2024版保姆雇佣合同与雇主隐私保护协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版保姆雇佣合同与雇主隐私保护协议本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1雇主基本信息1.2保姆基本信息2.雇佣目的与工作内容2.1雇佣目的2.2工作内容3.工作时间与休息3.1工作时间安排3.2休息时间安排4.工资与福利待遇4.1工资标准与支付方式4.2福利待遇5.试用期与合同期限5.1试用期5.2合同期限6.雇主隐私保护6.1隐私保护原则6.2隐私信息收集与使用6.3隐私信息安全7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件9.违约责任9.1雇主违约责任9.2保姆违约责任10.纠纷解决10.1纠纷解决方式10.2纠纷解决机构11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序12.其他约定事项12.1其他约定事项12.2其他约定事项13.合同附件13.1附件一：工作职责13.2附件二：保密协议14.合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1雇主基本信息雇主姓名：X雇主身份证号码：雇主联系电话：雇主住址：X省X市X区X街道X小区X号楼X室1.2保姆基本信息保姆姓名：X保姆身份证号码：保姆联系电话：保姆住址：X省X市X区X街道X小区X号楼X室2.雇佣目的与工作内容2.1雇佣目的雇主因家庭需要，特雇佣保姆一名，负责照顾家庭成员的日常生活及家务工作。2.2工作内容2.2.1负责家庭成员的日常生活照料，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生等；2.2.2负责照顾家庭成员的饮食健康，合理搭配膳食；2.2.3负责管理家庭财务，合理使用家庭开支；2.2.4负责家庭成员的衣物、鞋帽的清洗和保养；2.2.5负责家庭成员的出行安排，确保安全；2.2.6遵循雇主家庭生活习惯，维护家庭和谐。3.工作时间与休息3.1工作时间安排保姆每日工作时间：7小时工作时间：上午7:0012:00，下午13:0018:003.2休息时间安排保姆每周休息1天，休息日为每周六。4.工资与福利待遇4.1工资标准与支付方式保姆月工资：人民币X元整工资支付方式：每月底前支付当月工资4.2福利待遇4.2.1提供符合国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；4.2.2提供免费住宿和水电费用；4.2.3提供工作期间的饮食；4.2.4提供工作期间必要的衣物。5.试用期与合同期限5.1试用期本合同约定试用期为一月。5.2合同期限本合同期限为一年，自双方签订之日起生效。6.雇主隐私保护6.1隐私保护原则6.1.1雇主承诺对保姆的个人信息予以保密；6.1.2保姆同意在雇佣期间遵守隐私保护原则。6.2隐私信息收集与使用6.2.1雇主在签订合同前，仅收集保姆的必要信息；6.2.2雇主对保姆的个人信息仅用于雇佣目的。6.3隐私信息安全6.3.1雇主对保姆的个人信息采取必要措施，确保信息安全；6.3.2保姆对个人信息保密，未经雇主同意，不得向第三方泄露。7.保密条款7.1保密内容7.1.1家庭成员的个人隐私信息；7.1.2家庭财务状况；7.1.3其他雇主认为需要保密的内容。7.2保密期限保密期限自双方签订合同之日起至合同解除或终止之日起三年。8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1保姆在试用期内被证明不符合工作要求，雇主有权解除合同；8.1.2保姆严重违反工作纪律或合同约定，雇主有权解除合同；8.1.3雇主家庭发生重大变故，确实无法继续雇佣保姆，双方协商一致可解除合同；8.1.4保姆因个人原因提出解除合同，需提前一个月通知雇主。8.2合同终止条件8.2.1合同期限届满，双方无续约意愿；8.2.2双方协商一致同意终止合同；8.2.3因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致终止合同。9.违约责任9.1雇主违约责任9.1.1雇主未按时支付工资，应向保姆支付违约金，违约金为应付工资的10%；9.1.2雇主未提供约定的工作条件，应承担相应责任，并赔偿保姆因此遭受的损失。