2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1施工企业名称1.2施工企业地址1.3施工企业法定代表人1.4承包单位名称1.5承包单位地址1.6承包单位法定代表人2.安全生产责任承包合同主要内容2.1安全生产责任承包合同签订依据2.2安全生产责任承包合同主要内容2.3安全生产责任承包合同期限3.履约安全培训及考核办法3.1培训目的和意义3.2培训内容3.3培训时间安排3.4培训方式3.5培训师资要求3.6培训考核方式3.7培训考核标准4.安全生产责任制4.1施工企业安全生产责任制4.2承包单位安全生产责任制4.3人员安全生产责任制4.4安全生产责任制考核5.安全生产教育培训5.1安全生产教育培训对象5.2安全生产教育培训内容5.3安全生产教育培训方式5.4安全生产教育培训考核6.安全生产规章制度6.1施工企业安全生产规章制度6.2承包单位安全生产规章制度6.3人员安全生产规章制度6.4安全生产规章制度考核7.安全生产投入7.1安全生产投入资金7.2安全生产投入项目7.3安全生产投入监管8.安全生产设施设备8.1安全生产设施设备要求8.2安全生产设施设备配置8.3安全生产设施设备维护9.安全生产应急救援9.1应急救援组织机构9.2应急救援预案9.3应急救援培训9.4应急救援演练10.安全生产事故报告和处理10.1事故报告时限10.2事故报告内容10.3事故调查处理10.4事故责任追究11.合同履行监督与检查11.1监督检查机构11.2监督检查内容11.3监督检查方式11.4监督检查结果处理12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任承担12.3违约责任追究13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决程序13.3争议解决机构14.合同解除和终止14.1合同解除条件14.2合同终止条件14.3合同解除和终止程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1施工企业名称：建筑施工有限公司1.2施工企业地址：省市区路号1.3施工企业法定代表人：1.4承包单位名称：建筑工程有限公司1.5承包单位地址：省市区路号1.6承包单位法定代表人：2.安全生产责任承包合同主要内容2.1安全生产责任承包合同签订依据：《中华人民共和国安全生产法》、《建筑施工安全生产管理条例》等法律法规。2.2安全生产责任承包合同主要内容：2.2.1施工企业对安全生产负总责，承包单位对所承包工程安全生产负直接责任。2.2.2双方共同建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责。2.2.3施工企业应定期对承包单位进行安全生产检查，确保安全生产措施落实到位。3.履约安全培训及考核办法3.1培训目的和意义：3.1.1提高施工企业和承包单位员工的安全意识，增强安全生产技能。3.1.2保障施工安全和工程质量，减少安全事故发生。3.2培训内容：3.2.1国家安全生产法律法规、政策及标准。3.2.2施工现场安全生产管理制度、操作规程。3.2.3应急救援知识和技能。3.3培训时间安排：3.3.1施工企业应在项目开工前对承包单位进行集中培训。3.4培训方式：3.4.1理论授课、案例分析、现场观摩。3.4.2应急救援演练、技能培训。3.5培训师资要求：3.5.1具备相关专业知识，熟悉安全生产法律法规。3.5.2具有丰富的实践经验，能够有效指导安全生产培训。3.6培训考核方式：3.6.1理论考核：以书面考试形式进行。3.6.2实操考核：以现场操作、应急救援演练等形式进行。4.安全生产责任制4.1施工企业安全生产责任制：4.1.1施工企业法定代表人对安全生产负总责。4.1.2施工企业项目负责人对所负责工程安全生产负直接责任。4.2承包单位安全生产责任制：4.2.1承包单位法定代表人对安全生产负总责。4.2.2承包单位项目负责人对所承包工程安全生产负直接责任。4.3人员安全生产责任制：4.3.1各级管理人员、技术人员、施工人员等均应履行安全生产职责。4.4安全生产责任制考核：4.4.1定期对各级人员安全生产责任制履行情况进行考核。4.4.2考核结果作为安全生产奖惩和职称评定的重要依据。5.安全生产教育培训5.1安全生产教育培训对象：5.1.1施工企业和承包单位各级管理人员、技术人员、施工人员。5.2安全生产教育培训内容：5.2.1国家安全生产法律法规、政策及标准。5.2.2施工现场安全生产管理制度、操作规程。5.2.3应急救援知识和技能。5.3安全生产教育培训方式：5.3.1理论授课、案例分析、现场观摩。5.3.2应急救援演练、技能培训。5.4安全生产教育培训考核：5.4.1理论考核：以书面考试形式进行。