2024年企业员工心理健康培训合作协议范本下载3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业员工心理健康培训合作协议范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人1.3双方联系方式1.4双方注册地址2.合作背景及目的2.1合作背景2.2合作目的3.培训内容与方式3.1培训内容3.2培训方式3.3培训时间安排3.4培训地点4.培训师资及教材4.1培训师资4.2培训教材5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2分期支付方式5.3付款时间及金额6.培训效果评估6.1评估方式6.2评估时间6.3评估结果应用7.合同履行与变更7.1合同履行期限7.2合同变更程序7.3合同解除条件8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密义务10.法律适用与争议解决10.1适用法律10.2争议解决方式11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.其他约定12.1合同附件12.2通知方式12.3其他约定事项13.合同签订及生效13.1签订日期13.2生效日期14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：[企业名称]乙方：[心理健康培训机构名称]1.2双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3双方联系方式甲方联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方电子邮箱]乙方联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方电子邮箱]1.4双方注册地址甲方注册地址：[甲方注册地址]乙方注册地址：[乙方注册地址]第二条合作背景及目的2.1合作背景2.2合作目的本次合作旨在通过心理健康培训，提升甲方企业员工的心理健康意识，提高心理素质，降低心理压力，增强团队凝聚力，促进企业和谐稳定。第三条培训内容与方式3.1培训内容本次培训内容包括心理健康知识普及、心理压力管理、情绪调节技巧、人际关系处理等方面。3.2培训方式采用线上与线下相结合的方式，包括讲座、工作坊、心理测评、案例分析等。3.3培训时间安排培训时间为2024年全年，具体时间根据甲方需求及乙方安排确定。3.4培训地点培训地点为乙方指定场地，或根据甲方需求协商确定。第四条培训师资及教材4.1培训师资乙方将派出具有丰富经验和专业资质的心理咨询师担任本次培训讲师。4.2培训教材乙方将提供符合国家相关标准的心理健康培训教材，并保证教材的更新与完善。第五条培训费用及支付方式5.1培训费用总额本次培训费用总额为人民币[培训费用总额]元。5.2分期支付方式甲方应在培训开始前支付培训费用总额的50%作为预付款，剩余50%在培训结束后一个月内支付。5.3付款时间及金额预付款支付时间：[预付款支付时间]预付款金额：[预付款金额]尾款支付时间：[尾款支付时间]尾款金额：[尾款金额]第六条培训效果评估6.1评估方式本次培训效果评估采用问卷调查、现场测试、案例分享等形式进行。6.2评估时间培训结束后一个月内进行培训效果评估。6.3评估结果应用甲方将对评估结果进行分析，并根据评估结果调整培训策略，提高培训效果。第七条合同履行与变更7.1合同履行期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。7.2合同变更程序任何一方对本合同内容进行变更，需提前一个月以书面形式通知对方，经双方协商一致后，方可生效。7.3合同解除条件（1）一方严重违约，另一方有权解除合同；（2）不可抗力因素导致合同无法履行；（3）经双方协商一致，决定解除合同。第八条违约责任8.1违约情形（1）一方未按约定支付培训费用；（2）一方未按约定提供培训内容或师资；（3）一方未按约定时间、地点提供培训服务；（4）一方违反保密条款，泄露对方商业秘密；（5）一方因自身原因导致培训效果未达到预期目标。8.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失；（2）违约方应支付守约方因处理违约事宜而产生的合理费用；（3）如违约行为构成重大违约，守约方有权解除合同，并要求违约方支付违约金。第九条保密条款9.1保密内容双方在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息均属保密范围。9.2保密期限本保密条款自合同签订之日起生效，至合同终止后三年内有效。9.3保密义务双方均应采取必要的保密措施，确保保密内容不被泄露给任何第三方。第十条法律适用与争议解决10.1适用法律本合同适用中华人民共和国法律。10.2争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件（1）合同履行完毕；（2）双方协商一致解除合同；（3）合同约定的终止条件成就；（4）因不可抗力导致合同无法履行。第十二条其他约定12.1合同附件本合同附件包括但不限于培训计划、师资介绍、费用明细等。12.2通知方式（1）专人送达；（2）挂号邮寄；（3）传真；（4）电子邮箱。