2025年职工职务发明合同协议书范本模板

合同编号：合同各方当事人：甲方（职务发明人所在单位）：名称：地址：联系人：联系电话：乙方（职务发明人）：姓名：性别：身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方是依法成立并有效存在的单位，乙方是甲方的正式员工，双方为了明确双方在职务发明创造中的权利和义务，根据《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条职务发明的定义1.1职务发明创造是指乙方在甲方任职期间，利用甲方提供的物质条件、技术条件和业务信息，以及乙方按照甲方的要求所完成的发明创造。1.2非职务发明创造是指乙方在甲方任职期间，利用自己的业余时间、个人技能、知识和经验所完成的与甲方业务无关的发明创造。第二条权利归属2.1双方确认，除本合同另有约定外，乙方所完成的职务发明创造的专利申请权和专利权归甲方所有。2.2双方同意，对于职务发明创造所获得的奖金、报酬和收益，按照甲方的相关规定分配。第三条保密义务3.1乙方应当对在甲方任职期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密和与发明创造有关的保密信息严格保密。3.2乙方同意，在离职后继续承担前述保密义务，保密期限为本合同终止之日起年。第四条违约责任4.1如乙方违反本合同的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金。4.2乙方同意，如因其未履行保密义务而给甲方造成损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。第五条其他约定5.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为年。5.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：注意事项：1.确保合同各方当事人的信息准确无误，包括名称、地址、联系人和联系电话等。2.确认职务发明的定义，区分职务发明与非职务发明。3.明确职务发明创造的专利申请权和专利权归属问题。4.约定职务发明创造所获得的奖金、报酬和收益的分配方式。5.乙方应严格保密甲方的商业秘密、技术秘密和与发明创造有关的保密信息。6.约定保密期限，确保乙方在离职后继续承担保密义务。7.明确违约责任和赔偿责任，包括违反保密义务的情况。8.双方签字或盖章后，合同生效，并注意合同的有效期限。解决办法：1.若合同各方当事人信息有变动，应及时更新合同中的相关信息。2.若对职务发明的定义有争议，可参照《中华人民共和国专利法》和《中华人民共和国合同法》等相关法律法规进行解释。3.若专利申请权和专利权归属有争议，可协商解决或依法向有关部门申请鉴定。4.若对奖金、报酬和收益的分配有争议，可参照甲方的相关规定或依法协商解决。5.若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金。6.若乙方因未履行保密义务给甲方造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。法律名词及名词解释：1.职务发明创造：指员工在单位任职期间，利用单位提供的物质条件、技术条件和业务信息，以及按照单位的要求所完成的发明创造。2.非职务发明创造：指员工在单位任职期间，利用自己的业余时间、个人技能、知识和经验所完成的与单位业务无关的发明创造。3.专利申请权：指依法向国家专利行政部门申请专利的权利。4.专利权：指依法取得的对发明创造实施专利保护的权利。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。7.保密义务：指合同一方对另一方提供的保密信息承担的保护义务。8.违约责任：指合同当事人违反合同约定所应承担的法律责任。9.赔偿责任：指因违约行为给对方造成损失，违约方应承担的赔偿责任。应用场合：1.适用于员工与雇主之间关于职务发明创造的权利归属和保密义务的约定。2.适用于企业、研发机构、高等教育机构等用人单位与员工之间就职务发明创造相关权益的分配。3.适用于各类型企业、事业单位、社会团体等与员工签订的职务发明合同。补充条款：1.双方在签订合应确保所提供的信息真实、准确、完整。2.如一方发生名称、地址、联系人等变更，应立即通知对方并办理合同变更手续。3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。4.如本合同的任何条款与法律法规相抵触，该条款将按法律法规的规定执行，但不影响其他条款的效力。5.本合同的解除、终止或无效，不影响双方关于保密义务的继续履行。6.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。附件列表：1.甲乙双方的营业执照或法人证书复印件。2.甲