5.4.2实操考核：以现场操作、应急救援演练等形式进行。6.安全生产规章制度6.1施工企业安全生产规章制度：6.1.1制定完善的安全生产规章制度。6.1.2定期修订和完善安全生产规章制度。6.2承包单位安全生产规章制度：6.2.1制定完善的安全生产规章制度。6.2.2定期修订和完善安全生产规章制度。6.3人员安全生产规章制度：6.3.1各级人员应严格遵守安全生产规章制度。6.3.2定期对人员遵守安全生产规章制度情况进行检查。7.安全生产投入7.1安全生产投入资金：7.1.1施工企业和承包单位应按照国家规定和合同约定，足额投入安全生产资金。7.2安全生产投入项目：7.2.1安全生产设施设备购置、更新改造。7.2.2安全生产教育培训、应急救援演练。7.2.3安全生产条件改善、隐患排查治理。7.3安全生产投入监管：7.3.1施工企业和承包单位应建立健全安全生产投入监管制度。7.3.2定期对安全生产投入资金使用情况进行检查。8.安全生产设施设备8.1安全生产设施设备要求：8.1.1施工现场必须配备符合国家标准的安全防护设施和设备。8.1.2设备应定期进行检查和维护，确保其正常运行。8.1.3特种设备应依法进行检测和检验，取得相关合格证明。8.2安全生产设施设备配置：8.2.1安全帽、安全带、防护眼镜等个体防护用品的配备应符合规定数量。8.2.2施工现场应设置必要的安全警示标志和应急照明设施。8.2.3施工机械和设备的性能应符合安全操作要求。8.3安全生产设施设备维护：8.3.1施工企业和承包单位应制定设施设备的维护保养计划。8.3.2定期对设施设备进行检修，发现问题及时整改。9.安全生产应急救援9.1应急救援组织机构：9.1.1施工企业和承包单位应成立应急救援组织，明确组织架构和人员职责。9.1.2建立应急救援预案，包括火灾、坍塌、中毒、触电等事故的应急措施。9.2应急救援预案：9.2.1应急预案应包括应急响应程序、应急物资和设备、应急通信等。9.2.2应急预案应定期演练，确保其有效性和实用性。9.3应急救援培训：9.3.1对应急救援人员进行专业培训，提高其应急救援能力。9.3.2定期组织应急救援演练，检验预案的有效性。9.4应急救援演练：9.4.1演练应模拟可能发生的事故，检验应急预案的执行情况。10.安全生产事故报告和处理10.1事故报告时限：10.1.1事故发生后，应立即向有关部门报告，不得迟报、漏报、谎报。10.2事故报告内容：10.2.1事故发生的时间、地点、原因、经过、人员伤亡和财产损失等情况。10.3事故调查处理：10.3.1事故调查组应依法进行调查，查明事故原因和责任。10.3.2根据事故调查结果，对事故责任者进行责任追究。10.4事故责任追究：10.4.1对事故责任者依法进行行政处罚，构成犯罪的，依法追究刑事责任。11.合同履行监督与检查11.1监督检查机构：11.1.1成立合同履行监督检查小组，负责对合同履行情况进行监督。11.2监督检查内容：11.2.1安全生产责任制的落实情况。11.2.2安全生产培训及考核情况。11.2.3安全生产设施设备的配置及维护情况。11.3监督检查方式：11.3.1定期检查、不定期抽查。11.3.2通过现场检查、查阅资料、听取汇报等方式进行。11.4监督检查结果处理：11.4.1对发现的问题，及时向施工企业和承包单位提出整改意见。11.4.2对严重违反合同的行为，可暂停或终止合同。12.违约责任12.1违约情形：12.1.1未按规定进行安全生产培训及考核。12.1.2未按规定配置和使用安全生产设施设备。12.1.3未按规定报告和处理安全生产事故。12.2违约责任承担：12.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。12.3违约责任追究：12.3.1对违约行为，可依法向人民法院提起诉讼。13.争议解决13.1争议解决方式：13.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。13.2争议解决程序：13.2.1争议发生后，双方应尽快协商，达成一致意见。13.2.2如协商不成，可提交相关仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。13.3争议解决机构：13.3.1双方可约定仲裁机构，或选择有管辖权的人民法院。14.合同解除和终止14.1合同解除条件：14.1.1双方协商一致，决定解除合同。14.1.2一方严重违约，另一方有权解除合同。14.2合同终止条件：14.2.1合同履行完毕。14.2.2合同因不可抗力等原因无法履行。14.3合同解除和终止程序：14.3.1双方应书面通知对方合同解除或终止。