12.3其他约定事项（1）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；（2）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条合同签订及生效13.1签订日期本合同签订日期为[签订日期]。13.2生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条合同份数及保管14.1合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同保管双方应妥善保管合同原件，确保合同的有效性和合法性。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的而介入合同关系的独立主体。第三方可以是中介机构、技术服务提供方、专家顾问等。2.第三方介入的同意2.1甲方或乙方在合同履行过程中，如需引入第三方，应提前书面通知对方，并征得对方的同意。3.第三方责任限额3.1第三方介入后，其责任限额由甲乙双方另行协商确定，并在合同中明确约定。4.第三方责任界定4.1第三方的责任仅限于其提供的特定服务范围内，对于第三方提供的服务以外的责任，甲乙双方仍承担相应的法律责任。5.第三方权利和义务5.1第三方的权利：在合同约定范围内，独立开展相关工作；获得合同约定的报酬；享有合同约定的其他权利。5.2第三方的义务：按照合同约定，完成相关工作；保证工作质量，确保工作成果符合合同要求；保守甲乙双方的商业秘密；遵守国家相关法律法规。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方的关系为合作关系，第三方不承担甲方或乙方的直接法律责任。6.2第三方与甲方、乙方各自的内部责任划分：甲方对自身的业务负责，包括但不限于项目决策、资源调配、合同履行等；乙方对自身的业务负责，包括但不限于培训组织、师资管理、服务质量控制等；第三方对自身提供的服务负责。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，如需对合同内容进行变更，甲乙双方应与第三方共同协商，并签订补充协议。8.第三方介入的终止8.1如第三方在合同履行过程中出现违约行为，甲乙双方有权终止第三方介入，并要求第三方承担相应责任。8.2第三方介入合同终止后，甲乙双方应按照合同约定，继续履行各自的权利和义务。9.第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中发生的争议，甲乙双方应协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.第三方介入的保密条款10.1第三方在合同履行过程中，应遵守保密条款，不得泄露甲乙双方的商业秘密。10.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年内有效。11.第三方介入的合同终止11.1如因不可抗力导致第三方无法履行合同，甲乙双方应协商解决，并可根据实际情况调整合同内容或终止合同。11.2第三方介入合同终止后，甲乙双方应按照合同约定，处理相关事宜，包括但不限于费用结算、工作成果交付等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细列出培训时间表、课程安排、讲师信息等。要求：格式规范，内容完整，便于执行。2.师资介绍列出培训讲师的姓名、职称、专业背景、授课经验等。要求：真实准确，具有权威性。3.费用明细列出培训费用总额、分期支付时间及金额、其他相关费用等。要求：清晰明确，便于核对。4.保密协议明确双方保密义务和违约责任。要求：条款完整，符合法律规定。5.培训效果评估报告要求：数据真实，分析客观。6.争议解决协议明确争议解决方式和程序。要求：合法有效，便于执行。7.合同变更协议记录合同变更内容和生效时间。要求：格式规范，内容完整。说明二：违约行为及责任认定：1.未按约定支付培训费用责任认定：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿守约方因此遭受的损失。示例：甲方未按时支付第三期培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。2.未按约定提供培训内容或师资责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。示例：乙方未能按约定提供具备资质的讲师，甲方有权要求乙方更换讲师，并赔偿因此造成的损失。3.未按约定时间、地点提供培训服务责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。示例：第三方未能按约定时间提供培训场地，甲乙双方有权要求第三方赔偿因此造成的损失。4.违反保密条款，泄露商业秘密责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。示例：第三方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方赔偿因此造成的损失。5.培训效果未达到预期目标责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。示例：乙方提供的培训效果未达到甲方预期，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。全文完。