2024年企业内部审计实习生试用期协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业内部审计实习生试用期协议本合同目录一览1.定义和解释1.1审计实习生1.2企业1.3试用期1.4本合同2.审计实习生信息2.1个人基本信息2.2教育背景2.3联系方式3.企业基本信息3.1企业名称3.2法定代表人3.3注册地址3.4联系方式4.试用期工作内容4.1工作职责4.2工作任务4.3工作地点5.工作时间与休息5.1工作时间5.2休息时间5.3假期安排6.薪酬与福利6.1基本工资6.2奖金制度6.3社会保险6.4其他福利7.试用期考核7.1考核标准7.2考核流程7.3考核结果8.试用期合同解除8.1双方协商解除8.2单方解除8.3违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.其他约定11.1违约责任11.2合同变更11.3合同解除11.4合同终止12.合同生效12.1生效条件12.2生效日期13.合同附件13.1附件一：工作计划13.2附件二：考核标准14.合同签署14.1签署日期14.2签署人签字盖章第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1审计实习生：指经双方协商同意，由企业录用，从事企业内部审计工作的实习人员。1.2企业：指甲方，具有独立法人资格，从事内部审计服务的公司。1.3试用期：指本合同签订之日起至试用期结束之日止，为期三个月。1.4本合同：指甲方与审计实习生就试用期工作事项所签订的协议。2.审计实习生信息2.1个人基本信息：姓名、性别、出生日期、身份证号码、学历、专业、毕业院校。2.2教育背景：详细列出审计实习生接受的教育经历，包括学历、专业、毕业院校等。2.3联系方式：包括电话号码、电子邮箱等用于日常沟通的联系方式。3.企业基本信息3.1企业名称：甲方全称。3.2法定代表人：甲方法定代表人姓名。3.3注册地址：甲方注册地址。3.4联系方式：甲方联系电话、电子邮箱等用于日常沟通的联系方式。4.试用期工作内容a)参与审计项目的前期准备工作；b)协助审计师收集、整理和核实审计证据；c)参与审计底稿的编制；d)完成审计师交办的其他工作。4.2工作任务：根据工作职责，详细列出试用期内审计实习生应完成的具体工作任务。4.3工作地点：甲方办公地点。5.工作时间与休息5.1工作时间：每周工作五天，每天工作八小时，按甲方规定的作息时间执行。5.2休息时间：每周休息两天，按甲方规定的休息时间执行。5.3假期安排：按照国家法定节假日和甲方规定执行。6.薪酬与福利6.1基本工资：试用期工资为人民币元/月。6.2奖金制度：根据试用期内工作表现，甲方将给予相应的奖金。6.3社会保险：甲方将按照国家规定为审计实习生缴纳社会保险。6.4其他福利：甲方将为审计实习生提供必要的办公设施和条件。7.试用期考核7.1考核标准：甲方将根据审计实习生的工作表现、工作态度、学习能力等方面进行考核。7.2考核流程：试用期结束前，甲方将组织考核，考核结果以书面形式通知审计实习生。7.3考核结果：根据考核结果，甲方将决定是否与审计实习生签订正式劳动合同。8.试用期合同解除8.1双方协商解除：在试用期内，如双方协商一致，可以解除本合同。解除合同后，甲方应按照相关规定支付审计实习生相应的经济补偿。8.2单方解除a)审计实习生在试用期内严重违反企业规章制度；b)审计实习生患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由企业另行安排的工作；c)审计实习生严重失职，营私舞弊，给企业造成重大损失；d)审计实习生被依法追究刑事责任。8.2.2审计实习生解除：审计实习生在试用期内可以随时解除本合同，但需提前三天以书面形式通知甲方。8.3违约责任：任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.保密条款9.1保密内容：包括但不限于企业的商业秘密、内部信息、客户资料等。9.2保密期限：自本合同签订之日起至解除或终止之日起两年。9.3违约责任：如审计实习生违反保密义务，应承担相应的法律责任和经济责任。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.其他约定11.1违约责任：任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。11.2合同变更：本合同的任何变更，必须以书面形式经双方签字盖章确认，否则无效。11.3合同解除：本合同的解除，必须按照本合同约定的解除条件和程序进行。11.4合同终止：本合同因期满、双方协商一致解除或其他原因终止。12.合同生效12.