会计事务所助理招聘协议

会计事务所助理招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（求职者）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方会计事务所助理一职，甲乙双方达成如下协议：一、乙方的岗位职责和权利义务（1）协助甲方会计进行财务核算、报表编制等工作；（2）负责甲方会计文件的整理、归档和保管；（3）完成甲方交代的其他相关工作。（2）具备较强的责任心，工作认真负责，积极主动；（3）具备一定的财务知识和计算机操作能力；（1）按约定获得工资报酬；（2）享受国家法定节假日及甲方规定的休假待遇；（3）获得甲方提供的职业培训和晋升机会；（4）对甲方的工作提出建议和意见。（1）严格遵守国家法律法规及甲方规章制度，保持职业操守；（2）保守甲方商业秘密，不得泄露甲方财务数据和客户信息；（3）不得利用职务之便谋取私利，不得接受客户贿赂；（4）积极完成甲方交代的工作任务，提高工作质量。二、甲方的权利义务2.1甲方应按照本协议约定，向乙方支付工资报酬和各项福利待遇。2.3甲方应按照国家法律法规及本协议约定，保障乙方的合法权益。2.4甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据乙方的工作表现和能力，提供晋升和培训机会。2.5甲方应保守乙方的个人隐私，不得泄露乙方的个人信息。三、合同期限3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期满前，双方如需续签，应提前____天协商一致，并签订书面续签协议。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。4.2乙方提前解除本协议的，应提前____天书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。4.3甲方未按照本协议约定支付工资报酬和福利待遇的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金人民币____元。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（用人单位）：__________乙方（求职者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.甲方营业执照副本复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方会计事务所资质证书复印件9.甲方薪酬制度及福利政策文件10.甲方内部管理制度文件二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息的，视为违约。2.乙方未按照约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求的，视为违约。3.甲方未按照约定支付工资报酬和福利待遇的，视为违约。4.甲方违反合同约定，损害乙方合法权益的，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，招用劳动者为其提供劳动的自然人或法人。2.劳动者：提供劳动力，接受用人单位的管理，获取劳动报酬的自然人。3.岗位职责：劳动者在用人单位从事的具体工作内容。4.工资报酬：劳动者按照约定获得的报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。5.福利待遇：用人单位依法给予劳动者的福利，如五险一金、带薪年假等。6.保密义务：劳动者在劳动合同期内，对用人单位的商业秘密和机密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按照约定完成工作任务：及时沟通，明确工作要求和完成时间，必要时进行培训和指导。2.乙方泄露商业秘密或客户信息：立即启动应急预案，采取补救措施，依法追责。3.甲方未按照约定支付工资报酬和福利待遇：书面催告，协商解决，必要时依法维权。4.劳动者权益受损：依法维权，协商解决，向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为会计事务所，需要招聘助理进行财务核算和报表编制。2.乙方具备财务知识和计算机操作能力，寻求会计事务所助理职位。3.