9.2保姆违约责任9.2.1保姆未按约定时间或地点报到，视为自动放弃雇佣；9.2.2保姆在工作期间违反工作纪律，造成雇主损失，应承担相应责任，并赔偿损失；9.2.3保姆泄露雇主家庭隐私，应承担相应责任，并赔偿雇主损失。10.纠纷解决10.1纠纷解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的纠纷；10.1.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2纠纷解决机构纠纷解决机构为X省X市劳动争议仲裁委员会。11.合同生效与变更11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章；11.1.2合同内容符合法律法规规定。11.2合同变更程序11.2.1合同变更需双方书面同意；11.2.2变更后的合同具有同等法律效力。12.其他约定事项12.1其他约定事项12.1.1本合同一式两份，双方各执一份；12.1.2本合同未尽事宜，双方可另行协商。12.2其他约定事项12.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效；12.2.2本合同未尽事宜，遵循国家法律法规及相关政策。13.合同附件13.1附件一：工作职责13.1.1负责家庭成员的日常生活照料；13.1.2负责家庭成员的饮食健康；13.1.3负责管理家庭财务；13.1.4负责家庭成员的衣物、鞋帽的清洗和保养；13.1.5负责家庭成员的出行安排；13.1.6遵循雇主家庭生活习惯，维护家庭和谐。13.2附件二：保密协议13.2.1保密内容：家庭成员的个人隐私信息、家庭财务状况等；13.2.2保密期限：自签订之日起三年；13.2.3违约责任：泄露保密信息，赔偿损失。14.合同签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1本合同中所述第三方，是指为甲乙双方提供中介、咨询、评估、培训等服务的独立法人或其他组织。15.1.2第三方不包括但不限于中介方、法律顾问、心理咨询师、健康检查机构等。16.第三方介入条件16.1.1甲乙双方协商一致，认为需要第三方介入；16.1.2第三方具备相应的资质和条件；16.1.3第三方介入不违反法律法规及本合同约定。17.第三方责任限额17.1第三方在介入过程中，因自身原因造成的损失，应承担相应的责任。17.2第三方责任限额如下：17.2.1第三方因提供的服务质量或咨询建议导致的损失，责任限额为人民币X元；17.2.2第三方因违反保密义务导致的损失，责任限额为人民币X元；17.2.3第三方因违反法律法规导致的损失，责任限额按法律法规规定执行。18.第三方介入程序18.1.1甲乙双方共同确定第三方；18.1.2双方与第三方签订相关协议，明确服务内容、费用、责任等；18.1.3第三方按照协议约定提供相关服务。19.第三方介入的终止19.1第三方介入服务完成后，甲乙双方应共同评估服务效果，如认为服务未达到预期目标，可终止第三方介入；19.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照协议约定支付费用。20.第三方与其他各方的责任划分20.1第三方与甲方的责任划分：20.1.1第三方对甲方提供的服务质量承担责任；20.1.2甲方对第三方的服务内容、费用等有知情权和监督权。20.2第三方与乙方的责任划分：20.2.1第三方对乙方提供的服务质量承担责任；20.2.2乙方对第三方的服务内容、费用等有知情权和监督权。20.3第三方与甲乙双方共同责任：20.3.1第三方在介入过程中，如违反法律法规或本合同约定，甲乙双方均有权要求其承担相应责任；20.3.2甲乙双方应共同监督第三方的工作，确保其服务质量。21.第三方介入的保密条款21.1第三方在介入过程中，应遵守保密原则，不得泄露甲乙双方的商业秘密、个人信息等；21.2违反保密义务的，第三方应承担相应责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。22.第三方介入的争议解决22.1第三方介入过程中发生的争议，应通过协商解决；22.