任的协议。4.知识产权：包括专利权、商标权、著作权等。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。6.仲裁：指由仲裁机构对争议进行裁决。7.诉讼：指通过法院解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：服务流程不明确。解决办法：在合同中详细规定服务流程，明确双方责任。2.问题：费用结算不及时。解决办法：约定明确的费用结算时间和方式，确保及时结算。3.问题：服务质量不符合要求。解决办法：设立服务质量监督机制，定期对服务质量进行评估。4.问题：商业秘密泄露。解决办法：签订保密协议，加强保密意识教育。五、所有应用场景：1.建筑企业需要招聘劳务人员时，可以采用劳务派遣服务。2.建筑企业需要对员工进行职业技能培训时，可以采用职业技能培训服务。3.建筑企业需要居间服务以找到合适的劳务人员时，可以采用劳务居间服务。全文完。2024版建筑劳务居间及劳务派遣与职业技能培训服务协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方（建筑劳务居间方）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________2.乙方（建筑劳务派遣方）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________3.丙方（职业技能培训机构）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________二、合同前言2.1背景：随着我国建筑行业的快速发展，建筑劳务市场的需求日益增长。为满足甲方在建筑劳务方面的需求，乙方作为建筑劳务派遣方，丙方作为职业技能培训机构，三方经友好协商，达成共识，签订本协议。2.2目的：本协议旨在明确甲方、乙方和丙方在建筑劳务居间、劳务派遣与职业技能培训服务中的权利、义务和责任，确保各方的合法权益，实现合作共赢。三、定义与解释3.1专业术语：1.建筑劳务居间：指甲方通过乙方提供的平台，与建筑劳务派遣方建立劳务合作关系，实现劳动力供需匹配的服务。2.劳务派遣：指乙方根据甲方需求，派遣符合条件的人力资源到甲方指定的施工现场，从事建筑相关工作。3.职业技能培训：指丙方为甲方提供针对建筑行业相关技能的培训服务，提高乙方派遣的劳务人员职业技能水平。3.2关键词解释：1.合同期限：指本协议约定的有效期限。2.服务费用：指乙方为甲方提供建筑劳务居间、劳务派遣和丙方为乙方提供职业技能培训所需支付的费用。3.质量要求：指乙方派遣的劳务人员需满足甲方施工现场的技能要求和质量标准。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：1.甲方有权要求乙方按照约定提供符合质量要求的劳务人员。2.甲方有权要求丙方提供职业技能培训服务，提高乙方派遣的劳务人员技能水平。3.甲方应按照约定支付服务费用。4.2乙方的权利和义务：1.乙方有权要求甲方支付服务费用。2.乙方应按照约定派遣符合质量要求的劳务人员。3.乙方应配合甲方和丙方进行职业技能培训。4.3丙方的权利和义务：1.丙方有权要求甲方支付职业技能培训费用。2.丙方应按照约定提供职业技能培训服务。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，合同期限为______年。5.2合同履行地点：甲方指定的施工现场。5.3合同履行方式：1.乙方负责将劳务人员派遣至甲方指定的施工现场。2.丙方负责为乙方派遣的劳务人员提供职业技能培训服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲方、乙方和丙方签字盖章后生效。6.2终止条件：1.合同期限届满；2.甲乙双方协商一致解除合同；3.因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序：1.双方协商一致解除合同，应书面通知对方；2.因不可抗力导致合同无法履行，一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。6.4终止后果：1.合同终止后，甲乙双方应按照约定结算服务费用；2.丙方应继续为乙方派遣的劳务人员提供职业技能培训服务至合同终止之日。七、费用与支付7.1费用构成1.建筑劳务居间服务费：甲方需支付乙方一定比例的居间服务费，具体比例为_____%。2.劳务派遣服务费：甲方需支付乙方派遣劳务人员的劳务派遣服务费，费用标准为______元/人/月。3.职业技能培训费：甲方需支付丙方职业技能培训服务费，具体费用根据培训内容和时长确定。7.2支付方式1.甲方应在合同签订后____个工作日内，向乙方支付______%的预付款。2.乙方在每月______日前，向甲方提交上月派遣劳务人员的工资单和服务费用清单。3.甲方应在收到乙方提交的工资单和服务费用清单后____个工作日内，支付上月费用。7.3支付时间1.预付款支付时间：合同签订后____个工作日内。2.服务费用支付时间：每月______日前。7.4支付条款1.甲方支付服务费用时，应使用转账方式，并将支付凭证发送至乙方指定账户。2.乙方在收到甲方支付的服务费用后，应及时出具相应的收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付_____%的违约金。