临时用工保底合同范例

临时用工保底合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事临时用工事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、用工期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

二、用工岗位及工作内容

2.1乙方在甲方处从事的岗位为____岗位，具体工作内容为____。

三、工作地点

3.1乙方在甲方指定的工作地点从事工作，具体地点为____。

四、工资及福利待遇

4.1甲方按照国家及地方有关法律法规，支付乙方以下工资及福利待遇：

（1）基本工资：每月____元；

（2）加班费：按照国家规定计算；

（3）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（4）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（5）带薪年假：根据国家规定及甲方实际情况，乙方享有带薪年假。

五、工作时间及休息休假

5.1乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年假。

六、劳动保护及劳动条件

6.1甲方应按照国家及地方有关法律法规，为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品及劳动条件。

6.2乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度。

七、合同解除及终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

7.3以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家及地方有关法律法规支付工资及福利待遇的；

（2）甲方未按照国家及地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方未按照国家及地方有关法律法规提供符合规定的劳动保护用品及劳动条件的。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障其业务运营的顺利进行，特与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）签订本临时用工保底合同。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，约定如下条款：

一、用工期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2甲方有权根据业务需求，提前一个月书面通知乙方及丙方调整用工期限。

二、用工岗位及工作内容

2.1乙方在甲方处从事的岗位为____岗位，具体工作内容为____。

2.2丙方负责为乙方提供工作场所、设备、工具及必要的技术支持。

三、工作地点

3.1乙方在甲方指定的工作地点从事工作，具体地点为____。

3.2丙方应确保乙方在安全、舒适的工作环境中工作。

四、工资及福利待遇

4.1甲方按照国家及地方有关法律法规，支付乙方以下工资及福利待遇：

（1）基本工资：每月____元；

（2）加班费：按照国家规定计算；

（3）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（4）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（5）带薪年假：根据国家规定及甲方实际情况，乙方享有带薪年假。

五、丙方责任

5.1丙方应确保乙方在甲方指定的工作地点从事工作，并负责乙方的人身安全及工作环境。

5.2丙方应按照国家及地方有关法律法规，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

5.3丙方应对乙方的工作表现进行监督，确保乙方符合甲方的工作要求。

六、甲方的权益

6.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果调整乙方的工资及福利待遇。

6.2甲方有权根据业务需求，对乙方的工作岗位及工作内容进行调整。

6.3甲方有权在乙方违反本合同约定的情况下，解除本合同。

七、乙方的违约及限制条款

7.1乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

7.2乙方不得泄露甲方商业秘密，否则承担法律责任。

7.3乙方在合同期内，不得与甲方业务相关的其他单位或个人发生利益冲突。

八、丙方的责任

8.1丙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.2丙方不得利用甲方业务优势，损害乙方权益。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证复印件；

5.乙方相关资格证书复印件。

第三方介入的意义和目的：本合同引入丙方作为乙方的工作场所提供方，旨在优化甲方业务运营，降低甲方的人力成本，提高工作效率。丙方负责为乙方提供工作场所、设备、工具及必要的技术支持，确保乙方在安全、舒适的工作环境中工作。

甲方为主导的目的和意义：甲方作为业务需求方，在合同中拥有较大的主导权，包括对乙方工作表现考核、调整工作岗位及工作内容、解除合同等权利。这有利于甲方更好地控制业务运营，确保业务目标的实现。同时，甲方通过合同明确丙方的责任，保障自身权益不受损害。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为满足项目外包需求，特与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）签订本临时用工保底合同。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，约定如下条款：

一、用工期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2乙方有权根据项目进度，提前一个月书面通知甲方及丙方调整用工期限。

二、用工岗位及工作内容

2.1乙方在甲方项目组从事的岗位为____岗位，具体工作内容为____。

2.2丙方负责为乙方提供项目所需的资源，包括但不限于设备、工具、技术支持等。

三、工作地点

3.1乙方在甲方指定的工作地点从事工作，具体地点为____。

3.2丙方应确保乙方在甲方工作地点享有舒适的工作环境。

四、工资及福利待遇

4.1甲方按照国家及地方有关法律法规，支付乙方以下工资及福利待遇：

（1）基本工资：每月____元；

（2）加班费：按照国家规定计算；

（3）社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（4）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

（5）带薪年假：根据国家规定及甲方实际情况，乙方享有带薪年假。

五、丙方责任

5.1丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的资源支持，确保乙方能够顺利完成工作。

5.2丙方应监督乙方的工作表现，确保乙方符合甲方项目要求。

5.3丙方应确保乙方的人身安全及工作环境。

六、乙方权益

6.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及福利待遇。

6.2乙方有权要求甲方及丙方提供必要的工作条件，包括但不限于设备、工具、技术支持等。

6.3乙方有权在合同期内，因甲方或丙方原因导致无法正常工作的情况下，要求调整用工期限或解除合同。

七、甲方违约及限制条款

7.1甲方未按照合同约定支付工资及福利待遇的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的____%。

7.2甲方未提供必要的工作条件的，应承担相应的赔偿责任。

7.3甲方不得要求乙方从事违反国家法律法规或损害乙方身心健康的工作。

八、丙方责任

8.1丙方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.2丙方不得利用乙方工作成果谋取不正当利益。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证复印件；

5.乙方相关资格证书复印件。

乙方为主导的目的和意义：乙方作为合同中的主体，其权益受到充分保障。乙方有权要求甲方和丙方提供必要的工作条件和资源，确保乙方能够顺利完成工作。乙方还可以在合同期