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作职责详细要求：详细列明保姆的工作职责，包括但不限于日常生活照料、饮食健康、家庭财务、衣物保养、出行安排等。说明：本附件作为合同的一部分，用于明确保姆的工作内容和职责范围。2.附件二：保密协议详细要求：明确保密内容和保密期限，以及违约责任。说明：本附件用于保护雇主的隐私信息，确保保姆在雇佣期间对雇主家庭的隐私保密。3.附件三：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的条件、程序、责任限额等。说明：本附件用于规范第三方介入的行为，确保第三方在介入过程中履行相关责任。4.附件四：工资支付凭证详细要求：记录工资支付的时间和金额，作为工资支付的证据。说明：本附件用于证明雇主已按照合同约定支付工资。5.附件五：工作考核记录详细要求：记录保姆在工作期间的考核结果，包括工作表现、纪律性等。说明：本附件用于评估保姆的工作表现，作为合同解除或续约的依据。6.附件六：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、时间、双方签字等。说明：本附件用于记录合同变更的事实，确保变更的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：保姆未按约定时间或地点报到。责任认定标准：视为自动放弃雇佣，雇主有权不支付工资。示例：保姆在约定报到时间前未到达工作地点，雇主有权解除合同，并要求保姆承担违约责任。2.违约行为：保姆严重违反工作纪律。责任认定标准：造成雇主损失，保姆应承担相应责任，并赔偿损失。示例：保姆在工作中故意损坏雇主财产，保姆应赔偿损失。3.违约行为：雇主未按时支付工资。责任认定标准：雇主应支付违约金，违约金为应付工资的10%。示例：雇主在约定支付工资的时间内未支付，应支付保姆违约金。4.违约行为：保姆泄露雇主家庭隐私。责任认定标准：保姆应承担相应责任，并赔偿雇主损失。示例：保姆将雇主家庭信息泄露给第三方，保姆应赔偿雇主因此遭受的损失。5.违约行为：第三方违反保密义务。责任认定标准：第三方应承担相应责任，并赔偿甲乙双方损失。示例：第三方在介入过程中泄露雇主信息，第三方应赔偿损失。全文完。2024版保姆雇佣合同与雇主隐私保护协议1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同编号1.2合同签订日期1.3合同双方信息2.雇佣关系2.1雇佣目的2.2雇佣岗位2.3雇佣期限3.工作内容与要求3.1工作时间3.2工作地点3.3工作内容3.4工作标准4.工资与待遇4.1工资标准4.2工资支付方式4.3奖金与福利5.雇主隐私保护5.1隐私保护原则5.2个人信息收集与使用5.3隐私信息保密6.雇佣双方权利与义务6.1雇主权利6.2雇主义务6.3保姆权利6.4保姆义务7.考核与奖惩7.1考核标准7.2奖励措施7.3惩罚措施8.合同变更与解除8.1合同变更8.2合同解除8.3解除条件8.4解除程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.违约责任10.1违约行为10.2违约责任10.3违约赔偿11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.附件12.1工作时间表12.2考核记录12.3其他相关文件13.其他约定13.1不可抗力13.2法律适用13.3合同附件14.合同签署14.1雇主签名14.2保姆签名14.3见证人签名第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同编号：[此处填写合同编号]1.2合同签订日期：[此处填写合同签订日期]1.3合同双方信息1.3.1雇主名称：[此处填写雇主名称]1.3.2雇主地址：[此处填写雇主地址]1.3.3雇主联系方式：[此处填写雇主联系方式]1.3.4保姆姓名：[此处填写保姆姓名]1.3.5保姆身份证号码：[此处填写保姆身份证号码]1.3.6保姆联系方式：[此处填写保姆联系方式]2.雇佣关系2.1雇佣目的：雇主因家庭需要，特此雇佣保姆为其提供日常家庭服务。2.2雇佣岗位：保姆2.3雇佣期限：自[此处填写开始日期]至[此处填写结束日期]，共计[此处填写雇佣期限]个月。3.工作内容与要求3.1工作时间：每周一至周日，每天[此处填写工作时间]小时。