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2生效日期：本合同自2024年1月1日起生效。13.合同附件13.1附件一：工作计划13.2附件二：考核标准14.合同签署14.1签署日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2签署人签字盖章：甲方代表（签字）：_________；乙方代表（签字）：_________。14.3甲方盖章：_________；乙方盖章：_________。14.4送达地址：甲方送达地址：_________；乙方送达地址：_________。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的，参与合同履行、监督、咨询或其他服务的中介机构、咨询公司、法律顾问等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是为了提高合同的履行效率，保障合同各方的权益，以及提供专业的服务。15.3第三方选择：甲乙双方有权自行选择第三方，并确保第三方具备履行职责的能力和资质。16.第三方责任16.1责任限额：第三方在履行职责过程中，因自身过错造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任，但责任限额不超过其收取服务费用的三倍。16.2责任范围：第三方的责任范围限于其在合同中明确承诺的服务内容和职责范围内。a)因不可抗力导致合同无法履行；b)因甲乙双方提供的信息不真实、不准确或未及时更新导致合同无法履行；c)因甲乙双方违反合同约定导致合同无法履行。17.第三方权利17.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助，包括但不限于提供合同履行所需的信息、资料等。17.2第三方有权根据合同约定，对甲乙双方的行为进行监督和检查。17.3第三方有权在合同履行过程中提出建议和意见，但最终决策权仍属于甲乙双方。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：a)第三方对甲方承担的服务责任，甲方应向第三方支付相应的服务费用。b)第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成甲方损失，甲方有权向第三方追偿。18.2第三方与乙方的划分：a)第三方对乙方承担的服务责任，乙方应向第三方支付相应的服务费用。b)第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成乙方损失，乙方有权向第三方追偿。18.3第三方与甲乙双方的共同责任：a)如因第三方原因导致甲乙双方共同损失，甲乙双方应按照损失比例承担相应责任。b)如甲乙双方共同违反合同约定导致第三方损失，甲乙双方应承担连带责任。19.第三方变更与退出19.1第三方变更：如甲乙双方认为有必要更换第三方，应提前通知对方，并达成一致意见。19.2第三方退出：在合同履行过程中，如第三方因故退出，甲乙双方应协商确定替代方案，确保合同履行不受影响。19.3第三方退出后的责任承担：第三方退出后，其未履行完毕的职责由甲乙双方协商确定，相关责任由承担方承担。20.争议解决20.1第三方介入产生的争议，甲乙双方应通过协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。20.2第三方介入产生的争议，第三方应承担相应的法律责任，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作计划要求：详细列出试用期工作内容、时间安排、考核指标等。说明：工作计划作为合同附件，是审计实习生在试用期内工作指导和考核依据。2.附件二：考核标准要求：明确考核项目、评分标准、考核时间等。说明：考核标准作为合同附件，用于评估审计实习生在试用期的工作表现。3.附件三：试用期合同要求：包括合同签订日期、双方签字盖章、合同生效日期等。说明：试用期合同作为合同附件，是双方在试用期期间权利义务的书面约定。4.附件四：保密协议要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议作为合同附件，是保护企业商业秘密的重要法律文件。5.附件五：第三方服务协议要求：明确第三方服务内容、费用、责任等。说明：第三方服务协议作为合同附件，是甲乙双方与第三方合作的基础文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a)审计实习生未按时完成工作任务；b)审计实习生在工作中违反企业规章制度；c)甲方未按时支付审计实习生工资；d)甲方未按时为审计实习生缴纳社会保险；e)第三方未按约定提供服务。