2024年企业员工心理健康培训合作协议范本1本合同目录一览1.1合作双方基本信息1.2合作目的和原则1.3合作内容和范围1.4合作期限1.5培训对象和人数1.6培训课程设置1.7培训时间和地点1.8培训师资力量1.9培训费用及支付方式1.10费用构成及标准1.11风险承担与保险1.12保密条款1.13违约责任1.14合同解除1.15争议解决1.16合同生效及修改1.17其他约定第一部分：合同如下：第一条合作双方基本信息1.1.1合同双方名称1.1.2合同双方法定代表人1.1.3合同双方联系方式1.1.4合同双方注册地址第二条合作目的和原则2.1.1本合同旨在通过心理健康培训，提高企业员工的心理健康水平。2.1.2双方合作应遵循平等互利、诚实守信的原则。第三条合作内容和范围3.1.1培训内容：包括心理压力管理、情绪调节、人际沟通技巧等。3.1.2培训范围：覆盖企业全体员工。第四条合作期限4.1.1本合同有效期为自双方签字之日起至____年____月____日止。第五条培训对象和人数5.1.1培训对象：企业全体员工。5.1.2培训人数：根据企业员工总数确定，具体人数为____人。第六条培训课程设置6.1.1培训课程：心理压力管理课程、情绪调节课程、人际沟通技巧课程等。6.1.2课程安排：每月至少举办一次培训课程，每次培训时间为一天。第七条培训时间和地点7.1.1培训时间：根据企业实际情况和工作安排确定，具体时间另行通知。7.1.2培训地点：由乙方指定，地点应为安静、舒适、具备培训条件的场所。第八条培训师资力量8.1.1乙方应确保培训师资具备相关专业背景和丰富实践经验。8.1.2师资力量：乙方提供至少2名具备心理咨询师资格或相关证书的专业讲师。第九条培训费用及支付方式9.1.1培训费用：包括讲师费、场地费、资料费等，总费用为人民币____元。9.1.2支付方式：甲方应在合同签订后____个工作日内支付全部培训费用。第十条费用构成及标准10.1.1讲师费：每位讲师每日人民币____元，含往返交通、住宿等费用。10.1.2场地费：根据实际使用场地确定，每场培训人民币____元。10.1.3资料费：每位参训员工人民币____元。第十一条风险承担与保险11.1.1双方应共同承担因不可抗力导致培训无法正常进行的风险。11.1.2乙方应为本合同项下的培训活动投保意外伤害保险，保险金额为人民币____元。第十二条保密条款12.1.1双方对本合同内容以及合作过程中的商业秘密负有保密义务。12.1.2未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同内容或商业秘密。第十三条违约责任13.1.1如甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付____%的违约金。13.1.2如乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付____%的违约金。第十四条合同解除14.1.1如一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。14.1.2合同解除后，双方应按照合同约定办理相关事宜，并互不追究违约责任。第十五条争议解决15.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。15.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第十六条合同生效及修改16.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。16.1.2本合同如有修改，应经双方协商一致，并以书面形式签署补充协议，作为本合同的组成部分。第二部分：第三方介入后的修正17.第三方介入概述18.第三方定义18.1.1第三方是指在本合同中，除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织。19.第三方介入目的19.1.1第三方介入的目的是为了提高培训效果、确保服务质量或实现合同目标。20.第三方责任限额20.1.1第三方在本合同项下的责任限额，应根据其提供的服务性质和合同约定确定。20.1.2第三方的责任限额不得超过甲方和乙方因第三方行为遭受的直接经济损失。21.第三方责权利21.1.1第三方权利：第三方有权根据合同约定提供专业服务。第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付服务费用。21.1.2第三方义务：第三方应按照合同约定提供专业、高质量的服务。第三方应保守甲方和乙方的商业秘密。第三方应承担因其违约行为导致甲方和乙方遭受的损失。22.第三方与其他各方的划分22.1.1第三方与甲方、乙方之间的关系：第三方与甲方、乙方之间是服务提供与接受的关系。第三方应直接向甲方或乙方提供服务，不得将服务转包或分包。22.1.2第三方与合同履行的关系：第三方的介入不影响本合同的效力。第三方的服务是本合同履行的辅段。23.第三方介入的流程23.1.1第三方介入前，甲方和乙方应协商一致，确定第三方的介入。23.1.2甲方和乙方应与第三方签订服务协议，明确双方的权利和义务。23.1.3第三方介入后，甲方和乙方应监督第三方的服务过程，确保服务符合合同要求。24.第三方介入的变更24.1.1如需变更第三方，甲方和乙方应协商一致，并与新第三方签订服务协议。24.1.2变更第三方不影响本合同的效力。25.