14.3.2解除或终止合同后，双方应依法处理相关事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1本合同所指的第三方，是指合同双方在履行本合同时，根据合同约定或双方协商一致，引入的提供专业服务、监督、咨询或其他相关服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括合同双方及其雇员、代理人或任何与合同直接相关的关联方。15.2第三方责任15.2.1第三方应具备相应的资质、能力和经验，确保其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。15.2.2第三方在履行职责过程中，应遵守本合同的约定，并对自身提供的服务承担责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据本合同的约定，获取报酬，并享有合同规定的其他权利。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与合同双方之间的关系是独立的，第三方不对合同双方之间的直接责任负责。15.4.2第三方在履行职责时，应与合同双方保持沟通，确保合同目标的实现。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的必要性16.1.1合同双方根据实际情况，可引入第三方进行安全生产监督、安全评价、安全咨询等服务。16.2第三方介入的程序16.2.1合同双方应就第三方介入达成一致，并签订相应的合作协议。16.2.2第三方介入前，合同双方应向第三方提供必要的资料和条件。16.3第三方介入的职责16.3.1第三方应按照合同约定，对施工企业和承包单位的安全生产进行监督和评估。16.3.2第三方应定期向合同双方提交监督和评估报告。16.4第三方介入的费用16.4.1第三方介入的费用由合同双方协商确定，并在合作协议中明确。16.4.2合同双方应按约定的方式和时间支付费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额的确定17.1.1第三方责任限额应根据第三方的资质、能力和经验，以及服务内容等因素确定。17.1.2第三方责任限额应在合作协议中明确。17.2第三方责任限额的适用17.2.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致合同双方或第三方自身遭受损失的，应按照责任限额承担相应责任。17.2.2超出责任限额的部分，由合同双方自行承担。17.3第三方责任限额的调整17.3.1在合同履行期间，如因特殊情况需要调整第三方责任限额，合同双方应协商一致，并签订补充协议。18.第三方介入的终止18.1第三方介入的终止条件18.1.1合同履行完毕或合同解除。18.1.2第三方无法继续履行职责，经合同双方同意。18.1.3第三方违反合同约定，经合同双方书面通知后仍未整改。18.2第三方介入的终止程序18.2.1合同双方应书面通知第三方终止介入。18.2.2第三方应在接到终止通知后，妥善处理剩余工作，并提交最终报告。19.第三方介入的争议解决19.1第三方介入争议的解决方式19.1.1合同双方应通过友好协商解决第三方介入过程中的争议。19.1.2协商不成的，可提交相关仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。19.2第三方介入争议的责任19.2.1第三方介入争议的责任应由合同双方根据争议的性质和原因承担。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：安全生产责任承包合同要求：合同内容完整，双方签字盖章，符合法律法规要求。说明：本附件为主要合同文件，详细规定了合同双方的权利和义务。2.附件二：安全生产培训及考核计划要求：培训计划应包括培训内容、时间、地点、方式、考核方式等。说明：本附件为培训及考核的具体安排，用于指导培训工作的开展。3.附件三：安全生产规章制度要求：规章制度应包括安全生产管理制度、操作规程、应急预案等。说明：本附件为安全生产管理的规范性文件，用于规范安全生产行为。4.附件四：安全生产设施设备清单要求：清单应包括设备名称、型号、数量、规格、使用状况等。说明：本附件为安全生产设施设备的详细记录，用于确保设备的有效使用。5.附件五：安全生产事故报告要求：事故报告应包括事故发生时间、地点、原因、经过、损失等情况。说明：本附件为安全生产事故的记录，用于事故调查和处理。6.附件六：第三方介入合作协议要求：合作协议应包括第三方职责、权利、义务、费用、责任限额等。说明：本附件为第三方介入的具体安排，用于明确第三方在合同中的角色。7.附件七：安全生产监督检查报告要求：报告应包括检查时间、地点、内容、发现的问题、整改建议等。说明：本附件为安全生产监督检查的结果，用于评估安全生产状况。8.附件八：安全生产培训及考核记录要求：记录应包括培训时间、地点、参加人员、考核结果等。