2.责任认定标准：a)审计实习生未按时完成工作任务，甲方有权给予警告，情节严重者可解除合同；b)审计实习生在工作中违反企业规章制度，甲方有权根据情况给予处分，包括警告、罚款、解除合同等；c)甲方未按时支付审计实习生工资，甲方应补发工资，并支付违约金；d)甲方未按时为审计实习生缴纳社会保险，甲方应补缴社会保险，并支付违约金；e)第三方未按约定提供服务，甲方有权要求第三方承担相应责任，包括赔偿损失、支付违约金等。示例说明：1.审计实习生未按时完成工作任务，导致审计项目延期，甲方有权给予警告，并要求其在规定时间内完成工作任务；2.审计实习生在工作中泄露企业商业秘密，甲方有权解除合同，并要求其承担相应的赔偿责任；3.甲方未按时支付审计实习生工资，应补发工资，并支付相当于一个月工资的违约金；4.甲方未按时为审计实习生缴纳社会保险，应补缴社会保险，并支付相当于一个月工资的违约金；5.第三方未按约定提供服务，甲方有权要求第三方赔偿因服务缺失导致的损失，并支付违约金。全文完。2024年企业内部审计实习生试用期协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1审计实习生姓名1.2审计实习生身份证号码1.3审计实习生联系方式1.4企业名称1.5企业法定代表人1.6企业联系方式2.审计实习生试用期2.1试用期限2.2试用期工作内容2.3试用期工作地点3.审计实习生试用待遇3.1试用期工资3.2试用期福利3.3试用期社会保险4.审计实习生工作职责4.1审计工作基本要求4.2审计工作具体任务4.3审计工作质量标准5.审计实习生考核与评价5.1考核方式5.2考核内容5.3评价标准6.审计实习生试用期离职6.1离职通知6.2离职手续6.3离职补偿7.审计实习生试用期转正7.1转正条件7.2转正程序7.3转正待遇8.审计实习生保密义务8.1保密范围8.2保密期限8.3违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止程序10.违约责任10.1审计实习生违约责任10.2企业违约责任11.法律适用与争议解决11.1法律适用11.2争议解决方式12.其他约定事项12.1隐私保护12.2合同附件13.合同生效与解除13.1合同生效条件13.2合同解除条件14.合同签署与备案14.1合同签署日期14.2合同备案手续第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1审计实习生姓名：1.2审计实习生身份证号码：110101199003071.3审计实习生联系方式：138001380001.4企业名称：科技有限公司1.5企业法定代表人：1.6企业联系方式：01056782.审计实习生试用期2.1试用期限：自2024年4月1日至2024年6月30日，共计3个月。2.2试用期工作内容：参与企业内部审计项目，协助审计师完成审计程序，收集和分析财务数据，编写审计报告等。2.3试用期工作地点：科技有限公司总部审计部。3.审计实习生试用待遇3.1试用期工资：每月人民币5000元，按月支付。3.2试用期福利：提供免费工作午餐，加班补贴按照公司规定执行。3.3试用期社会保险：按照国家规定，由企业为审计实习生缴纳五险一金。4.审计实习生工作职责4.1审计工作基本要求：遵守国家法律法规，遵守企业规章制度，保守企业秘密。4.2审计工作具体任务：参与审计项目的前期准备、现场审计、报告编写等环节。4.3审计工作质量标准：按照审计准则要求，保证审计工作的独立、客观、公正。5.审计实习生考核与评价5.1考核方式：试用期结束时，由审计部负责人对实习生的表现进行综合考核。5.2考核内容：工作态度、工作能力、工作成果等。5.3评价标准：优秀、合格、不合格。6.审计实习生试用期离职6.1离职通知：实习生如有离职意向，需提前30天向企业提出书面离职申请。6.2离职手续：完成离职手续，包括归还办公用品、办理离职证明等。6.3离职补偿：试用期未满的，按照实际工作天数计算工资，不支付离职补偿。7.审计实习生试用期转正7.1转正条件：实习生在试用期内表现良好，无违纪行为，经考核合格。7.2转正程序：试用期结束前，由审计部负责人提出转正申请，经企业批准后生效。7.3转正待遇：转正后，工资待遇按照企业正式员工标准执行，并享受相应的福利待遇。8.审计实习生保密义务8.1保密范围：涉及企业商业秘密、财务数据、客户信息等，包括但不限于内部审计过程中的所有信息。8.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止或解除之日起3年内。8.3违约责任：如违反保密义务，实习生应承担相应的法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失。9.