2024实习生内部信息保密及离职后保密义务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024实习生内部信息保密及离职后保密义务协议本合同目录一览1.定义和解释1.1本合同中使用的术语1.2定义2.信息保密义务2.1保密信息范围2.2保密义务2.3保密期限3.保密措施3.1保密责任3.2保密信息处理3.3保密信息存储4.保密信息的披露4.1法律要求4.2实习生同意4.3保密信息的披露限制5.违反保密义务的处理5.1违反保密义务的责任5.2违反保密义务的补救措施5.3违反保密义务的法律后果6.离职后的保密义务6.1离职后的保密义务6.2离职后的保密期限6.3离职后的保密措施7.知识产权归属7.1知识产权归属规定7.2知识产权的使用7.3知识产权的保护8.合同解除和终止8.1合同解除的条件8.2合同终止的条件8.3合同解除和终止后的处理9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同的生效、修改和补充10.1合同生效条件10.2合同修改和补充程序11.合同的适用法律和管辖11.1合同适用法律11.2合同管辖法院12.其他条款12.1本合同未尽事宜12.2本合同解释权12.3本合同附件13.签署和生效13.1签署日期13.2签署人13.3合同生效日期14.合同份数和保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1本合同中使用的术语（1）“保密信息”指本合同双方在履行合同过程中知悉的、涉及公司商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。（2）“实习生”指与公司签订实习协议，在本公司实习的人员。1.2定义（1）“保密义务”指实习生在实习期间及离职后，对所知悉的保密信息负有保守秘密的义务。（2）“保密期限”指实习生在实习期间及离职后，对所知悉的保密信息负有保守秘密的期限。2.信息保密义务2.1保密信息范围（1）公司商业秘密，包括但不限于技术资料、市场信息、客户信息、合作伙伴信息等。（2）公司技术秘密，包括但不限于研发成果、技术方案、专利技术等。（3）公司经营秘密，包括但不限于财务状况、经营策略、人力资源等。2.2保密义务（1）实习生在实习期间，不得泄露、披露或使用任何保密信息。（2）实习生离职后，不得以任何方式泄露、披露或使用任何保密信息。2.3保密期限（1）保密期限自实习生知悉保密信息之日起计算，至保密信息成为公开信息之日止。（2）保密期限自实习生离职之日起计算，至保密信息成为公开信息之日止。3.保密措施3.1保密责任（1）实习生对所知悉的保密信息负有保密责任。（2）公司对保密信息负有保密责任。3.2保密信息处理（1）实习生在处理保密信息时，应采取合理措施确保信息的安全性。（2）公司对保密信息采取必要的安全措施，防止信息泄露。3.3保密信息存储（1）实习生应将保密信息存储在指定的设备或场所。（2）公司对保密信息存储设施进行安全防护，防止信息泄露。4.保密信息的披露4.1法律要求（1）实习生在法律、法规、规章或政策要求下，需要披露保密信息的，应事先征得公司同意。（2）实习生在披露保密信息时，应确保披露内容符合法律、法规、规章或政策的要求。4.2实习生同意实习生在离职后，如需披露保密信息，应事先征得公司同意。4.3保密信息的披露限制（1）实习生在披露保密信息时，应限制披露范围，仅限于与工作相关的必要信息。（2）实习生在披露保密信息时，应避免泄露公司的竞争优势。5.违反保密义务的处理5.1违反保密义务的责任（1）实习生违反保密义务，应承担相应的法律责任。（2）实习生违反保密义务，给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。5.2违反保密义务的补救措施（1）公司有权采取必要措施，制止实习生违反保密义务的行为。（2）公司有权要求实习生停止使用或披露保密信息。5.3违反保密义务的法律后果实习生违反保密义务，构成犯罪的，依法追究刑事责任。6.离职后的保密义务6.1离职后的保密义务实习生离职后，仍应履行保密义务，不得泄露、披露或使用任何保密信息。6.2离职后的保密期限离职后的保密期限自实习生离职之日起计算，至保密信息成为公开信息之日止。6.3离职后的保密措施实习生在离职后，应采取合理措施确保保密信息的安全性。8.合同解除和终止8.1合同解除的条件（1）实习生严重违反保密义务，导致公司遭受重大损失。（2）实习生违反合同约定的其他重要条款，经公司书面通知后仍不改正。（3）因不可抗力导致合同无法履行。8.2合同终止的条件（1）实习期满，双方不再续签实习协议。（2）实习生自愿离职，并提前通知公司。（3）公司因业务调整，决定终止实习协议。8.3合同解除和终止后的处理（1）合同解除或终止后，实习生应立即停止使用或披露任何保密信息。