说明：本附件为培训及考核的记录，用于证明培训及考核的完成情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1未按规定进行安全生产培训及考核。1.2未按规定配置和使用安全生产设施设备。1.3未按规定报告和处理安全生产事故。1.4未按规定支付第三方介入费用。1.5违反安全生产规章制度，导致安全事故发生。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定以事实为依据，以法律法规和合同约定为准。2.2违约责任认定应根据违约行为的性质、情节和后果来确定。3.违约责任示例说明：3.1施工企业未按规定进行安全生产培训，导致一名工人因操作不当受伤。责任认定：施工企业未履行安全生产培训义务，应承担相应的赔偿责任。3.2承包单位未按规定使用安全带，导致一名工人从高处坠落死亡。责任认定：承包单位未履行安全生产操作规程，应承担主要责任。3.3第三方介入费用未按约定支付，导致第三方无法继续履行职责。责任认定：双方应协商解决费用问题，如协商不成，可提交仲裁或诉讼。全文完。2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同编号3.合同签订日期4.合同双方信息5.合同有效期6.合同目的二、承包方安全生产责任1.安全生产组织机构2.安全生产管理制度3.安全生产责任制4.安全生产投入5.安全生产教育培训6.安全生产设备设施三、履约安全培训1.培训内容2.培训方式3.培训时间4.培训对象5.培训师资6.培训考核四、考核办法1.考核内容2.考核方式3.考核时间4.考核评分标准5.考核结果运用6.考核申诉五、安全生产责任追究1.违规行为界定2.违规行为处理3.责任追究程序4.责任追究结果5.责任追究期限6.责任追究范围六、合同履行监督1.监督机构及职责2.监督方式3.监督内容4.监督结果反馈5.监督整改措施6.监督责任追究七、合同争议解决1.争议解决方式2.争议解决程序3.争议解决期限4.争议解决费用5.争议解决结果6.争议解决记录八、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.合同解除程序4.合同终止程序5.合同解除后果6.合同终止后果九、合同变更与补充1.合同变更条件2.合同变更程序3.合同补充内容4.合同补充程序5.合同变更及补充的效力6.合同变更及补充的备案十、合同履行保证1.保证方式2.保证内容3.保证期限4.保证责任5.保证解除6.保证变更十一、合同履行费用1.费用构成2.费用支付方式3.费用支付时间4.费用支付标准5.费用变更6.费用纠纷解决十二、合同附件1.附件一：安全生产责任书2.附件二：履约安全培训计划3.附件三：考核办法及标准4.附件四：安全生产责任追究规定5.附件五：合同履行监督办法6.附件六：合同争议解决机制十三、合同解除后的处理1.合同解除通知2.合同解除后的资产移交3.合同解除后的债务处理4.合同解除后的费用结算5.合同解除后的争议解决6.合同解除后的后续处理十四、其他1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同解除条件4.合同变更条件5.合同履行监督6.合同争议解决合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法2.合同编号：[填写合同编号]3.合同签订日期：[填写签订日期]4.合同双方信息：a.承包方：[填写承包方名称]b.发包方：[填写发包方名称]5.合同有效期：自[填写起始日期]至[填写终止日期]6.合同目的：明确承包方在施工过程中的安全生产责任，确保施工安全，预防和减少安全事故发生。7.合同内容：包括安全生产责任、安全培训、考核办法、责任追究、监督、争议解决、合同解除与终止、合同变更与补充、合同履行保证、合同履行费用、合同附件、合同解除后的处理等内容。二、承包方安全生产责任1.安全生产组织机构：a.设立安全生产管理机构，明确负责人和职责。b.制定安全生产管理制度，包括安全生产操作规程、应急预案等。2.安全生产管理制度：a.定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。b.对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。3.安全生产责任制：a.明确各级人员的安全生产责任，包括项目经理、技术人员、施工人员等。b.落实安全生产责任到人，确保责任追究有据可依。4.安全生产投入：a.按照规定标准投入安全生产所需资金。b.确保安全生产设备设施的正常运行和维护。5.安全生产教育培训：a.定期对施工人员进行安全生产教育培训。b.对新入职人员、转岗人员进行专项安全生产教育培训。