3.2工作地点：[此处填写工作地点]3.3工作内容：包括但不限于家庭清洁、烹饪、照料老人或小孩、购物等。3.4工作标准：按照雇主要求，保证家庭环境整洁、烹饪安全卫生、老人或小孩得到妥善照顾。4.工资与待遇4.1工资标准：每月人民币[此处填写工资数额]元整，支付方式为[此处填写支付方式，如现金、银行转账等]。4.2工资支付方式：每月[此处填写支付日期]前支付上一个月工资。4.3奖金与福利：根据雇主规定，表现优异者可获额外奖金，享有国家规定的法定节假日及带薪休假。5.雇主隐私保护5.1隐私保护原则：雇主承诺对保姆的个人信息予以严格保密，未经保姆同意，不得向任何第三方泄露。5.2个人信息收集与使用：雇主在收集保姆个人信息时，将严格遵守相关法律法规，仅用于工作需要。5.3隐私信息保密：保姆在工作中了解到的雇主隐私信息，不得向任何第三方泄露。6.雇佣双方权利与义务6.1雇主权利：监督保姆工作，确保工作质量，支付保姆工资，提供必要的工作条件。6.2雇主义务：按照合同约定支付保姆工资，保障保姆合法权益，尊重保姆的人格尊严。6.3保姆权利：获得合理的工资报酬，享有国家规定的法定节假日及带薪休假，要求雇主履行合同义务。6.4保姆义务：遵守国家法律法规，遵守雇主家规，服从雇主管理，认真履行工作职责。7.考核与奖惩7.1考核标准：根据保姆工作表现、服务质量、工作态度等方面进行综合考核。7.2奖励措施：对表现优异的保姆，雇主可给予物质奖励或精神鼓励。7.3惩罚措施：对工作不认真、违反合同约定的保姆，雇主有权采取相应的惩罚措施，包括但不限于警告、降薪、解除合同等。8.合同变更与解除8.1合同变更：任何一方如需变更合同内容，应提前[此处填写提前通知天数]天书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议，变更后的协议作为合同附件。8.2合同解除8.2.1.1保姆严重违反合同约定；8.2.1.2保姆因工作能力不足，无法满足工作要求；8.2.1.3保姆因个人原因无法继续履行合同；8.2.2.1雇主未按时支付工资；8.2.2.2雇主未能提供安全的工作环境；8.2.2.3雇主违反合同约定，损害保姆合法权益；8.2.3解除条件：任何一方解除合同，应提前[此处填写提前通知天数]天书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。8.2.4.1保姆应按照合同约定完成剩余工作或交接工作；8.2.4.2雇主应支付保姆解除合同前应得的工资及补偿金；8.2.4.3双方应妥善处理合同解除后的其他事宜。9.争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议，协商不成的，可提交[此处填写仲裁机构或法院]仲裁或诉讼。9.2争议解决机构：如双方同意仲裁，应选择[此处填写仲裁机构名称]作为争议解决机构。9.3争议解决程序：仲裁或诉讼程序应按照相关法律法规及仲裁规则或法院诉讼程序进行。10.违约责任10.1违约行为：包括但不限于未按时支付工资、未按约定提供工作条件、违反合同约定等。10.2违约责任：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3违约赔偿：违约赔偿的具体金额和方式应在合同中约定，或根据实际情况由双方协商确定。11.合同生效与终止11.1合同生效条件：双方签字盖章后，合同自[此处填写生效日期]起生效。11.2合同终止条件：合同期满、双方协商一致解除合同、一方违约导致合同解除等。11.3.1保姆应按照合同约定完成剩余工作或交接工作；11.3.2雇主应支付保姆解除合同前应得的工资及补偿金；11.3.3双方应妥善处理合同终止后的其他事宜。12.附件12.1工作时间表：[此处附上工作时间表]12.2考核记录：[此处附上保姆工作考核记录]12.3其他相关文件：[此处附上其他相关文件，如保密协议等]13.其他约定13.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任，但应及时通知对方并采取必要措施减少损失。13.2法律适用：本合同适用中华人民共和国法律法规。13.3合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.