合同解除与终止9.1合同解除条件：实习生在试用期内严重违反企业规章制度，或试用期考核不合格。9.2合同终止条件：企业因经营需要或实习生个人原因，经双方协商一致同意终止合同。9.3合同解除与终止程序：任何一方提出解除或终止合同，应提前书面通知对方，并按照法律规定和双方约定办理相关手续。10.违约责任10.1审计实习生违约责任：实习生违反本合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金。10.2企业违约责任：企业违反本合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿实习生因此遭受的损失。11.法律适用与争议解决11.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.其他约定事项12.1隐私保护：企业承诺对实习生的个人信息进行保密，未经实习生同意，不得向任何第三方披露。12.2合同附件：本合同附件作为合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。13.合同生效与解除13.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同解除条件：如出现合同约定的解除条件，任何一方可解除合同，并按照合同约定处理相关事宜。14.合同签署与备案14.1合同签署日期：2024年3月1日。14.2合同备案手续：本合同签署后，双方应按照法律规定办理备案手续。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义：本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，为甲方或乙方提供中介服务、技术服务、咨询服务或其他相关服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入范围：15.2.1中介服务：包括但不限于招聘、培训、咨询等中介服务。15.2.2技术服务：包括但不限于审计软件、数据分析等技术服务。15.2.3咨询服务：包括但不限于法律咨询、财务管理咨询等。15.3第三方责任：15.3.1第三方在提供服务过程中，应遵守相关法律法规和行业规范，保证服务的质量。15.3.2第三方对其提供的服务承担相应的法律责任，包括但不限于因服务不当导致的损失赔偿。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额：除非合同另有约定，第三方对其服务的违约责任限额不得超过乙方在本合同中应支付给实习生的工资总额。17.甲乙方与第三方的关系17.1甲乙方与第三方之间是独立合同关系，第三方服务的费用由甲方或乙方直接支付给第三方。17.2第三方不得直接向实习生收取任何费用，所有费用均应通过甲方或乙方支付。18.第三方介入的程序18.1甲方或乙方需在第三方介入前，与第三方签订书面服务合同，明确服务内容、费用、责任等。18.2甲方或乙方应将第三方服务合同副本提交给实习生，并确保实习生了解相关条款。19.第三方介入的变更19.1任何一方如需变更第三方服务，应提前30日书面通知对方，并经对方同意。19.2变更后的服务内容、费用、责任等应重新签订服务合同。20.第三方介入的终止20.1如第三方服务合同因任何原因终止，甲方或乙方应立即通知实习生，并确保实习生的权益不受影响。20.2第三方服务合同终止后，甲方或乙方应负责协调第三方完成剩余工作或提供替代服务。21.第三方介入的争议解决21.1甲乙方与第三方之间因服务合同产生的争议，应通过协商解决。21.2协商不成的，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。22.第三方介入的保密义务22.1第三方在提供服务过程中，应遵守保密义务，对甲乙方和实习生的信息予以保密。22.2第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。23.第三方介入的其他条款23.1第三方在提供服务过程中，应遵守甲乙双方的其他相关规章制度。23.2第三方不得利用甲方或乙方的信息从事任何违法活动。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.审计实习生个人信息表要求：包含实习生的姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等信息。说明：用于记录实习生的基本信息，确保合同信息的准确性。2.试用期工作计划要求：详细列出实习生的试用期工作内容、目标、考核标准等。说明：用于指导实习生的试用期工作，确保实习生的成长和提升。3.