知识产权保护和技术转移制度

知识产权保护和技术转移制度第一章总则第一条目的和依据为加强知识产权保护和技术转移工作，提升企业核心竞争力，确保企业创新成绩的合法权益，依据国家相关法律法规，本制度订立。第二条适用范围本制度适用于本企业的知识产权保护和技术转移相关工作，包含但不限于发明专利、应用新型专利、外观设计专利、商标、版权等。第二章知识产权保护第三条知识产权管理机构本企业设立知识产权管理机构，负责统筹和协调企业的知识产权保护工作。该机构由董事长担负主管，设有知识产权部门，具体人员由行政部门确定。第四条知识产权保护流程知识产权保护工作由知识产权部门具体负责，负责收集、整理和管理企业创新成绩，确保其合法性和安全性；在企业开展研发工作的过程中，及时申请相关知识产权保护，包含专利申请、商标注册、版权登记等；对于涉及商业机密的信息，严格掌控其传播范围，订立相应保密措施，防止泄露；建立知识产权维权机制，对侵权行为及时采取法律手段进行维权，并保护企业合法权益；加强对员工的知识产权保护教育培训，提高员工的知识产权意识，减少侵权行为。第五条知识产权审查与评估在开展技术转移和合作项目前，对涉及的知识产权进行审查与评估，确保不存在侵权风险，并评估其商业价值和可行性。第六条对外合作与沟通在与外部合作伙伴进行技术合作、转移等项目前，签署严格的保密协议，明确各方的权益和义务；对外发布和沟通与企业创新成绩相关的信息时，谨慎披露，避开泄露核心技术。第三章技术转移第七条技术转移管理机构本企业设立技术转移管理机构，负责推动技术转移工作，并与相关部门合作，推动技术转移项目的实施。第八条技术转移流程技术转移流程包含申请、评估、转移和实施四个阶段；技术转移申请应包含技术转移的目的、推动计划和预期效益等内容；技术转移评估应充分考虑技术成熟度、商业价值、市场需求等因素，确保技术转移的可行性和可连续性；技术转移过程中应签订技术转移协议，明确双方权益和义务；技术转移实施后，要进行跟踪和评估，及时总结经验教训，优化技术转移管理工作。第九条技术转移项目的选择与推动技术转移项目的选择应充分考虑企业战略发展需要和市场需求，确保选择的项目能够产生良好的经济和社会效益；推动技术转移项目时，要建立有效的沟通与协调机制，确保技术转移工作的顺利进行；技术转移合作方应符合法律法规，并具备相应的技术实力和经济实力，确保技术转移的质量和效果。第十条技术转移收益的调配技术转移项目的收益调配应依据技术转移协议和相关合同商定执行；调配原则应公平合理，既考虑技术供应方的贡献，也敬重技术接受方的劳动和投入；技术转移收益的调配应透亮公开，确保各方的合法权益受到保护。第十一条技术转移项目的监督与评估技术转移项目应定期进行监督和评估，确保项目依照计划和要求进行；监督和评估结果应及时反馈给技术转移管理机构，为技术转移工作的改进供应依据。第四章罚则与嘉奖第十二条知识产权保护违规行为的惩罚对于违反知识产权保护制度的员工，将依据企业的内部规定进行相应的惩罚，包含但不限于口头警告、书面警告、取消部分待遇或嘉奖、解除劳动合同等。第十三条技术转移违规行为的惩罚对于违反技术转移制度的员工或合作伙伴，将依据企业的内部规定进行相应的惩罚，包含但不限于口头警告、书面警告、取消部分待遇或嘉奖、解除合作协议等。第十四条知识产权保护和技术转移工作的嘉奖对于在知识产权保护和技术转移工作中作出突出贡献的员工，将予以嘉奖，并进行通报表扬。具体嘉奖方法和标准由企业内部订立和执行。第五章其他规定第十五条有效性与修订本制度的内容和规定应当符合国家的法律法规，对于发生的争议和需要增补的情况，企业可对本制度进行修订，并经相关部门审批后执行。第十六条