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文档简介
隐患排查与风险防控双重预防机制一、目的
本制度的目的是建立和完善隐患排查与风险防控双重预防机制,确保企业生产安全,预防各类事故的发生,提高企业安全管理水平。通过明确隐患排查治理的责任、范围、方法、流程和要求,实现对安全生产风险的早发现、早预警、早处理,保障员工生命安全和身体健康,维护企业财产安全,促进企业可持续发展。
二、适用范围
1.本制度适用于公司及所属各分子公司、子公司、控股公司(以下简称“子公司”)的隐患排查与风险防控工作。
2.本制度规定了子公司在安全生产过程中,对生产设备、生产环境、人员行为等方面进行隐患排查、风险评估、治理整改的具体要求。
3.本制度适用于子公司内部各部门、各岗位员工的安全生产管理工作。
三、职责
1.公司董事会:负责制定公司的安全生产方针、政策和目标,审批公司隐患排查与风险防控方案,对重大隐患治理进行决策。
2.公司安全生产委员会:负责组织、协调、监督公司隐患排查与风险防控工作,研究解决安全生产中的重大问题,审批重大隐患治理方案。
3.安全生产管理部门:负责公司隐患排查与风险防控的具体实施,组织制定隐患排查计划,指导、监督子公司开展隐患排查与风险防控工作。
4.子公司总经理:负责组织、领导子公司的隐患排查与风险防控工作,对重大隐患治理负总责。
5.子公司安全生产管理部门:负责子公司隐患排查与风险防控的具体实施,组织制定隐患排查计划,开展隐患排查治理工作。
6.各部门、各岗位员工:负责本岗位的隐患排查与风险防控工作,发现隐患及时上报,积极参与隐患治理。
7.外部专家和技术人员:根据需要,为公司提供隐患排查与风险防控的技术支持和服务。
8.其他相关方:包括政府监管部门、社会公众等,对公司安全生产工作的监督和支持。
四、隐患排查范围
1.生产设备隐患排查:包括但不限于机械设备、电气设备、特种设备、生产工艺设备、安全防护设施等设备的安全性能和运行状态的检查,确保设备符合国家相关安全生产标准,不存在可能导致事故的安全隐患。
2.生产环境隐患排查:涵盖生产场所的作业环境、仓储环境、作业通道、安全出口、疏散指示、通风照明、防火防爆、职业健康等方面的检查,确保生产环境满足安全生产要求,无潜在的安全风险。
3.人员行为隐患排查:涉及员工的安全意识、操作技能、劳动防护用品的使用、作业规程的遵守、异常情况的处理能力等,确保员工在作业过程中的行为符合安全生产规定。
4.安全管理隐患排查:包括安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程的制定和执行情况,以及安全培训、应急预案、事故处理等方面的检查,确保安全管理体系的完善和有效运行。
5.职业健康隐患排查:针对可能产生职业病危害的作业岗位和环节,如粉尘、噪音、高温、有毒有害物质等,进行定期检查,确保员工的职业健康安全。
6.环境保护隐患排查:检查生产过程中可能产生的废水、废气、固体废物等对环境的影响,以及环保设施的正常运行,确保符合国家环境保护法律法规要求。
7.交通安全隐患排查:针对企业内部车辆、驾驶员管理、车辆维护保养、运输路线、交通标志等方面的检查,确保交通运输安全。
8.电气安全隐患排查:包括高低压配电系统、电气线路、电气设备接零接地、防雷防静电设施等方面的检查,防止电气火灾和触电事故的发生。
9.火灾隐患排查:检查消防设施设备的配置、维护和运行情况,火源、易燃易爆物品的管理,火灾自动报警和灭火系统的有效性,确保火灾防控措施的落实。
10.应急管理隐患排查:包括应急预案的制定、应急演练的开展、应急物资和救援设备的准备等方面的检查,确保在突发事件发生时能够迅速有效地应对。
11.信息安全隐患排查:对企业的信息网络、数据系统、信息保密等进行检查,防止信息泄露、网络攻击等安全事件的发生。
12.新技术应用隐患排查:对于引入的新技术、新工艺、新材料等,需进行专项安全评估,确保新技术的应用不会带来新的安全隐患。
五、隐患排查的方法
(一)综合检查
综合检查是指对企业整体安全生产状况进行全面检查,包括生产设备、生产环境、人员行为、安全管理、职业健康、环境保护等多个方面。综合检查通常由企业安全生产管理部门组织,涉及多个部门的协作,采用以下方式进行:
-编制详细的检查清单,确保检查内容全面无遗漏。
-组织跨部门检查小组,成员具备相关领域的专业知识。
-实施定期综合检查,如每季度或每半年进行一次。
-对检查结果进行记录和分析,制定整改措施并跟踪落实。
(二)专业检查