合同签署14.1雇主签名：[此处填写雇主签名]14.2保姆签名：[此处填写保姆签名]14.3见证人签名：[此处填写见证人签名]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：在本合同中，第三方指除雇主和保姆之外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、法律顾问、评估机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是为了保证合同的顺利履行，提供专业服务或解决合同履行过程中的争议。15.3第三方责任限额15.3.1第三方责任：第三方在本合同中的责任限于其提供服务或解决争议的范围，对于超出其职责范围的行为，第三方不承担责任。15.3.2责任限额：第三方因提供错误服务或解决争议不当导致合同双方损失时，第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过[此处填写责任限额]万元人民币。16.甲乙方与第三方关系16.1甲乙方与第三方之间的合同关系：甲乙方与第三方之间的合同关系应另行签订，与本合同无关。16.2第三方权利：16.2.1第三方有权要求甲乙方提供必要的信息和协助，以确保其履行职责。16.2.2第三方有权根据其职责范围，对甲乙方进行监督和指导。16.3第三方义务：16.3.1第三方应按照合同约定，提供专业、高效的服务。16.3.2第三方应保守甲乙方和保姆的隐私信息。16.3.3第三方应按照法律法规和合同约定，处理合同履行过程中的争议。17.第三方介入程序17.1第三方介入申请：甲乙方在需要第三方介入时，应向对方提出书面申请，并说明介入的原因和目的。17.2第三方介入同意：对方在收到介入申请后[此处填写同意期限]内，未提出反对意见，视为同意第三方介入。17.3第三方介入实施：第三方介入后，应按照合同约定或甲乙双方协商一致的方式开展工作。18.第三方介入后的合同变更18.1合同变更：第三方介入后，如需变更合同内容，应经甲乙双方和第三方协商一致，并签订书面变更协议。18.2合同终止：第三方介入导致合同无法继续履行时，甲乙双方应根据合同约定或协商一致的方式终止合同。19.第三方介入争议解决19.1争议解决：第三方介入引发的争议，应由甲乙双方和第三方协商解决。19.2争议解决机构：如协商不成，可提交[此处填写仲裁机构或法院]仲裁或诉讼。20.第三方介入后的责任划分20.1责任划分：第三方介入后的责任划分如下：20.1.1第三方在其职责范围内造成甲乙方损失，由第三方承担相应责任。20.1.2第三方超出职责范围造成甲乙方损失，由甲乙方自行承担责任。20.1.3第三方因故意或重大过失造成甲乙方损失，由第三方承担全部责任。21.第三方介入后的保密义务21.1保密义务：第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙方和保姆的隐私信息。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作时间表详细要求：记录保姆每周的工作时间安排，包括工作日、休息日以及加班情况。说明：工作时间表应清晰标明每天的工作开始和结束时间，以及休息时间。2.考核记录详细要求：记录保姆的工作表现，包括工作质量、服务态度、遵守合同情况等。说明：考核记录应定期进行，至少每季度一次，记录应详细、客观，并由雇主和保姆共同签字确认。3.雇主隐私保护协议详细要求：明确保姆在履行职责过程中对雇主隐私信息的保护措施。说明：协议应包含保密条款、信息收集和使用原则、信息泄露的后果等。4.其他相关文件详细要求：包括但不限于健康证明、资格证书、工作证明等。说明：相关文件应真实有效，由保姆提供并经雇主审核。说明二：违约行为及责任认定：1.保姆违约行为及责任认定1.1未能按时完成工作任务责任认定：保姆应承担延误工作所导致的后果，包括但不限于赔偿雇主损失。示例：保姆未按时完成清洁工作，导致雇主家中的物品受损，保姆需赔偿损失。1.2违反工作规定责任认定：保姆应承担因违反工作规定导致的损失和责任。示例：保姆未按约定使用清洁剂，导致家中的家具损坏，保姆需赔偿损失。1.3泄露雇主隐私责任认定：保姆应承担因泄露隐私导致的法律责任和经济损失。示例：保姆泄露雇主的家庭地址，导致雇主遭受骚扰，保姆需赔偿损失。2.雇主违约行为及责任认定2.1未按时支付工资责任认定：雇主应承担延迟支付工资的利息损失。