第三方介入的终止25.1.1第三方介入的终止条件：合同履行完毕。双方协商一致解除第三方介入。25.1.2第三方介入终止后，甲方和乙方应与第三方办理结算手续，并解除与第三方的服务协议。26.第三方介入的争议解决26.1.1第三方与甲方、乙方之间的争议，应通过协商解决。26.1.2协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。27.第三方介入的补充条款27.1.1如有特殊情况，双方可另行协商确定第三方介入的特别条款，作为本合同的补充部分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：心理健康培训课程大纲要求：详细列出培训课程的具体内容、课时安排、教学方法等。说明：此大纲作为培训实施的依据，需在合同签订前提交甲方审核。2.附件二：讲师资质证明要求：提供讲师的学历证书、心理咨询师证书、相关工作经验证明等。说明：此证明用于验证讲师的专业能力和经验。3.附件三：培训场地租赁协议要求：明确培训场地的租赁期限、租金、使用规则等。说明：此协议为租赁培训场地的法律文件。4.附件四：培训费用明细要求：详细列出培训费用的构成、金额、支付方式等。说明：此明细用于甲方核对培训费用。5.附件五：第三方服务协议要求：明确第三方的服务内容、费用、责任等。说明：此协议为第三方介入时的法律文件。6.附件六：培训评估报告要求：包括培训效果评估、参训员工反馈等。说明：此报告用于评估培训效果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用责任认定标准：甲方应在合同约定的时间内支付培训费用，如未按时支付，应向乙方支付____%的违约金。示例说明：若甲方应在2024年3月31日前支付10万元培训费用，但至4月10日仍未支付，则甲方需向乙方支付1万元的违约金。2.违约行为：乙方未按约定提供培训服务责任认定标准：乙方应按照合同约定提供培训服务，如未按约定提供，应向甲方支付____%的违约金。示例说明：若乙方应在2024年4月15日提供培训服务，但至4月20日仍未提供，则乙方需向甲方支付1万元的违约金。3.违约行为：第三方未按约定提供服务责任认定标准：第三方应按照服务协议提供专业服务，如未按约定提供，应向甲方或乙方支付____%的违约金。示例说明：若第三方应在2024年5月10日提供技术支持，但至5月15日仍未提供，则第三方需向甲方或乙方支付1万元的违约金。4.违约行为：一方泄露商业秘密责任认定标准：任何一方泄露商业秘密，应承担相应的法律责任，赔偿对方损失。示例说明：若甲方泄露乙方商业秘密，导致乙方遭受损失，甲方应赔偿乙方实际损失。全文完。2024年企业员工心理健康培训合作协议范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2联系人及联系方式1.3法定代表人2.培训项目概述2.1培训目的2.2培训内容2.3培训形式2.4培训时间2.5培训地点3.培训师资及课程安排3.1师资力量3.2课程设置3.3师资费用3.4课程调整4.培训费用及支付方式4.1费用总额4.2费用构成4.3支付时间4.4支付方式4.5逾期付款5.培训参与人员及要求5.1参与人员范围5.2报名流程5.3人员变动5.4培训纪律6.培训实施及监督6.1培训实施计划6.2培训进度监控6.3培训效果评估6.4培训质量保证7.合同履行及违约责任7.1履行期限7.2履行方式7.3违约责任7.4违约赔偿8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违反保密义务的责任9.合同解除及终止9.1解除条件9.2解除程序9.3合同终止9.4终止后的处理10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.其他约定11.1合同附件11.2通知方式11.3合同生效11.4合同变更12.合同签订及生效12.1签订日期12.2生效日期12.3份数及效力13.合同解除及终止13.1解除条件13.2解除程序13.3合同终止13.4终止后的处理14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址甲方：[公司名称]地址：[详细地址]乙方：[公司名称]地址：[详细地址]1.2联系人及联系方式甲方联系人：[姓名]联系电话：[电话号码]电子邮箱：[邮箱地址]乙方联系人：[姓名]联系电话：[电话号码]电子邮箱：[邮箱地址]1.3法定代表人甲方法定代表人：[姓名]乙方法定代表人：[姓名]2.培训项目概述2.1培训目的本次心理健康培训旨在提升企业员工的心理素质，增强团队凝聚力，提高工作效率，降低员工心理压力。2.2培训内容培训内容包括心理健康基础知识、情绪管理、压力应对、沟通技巧、团队建设等。2.3培训形式培训采用线上线下相结合的方式，包括讲座、案例分析、小组讨论、互动游戏等。2.4培训时间培训时间共计[天数]天，具体时间安排如下：[具体日期及时间段]2.5培训地点培训地点为[详细地址]。3.培训师资及课程安排3.1师资力量甲方聘请具有丰富心理健康培训经验的[职称]担任本次培训主讲，并配备助教协助培训工作。3.2课程设置1.心理健康基础知识2.情绪管理3.压力应对4.沟通技巧5.团队建设3.3师资费用甲方承担讲师及助教费用，共计人民币[金额]元。3.4课程调整如因特殊情况需要调整课程安排，双方应提前[天数]天协商一致，并书面确认调整方案。4.