XXXX年基层工作述职报告提纲

XXXX年基层工作述职报告提纲今年以来，我始终坚持以"强基固本、提质增效"为工作主线，深入贯彻"三全育人"理念，以"实干为要、创新为先"的精神，着力推动基层工作高质量发展，现将工作情况汇报如下：一、履职情况（一）以"实"为基，绘就"干"字为先的奋斗画卷一是健全工作机制。制定《XXXX年基层工作要点》，明确"十大重点工程"，构建"1+X"工作体系。建立季度例会制度，定期研究部署重点任务。二是强化督导考核。开展"双月走访"活动，深入基层一线，实地了解群众所需所盼。建立"红黄牌"预警机制，对重点工作实施全程跟踪问效。三是建强工作队伍。选聘XX名专职工作人员，组建XX支服务团队，实现各项工作"无死角、全覆盖"。（二）以"情"为魂，谱写"和"谐共进的温暖乐章一是创新服务模式。打造"15分钟生活服务圈"，推行"一站式"服务。建立"周末课堂"，开展技能培训XX场，服务群众XX余人次。二是搭建共建平台。组织"邻里节""文化月"等活动，促进居民交流互动。开展"微心愿"认领活动，累计完成心愿XX余个。三是优化人文关怀。设立"暖心基金"，帮扶困难群众XX户。组建"志愿服务队"，开展"送温暖"活动XX次。（三）以"新"为径，开创"优"质发展的创新征途一是推进数字赋能。建设"智慧社区"平台，实现数据共享、业务协同。推广"掌上办""指尖通"，群众满意度达XX%。二是深化改革创新。实施"首问负责制"，推行"一次性告知"，群众办事更便捷。三是强化品牌建设。打造"幸福+"系列活动品牌，策划开展特色项目XX个，受益群众XX余人。（四）以"效"为要，构筑"精"准服务的民生工程一是完善基础设施。改造提升老旧小区XX个，新建便民服务点XX处，群众获得感明显提升。二是优化人居环境。开展"美丽家园"创建活动，实施"四季花开"工程，打造精品示范点X个。三是促进和谐发展。组建"调解工作室"，化解矛盾纠纷XX余起，居民幸福指数持续攀升。二、存在的问题（一）工作创新不足。工作方式方法创新不够，与群众日益增长的美好生活需求存在差距。服务供给仍显单一，个性化、精准化服务水平有待提升。部分工作推进力度不够，存在"重部署、轻落实"现象，工作实效性有待提高。（二）队伍建设薄弱。专职工作人员数量不足，年龄结构偏大，知识更新不及时，人才梯队建设滞后。工作人员专业化、职业化程度不高，培训体系不够健全，服务技能有待加强。（三）统筹协调不够。条块衔接不够紧密，部门间信息共享不充分，工作合力需要进一步增强。各类服务资源分散，整合利用率不高，统筹协调机制有待完善。三、下一步工作计划（一）强化创新引领，提升服务质效一是推进智慧赋能。全面推广"互联网+"应用，打造"掌上办""指尖通"服务新模式。建设智慧平台，推动数据互通共享，提升精准服务水平。二是健全工作机制。建立"项目+清单"工作机制，实行"周周清、月月结"工作闭环。完善督查考核体系，强化结果运用，形成工作闭环。三是创新服务方式。推行"一站式""一门式"服务模式，开展"延时服务""预约服务"，提供个性化、定制化服务。（二）加强队伍建设，增强服务能力一是优化队伍结构。加大人才引进力度，建立健全培养机制，打造专业化、职业化工作队伍。二是提升服务能力。完善培训体系，开展分层分类培训。建立"导师带徒"制度，促进业务技能提升。三是完善激励机制。建立科学的考核评价体系，落实激励措施，激发队伍活力。（三）深化协同联动，形成工作合力一是健全协作机制。建立跨部门联动机制，完善信息共享平台，推动资源整合利用。二是强化统筹协调。建立联席会议制度，定期研究解决重点难点问题，形成工作合力。三是完善长效机制