6.安全生产设备设施：a.按照国家标准配置安全生产设备设施。b.定期对设备设施进行检查、维修和保养。三、履约安全培训1.培训内容：a.国家安全生产法律法规及政策。b.安全生产管理制度和操作规程。c.应急救援知识和技能。2.培训方式：a.集中培训。b.现场指导。c.网络培训。3.培训时间：a.新员工入职前。b.定期复训。c.特殊情况下的应急培训。4.培训对象：a.项目经理及管理人员。b.技术人员。c.施工人员。5.培训师资：a.具备相关专业知识和经验的内部或外部讲师。6.培训考核：a.考核方式：理论考试、实操考核。b.考核内容：安全生产知识、技能掌握情况。c.考核不合格者，重新培训。四、考核办法1.考核内容：a.安全生产知识掌握程度。b.安全操作技能熟练程度。c.应急处置能力。2.考核方式：a.理论考试。b.实操考核。c.案例分析。3.考核时间：a.定期考核。b.随机抽查。4.考核评分标准：5.考核结果运用：a.考核不合格者，限期整改并重新考核。b.考核结果作为安全生产责任追究的依据。6.考核申诉：a.对考核结果有异议者，可在规定时间内提出申诉。b.申诉处理程序：由安全生产管理机构进行调查核实，给出最终处理意见。五、安全生产责任追究1.违规行为界定：a.违反国家安全生产法律法规及政策的行为。b.违反安全生产管理制度和操作规程的行为。c.故意隐瞒安全隐患或事故的行为。2.违规行为处理：a.警告。b.罚款。c.暂停或终止合同。d.法律责任追究。3.责任追究程序：a.调查取证。b.责任认定。c.处理决定。4.责任追究结果：a.公示处理结果。b.落实处理措施。5.责任追究期限：a.一般情况下，自违规行为发现之日起30日内完成处理。b.特殊情况，经批准可延长处理期限。6.责任追究范围：a.承包方各级人员。b.相关第三方。六、合同履行监督1.监督机构及职责：a.设立安全生产监督机构，负责合同履行情况的监督检查。b.监督机构人员应具备相关专业知识和技能。2.监督方式：a.定期检查。b.随机抽查。c.现场验收。3.监督内容：a.安全生产责任落实情况。b.安全培训及考核情况。c.安全生产设备设施运行情况。d.安全生产事故处理情况。4.监督结果反馈：a.发现问题，及时反馈给承包方。b.跟踪整改情况，确保问题得到有效解决。5.监督整改措施：a.制定整改方案。b.落实整改责任。c.完成整改并验收。6.监督责任追究：a.监督人员玩忽职守、徇私舞弊的，依法依规追究责任。七、合同争议解决1.争议解决方式：a.协商解决。b.仲裁。c.诉讼。2.争议解决程序：a.双方协商，达成一致意见。b.协商不成，提交仲裁机构仲裁。c.仲裁不成，依法向人民法院提起诉讼。3.争议解决期限：a.协商解决：自争议发生之日起30日内。b.仲裁：自仲裁机构受理之日起60日内。c.诉讼：自人民法院受理之日起6个月内。4.争议解决费用：a.协商解决：双方自行承担。b.仲裁：仲裁费用由败诉方承担。c.诉讼：诉讼费用由败诉方承担。5.争议解决结果：a.协商解决：双方签署协议书。b.仲裁：仲裁机构作出裁决书。c.诉讼：人民法院作出判决书。6.争议解决记录：a.记录争议解决过程和结果。b.存档备查。八、合同解除与终止1.合同解除条件：a.发包方或承包方违反合同约定，经协商无法解决的。b.发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行的。c.合同约定的其他解除条件。2.合同终止条件：a.合同约定的期限届满。b.双方协商一致解除合同。c.法律法规规定的其他终止条件。3.合同解除程序：a.提出解除合同书面通知。b.确认解除合同。c.完成合同解除后的相关工作。4.合同终止程序：a.完成合同约定的各项义务。b.结束合同关系。c.进行合同终止后的结算。5.合同解除后果：a.解除合同后，双方应按照约定进行资产移交和债务处理。b.解除合同不影响已发生事件的处理。6.合同终止后果：a.合同终止后，双方应按照约定进行资产移交和债务处理。b.合同终止不影响已发生事件的处理。九、合同变更与补充1.合同变更条件：a.双方协商一致。b.法律法规或政策调整需要变更的。c.合同履行过程中出现重大变化需要变更的。2.合同变更程序：a.提出变更申请。b.双方协商确定变更内容。c.签署变更协议。3.合同补充内容：a.明确双方的权利义务。b.解决合同履行过程中出现的新问题。4.合同补充程序：a.提出补充申请。b.双方协商确定补充内容。c.签署补充协议。5.合同变更及补充的效力：a.变更及补充协议作为合同的一部分，具有同等法律效力。6.合同变更及补充的备案：a.变更及补充协议应在规定时间内备案。十、合同履行保证1.保证方式：a.保证金。b.担保。c.其他合法保证方式。2.保证内容：a.履行安全生产责任。b.履行合同约定的各项义务。3.保证期限：a.合同有效期内。4.保证责任：a.保证人承担相应的法律责任。