电子厂安全专员聘用协议

电子厂安全专员聘用协议合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，甲方聘请乙方担任电子厂安全专员，为确保双方权益，经甲乙双方共同协商，特订立本协议。一、岗位职责1.1乙方作为甲方电子厂的安全专员，主要负责厂区的安全生产管理、安全培训、安全检查等工作。1.2乙方应严格遵守国家安全生产法律法规，认真执行甲方的安全生产规章制度，确保甲方厂区的安全生产。1.3乙方应定期组织安全培训，提高员工安全意识，对厂区安全隐患及时发现、及时处理。1.4乙方应定期向甲方报告安全生产情况，对重大安全生产问题及时上报。二、聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前解除本协议，否则双方应继续履行本协议。三、劳动报酬3.1甲方按照乙方的岗位职责、工作绩效等因素，每月支付乙方工资人民币____元。3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。四、保密条款4.1乙方在聘用期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。4.2乙方不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议解除或不能履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方赔偿损失。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方企业法人营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方安全生产许可证复印件8.双方签订的保密协议复印件9.乙方签订的竞业限制协议复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前离职。2.乙方未按岗位职责要求履行职责，导致甲方厂区发生安全事故。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。4.甲方未按时支付乙方工资及社会保险。5.甲方未按约定提供乙方休假待遇。6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.安全生产管理：指对企业生产过程中的安全工作进行组织、指挥、协调和监督的活动。2.保密信息：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。3.竞业限制：指乙方在解除或终止劳动合同后一定期限内，不得在与甲方生产同类产品或经营同类业务的企业从事相同或相似工作的限制。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前离职：甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任。2.乙方未履行职责导致安全事故：甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应责任。3.乙方泄露保密信息：甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任，赔偿损失。4.甲方未按时支付工资及社会保险：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方按时支付；逾期不支付的，乙方有权解除本协议。5.甲方未提供休假待遇：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方履行约定；逾期不履行的，乙方有权解除本协议。五、所有应用场景：1.甲方为电子厂，需要聘请专业安全专员负责厂区安全生产管理。2.乙方具备相关职业资格