示例：雇主未按时支付工资，保姆可要求支付延迟支付期间的银行利息。2.2未提供安全的工作环境责任认定：雇主应承担因工作环境不安全导致的保姆受伤或财产损失。示例：雇主未提供安全的工作设备，导致保姆在工作中受伤，雇主需承担医疗费用。2.3违反合同约定责任认定：雇主应承担因违反合同约定导致的损失和责任。示例：雇主未按照合同约定提供住宿，保姆可要求雇主提供住宿或赔偿住宿费用。全文完。2024版保姆雇佣合同与雇主隐私保护协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方（雇主）基本信息1.2乙方（保姆）基本信息2.雇佣目的和范围2.1雇佣目的2.2工作范围3.工作时间与休息日3.1工作时间3.2休息日与休假4.工资待遇4.1工资标准4.2支付方式4.3付款日期5.社会保险和福利5.1社会保险5.2其他福利6.居住条件6.1居住环境6.2居住费用7.家务服务内容与标准7.1家务服务内容7.2服务标准8.家务用品与工具8.1家务用品8.2工具使用与维护9.保密条款9.1隐私保护9.2信息保密10.禁止事项10.1禁止行为10.2违规责任11.违约责任11.1甲方违约责任11.2乙方违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同变更与解除13.1合同变更13.2合同解除14.其他约定事项14.1其他权利与义务14.2合同生效与终止第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方（雇主）基本信息1.1.1甲方全称：___________1.1.2甲方住所：___________1.1.3甲方联系方式：电话：___________，邮箱：___________1.2乙方（保姆）基本信息1.2.1乙方全称：___________1.2.2乙方住所：___________1.2.3乙方联系方式：电话：___________，邮箱：___________2.雇佣目的和范围2.1雇佣目的2.1.1甲方雇佣乙方为家庭保姆，负责甲方家庭日常家务劳动及部分育儿工作。2.1.2乙方同意接受甲方雇佣，承担上述家务劳动及育儿工作。2.2工作范围2.2.1乙方负责家庭日常清洁、烹饪、洗衣、购物等家务劳动。2.2.2乙方负责照顾甲方家庭成员的日常生活，包括但不限于饮食、睡眠、健康等。2.2.3乙方协助甲方进行家庭活动安排及儿童教育。3.工作时间与休息日3.1工作时间3.1.1乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作5天，具体工作时间由双方协商确定。3.1.2工作时间包括午餐及晚餐时间，乙方需在甲方家中用餐。3.2休息日与休假3.2.1乙方每周享有1天休息日，休息日由双方协商确定。3.2.2乙方每年享有带薪休假，休假时间及安排由双方协商确定。4.工资待遇4.1工资标准4.1.1乙方每月工资为人民币___________元。4.1.2工资支付方式为月薪，每月___________日支付。4.2支付方式4.2.1甲方通过银行转账方式向乙方支付工资。4.2.2乙方需在收到工资后一周内提供本人银行卡信息。5.社会保险和福利5.1社会保险5.1.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.1.2乙方需提供有效身份证件、户口簿等资料，以便甲方办理社会保险手续。5.2其他福利5.2.1甲方为乙方提供免费住宿，住宿条件符合国家规定。5.2.2甲方为乙方提供节假日福利，包括节日礼品、加班费等。6.居住条件6.1居住环境6.1.1甲方为乙方提供居住的房间，房间内配备基本生活设施。6.1.2居住房间需保持整洁、卫生，乙方有义务保持居住环境整洁。6.2居住费用6.2.1居住费用由甲方承担，乙方无需支付任何居住费用。第一部分：合同如下：8.家务服务内容与标准8.1家务服务内容8.1.1乙方负责甲方家庭日常清洁，包括但不限于客厅、卧室、厨房、卫生间等区域的打扫。8.1.2乙方负责家庭衣物清洗、熨烫、折叠和收纳。8.1.3乙方负责家庭餐食的烹饪，包括早餐、午餐和晚餐，以及偶尔的烹饪特殊菜式。8.1.4乙方负责采购家庭必需品，包括食品、日用品等，并负责管理家庭食品储备。8.1.5乙方负责照顾甲方家庭成员的个人卫生，包括洗澡、理发等。8.1.6乙方负责照顾甲方家中的宠物，包括喂食、散步、清洁等。