（2）公司有权要求实习生归还或销毁所有包含保密信息的资料和设备。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。9.2争议解决机构如协商无果，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。9.3争议解决程序争议提交法院后，按照法院的诉讼程序进行审理。10.合同的生效、修改和补充10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同修改和补充程序任何对本合同的修改或补充，必须以书面形式进行，并由双方共同签署。11.合同的适用法律和管辖11.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。11.2合同管辖法院本合同的解释、履行、变更或终止，均受有管辖权的人民法院管辖。12.其他条款12.1本合同未尽事宜本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。12.2本合同解释权本合同的解释权归公司所有。12.3本合同附件本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。13.签署和生效13.1签署日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2签署人（实习生签名或盖章）（公司代表签名或盖章）13.3合同生效日期本合同自签署之日起生效。14.合同份数和保管14.1合同份数本合同一式两份，双方各执一份。14.2合同保管责任双方应妥善保管本合同，确保其完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同所称第三方，指在甲方和乙方履行本合同过程中，因业务需要引入的具有独立法人资格的其他组织或个人，包括但不限于供应商、服务商、合作伙伴、中介方等。1.2第三方应具备合法合规的资质，并承诺遵守本合同的保密条款。2.第三方责任2.1第三方在参与本合同项下的业务活动时，应承担相应的保密义务，确保不泄露甲方和乙方的保密信息。2.2第三方违反保密义务，造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.第三方权利3.1第三方有权根据本合同的约定，获得甲方和乙方提供的相关信息和服务。3.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的协助，以确保其履行合同义务。4.第三方与其他方的划分4.1第三方与甲方和乙方的法律关系，由各自与第三方签订的合同约定。4.2第三方与甲方和乙方的权利义务，应在本合同和相关合同中明确划分。4.3第三方与甲方和乙方的争议，应按照各自合同的约定解决。5.第三方责任限额5.1第三方的责任限额，由甲方和乙方在各自与第三方签订的合同中约定。5.2第三方责任限额不得低于本合同约定的甲方或乙方的赔偿责任。6.第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲方和乙方应书面同意。6.2第三方介入后，甲方和乙方应确保本合同的保密条款对第三方具有约束力。7.第三方变更7.1第三方变更，应书面通知甲方和乙方，并取得甲方和乙方的书面同意。7.2第三方变更后，甲方和乙方有权要求重新签订保密协议。8.第三方介入后的保密义务8.1第三方介入后，仍应遵守本合同的保密义务。8.2第三方介入后的保密期限，应与本合同的保密期限一致。9.第三方介入后的合同履行9.1第三方介入后，甲方和乙方应继续履行本合同的各项义务。9.2第三方介入后的合同履行，不影响甲方和乙方之间的权利义务关系。10.第三方介入后的争议解决10.1第三方介入后，甲方和乙方之间的争议，仍应按照本合同的争议解决方式解决。10.2第三方介入后，如第三方与甲方或乙方发生争议，应按照各自合同的约定解决。11.第三方介入后的合同解除和终止11.1第三方介入后，如需解除或终止本合同，甲方和乙方应协商一致。11.2第三方介入后的合同解除或终止，不影响甲方和乙方与第三方之间的合同关系。12.本合同与第三方合同的协调12.1本合同与第三方合同的约定不一致时，以本合同为准。12.2本合同与第三方合同的约定，应相互协调，避免冲突。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《实习生内部信息保密及离职后保密义务协议》详细要求：协议应包括保密信息范围、保密义务、保密期限、保密措施、保密信息的披露、违反保密义务的处理、离职后的保密义务等内容。说明：本附件是合同的主要部分，规定了实习生在实习期间及离职后对保密信息的保护义务。2.