主题公园建造师招聘协议

主题公园建造师招聘协议合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（应聘方）：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为一家专业从事主题公园规划、设计、建造和运营的企业，乙方具备相关岗位所需的专业技能和经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方应聘甲方主题公园建造师一职，达成如下协议：一、岗位职责1.1乙方担任甲方主题公园建造师，负责公园的规划、设计、建造和运营等工作。1.2乙方应按照甲方的要求和标准，完成各项工作任务，确保公园的质量和效益。二、合同期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约，应提前____个月书面通知对方。三、薪资待遇3.1乙方月薪为人民币____元，按月支付。3.2乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方根据工作业绩和甲方的奖励制度，可获得相应的奖金。四、保密协议4.1乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等信息严格保密。4.2乙方承诺在合同终止后，仍继续承担保密义务，期限为____年。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除本协议，应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.甲方项目规划书4.甲方建造师岗位职责说明5.薪资结构详细说明6.保密协议范本7.甲方公司规章制度8.乙方工作绩效评估标准二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。3.乙方未按约定时间提前通知甲方解除合同。4.甲方未按时支付乙方薪资及奖金。5.甲方未按约定提供乙方休假待遇。6.甲方未履行保密协议规定的义务。三、法律名词及解释：1.主题公园建造师：指具备专业知识和技能，负责主题公园规划、设计、建造和运营的专业人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产工艺、配方、设计等技术信息。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的违约赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，导致项目延期：解决办法为设立绩效考核机制，对乙方的工作进度进行监督和评估，必要时提供培训支持。2.乙方泄露商业秘密：立即与乙方沟通，如情节严重，可依法采取法律手段维权。3.甲方未按时支付薪资：乙方有权依法要求甲方支付，必要时可申请劳动仲裁。4.合同争议：通过协商解决，协商不成时，可向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位及职责明确。2.乙方按照甲方要求完成工作任务。3.甲方按时支付乙方薪资及