专业检查是指针对特定专业领域进行的深入检查,如机械、电气、环保、职业健康等。专业检查的特点如下:
-由具备相关专业资质的人员或外部专家进行。
-采用专业检测设备和技术手段,如红外热像仪、气体检测仪等。
-对特定设备或工艺流程进行详细分析,识别潜在风险。
-定期开展专业检查,确保专业设备设施安全可靠。
(三)季节性检查
季节性检查是根据不同季节的安全生产特点进行的检查,主要考虑气候变化对生产安全的影响。季节性检查包括:
-春季检查:重点检查设备启动、安全装置和人员培训。
-夏季检查:关注防暑降温、电气设备和防火设施。
-秋季检查:检查秋季干燥对生产环境的影响,如静电防护。
-冬季检查:注重防冻、防滑、防中毒和保暖措施。
(四)节假日检查
节假日检查是指在节假日前夕和假期期间进行的安全生产检查,以防止因节假日放松警惕而引发的事故。节假日检查要点包括:
-检查节假日期间的值班安排和生产计划。
-确保节假日前后设备设施的安全运行。
-加强对关键岗位和关键环节的监控。
-对节假日期间的应急响应和事故处理进行预案演练。
(五)日常检查和定期检查
日常检查和定期检查是隐患排查的基础工作,旨在及时发现和解决安全生产中的问题。具体方法包括:
-日常检查:由一线员工和班组长进行,对生产过程中的安全状况进行实时监控。
-定期检查:根据生产特点和设备运行周期,定期对关键设备、设施进行检查。
-检查记录:对每次检查的结果进行详细记录,包括发现的问题、整改措施和整改结果。
-检查反馈:对检查中发现的问题进行及时反馈,督促相关部门和人员整改落实。
六、长假期间安全检查
(一)工业安全
1.设备安全检查:长假前对生产设备进行全面检查,确保设备处于良好的工作状态,不存在安全隐患。检查内容包括但不限于设备紧固件、传动带、防护装置、电气系统等关键部件。
2.安全防护设施检查:检查所有安全防护设施是否完好,包括但不限于防护栏、警示标志、紧急停止按钮、安全通道等,确保在紧急情况下能够发挥应有作用。
3.作业环境检查:对作业环境进行全面检查,包括通风、照明、温湿度控制等,确保作业环境符合安全生产要求。
4.应急准备检查:确保应急预案的完善,检查应急物资、救援设备、通讯工具等是否齐全并处于可用状态。
5.员工安全教育:长假前对员工进行安全教育,强化安全意识,提高员工对突发事件的应对能力。
6.生产流程优化:根据长假期间的生产特点,调整生产流程,减少高风险作业,确保生产安全。
7.安全值班安排:长假期间安排专职安全值班人员,负责日常安全巡查和突发事件的处理。
8.交接班制度:加强交接班制度,确保安全信息的有效传递,避免因信息不畅导致的安全事故。
9.长假期间设备启停管理:对长假期间需要停机或启动的设备,制定详细的启停程序和安全操作指南,防止因操作不当引发事故。
10.安全检查记录:对长假期间的安全检查进行详细记录,包括检查时间、检查人员、检查内容、发现问题及整改措施等,以便于后续跟踪和改进。
(二)交通安全
1.车辆安全检查:长假前对企业的所有车辆进行彻底的安全检查,包括制动系统、轮胎、灯光、喇叭等关键部件,确保车辆处于良好的运行状态。
2.驾驶员资质审核:对驾驶员的资质进行审核,确保所有驾驶员均持有有效的驾驶执照,且符合公司规定的驾驶资质要求。
3.驾驶员安全教育:对驾驶员进行交通安全教育,强调遵守交通规则的重要性,提高驾驶员的安全意识和应急处理能力。
4.行车路线审查:对车辆行驶的路线进行审查,避免经过高风险区域,确保行车路线的安全性。
5.货物装载安全检查:对运输货物的装载进行安全检查,确保货物固定牢固,防止运输过程中发生滑移或坠落。
6.应急设备配备:确保车辆配备必要的应急设备,如灭火器、急救包、拖车绳等,以便在紧急情况下使用。
7.车辆维护保养记录:检查车辆的维护保养记录,确保车辆的定期保养得到执行,及时发现并解决潜在的安全隐患。
8.交通法规遵守情况:对驾驶员遵守交通法规的情况进行监督,确保驾驶员不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾车。
9.车辆监控系统检查:确保车辆监控系统正常运行,能够实时监控车辆的位置和状态,以及驾驶员的驾驶行为。
10.应急预案制定与演练:制定交通安全应急预案,并定期进行演练,确保在紧急情况下能够迅速有效地响应和处理。
(三)环境保护安全
1.环保设施检查:长假前对环保设施进行全面检查,包括废气处理系统、废水处理系统、噪声控制设施等,确保其正常运行并符合环保标准。
2.环境监测数据审核:对监测数据进行审核,确保监测设备正常工作,数据真实可靠,反映出企业的实际环境状况。