《保密信息清单》详细要求：清单应详细列出所有保密信息的内容，包括但不限于技术资料、市场信息、客户信息等。3.《第三方合作协议》详细要求：协议应明确第三方在参与业务活动中的保密义务、权利义务、责任限额等。说明：本附件用于规范第三方在与甲方和乙方合作过程中的行为。4.《保密信息处理指南》详细要求：指南应提供保密信息处理的详细步骤和措施，包括信息存储、传输、使用等方面的安全规范。说明：本附件作为实习生和第三方遵守保密义务的操作指南。5.《违约通知函》详细要求：通知函应包含违约行为描述、违约责任认定、补救措施等内容。说明：本附件用于甲方和乙方在违约行为发生后，向对方发送正式的通知。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：实习生在实习期间泄露保密信息。实习生离职后违反保密义务，泄露保密信息。第三方违反保密协议，泄露保密信息。甲方或乙方未按合同约定履行保密义务。2.责任认定标准：实习生和第三方泄露保密信息，应根据泄露信息的性质、影响范围和造成的损失进行责任认定。甲方或乙方未履行保密义务，应根据未履行义务的程度和后果进行责任认定。3.违约责任示例：实习生在离职后，通过社交媒体公开公司机密信息，造成公司损失100万元。实习生应承担相应的赔偿责任。第三方在提供服务过程中，因疏忽导致保密信息泄露，给甲方造成损失50万元。第三方应承担相应的赔偿责任。甲方未按合同约定提供保密信息，导致乙方无法正常履行合同义务，乙方因此遭受损失20万元。甲方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024实习生内部信息保密及离职后保密义务协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.本合同适用范围2.1适用对象2.2适用范围3.信息保密义务3.1保密信息范围3.2保密义务3.3保密措施4.离职后保密义务4.1离职后保密义务4.2离职后保密期限4.3离职后保密措施5.违约责任5.1违约行为5.2违约责任5.3违约赔偿6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除与终止的程序7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序7.3争议解决地点8.法律适用8.1法律适用原则8.2争议解决法律适用9.合同生效与解除9.1合同生效条件9.2合同解除条件9.3合同解除程序10.其他约定10.1其他约定事项10.2其他约定内容11.合同附件11.1附件一：保密信息清单11.2附件二：保密措施12.合同签署与生效日期12.1签署方式12.2生效日期13.合同变更与解除13.1变更条件13.2解除条件13.3变更与解除程序14.合同解除后的处理14.1合同解除后的处理事项14.2合同解除后的处理程序第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义本合同中，“保密信息”是指公司在其经营活动中所拥有的、不为公众所知悉、能够为公司带来经济利益或者避免经济损失、具有商业秘密性质的任何信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据等。“保密义务”是指合同双方在合同有效期内及合同解除后一定期限内，对保密信息的保密责任。“离职后保密义务”是指在合同解除或终止后，合同一方对保密信息的保密责任。1.2解释本合同中的“保密信息”及“保密义务”等术语，除非另有明确约定，均应按照其通常含义进行解释。第二条本合同适用范围2.1适用对象本合同适用于公司所有实习生，包括但不限于正式实习生、临时实习生等。2.2适用范围本合同适用于实习生在公司工作期间及离职后的保密信息保密义务。第三条信息保密义务3.1保密信息范围实习生应保密的信息包括但不限于：（1）公司的经营计划、发展战略、市场分析报告等；（2）公司的技术秘密、设计图纸、工艺流程、研发成果等；（3）公司的客户信息、合作伙伴信息、供应链信息等；（4）公司的财务数据、成本核算、利润分配等。3.2保密义务实习生在知晓保密信息后，不得向任何第三方泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息。3.3保密措施（1）不得将保密信息带出公司办公场所；（2）不得将保密信息存储在未授权的电子设备中；（3）不得在社交媒体、论坛等公共场合讨论保密信息；（4）不得将保密信息透露给家人、朋友等非公司人员。第四条离职后保密义务4.1离职后保密义务实习生在离职后仍应遵守本合同约定的保密义务，保密期限自合同终止之日起计算。4.2离职后保密期限离职后保密期限为离职后两年。4.3离职后保密措施实习生在离职后应继续采取本合同第三条规定的保密措施。