审计实习生考核评价表要求：包含考核内容、评价标准、考核结果等。说明：用于对实习生在试用期内的表现进行考核和评价。4.第三方服务合同要求：明确第三方提供的服务内容、费用、责任、保密条款等。说明：用于规范第三方提供服务的行为，保护甲乙双方的权益。5.离职证明要求：包含实习生的姓名、离职原因、离职日期等信息。说明：用于证明实习生的离职事实，便于后续的档案管理。6.保密协议要求：明确双方的保密范围、期限、违约责任等。说明：用于保护双方的商业秘密和隐私。7.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、程序、期限等。说明：用于解决双方在合同履行过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.审计实习生违约行为：未经允许擅自离职严重违反企业规章制度泄露企业秘密拖延工作进度或质量不达标责任认定标准：未经允许擅自离职：支付违约金，金额为一个月工资。严重违反企业规章制度：根据情节严重程度，可解除合同，并要求支付违约金。泄露企业秘密：承担相应的法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失。拖延工作进度或质量不达标：根据情节严重程度，可进行警告、降职或解除合同。示例说明：审计实习生在试用期内未经允许擅自离职，根据合同约定，应支付一个月工资的违约金。2.企业违约行为：未按时支付试用期工资未提供试用期福利未为实习生缴纳社会保险责任认定标准：未按时支付试用期工资：支付违约金，金额为未支付工资的利息。未提供试用期福利：赔偿实习生因此遭受的损失。未为实习生缴纳社会保险：根据国家规定，赔偿实习生因此遭受的损失。示例说明：企业未按时支付审计实习生试用期工资，根据合同约定，企业应支付未支付工资的利息作为违约金。全文完。2024年企业内部审计实习生试用期协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.实习生基本信息2.1姓名2.2性别2.3年龄2.4身份证号码2.5联系方式3.实习岗位与职责3.1实习岗位3.2职责3.3工作内容4.实习期限4.1实习起始日期4.2实习结束日期4.3实习期限变更5.实习待遇5.1工资待遇5.2奖金与补贴5.3社会保险与公积金6.实习考核6.1考核标准6.2考核方式6.3考核结果7.实习生义务7.1遵守企业规章制度7.2完成实习任务7.3保护企业秘密7.4其他义务8.企业义务8.1提供实习岗位8.2提供实习指导8.3提供实习环境8.4其他义务9.违约责任9.1实习生违约责任9.2企业违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序13.其他13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同解释权14.签署与生效14.1签署日期14.2签署人14.3生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义（1）“实习生”指根据本合同约定，在企业进行实习的学生。（2）“企业”指提供实习岗位、提供实习指导和实习环境的企业。（3）“实习岗位”指企业为实习生提供的实习岗位名称。（4）“实习期限”指实习生在企业进行实习的时间。（5）“工资待遇”指企业根据本合同约定支付给实习生的报酬。1.2解释本合同中，如无特别说明，凡涉及定义的条款，均应按照上述定义进行解释。2.实习生基本信息2.1姓名：[实习生姓名]2.2性别：[实习生性别]2.3年龄：[实习生年龄]2.4身份证号码：[实习生身份证号码]2.5联系方式：[实习生联系方式]3.实习岗位与职责3.1实习岗位：[具体实习岗位名称]3.2职责（1）实习生应按照企业要求完成实习岗位的相关工作任务。（2）实习生应遵守企业的规章制度和工作流程。（3）实习生应积极参与企业组织的各项活动，提高自身综合素质。3.3工作内容（1）协助完成部门日常工作。（2）参与项目调研、数据收集和分析。（4）完成企业安排的其他临时性工作。4.实习期限4.1实习起始日期：[实习起始日期]4.2实习结束日期：[实习结束日期]4.3实习期限变更（1）实习生因特殊原因需要延长实习期限的，应提前一个月向企业提出书面申请。（2）企业同意延长实习期限的，双方应签署补充协议。5.实习待遇5.1工资待遇（1）实习生每月工资为人民币[工资数额]元。（2）工资发放时间为每月[具体日期]。5.2奖金与补贴（1）实习生在实习期间表现优秀，可获得企业颁发的奖金。（2）实习生根据企业规定享受相应的补贴。6.实习考核6.1考核标准（1）实习生实习期间的出勤率。（2）实习生完成实习任务的质量和效率。（3）实习生对企业的规章制度和工作的遵守情况。6.2考核方式（1）每月对实习生进行一次考核。