培训费用及支付方式4.1费用总额本次心理健康培训费用总额为人民币[金额]元。4.2费用构成费用包括讲师费用、助教费用、场地费用、物料费用等。4.3支付时间甲方应于[具体日期]前将培训费用一次性支付给乙方。4.4支付方式支付方式为银行转账，甲方将款项汇入乙方指定账户。4.5逾期付款如甲方逾期付款，应向乙方支付逾期付款金额的[百分比]%作为违约金。5.培训参与人员及要求5.1参与人员范围本次培训面向甲方全体员工，共计[人数]人。5.2报名流程员工通过[报名方式]进行报名，报名截止时间为[具体日期]。5.3人员变动如因特殊原因需更换培训人员，甲方应提前[天数]天通知乙方，并书面确认更换人员名单。5.4培训纪律参与培训的员工应遵守培训纪律，服从培训安排，不得擅自离开培训场所。6.培训实施及监督6.1培训实施计划甲方应根据乙方提供的培训计划，负责培训的实施工作。6.2培训进度监控甲方应定期向乙方汇报培训进度，确保培训按计划进行。6.3培训效果评估培训结束后，甲方应组织员工进行培训效果评估，并将评估结果反馈给乙方。6.4培训质量保证甲方承诺提供高质量的培训服务，确保培训效果。如培训效果不达预期，甲方应提供相应的补救措施。8.保密条款8.1保密内容双方在本合同履行过程中所获取的对方商业秘密、技术秘密、财务信息等保密信息。8.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至[具体日期]止。8.3违反保密义务的责任任何一方违反保密义务，导致对方商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.合同解除及终止9.1解除条件9.1.1一方严重违约，经另一方书面通知后[天数]日内仍未采取补救措施或补救措施无效的。9.1.2由于不可抗力原因，致使合同无法履行或继续履行对双方无利益的。9.2解除程序任何一方要求解除合同，应提前[天数]天以书面形式通知对方，并说明解除理由。9.3合同终止9.4终止后的处理合同终止后，双方应各自承担相应的责任，包括但不限于支付已发生的费用、退还预付款等。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构如双方同意仲裁，争议应提交[仲裁委员会名称]仲裁。10.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁庭另有裁决。11.其他约定11.1合同附件本合同附件作为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。11.2通知方式双方之间的通知应以书面形式进行，可以通过挂号信、特快专递、传真或电子邮件等方式发送。11.3合同生效本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。11.4合同变更本合同的任何变更需经双方书面同意，并签署书面文件。12.合同解除及终止12.1解除条件同9.112.2解除程序同9.212.3合同终止同9.312.4终止后的处理同9.413.合同附件13.1培训计划13.2费用明细13.3参训人员名单13.4其他相关文件14.合同签订及生效14.1签订日期本合同于[具体日期]在[签订地点]签订。14.2生效日期本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。14.3份数及效力本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，每份具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同中“第三方”是指除甲乙双方外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、技术服务提供者等。15.2第三方介入条件15.2.1甲方或乙方在合同履行过程中，如需引入第三方提供专业服务或协助，应事先书面通知对方并获得对方同意。15.2.2第三方介入需符合国家相关法律法规和行业规范。15.3第三方责任15.3.1第三方在合同履行过程中，应遵守本合同的约定，并对自己的行为承担法律责任。15.3.2第三方的责任范围仅限于其提供的服务或协助，对于超出其服务范围的行为，甲乙双方应各自承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定收取合理的服务费用。15.4.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以完成其服务或协助。15.5第三方与其他方的划分15.5.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方不参与甲乙双方之间的合同履行。15.5.2第三方与甲乙双方之间的争议应通过第三方与甲乙双方各自之间的争议解决方式解决。16.甲乙双方责任16.1甲方责任16.1.1甲方应确保第三方提供的服务或协助符合本合同的约定。16.1.2甲方应监督第三方的工作，确保其服务或协助的质量。16.1.3甲方应向第三方支付其服务费用。16.2乙方责任16.2.1乙方应确保第三方提供的服务或协助符合本合同的约定。16.2.2乙方应监督第三方的工作，确保其服务或协助的质量。16.2.3乙方应向第三方支付其服务费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额本合同中，第三方对其服