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文档简介
寒假工代理合同书合同目录第一章总则1.1定义与解释1.2合同目的与合法性1.3合同效力1.4适用法律第二章代理工作内容2.1代理工作的性质2.2代理工作的地点与时间2.3代理工作的职责与任务第三章代理人与被代理人3.1代理人的条件与资格3.2被代理人的义务与责任3.3代理人与被代理人的权利与义务第四章合同期限4.1代理合同的期限4.2合同续约条款4.3合同终止与解除第五章代理费用与报酬5.1代理费用的计算与支付5.2报酬的计算与支付5.3额外费用的承担第六章保密条款6.1保密信息的范围与内容6.2保密义务与期限6.3保密信息的违约使用与泄露第七章违约责任7.1代理人违约的情形与责任7.2被代理人违约的情形与责任7.3违约赔偿的计算与支付第八章争议解决8.1争议解决的方式8.2仲裁条款8.3诉讼管辖法院第九章合同的变更与解除9.1合同变更的条件与程序9.2合同解除的条件与程序9.3变更与解除的效力第十章通知与送达10.1通知的方式与时间10.2送达地址与联系方式10.3通知与送达的效力第十一章附则11.1合同的生效条件11.2合同的份数与保管11.3合同的修订与补充第十二章其他约定12.1双方的其他特殊约定12.2附件的效力与解释12.3第三方受益人的权益第十三章违约情形与责任13.1违约的情形与责任13.2违约的赔偿与救济13.3违约的免除与减轻第十四章最终条款14.1双方确认与承诺14.2合同的解释权与适用范围14.3合同的签署日期与地点合同编号_________第一章总则1.1定义与解释1.1.1本合同是指甲方(寒假工)与乙方(代理公司)之间,就甲方在寒假期间提供劳动服务,乙方作为甲方代理人,为甲方寻找合适的工作岗位,并协助甲方与用工单位签订劳动合同,提供相关服务等事项达成的一致协议。1.1.2本合同中术语和简称,除双方另有约定外,均应按照本合同的上下文及通常的理解进行解释。1.2合同目的与合法性1.2.1乙方向甲方提供代理服务,旨在帮助甲方在寒假期间找到合适的工作岗位,实现甲方通过劳动获取报酬的目的。1.2.2双方均应遵守中华人民共和国相关法律法规,保证本合同的合法性。1.3合同效力1.3.1本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期至合同约定的服务期限结束之日止。1.3.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。1.4适用法律1.4.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第二章代理工作内容2.1代理工作的性质2.1.1乙方作为甲方代理人,负责为甲方寻找适合寒假期间的工作岗位,并协助甲方与用工单位签订劳动合同。2.1.2乙方应确保甲方提供的工作岗位符合甲方的能力与意愿,并保障甲方的合法权益。2.2代理工作的地点与时间2.2.1乙方应在合同约定的时间内,为甲方找到合适的工作岗位。2.2.2甲方应在甲方与用工单位约定的时间和地点提供劳动服务。2.3代理工作的职责与任务2.3.1乙方应积极为甲方寻找合适的工作岗位,并在甲方与用工单位之间提供必要的沟通和服务。2.3.2甲方应按照约定向用工单位提供劳动服务,并遵守用工单位的规章制度。第三章代理人与被代理人3.1代理人的条件与资格3.1.1乙方应具备合法的代理资格,具备相关的代理经验和能力。3.1.2乙方应向甲方提供真实、有效的代理服务。3.2被代理人的义务与责任3.2.1甲方应向乙方提供真实、准确的身份信息和个人简历。3.2.2甲方应按照约定向用工单位提供劳动服务,并遵守法律法规和用工单位的规章制度。3.3代理人与被代理人的权利与义务3.3.1乙方应按照约定为甲方提供代理服务,并保护甲方的隐私和权益。3.3.2甲方应按照约定向乙方支付代理费用,并配合乙方的代理工作。第四章合同期限4.1代理合同的期限4.1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期至合同约定的服务期限结束之日止。4.2合同续约条款4.2.1如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确续约期限和服务内容。4.3合同终止与解除4.3.1在合同有效期内,除非双方另有约定,否则任何一方不得单方面终止或解除合同。4.3.2如一方违反本合同,另一方有权终止或解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。第五章代理费用与报酬5.1代理费用的计算与支付5.1.1乙方应按照约定向甲方收取代理费用,代理费用的计算方式和支付标准详见附件。5.1.2甲方应按照约定向乙方支付代理费用,支付方式为合同约定的货币,支付时间为甲方与用工单位签订劳动合同之日起。5.2报酬的计算与支付5.2.1甲方应按照约定向用工单位提供劳动服务,并按照用工单位的薪酬标准获得报酬。5.2.2甲方获得的报酬与乙方提供的代理服务无关,乙方不收取甲方报酬的一部分。5.3额外费用的承担5.3.1除代理费用和报酬外,甲方与用工单位之间发生的其他费用,由甲方自行承担。5.3.2如因乙方原因导致甲方产生额外费用,乙方应承担相应费用。第六章保密条款6.1保密信息的范围与内容6.1.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,均为保密信息。6.1.2保密信息第八章争议解决8.1争议解决的方式8.1.1双方在履行本合同时发生的争议,应通过友好协商解决。8.1.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章合同的变更与解除9.1合同变更的条件与程序9.1.1双方同意变更合同的,应签订书面变更协议,明确变更内容。9.1.2变更协议经双方签字或盖章后生效,与本合同具有同等法律效力。9.2合同解除的条件与程序9.2.1除非法律或本合同另有规定,任何一方不得单方面解除合同。