店铺招工合同范例

店铺招工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

一、合同双方

甲方（招聘方）：____________________

乙方（应聘方）：____________________

二、合同背景

鉴于甲方经营店铺需要，甲方决定向社会公开招聘工作人员，乙方自愿报名参加。经双方协商一致，达成如下协议：

三、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，可继续签订合同。

四、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，在甲方店铺内从事相关工作。

2.乙方的工作内容具体包括但不限于：____________________。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.乙方享受国家法定节假日及带薪年休假。

3.乙方在法定休息日及国家法定节假日加班的，甲方应支付不低于工资的____倍加班费。

六、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月支付乙方工资人民币____元。

2.乙方工资的支付方式为：____________________。

3.甲方每月支付乙方社会保险及住房公积金，具体金额按国家及地方政策执行。

七、劳动保护及劳动条件

1.甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的安全防护设施。

2.甲方应保证乙方的工作环境符合国家及地方规定的卫生、安全标准。

3.甲方应按照国家及地方规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

八、劳动合同解除

1.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（6）其他依法可以解除劳动合同的情形。

2.甲方在合同期内有下列情形之一的，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）未按照合同约定提供劳动条件的；

（3）未依法缴纳社会保险费的；

（4）其他违反劳动合同约定或者国家法律、法规的情形。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、合同双方

甲方（店铺经营方）：____________________

乙方（员工）：____________________

丙方（第三方人力资源服务机构）：____________________

二、合同背景

鉴于甲方经营店铺需要专业人才，丙方作为第三方人力资源服务机构，同意为甲方提供人力资源服务，乙方自愿报名参加甲方店铺的招聘。经三方协商一致，达成如下协议：

三、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，可继续签订合同。

四、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，在甲方店铺内从事相关工作。

2.乙方的工作内容具体包括但不限于：____________________。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.乙方享受国家法定节假日及带薪年休假。

3.乙方在法定休息日及国家法定节假日加班的，甲方应支付不低于工资的____倍加班费。

六、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月支付乙方工资人民币____元。

2.乙方工资的支付方式为：____________________。

3.甲方每月支付乙方社会保险及住房公积金，具体金额按国家及地方政策执行。

七、第三方丙方的责权利

1.丙方作为第三方人力资源服务机构，负责乙方的招聘、入职、离职等人力资源服务。

2.丙方有义务对乙方进行岗前培训，确保乙方具备完成工作所需的基本技能。

3.丙方有权利对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果提出调整工资、奖金等建议。

4.丙方有权利在乙方违反合同规定时，根据合同约定采取相应的管理措施。

八、甲方的权益与责任

1.甲方享有乙方的工作成果和乙方在职期间的客户关系。

2.甲方有权要求乙方遵守店铺规章制度，确保店铺的正常运营。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，必要时进行调整。

4.甲方有责任为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和培训。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方违反合同规定，造成甲方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密或跳槽至竞争对手处工作。

3.乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前____天书面通知甲方，并办理相关离职手续。

4.乙方在合同期内，如因个人原因离职，甲方有权扣除一定数额的违约金。

十、争议解决

1.三方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同解除

1.任何一方违反合同约定，致使合同无法继续履行的，有权解除合同。

2.丙方违反合同约定，未能提供合格员工或未履行人力资源服务义务的，甲方有权解除合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

十三、总结

1.第三方丙方的介入，有利于甲方集中精力经营店铺，提高运营效率。

2.甲方为主导的合同签订，确保甲方在合同中享有更大的权益，降低经营风险。

3.本合同旨在明确三方在合同履行过程中的责任、权益和义务，保障各方的合法权益，促进合作的顺利进行。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、合同双方

甲方（软件开发企业）：____________________

乙方（软件开发者）：____________________

丙方（技术转移中介机构）：____________________

二、合同背景

鉴于甲方需要开发特定软件以满足市场需求，乙方作为软件开发者，同意接受甲方委托进行软件开发。丙方作为技术转移中介机构，同意协助双方进行技术转移和合同执行。经三方协商一致，达成如下协议：

三、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，可继续签订合同。

四、软件开发内容

1.乙方应根据甲方需求，完成特定软件的设计、开发、测试和交付。

2.软件开发的具体内容和要求详见附件一。

五、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.乙方享受国家法定节假日及带薪年休假。

3.乙方在法定休息日及国家法定节假日加班的，甲方应支付不低于工资的____倍加班费。

六、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月支付乙方工资人民币____元。

2.乙方工资的支付方式为：____________________。

3.甲方每月支付乙方社会保险及住房公积金，具体金额按国家及地方政策执行。

七、丙方的责权利

1.丙方作为技术转移中介机构，负责协调甲乙双方在软件开发过程中的沟通与协作。

2.丙方有权利对乙方的软件开发进度和成果进行监督，确保符合合同要求。

3.丙方有义务为乙方提供必要的技术支持和咨询服务。

4.丙方有权利在乙方违约时，根据合同约定采取相应的管理措施。

八、乙方的权益与责任

1.乙方享有在合同期内完成软件开发工作的权利，并有权获得相应的报酬。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬，包括工资、奖金和福利。

3.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以确保软件开发工作的顺利进行。

4.乙方有责任按照合同约定完成软件开发任务，保证软件质量符合要求。

九、甲方的违约及限制条款

1.甲方未按合同约定支付报酬的，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方未提供必要的工作条件和资源，导致乙方无法完成工作任务的，甲方应承担相应责任。

3.甲方在合同期内，未经乙方同意，不得将乙方的开发成果用于其他项目或转让给第三方。

4.甲方违反合同约定，导致合同无法继续履行的，甲方应承担违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

十、争议解决

1.三方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同解除

1.任何一方违反合同约定，致使合同无法继续履行的，有权解除合同。

2.丙方未能履行中介职责，导致合同无法继续履行的，丙方应承担违约责任。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

十三、总结

乙方为主导的目的和意义：

1.确保乙方在软件开发过程中的权益得到充分