第五条违约责任5.1违约行为（1）立即停止违约行为；（2）赔偿守约方因此遭受的损失；（3）承担因违约行为而产生的其他法律责任。5.2违约责任违约方应按照本合同约定承担相应的违约责任。5.3违约赔偿违约方赔偿守约方的损失，包括但不限于直接损失和间接损失。第六条合同解除与终止6.1合同解除条件（1）实习生主动提出解除合同；（2）公司根据法律法规或公司制度解除合同；（3）实习生严重违反本合同约定。6.2合同终止条件（1）合同约定的期限届满；（2）双方达成一致解除合同；（3）合同解除后，合同终止。6.3合同解除与终止的程序（1）提前通知对方；（2）办理相关手续；（3）解除或终止合同。第七条争议解决7.1争议解决方式合同双方发生争议，应通过友好协商解决。协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2争议解决程序争议解决程序如下：（1）提交书面争议报告；（2）协商解决；（3）协商不成，向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地或双方约定的其他地点。第八条法律适用8.1法律适用原则本合同适用中华人民共和国法律。8.2争议解决法律适用合同争议的解决，适用中华人民共和国法律，包括但不限于合同法、侵权责任法、劳动法等相关法律法规。第九条合同生效与解除9.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同解除条件（1）双方协商一致解除合同；（2）出现本合同第六条所列的解除条件；（3）法律、法规规定的其他解除合同的情形。9.3合同解除程序（1）一方提出解除合同的通知；（2）对方确认或回复；（3）办理合同解除手续。第十条其他约定10.1其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。10.2其他约定内容（1）保密信息的范围；（2）保密期限的具体起止时间；（3）违约金的计算方法；（4）合同解除后的后续事宜处理。第十一条合同附件11.1附件一：保密信息清单附件一应详细列明保密信息的内容、形式、来源等。11.2附件二：保密措施附件二应详细列明实习生应采取的保密措施，包括但不限于物理保护、技术保护、人员管理等。第十二条合同签署与生效日期12.1签署方式本合同由双方授权代表签字（或盖章）。12.2生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条合同变更与解除13.1变更条件合同变更应经双方协商一致，并签订书面变更协议。13.2解除条件合同解除条件同第六条所列。13.3变更与解除程序合同变更或解除程序同第六条所列。第十四条合同解除后的处理14.1合同解除后的处理事项（1）返还或销毁保密信息；（2）办理离职手续；（3）结算工资、福利等；（4）其他双方约定的事项。14.2合同解除后的处理程序合同解除后的处理程序如下：（1）双方协商确定处理事项；（2）按照协商结果办理相关手续；（3）合同解除后的后续事宜处理完毕。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范围15.1定义“第三方”是指除甲乙双方之外的，根据本合同约定，参与合同执行、监督、提供专业服务或咨询等活动的独立实体。15.2范围（1）提供技术支持、咨询服务或专业服务的机构；（2）合同履行的监督机构；（3）争议解决的调解机构；（4）合同履行的担保机构；（5）其他经甲乙双方同意的第三方。16.第三方介入的同意和选择16.1同意甲乙双方同意第三方介入本合同，需书面通知对方，并取得对方的书面同意。16.2选择甲乙双方应根据合同的具体情况，共同选择合适的第三方，并就第三方的资质、能力、费用等事项进行协商。17.第三方的责任和权利17.1责任第三方的责任包括但不限于：（1）按照合同约定提供专业服务或咨询；（2）在合同执行过程中，对甲乙双方提供必要的监督和建议；（3）在合同履行过程中，对违约行为进行监督和报告；（4）按照合同约定，对争议进行调解或提供解决方案。17.2权利第三方的权利包括但不限于：（1）获得合同约定的报酬；（2）在合同执行过程中，要求甲乙双方提供必要的配合；（3）在合同执行过程中，对甲乙双方的行为提出合理建议。18.第三方的责任限额18.1限额设定第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。18.2限额类型（1）固定金额限额；（2）按比例的金额限额；（3）根据第三方实际损失计算的责任限额。18.3限额生效责任限额自第三方介入协议生效之日起开始计算。19.第三方与其他各方的划分说明19.1职责划分第三方介入后，甲乙双方应明确各自的职责，避免职责交叉或遗漏。19.2沟通协调19.3责任归属在第三方介入的情况下，甲乙双方仍应承担各自合同约定的责任。第三方的责任仅限于其介入范围内的行为。20.