2.甲方未按时支付预付款的，应向乙方支付_____%的违约金。8.2乙方违约1.乙方未能按照约定派遣符合质量要求的劳务人员的，应向甲方支付_____%的违约金。2.乙方未能按照约定提供职业技能培训服务的，应向丙方支付_____%的违约金。8.3赔偿金额和方式1.违约金的具体金额根据违约程度和实际损失确定。2.违约金支付方式：甲方应在收到乙方违约通知后____个工作日内，向乙方支付违约金。九、保密条款9.1保密内容1.甲方、乙方和丙方在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密。2.本协议的具体条款和内容。9.2保密期限本协议约定的保密期限为______年。9.3保密履行方式1.甲方、乙方和丙方应对保密内容采取保密措施，防止泄露。2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.社会事件：战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件的一方应及时通知对方，并提供相关证明材料。2.不可抗力事件发生期间，双方应暂停履行本协议，待不可抗力事件结束后，继续履行。3.不可抗力事件导致本协议无法履行的，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例1.地震导致施工现场无法正常作业。2.罢工导致乙方无法派遣劳务人员。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。11.2调解协商不成的，可向双方所在地的人民调解委员会申请调解。11.3仲裁或诉讼调解不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼或向仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让或以其他方式处分其在本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形1.甲方在合同履行期间，不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方。2.乙方在合同履行期间，不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方。3.丙方在合同履行期间，不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方派遣劳务人员的最终审核权。2.乙方保留对甲方提供的项目信息和资料的保密权。13.2特殊权力保留1.丙方保留对职业技能培训内容的知识产权。2.三方对本协议的修改和补充享有最终决定权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.本协议的修改和补充应经甲方、乙方和丙方协商一致。2.修改和补充的内容应以书面形式进行。14.2修改和补充效力1.本协议的修改和补充自双方签字盖章之日起生效。2.修改和补充的内容与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.三方应相互配合，共同推进本协议的履行。2.甲方应配合乙方和丙方进行职业技能培训工作。15.2协作与配合方式1.三方应通过定期会议、电话沟通等方式保持沟通。2.任何一方在履行本协议过程中遇到困难，应及时通知其他方，共同协商解决。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成甲乙丙三方之间关于建筑劳务居间、劳务派遣与职业技能培训服务的完整协议，具有独立性。16.3增减条款本协议的增减条款，应经甲乙丙三方协商一致，并以书面形式进行。十七、签字、日期、盖章甲方（建筑劳务居间方）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________乙方（建筑劳务派遣方）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________丙方（职业技能培训机构）：名称：________________________地址：________________________联系人：_____________________联系电话：___________________签订日期：___________________甲方（建筑劳务居间方）签字：___________________乙方（建筑劳务派遣方）签字：___________________丙方（职业技能培训机构）签字：___________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的项目信息和资料2.乙方派遣劳务人员的个人资料和技能证书3.职业技能培训课程内容和培训计划4.费用支付凭证5.违约金支付凭证6.不可抗力事件的相关证明材料7.争议解决过程中的相关文件和记录二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付服务费用，认定为违约行为。未配合乙方和丙方进行职业技能培训工作，认定为违约行为。2.乙方违约：