9.2.2双方同意解除合同的,应签订书面解除协议,经双方签字或盖章后生效。第十章通知与送达10.1通知的方式与时间10.1.1双方应通过合同约定的联系方式进行通知。10.1.2通知应在合同约定的时间内送达对方。10.2送达地址与联系方式10.2.1双方应在合同中约定明确的送达地址和联系方式。10.2.2如地址或联系方式变更,应及时书面通知对方。第十一章附则11.1合同的生效条件11.1.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.1.2本合同的生效不得违反法律、行政法规的强制性规定。11.2合同的份数与保管11.2.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。11.2.2双方应妥善保管合同副本,如有损毁,应及时补份。第十二章其他约定12.1双方的其他特殊约定12.1.1双方在合同履行过程中,如有其他特殊约定,应以书面形式附加于本合同。12.1.2附加条款经双方签字或盖章后,与本合同具有同等法律效力。第十三章违约情形与责任13.1违约的情形与责任13.1.1双方违反本合同的约定,应承担违约责任。13.1.2违约责任的承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第十四章最终条款14.1双方确认与承诺14.1.1双方确认本合同的条款内容,自愿遵守本合同的约定。14.1.2双方承诺履行本合同,并承担相应的法律责任。14.2合同的解释权与适用范围14.2.1本合同的解释权归双方共同所有。14.2.2本合同适用于中华人民共和国的法律规定。14.3合同的签署日期与地点14.3.1本合同于____年____月____日签署。14.3.2本合同的签署地点为____(具体地点)。甲方(寒假工):____________________乙方(代理公司):____________________签订日期:____________________多方为主导时的,附件条款及说明附件一:甲方为主导时的附加条款及说明1.1甲方提供信息的准确性甲方应确保向乙方提供的个人信息、简历及工作需求等信息的准确性。如因甲方提供不实信息导致乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。1.2甲方的工作表现甲方在提供劳动服务期间,应遵守用工单位的规章制度,按照约定完成工作任务。如甲方工作表现不佳,造成用工单位损失的,甲方应承担相应责任。1.3甲方的保密义务甲方应对在代理过程中知晓的乙方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经乙方同意不得向第三方泄露。如甲方违反保密义务,乙方有权要求甲方承担违约责任。附件二:乙方为主导时的附加条款及说明2.1乙方的代理服务范围乙方作为甲方代理人,负责为甲方寻找合适的工作岗位,并协助甲方与用工单位签订劳动合同。乙方不应超出代理范围,从事与代理无关的活动。2.2乙方的尽职调查义务乙方在为甲方寻找工作岗位时,应进行尽职调查,确保甲方了解用工单位的情况,包括但不限于工作内容、工作环境、薪酬福利等。如因乙方未履行尽职调查义务导致甲方损失的,乙方应承担相应责任。2.3乙方的保密义务乙方应对在代理过程中知晓的甲方个人信息、商业秘密等保密信息予以保密,未经甲方同意不得向第三方泄露。如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任。附件三:第三方中介为主导时的附加条款及说明3.1第三方中介的介绍义务第三方中介在介绍甲方与乙方签订合同的过程中,应如实介绍双方的需求与条件,不得隐瞒或歪曲事实。如因第三方中介介绍不实导致甲方或乙方损失的,第三方中介应承担相应责任。3.2第三方中介的保密义务第三方中介应对在介绍过程中知晓的甲方、乙方个人信息及商业秘密等保密信息予以保密,未经甲方、乙方同意不得向第三方泄露。如第三方中介违反保密义务,甲方、乙方有权要求第三方中介承担违约责任。3.3第三方中介的服务费用第三方中介在提供介绍服务时,应与甲方、乙方明确服务费用的计算方式、支付标准和支付时间。如甲方、乙方未按约定支付服务费用,第三方中介有权要求甲方、乙方支付。如第三方中介未按约定提供服务,甲方、乙方有权要求第三方中介退还已支付的服务费用。附件及其他补充说明一、附件列表:1.附件一:甲方身份证明与简历2.附件二:乙方代理服务协议3.附件三:第三方中介服务协议4.附件四:工作岗位职责说明5.附件五:薪酬福利说明6.附件六:保密协议7.附件七:尽职调查报告8.附件八:工作表现评估标准9.附件九:合同续约申请表10.附件十:合同终止与解除申请表二、违约行为及认定:1.甲方提供虚假信息的,视为违约。2.甲方未按约定提供劳动服务的,视为违约。3.乙方未按约定提供代理服务的,视为违约。4.乙方超出代理范围从事无关活动的,视为违约。5.第三方中介未如实介绍双方需求的,视为违约。6.第三方中介未按约定提供服务费用的,视为违约。7.甲方、乙方未按约定支付代理费用的,视为违约。三、法律名词及解释:1.寒假工:指在寒假期间提供劳动服务的个人。2.代理公司:指为寒假工提供代理服务的公司。3.第三方中介:指为甲方和乙方提供介绍服务的第三方机构。4.代理费用:指乙方为甲方提供代理服务所收取的费用。5.违约金:指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。6.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方、乙方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方提供虚假信息导致乙方损失。解决办法:乙方有权要求甲方承担赔偿责任,必要时可通过法律途径解决。2.问题:甲方未按约定提供劳动服务。解决办法:乙方有权终止合同,并要求甲方支付违约金。3.问题:乙方未按约定提供代理服务。解决办法
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