第三方介入的协议20.1协议内容（1）第三方的基本信息；（2）第三方介入的具体事项；（3）第三方介入的期限；（4）第三方介入的报酬及支付方式；（5）第三方责任限额；（6）争议解决方式。20.2协议签署第三方介入协议由甲乙双方与第三方共同签署，并作为本合同附件。21.第三方介入的变更和解除21.1变更第三方介入协议的变更需经甲乙双方和第三方协商一致，并签署书面变更协议。21.2解除（1）合同解除；（2）第三方或甲乙双方提出解除，并经对方同意；（3）第三方无法履行合同义务，经甲乙双方协商一致。21.3解除程序第三方介入协议的解除程序同合同解除程序。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保密信息清单要求：详细列明保密信息的类别、内容、获取方式等；列明保密信息的分类等级，如绝密、机密、秘密等；列明保密信息的保管责任人。2.附件二：保密措施要求：详细列明保密措施的具体内容，如物理隔离、技术防护、人员管理等；列明保密措施的实施责任人；列明保密措施的效果评估标准。3.附件三：第三方介入协议要求：详细列明第三方的信息，如名称、地址、联系方式等；列明第三方介入的具体事项和范围；列明第三方的责任限额和违约责任。4.附件四：合同变更协议要求：详细列明变更的内容，如合同条款、保密期限等；列明变更的原因和理由；列明变更后的合同内容。5.附件五：合同解除协议要求：详细列明解除合同的原因和理由；列明解除合同后的处理事项，如保密信息的返还、知识产权的归属等；列明解除合同后的后续事宜处理。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时、按质完成工作任务；泄露或不当使用保密信息；未按照合同约定提供服务或产品；未按照合同约定支付费用；故意隐瞒或篡改合同信息。2.责任认定标准：违约行为发生的事实；违约行为的严重程度；违约行为对合同目的实现的影响；违约方的过错程度。3.示例说明：若实习生在离职后一年内，未经公司同意，将公司的商业秘密泄露给竞争对手，造成公司经济损失，则实习生构成违约行为，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿经济损失、支付违约金等。若公司未能按照合同约定提供必要的保密措施，导致实习生在离职后泄露保密信息，则公司构成违约行为，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习生因此遭受的损失、支付违约金等。全文完。2024实习生内部信息保密及离职后保密义务协议2本合同目录一览1.定义及解释1.1定义1.2解释2.适用范围2.1适用对象2.2适用范围3.保密信息3.1保密信息的定义3.2保密信息的类型4.保密义务4.1实习生保密义务4.2离职后保密义务5.保密措施5.1实习生应采取的措施5.2公司应采取的措施6.保密信息的披露6.1披露的前提6.2披露的方式7.违约责任7.1实习生违约责任7.2公司违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.不可抗力9.1不可抗力的定义9.2不可抗力对合同的影响10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序11.合同的修改与补充11.1修改与补充的原则11.2修改与补充的程序12.合同的生效与终止12.1生效条件12.2终止条件13.其他13.1合同附件13.2通知方式14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点第一部分：合同如下：1.定义及解释1.1定义1.1.1“保密信息”指本公司在业务活动中所拥有的、未对外公开的技术信息、商业信息、客户信息、财务信息、人事信息等，包括但不限于技术图纸、设计方案、技术数据、财务报表、市场分析报告、客户名单、商业计划书等。1.1.2“实习生”指在本公司实习期间或实习结束后一年内离职的员工。1.2解释1.2.1本合同中的定义及解释适用于本合同全文。2.适用范围2.1适用对象2.1.1本合同适用于所有在本公司实习的实习生。2.2适用范围2.2.1本合同适用于实习生在公司实习期间及实习结束后一年内的保密信息保密义务。3.保密信息3.1保密信息的定义a.公司的技术秘密、经营秘密、管理秘密；b.公司的商业计划、市场分析、客户信息；c.公司的财务报表、经营数据、合同文件；d.公司的内部管理制度、员工手册、培训资料。3.2保密信息的类型3.2.1保密信息分为绝对保密信息和相对保密信息。4.保密义务4.1实习生保密义务4.1.1实习生在实习期间和离职后一年内，不得泄露或以任何方式使用本公司的保密信息。4.2离职后保密义务4.2.1实习生离职后，仍应遵守本合同的保密义务，不得泄露或以任何方式使用本公司的保密信息。5.