企业财务部管理办法

企业财务部管理办法合同编号：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家依法成立的企业，乙方为具备相关资质的专业机构，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方财务部管理事宜达成如下协议：第一条财务部组织架构1.1甲方设立财务部，负责公司的财务管理工作。1.2财务部设部长一名，副部长一名，工作人员若干。1.3财务部长由甲方任命，负责财务部的日常工作，组织制定和执行财务部工作计划。1.4财务部副部长由甲方任命，协助部长工作，负责财务部的具体事务。1.5财务部工作人员由甲方招聘，负责具体执行财务部的各项工作。第二条财务管理职责2.1财务部负责公司的财务计划制定、执行、监督和检查工作。2.2财务部负责公司的资金管理，确保资金的安全、流动性和效益。2.3财务部负责公司的成本核算和控制，提高成本效益。2.4财务部负责公司的财务报告编制和审计工作，确保财务报告的真实、准确和完整。2.5财务部负责公司的税务申报和缴纳工作，确保税务合规。2.6财务部负责公司的预算编制和执行工作，确保预算目标的实现。第三条财务管理制度3.1财务部应根据国家法律法规和公司章程，制定财务管理制度，并报甲方审批。3.2财务部应建立健全内部控制制度，防范财务风险。3.3财务部应加强财务信息化建设，提高财务管理效率。3.4财务部应定期对财务管理制度进行修订和完善，以适应公司发展的需要。第四条财务部人员管理4.1财务部人员应具备相应的专业知识和业务能力。4.2财务部人员应遵守国家法律法规和公司章程，恪守职业道德。4.3财务部人员应定期接受业务培训，提高业务水平。4.4财务部人员应保密公司的财务信息，不得泄露给第三方。第五条财务部与其他部门的关系5.2财务部应提供必要的财务支持和指导，协助其他部门实现业务目标。5.3财务部应与其他部门共同参与公司的决策制定，提供财务意见。第六条财务部工作监督与评价6.1甲方应对财务部工作进行监督和评价，确保财务部履行职责。6.2甲方应定期对财务部工作进行检查，发现问题及时纠正。6.3甲方应对财务部人员的工作表现进行评价，给予奖励或处罚。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条附则8.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方资质证书复印件3.财务部组织架构图4.财务管理制度范本5.财务部人员岗位职责说明书6.财务部与其他部门协作协议7.财务部工作监督与评价表8.争议解决协议书二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定向乙方支付服务费用，视为违约。2.乙方未按照约定完成财务管理工作，视为违约。3.双方未按照约定履行合同义务，导致合同目的无法实现，视为违约。4.双方在合同有效期内发生争议，未通过友好协商解决，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指定的企业。2.乙方：指合同中指定的具备相关资质的专业机构。3.财务部：指甲方设立的负责财务管理工作的部门。4.财务管理制度：指财务部根据国家法律法规和公司章程制定的管理制度。5.违约行为：指合同双方未按照约定履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定支付服务费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方支付服务费用，必要时可依法申请仲裁或诉讼。2.问题：乙方未按照约定完成财务管理工作。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方整改，必要时可依法申请仲裁或诉讼。3.问题：双方在合同有效期内发生争议，未通过友好协商解决。解决办法：双方应主动沟通，寻求共识，通过友好协商解决争议。若协商不成，可依法申请仲裁或诉讼。4.问题：财务部人员未遵守财务管理制度。解决办法：甲方应加强对财务部人员的培训和监督，确保其遵守财务管理制度。五、所有应用场景：1.甲方为一家企业，需要设立财务部并聘请乙方提供财务管理工作。2.甲方对财务部的工作