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1/3会计实操文库记账实操-人力资源服务公司的会计处理示例一、劳务派遣服务1.收到用工单位支付的劳务派遣费用假设收到用工单位支付的劳务派遣费用100,000元，其中包含派遣员工工资、社保等费用80,000元，管理服务费20,000元。借：银行存款100,000贷：主营业务收入管理服务费20,000应付职工薪酬派遣员工工资等80,0002.发放派遣员工工资、缴纳社保借：应付职工薪酬派遣员工工资等80,000贷：银行存款（实际发放金额）其他应付款社保（个人部分）应交税费个人所得税（代扣代缴部分）二、人力资源外包服务1.收到外包服务费用假设收到客户支付的人力资源外包服务费用50,000元，该服务主要包括招聘服务和培训服务。借：银行存款50,000贷：主营业务收入招聘服务（按一定比例分摊）主营业务收入培训服务（按一定比例分摊）2.支付外包服务过程中的成本例如，为完成招聘服务，在招聘网站投放广告花费5,000元；为培训服务，聘请培训师花费10,000元。借：主营业务成本招聘服务5,000主营业务成本培训服务10,000贷：银行存款15,000三、收取中介服务佣金1.收到佣金收入假设为企业推荐人才，收到佣金收入30,000元。借：银行存款30,000贷：主营业务收入中介服务30,0002.发生相关成本如果为推荐人才发生了背景调查费用3,000元。

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