b.保证人承担相应的经济责任。5.保证解除：a.合同履行完毕。b.双方协商一致解除。6.保证变更：a.保证内容变更。b.保证方式变更。十一、合同履行费用1.费用构成：a.安全生产培训费用。b.考核费用。c.责任追究费用。2.费用支付方式：a.预付款。b.按进度付款。c.结算付款。3.费用支付时间：a.预付款：合同签订后。b.按进度付款：根据工程进度分阶段支付。c.结算付款：合同履行完毕后。4.费用支付标准：a.按照国家规定和合同约定执行。b.费用标准应明确、合理。5.费用变更：a.经双方协商一致。b.根据国家政策调整。6.费用纠纷解决：a.协商解决。b.仲裁。c.诉讼。十二、合同附件1.附件一：安全生产责任书2.附件二：履约安全培训计划3.附件三：考核办法及标准4.附件四：安全生产责任追究规定5.附件五：合同履行监督办法6.附件六：合同争议解决机制十三、合同解除后的处理1.合同解除通知2.合同解除后的资产移交3.合同解除后的债务处理4.合同解除后的费用结算5.合同解除后的争议解决6.合同解除后的后续处理十四、其他1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同解除条件4.合同履行监督5.合同争议解决发包方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日承包方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方主导的安全生产责任：a.甲方负责对施工项目的安全生产进行全面监督管理，确保施工安全。b.甲方应定期对承包方的安全生产责任履行情况进行检查，并提出改进意见。c.甲方有权对承包方的安全生产管理人员进行考核，并要求承包方对不合格人员进行更换。2.甲方主导的安全培训计划：a.甲方应制定详细的安全培训计划，包括培训内容、时间、地点和师资等。b.甲方应确保培训计划的有效实施，并对培训效果进行评估。c.甲方应将培训计划及实施情况报送相关部门备案。3.甲方主导的考核办法：a.甲方应制定考核办法，明确考核内容、标准、程序和结果运用。b.甲方应组织考核工作，并对考核结果进行公示。c.甲方应将考核结果作为安全生产责任追究的依据。4.甲方主导的安全生产投入：a.甲方应按照国家规定和合同约定，足额投入安全生产所需的资金。b.甲方应确保安全生产设备设施的更新和维护。c.甲方应定期对安全生产投入情况进行审计。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方主导的安全生产责任：a.乙方应全面负责施工项目的安全生产，确保施工安全。b.乙方应建立健全安全生产管理体系，并定期进行自查自纠。c.乙方应将安全生产责任落实到每个施工环节和每个人员。2.乙方主导的安全培训计划：a.乙方应制定详细的安全培训计划，包括培训内容、时间、地点和师资等。b.乙方应确保培训计划的有效实施，并对培训效果进行评估。c.乙方应将培训计划及实施情况报送甲方备案。3.乙方主导的考核办法：a.乙方应制定考核办法，明确考核内容、标准、程序和结果运用。b.乙方应组织考核工作，并对考核结果进行公示。c.乙方应将考核结果作为安全生产责任追究的依据。4.乙方主导的安全生产投入：a.乙方应按照国家规定和合同约定，足额投入安全生产所需的资金。b.乙方应确保安全生产设备设施的更新和维护。c.乙方应定期对安全生产投入情况进行审计。三、有第三方中介时的附加条款及说明1.第三方中介机构：a.第三方中介机构应具备相应的资质和经验，由双方共同选定。b.第三方中介机构应独立、客观、公正地履行职责。2.第三方中介机构职责：a.对承包方的安全生产责任履行情况进行监督和评估。b.对安全培训计划的实施效果进行评估。c.对考核办法的执行情况进行监督。d.对安全生产投入情况进行审计。3.第三方中介机构报告：a.第三方中介机构应定期向双方提交报告，包括监督和评估结果。b.双方应认真研究第三方中介机构的报告，并采取相应措施。4.第三方中介机构费用：a.第三方中介机构费用由双方协商确定，并在合同中明确。b.第三方中介机构费用应在合同履行过程中支付。5.第三方中介机构变更：a.如有特殊情况需要更换第三方中介机构，双方应协商一致。b.变更后的第三方中介机构应具备与原机构相当的资质和经验。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：安全生产责任书2.附件二：履约安全培训计划3.附件三：考核办法及标准4.附件四：安全生产责任追究规定5.附件五：合同履行监督办法6.附件六：合同争议解决机制7.附件七：第三方中介机构资质证明8.附件八：安全培训师资证明9.附件九：安全生产设备设施清单10.附件十：安全生产投入审计报告二、违约行为及认定：违约行为：1.承包方未按照合同约定履行安全生产责任。2.