保密措施5.1实习生应采取的措施5.1.1实习生应妥善保管保密信息，不得将其泄露给无关人员。5.2公司应采取的措施5.2.1公司应采取必要的技术和管理措施，确保保密信息的安全。6.保密信息的披露6.1披露的前提6.1.1在法律、法规要求或司法程序需要的情况下，实习生可以披露保密信息。6.2披露的方式6.2.1披露保密信息前，实习生应先向公司报告，并经公司书面同意。7.违约责任7.1实习生违约责任7.1.1实习生违反本合同保密义务，应当承担相应的法律责任。7.2公司违约责任7.2.1公司违反本合同保密义务，应当承担相应的法律责任。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决本合同产生的任何争议。8.2争议解决机构8.2.1如协商不成，任何一方均可向本公司所在地的人民法院提起诉讼。9.不可抗力9.1不可抗力的定义9.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。9.2不可抗力对合同的影响9.2.1发生不可抗力事件，双方应根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。10.合同解除10.1解除条件10.1.1如一方违反保密义务，另一方有权解除本合同。10.2解除程序10.2.1解除合同应书面通知对方，并自通知到达对方之日起生效。11.合同的修改与补充11.1修改与补充的原则11.1.1本合同的修改与补充应以书面形式进行，并由双方共同签署。11.2修改与补充的程序11.2.1任何修改或补充应经双方协商一致后，以书面形式签署。12.合同的生效与终止12.1生效条件12.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2终止条件a.合同期限届满；b.双方协商一致解除合同；c.合同因违约而终止。13.其他13.1合同附件13.1.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。13.2通知方式13.2.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送至双方指定的地址。14.合同签署14.1签署日期14.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2签署地点14.2.1本合同签署地点为公司所在地。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定义与范围1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方邀请或同意参与合同相关事宜的独立第三方，包括但不限于中介方、评估机构、法律顾问、审计机构等。1.2第三方介入的目的包括但不限于协助合同履行、提供专业意见、进行第三方评估或调解争议等。2.第三方的选择与授权2.1甲乙双方应共同决定选择第三方，并确保第三方具备完成其任务所需的专业能力和资质。2.2甲乙双方应书面授权第三方在合同规定的范围内行事，并明确第三方的权利和义务。3.第三方的责任与义务3.1第三方应按照甲乙双方授权的范围和目的行事，并对自己的行为承担相应的责任。3.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同目的无法实现或造成损失，应承担相应的赔偿责任。3.3第三方应保守合同秘密，不得泄露甲乙双方的商业秘密或个人信息。4.第三方的权利4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和资料，以完成其职责。4.2第三方有权根据合同约定收取服务费用，费用标准和支付方式由甲乙双方与第三方协商确定。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额应根据其服务内容、专业能力和合同约定确定。5.2第三方的责任限额应以书面形式在合同中明确，并在授权书中予以确认。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方之间的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方之间的合同责任。6.2第三方在合同履行过程中，仅对甲乙双方承担其服务范围内的责任，不直接对合同外的第三方承担责任。6.3第三方在履行职责时，应遵守法律法规和合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益。7.第三方的变更与替换7.1如第三方无法履行其职责，甲乙双方有权选择更换第三方，并书面通知原第三方。7.2新的第三方应具备与原第三方相当的专业能力和资质，并经甲乙双方