（2）考核结果以书面形式通知实习生。6.3考核结果（1）考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。（2）考核结果作为实习生是否继续实习的依据。8.企业义务8.1提供实习岗位企业应按照本合同约定，为实习生提供与其专业相关的实习岗位，并确保实习生能够获得实际工作经验。8.2提供实习指导企业应指定一名具有丰富经验的员工作为实习生的指导老师，负责实习生的实习指导、工作培训和日常管理。8.3提供实习环境8.4其他义务（1）企业应保证实习生的人身安全，提供必要的安全防护措施。（2）企业应遵守国家有关法律法规，保障实习生的合法权益。9.违约责任9.1实习生违约责任（1）实习生未按约定完成实习任务或违反企业规章制度的，企业有权给予警告或解除实习协议。（2）实习生在实习期间擅自离职，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿企业因此遭受的损失。9.2企业违约责任（1）企业未按照约定提供实习岗位或实习环境的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿实习生因此遭受的损失。（2）企业未按时支付工资待遇的，应支付逾期工资及违约金。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.3争议解决费用除法律另有规定外，双方因解决争议而产生的费用由败诉方承担。11.合同解除11.1合同解除条件（1）实习生在实习期间严重违反企业规章制度的，企业有权解除实习协议。（2）企业因故需要提前终止实习岗位，应提前一个月通知实习生，并按照约定支付相应的补偿。11.2合同解除程序（1）任何一方提出解除实习协议，应提前[具体天数]书面通知对方。（2）双方应在收到解除通知后的[具体天数]内办理合同解除手续。11.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于工资结算、工作交接等。（2）合同解除不影响双方因违约行为而产生的违约责任。12.合同生效与终止12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同终止条件（1）实习期限届满。（2）双方协商一致解除实习协议。（3）因不可抗力导致合同无法履行。12.3合同终止程序合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。13.其他13.1不可抗力因不可抗力导致本合同无法履行或无法按约定履行，双方互不承担责任，但应及时通知对方并采取一切可能措施减轻损失。13.2合同附件本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。14.签署与生效14.1签署日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2签署人（1）实习生：[实习生姓名]（2）企业代表：[企业代表姓名]（3）见证人（如有）：[见证人姓名]14.3生效日期本合同自签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”指中介方、顾问、评估机构、担保机构或其他任何非合同当事人，其介入旨在协助履行本合同或提供专业服务。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保证合同条款的执行、提供专业意见或服务，以及增强合同的履行保障。15.3第三方介入程序15.3.1选择第三方甲方或乙方在必要时可邀请第三方介入，但应提前[具体天数]书面通知对方，并说明介入的理由和预期效果。15.3.2签订协议第三方介入后，甲方和乙方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利、义务和责任。16.第三方责任16.1责任限额16.1.1第三方责任范围第三方在合同履行过程中的责任限于其提供的服务或协助范围内，不包括因其自身过失导致的损失。16.1.2责任限额第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，一般不超过[具体金额]元人民币。17.第三方权利17.1第三方权利17.1.1第三方权利范围第三方享有根据合作协议享有的权利，包括但不限于获取报酬、使用甲方或乙方的资料和设备等。17.1.2权利行使第三方应在遵守法律法规和本合同的前提下行使权利，不得损害甲方或乙方的合法权益。18.第三方义务18.1第三方义务18.1.1第三方义务范围（1）提供专业、及时的服务或协助。（2）保守甲乙双方的商业秘密。（3）遵守相关法律法规。18.1.2履行方式第三