承包方未按照合同约定进行安全培训。3.承包方未按照合同约定进行考核。4.承包方未按照合同约定进行安全生产投入。5.甲方或乙方未按照合同约定进行监督或管理。6.第三方中介机构未按照合同约定履行职责。违约行为认定：1.通过现场检查、资料审核、第三方中介机构报告等方式进行认定。2.违约行为的认定应客观、公正，有明确的证据支持。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指由双方当事人共同选定仲裁机构，通过仲裁程序解决争议。3.诉讼：指通过人民法院解决争议的法律程序。4.责任追究：指对违反合同约定或法律法规的行为，依法进行追究和处罚。5.费用结算：指在合同履行过程中，按照约定对各项费用进行计算和支付。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：安全培训效果不佳。解决办法：优化培训内容，提高培训质量，加强考核力度。2.问题：安全生产设备设施不足。解决办法：增加投入，更新设备，确保设备完好。3.问题：责任追究不力。解决办法：明确责任追究程序，加强监督检查，严肃处理违规行为。4.问题：第三方中介机构不独立。解决办法：选择具备独立、客观、公正资质的第三方中介机构。五、所有应用场景：1.建筑施工企业之间的安全生产责任承包合同。2.建筑施工企业与第三方中介机构之间的安全生产责任承包合同。3.建筑施工企业与政府部门之间的安全生产责任承包合同。全文完。2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法2合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：二、合同前言2.1背景为加强建筑施工企业安全生产责任，提高安全生产管理水平，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑施工安全生产管理条例》等相关法律法规，甲方与乙方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就2024年度建筑施工企业安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法达成如下协议。2.2目的本合同的目的是明确甲乙双方在安全生产责任承包合同履行过程中的安全培训及考核要求，确保安全生产责任落实到位，提高施工人员的安全生产意识，预防和减少生产安全事故的发生。三、定义与解释3.1专业术语1.安全生产责任承包：指甲方将建筑工程项目安全生产责任委托给乙方，乙方在项目实施过程中承担安全生产责任。2.安全培训：指对施工人员进行安全生产知识和技能的培训，提高其安全生产意识。3.考核：指对施工人员安全生产知识、技能和实际操作进行评估，确保其具备安全生产能力。3.2关键词解释1.安全生产：指在建筑工程项目实施过程中，防止和减少生产安全事故的发生，保障施工人员生命财产安全。2.履约：指甲乙双方按照合同约定，完成各自承担的安全生产责任和义务。3.考核办法：指对施工人员安全生产知识、技能和实际操作进行评估的具体方法和措施。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定，履行安全生产责任。2.甲方有义务对乙方安全生产责任履行情况进行监督和检查。3.甲方有义务为乙方提供安全生产培训所需的资源和条件。4.2乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方按照合同约定，提供安全生产培训所需的资源和条件。2.乙方有义务按照合同约定，履行安全生产责任。3.乙方有义务对施工人员进行安全生产培训，提高其安全生产意识。五、履行条款5.1合同履行时间：自合同签订之日起至2024年12月31日止。5.2合同履行地点：乙方施工项目所在地。5.3合同履行方式：1.乙方负责组织实施安全生产培训，包括培训内容、培训时间、培训方式等。2.甲方负责对乙方安全生产责任履行情况进行监督和检查，确保安全生产责任落实到位。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：1.合同履行完毕；2.合同期限届满；3.双方协商一致解除合同；4.出现不可抗力因素导致合同无法履行。6.3终止程序：合同终止前，甲乙双方应就合同终止事宜进行协商，达成一致意见后，签订终止协议。6.4终止后果：1.合同终止后，乙方应将相关资料、设备等移交给甲方；2.双方应按照合同约定，处理合同终止后的相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成1.安全生产培训费用：包括培训材料费、讲师费、场地租赁费等。2.安全生产考核费用：包括考核试卷印刷费、考核场地租赁费、考核人员费用等。