保健品客服聘用合同

保健品客服聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，同意乙方应聘甲方保健产品客服岗位，现就双方的权利、义务、待遇等事项达成如下协议：一、岗位职责1.乙方担任保健产品客服，负责接听客户电话咨询，了解客户需求，为客户解答问题并提供相应的服务。2.乙方需参加甲方组织的培训，熟悉甲方产品知识、企业文化及服务流程。3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（含税），甲方按月支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、补贴等另按国家法律法规及甲方规定执行。3.乙方享受国家法定节假日及甲方规定的年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。四、社会保险1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。五、劳动保护1.甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。2.乙方应遵守甲方劳动安全卫生规定，注意劳动安全。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。七、合同解除和终止1.双方提前解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权解除合同。3.合同期满或双方约定的解除、终止条件发生的，本合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方产品宣传资料8.甲方规章制度9.乙方培训记录10.乙方工作绩效评估报告二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，未经甲方同意，未经授权使用或披露相关信息。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊。3.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、奖金等。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。6.甲方未按约定提供培训或提供培训不符合约定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所获得的，用以维持其本人及家庭生活需要的物质待遇。3.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定提供个人信息：乙方应当如实提供相关信息，如不提供或提供虚假信息，甲方有权解除合同。2.甲方未按约定支付工资：甲方应当按时足额支付乙方工资，如不支付，乙方有权向劳动仲裁机构申请仲裁。3.甲方未按约定提供培训：甲方应当按约定提供培训，如不提供，乙方有权要求甲方承担违约责任。4.乙方在工作中受伤：甲方应当为乙方提供劳动保护设施和劳动防护用品，如不提供，甲方应当承担相应的赔偿责任。5.乙方泄露甲方商业秘密：甲方有权解除乙方合同，并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为保健品