3.应急污染处理预案:制定并检查应急污染处理预案,确保在突发环境污染事件发生时,能够迅速采取措施减轻或消除污染影响。
4.环保法规遵守情况:检查企业是否遵守国家和地方的环保法规,包括排放标准、废物处理规定等。
5.废物存储与处理:检查废物存储设施是否合规,废物分类是否明确,处理方式是否环保,防止废物泄漏或非法排放。
6.环保培训与宣传:长假前对员工进行环保知识培训,提高员工的环保意识,加强日常生产过程中的环保管理。
7.环境安全隐患排查:对可能引发环境污染的生产环节进行排查,包括化学品存储、高风险工艺等,确保安全措施得到有效执行。
8.环保设备维护记录:检查环保设备的维护记录,确保设备定期维护,防止因设备故障导致的环境污染。
9.环境影响评估:对长假期间可能进行的施工或生产活动进行环境影响评估,防止新的污染源产生。
10.环保事件记录与报告:确保所有环保事件的记录完整,及时报告并采取相应的整改措施,防止类似事件再次发生。
七、隐患排查分级
1.隐患等级划分:根据隐患可能造成的危害程度、发生频率和整改难度,将隐患划分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和轻微隐患四个等级。
-重大隐患:可能导致重大人员伤亡、财产损失或环境污染的隐患。
-较大隐患:可能导致较大人员伤亡、财产损失或环境污染的隐患。
-一般隐患:可能导致一般人员伤亡、财产损失或环境污染的隐患。
-轻微隐患:可能导致轻微人员伤亡、财产损失或环境污染的隐患。
2.隐患等级判定:依据隐患的性质、影响范围和潜在风险,由专业人员进行等级判定。
3.隐患等级动态调整:根据隐患治理情况和安全生产实际情况,对隐患等级进行动态调整。
八、隐患排查管理
1.隐患排查计划:制定年度和季度的隐患排查计划,明确排查范围、内容、方法、责任人和时间节点。
2.隐患排查实施:按照隐患排查计划,组织相关人员开展隐患排查工作,确保排查工作全面、深入、细致。
3.隐患整改闭环:对排查出的隐患进行分类管理,制定整改措施,明确整改责任人和整改期限,实现隐患整改的闭环管理。
4.隐患治理跟踪:对隐患治理情况进行跟踪监控,确保治理措施得到有效执行,隐患得到及时消除。
5.隐患排查记录:建立隐患排查档案,详细记录隐患排查过程、发现的问题、整改措施和整改结果。
6.隐患排查考核:对隐患排查工作进行考核,评估排查效果,总结经验教训,不断提升隐患排查工作水平。
7.隐患排查培训:定期对员工进行隐患排查知识培训,提高员工识别隐患、治理隐患的能力。
8.隐患排查信息化:利用信息化手段,建立隐患排查管理系统,实现隐患排查信息的实时录入、查询、统计和分析。
九、事故隐患排查报告和隐患建档监控
1.隐患排查报告制度:建立隐患排查报告制度,要求所有员工在发现隐患后及时报告,并对报告的隐患进行记录和跟踪。
-隐患报告流程:明确隐患报告的流程,包括报告人、报告途径、报告内容等。
-隐患报告奖励:设立隐患报告奖励机制,鼓励员工积极参与隐患排查和报告。
2.隐患排查记录表:设计统一的隐患排查记录表,记录隐患的发现时间、地点、描述、可能后果、报告人等信息。
3.隐患排查报告内容:隐患排查报告应包含以下内容:
-隐患的具体情况,包括隐患的类型、位置、严重程度等。
-隐患可能造成的后果,包括人员伤亡、财产损失、环境影响等。
-隐患的临时控制措施,以防止隐患发展成为事故。
-隐患的治理建议,包括整改措施、整改期限、整改责任人等。
4.隐患建档管理:对排查出的隐患进行建档管理,建立详细的隐患档案。
-隐患档案内容:包括隐患的基本信息、排查记录、整改措施、整改结果、复查记录等。
-隐患档案更新:定期更新隐患档案,确保档案信息的准确性和时效性。
5.隐患监控机制:建立隐患监控机制,对重大隐患进行重点监控。
-监控措施:包括定期巡查、在线监测、视频监控等。
-监控记录:记录监控过程和监控数据,为隐患治理提供依据。
6.隐患整改跟踪:对隐患整改过程进行跟踪,确保整改措施得到有效执行。
-整改进度报告:定期汇报隐患整改进度,及时调整整改计划。
-整改验收:整改完成后进行验收,确保隐患得到彻底消除。
7.隐患排查报告分析:对隐患排查报告进行分析,总结隐患发生的规律和原因,为预防隐患提供数据支持。
-分析报告:定期发布隐患排查分析报告,提供决策依据。
-预防措施:根据分析结果,制定针对性的预防措施,减少隐患发生的概率。
十、考核
1.考核目的:通过考核机制,评估隐患排查与风险防控双重预防机制的实施效果,激励员工积极参与安全生产管
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