3.其他相关费用：如因特殊情况产生的额外费用。7.2支付方式1.乙方应在合同签订后五个工作日内，向甲方提交详细的费用预算清单。2.甲方应在收到乙方提交的费用预算清单后十个工作日内，确认费用预算并支付50%的预付款。3.乙方完成安全生产培训及考核后，甲方应在收到乙方提交的培训及考核报告后十个工作日内，支付剩余50%的费用。7.3支付时间1.预付款支付时间：合同签订后十个工作日内。2.培训及考核完成后支付时间：培训及考核报告提交后十个工作日内。7.4支付条款1.甲方支付乙方费用时，应以银行转账方式支付，并注明合同编号。2.乙方应在收到费用后七个工作日内，向甲方开具合法的增值税专用发票。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的2%。2.若甲方未履行安全生产责任，导致安全事故发生，甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.若乙方未按约定完成安全生产培训及考核，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的5%。2.若乙方提供的培训及考核内容不符合要求，导致安全事故发生，乙方应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金应以人民币计算，由违约方在收到违约通知后十个工作日内支付。2.若发生安全事故，双方应根据事故原因和责任划分，依法承担赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容本合同涉及的所有技术秘密、商业秘密和甲方提供的其他保密信息。9.2保密期限本合同的有效期内及合同终止后三年内。9.3保密履行方式1.双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。2.未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件包括地震、洪水、台风、战争、罢工、政府政策变化等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。2.在不可抗力事件持续期间，双方应协商解决合同履行问题。3.不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复正常履行。10.4不可抗力实例如新冠疫情、地震、洪水等。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼若协商不成，双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将合同权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形1.合同中涉及的技术秘密、商业秘密；2.合同履行过程中的安全生产责任。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对乙方安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法的最终解释权。2.乙方在合同履行过程中，如需变更安全生产培训及考核内容，需事先取得甲方同意。13.2特殊权力保留1.甲方保留在必要时对乙方安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法的调整权。2.乙方在合同履行过程中，如遇特殊情况，需提前向甲方报告，并经甲方同意后方可采取相应措施。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.合同的修改和补充需经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。2.修改和补充的内容应与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.合同的修改和补充自双方签字盖章之日起生效。2.合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲乙双方应就安全生产责任承包合同履约安全培训及考核办法的履行进行密切合作。2.双方应相互提供必要的支持和协助，确保合同目标的实现。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，沟通合同履行情况，协调解决相关问题。2.双方应通过书面或口头方式及时沟通，确保信息传递的准确性和及时性。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律、法规和政策。16.2