洗煤厂岗位责任制（3篇）

洗煤厂岗位责任制1.总经理：承担洗煤厂的发展策略制定与目标设定，协调各部门工作，做出关键性决策。2.技术负责人：负责研究与应用先进的洗煤技术，以确保煤炭清洁效果和质量达标。3.生产经理：负责组织和监管洗煤生产流程，分配工人任务，确保遵循既定工艺规程完成生产任务。4.安全经理：负责执行安全管理工作，制定并实施安全操作规程，以保障员工的人身和财产安全。5.设备经理：负责洗煤设备的维护保养，确保设备的正常运行，防止生产中断。6.质量检验员：承担洗煤产品的质量检测，对不合格产品采取相应措施，保证产品质量。7.运输专员：负责将洗选后的煤炭产品从工厂运输至市场，确保物流顺畅。8.仓库管理员：负责煤炭产品的存储和管理，采取措施确保产品在储存过程中的安全。9.环保负责人：负责在生产过程中实施环境保护措施，确保所有活动符合环保法规要求。10.人力资源经理：负责洗煤厂的员工招聘、培训及管理工作，以实现人力资源的优化配置。以上内容概述了洗煤厂岗位责任制的基本框架，具体岗位职责可根据洗煤厂的规模和具体运营情况进行适当调整和补充。洗煤厂岗位责任制（二）一、职位责任定义1.根据生产计划和工艺规范，精确执行煤炭洗选作业，以确保生产任务按时完成。2.负责煤炭洗选设备的操作与保养，维持设备的正常运行，有效处理设备故障。3.管理煤炭的装卸、搬运和存储工作，保证生产流程的安全和顺畅。4.协同其他部门，实现煤炭洗选全过程的协调和高效运行。二、职位责任细化1.负责煤炭洗选工作计划的制定与执行。根据生产安排和工艺需求，编制煤炭洗选工作计划，并适时调整以适应生产需求。监控洗选工作进度，确保工作按计划进行，以达成生产目标。2.负责洗选设备的操作与维护。精通洗选设备操作规程和技术，具备设备调试和保养技能。定期对设备进行检查和保养，及时处理设备故障，保证设备的稳定运行。协同维修团队进行设备维修和升级，提升设备运行效率和可靠性。3.负责煤炭的装卸、搬运和存储工作。根据生产计划和安全规定，组织煤炭装卸作业，准确计量和记录煤炭进出情况。按照标准操作程序使用装卸设备，安全、有序地进行煤炭搬运和堆放。4.协调与其他岗位的合作。与配煤员、监测员等岗位保持沟通，确保生产流程的协调和顺畅。提供必要的工艺参数和操作数据，支持其他部门的工作需求。三、职位责任执行标准1.依据生产计划和工艺要求，精确完成煤炭洗选任务，确保生产目标的按时达成。2.严格遵守洗选设备操作规程，保证设备的正常运行。3.定期检查保养设备，及时处理故障，确保设备的可靠性和运行效率。4.遵循安全操作规程，确保煤炭装卸、搬运和存储工作的安全性。5.与其他部门紧密合作，实现生产流程的协调和高效运行。四、职位责任考核方式1.考核标准：煤炭洗选工作的完成情况。洗选设备的运行与维护状况。煤炭装卸、搬运和存储的安全性。与其他部门的协作效果。2.考核方法：定期进行职位责任考核，结合实际工作表现进行评估。通过现场考察、设备维护记录、安全操作记录等手段，评估职位责任的执行情况。根据考核结果，进行奖惩措施和培训，提升职位责任的执行质量。五、职位责任改进策略1.加强培训，提升员工的技术能力和操作水平。2.定期进行安全教育，增强员工的安全意识和风险防控能力。3.优化工作流程和操作标准，提高煤炭洗选的工作效率和质量。4.定期设备检修保养，提升设备的运行效率和可靠性。六、职位责任执行情况调查1.对洗煤厂的职位责任进行调查，了解实际执行情况和存在的问题。2.根据调查结果，制定职位责任改进计划，提出相应的解决措施。3.实施改进计划，对职位责任进行重点培训和考核，确保职位责任的落实和改进效果的有效性。七、总结本洗煤厂职位责任模板明确了职责定义和细化，设定了执行标准和考核方法，制定了改进策略和执行情况调查。通过严谨的职位责任制度，可以提升煤炭洗选工作的效率和质量，确保生产任务按时完成，促进洗煤厂的高效运行。洗煤厂岗位责任制（三）职位名称：煤炭清洗工职位责任：1.确保煤炭的清洗与处理工作达到规定标准，保证产品质量。2.操作并维护煤炭清洗设备，确保设备稳定运行，及时应对设备故障。3.监控煤炭的输送与分配过程，以维持不间断的供应。4.负责煤炭的存储与堆放，保持工作区域的整洁，确保安全。5.协同其他部门，促进生产流程的顺畅进行。6.遵守并执行公司的安全规章制度，维护工作环境的安全与卫生。任职要求：1.具备相关工作经验，熟知煤炭清洗工艺及设备操作。2.具备优秀的沟通与协调技巧，能与团队有效合作。3.具有强烈的责任心和团队合作精神，能应对一定工作压力。4.具备安全意识，能严格遵守安全规定，执行公司安全政策。5.拥有必要的专业知识和技能，包括机械操作、设备维护及故障排除等