单位劳动合同范本2025年

单位劳动合同最新范本2025年通用合同编号：__________甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

法定代表人：__________乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________第一条工作内容

1.1乙方在甲方的工作岗位为：__________

1.2乙方的工作地点为：__________

1.3乙方的岗位职责如下：（详细描述乙方的岗位职责，包括但不限于工作目标、工作任务、工作权限等）第二条合同期限

2.1本劳动合同期限为：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要，可以提前续签劳动合同。（详细描述乙方可以享受的福利待遇，如五险一金、带薪年假、节假日福利等）第四条劳动保护

4.1甲方应当为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件。

4.2甲方应当对乙方进行必要的安全生产教育和培训。第五条劳动纪律

5.1乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

5.2乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。（详细描述乙方违反合同规定，甲方可以解除或终止合同的情形）第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决。

7.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方规章制度复印件

7.甲方提供的劳动保护设施清单

8.乙方签字确认的劳动合同复印件三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，拥有劳动者，并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。

2.劳动者：指在用人单位提供劳动，并获取劳动报酬的自然人。

3.劳动合同：是甲乙双方约定劳动关系的书面文件。

4.加班费：指员工在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。

5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方工作表现不佳，影响甲方业务。

解决办法：甲方应与乙方沟通，提出改进意见，必要时提供培训，如乙方仍无法达到要求，可依法解除合同。2.问题：甲方未按时支付乙方工资及福利待遇。

解决办法：甲方应及时支付乙方工资及福利待遇，如逾期支付，应支付违约金，并承担相应的法律责任。3.问题：乙方在工作中受伤，要求赔偿。

解决办法：甲方应依法为乙方提供医疗保险待遇，并根据实际情况进行赔偿。4.问题：乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密。

解决办法：甲方应立即采取措施保护自身权益，要求乙方停止侵权行为，并索要违约金或赔偿损失。五、所有应用场景：

1.甲方为新设立的企业，需要招聘员工。

2.乙方为求职者，希望找到一份合适的工作。

3.双方就