8.2服务标准8.2.1乙方需保证家庭环境整洁，无垃圾、灰尘，定期进行大扫除。8.2.2乙方烹饪的餐食需符合卫生标准，口味适宜甲方家庭成员。8.2.3乙方需按时完成家庭物品的清洗和收纳，保持物品整齐有序。8.2.4乙方需确保宠物生活环境的清洁卫生，定期为宠物洗澡和梳理毛发。9.家务用品与工具9.1家务用品9.1.1甲方负责提供乙方工作所需的全部家务用品，包括但不限于清洁工具、烹饪工具、个人防护用品等。9.1.2乙方使用甲方提供的家务用品时，需爱护并合理使用。9.2工具使用与维护9.2.1乙方需按照工具的使用说明正确使用家务工具。9.2.2乙方需定期对家务工具进行清洁和维护，确保其正常使用。10.保密条款10.1隐私保护10.1.1乙方在履行职务过程中，不得泄露甲方家庭成员的个人信息和隐私。10.1.2乙方不得将甲方家庭的经济状况、生活习惯等对外透露。10.2信息保密10.2.1乙方承诺对在雇佣期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密等进行保密。10.2.2保密期限为合同有效期内及合同终止后三年。11.禁止事项11.1禁止行为11.1.1乙方不得从事任何违法活动，包括但不限于盗窃、欺诈等。11.1.2乙方不得接受任何可能影响其履行职责的馈赠或利益。11.2违规责任11.2.1乙方如有违规行为，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应法律责任。12.违约责任12.1甲方违约责任12.1.1若甲方未能按时支付工资，应向乙方支付违约金，违约金为应支付工资的_____%。12.2乙方违约责任12.2.1若乙方未能履行合同约定的职责，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。13.争议解决13.1争议解决方式13.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。13.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.2争议解决机构13.2.1除非双方另有约定，争议解决机构为合同签订地人民法院。14.合同变更与解除14.1合同变更14.1.1合同的任何变更需经双方书面同意，并签署书面协议。14.1.2合同变更不影响已履行部分的效力。14.2合同解除a)合同一方严重违约；b)双方协商一致；c)出现不可抗力因素，致使合同无法履行；14.2.2合同解除后，双方应立即终止合同约定的权利义务关系，并协商解决未了事项。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同所称第三方，是指为甲乙双方提供中介、咨询服务或其他相关服务的独立法人、自然人或其他组织。2.第三方介入情形3.第三方责任限额3.1第三方在本合同项下的责任限额如下：3.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失，其赔偿责任不超过合同总金额的_____%。3.1.2第三方提供的服务如存在瑕疵，导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。4.第三方责权利4.1第三方的权利：4.1.1第三方有权根据甲乙双方的要求，提供中介、咨询服务或其他相关服务。4.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以完成其服务。4.2第三方的义务：4.2.1第三方应保证其提供的服务符合国家法律法规和行业规范。4.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和个人隐私。4.2.3第三方应按约定的时间、地点和质量要求，完成其服务。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方作为独立法人、自然人或其他组织，其责任、权利和义务与甲乙双方分开，不构成甲乙双方的共同责任。5.2第三方提供的服务仅限于中介、咨询服务或其他相关服务，不涉及甲乙双方合同约定的其他权利义务。5.3甲乙双方应各自承担因其自身原因导致的合同违约责任，第三方不承担连带责任。6.第三方介入后的额外条款及说明6.