在校生未毕业劳动合同范例

在校生未毕业劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（在校生）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成甲方交付的工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。

二、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方在甲方工作期间，如需加班，应按照国家有关法律法规的规定，支付加班费。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，甲方按月支付乙方工资，具体工资标准如下：

（1）试用期工资：_________________________元/月；

（2）转正后工资：_________________________元/月；

3.甲方按照国家规定，向乙方支付加班费。

四、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：_________________________。

五、合同期限

1.本合同期限为_________个月。

2.合同期满，经甲乙双方协商一致，可以续签本合同。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露、擅自使用或转让。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露、擅自使用或转让甲方的商业秘密。

七、解除与终止合同

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反本合同约定的其他义务的。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.乙方健康证明复印件。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签名）：_________________________

签订日期：_________________________

第一篇范文：合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（在校生）：_____________________________

丙方（第三方合作机构）：____________________

鉴于甲方作为用人单位，需要乙方提供劳动服务，丙方作为第三方合作机构，愿意协助甲方与乙方建立劳动关系，为甲方提供人力资源支持，甲乙双方及丙方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成甲方交付的工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。

二、工作时间与劳动报酬

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在甲方工作期间，甲方按月支付乙方工资，具体工资标准如下：

（1）试用期工资：_________________________元/月；

（2）转正后工资：_________________________元/月；

4.甲方按照国家规定，向乙方支付加班费。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：_________________________。

四、合同期限

1.本合同期限为_________个月。

2.合同期满，经甲乙双方及丙方协商一致，可以续签本合同。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责协助甲方招聘、选拔乙方，并签订本合同。

2.丙方有权对乙方进行培训，确保乙方具备完成工作任务的能力。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

4.丙方在乙方违约时，有权通知甲方，并协助甲方采取相应措施。

六、甲方权益与权利

1.甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点和内容完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督检查，确保工作质量。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，调整乙方的岗位和工作内容。

4.甲方有权在乙方严重违反公司规章制度或劳动合同约定时，解除本合同。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方离职后，一年内不得在同类行业或与甲方有业务往来的公司任职，否则需向甲方支付违约金。

八、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙双方及丙方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.乙方健康证明复印件。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业服务，甲方能够更高效地招聘和培养适合的人才，降低人力资源管理的风险和成本。甲方为主导的目的和意义在于，确保甲方在合同中的权益得到充分保障，同时通过合理的条款设置，激励乙方发挥最大潜能，为甲方创造价值。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签名）：_________________________

丙方（盖章）：_________________________

签订日期：_________________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（在校生）：_____________________________

丙方（第三方教育机构）：____________________

鉴于甲方需要乙方在特定时间段内接受专业培训，以提升其职业技能，丙方作为第三方教育机构，愿意提供培训服务，甲乙双方及丙方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方接受培训期间的权利义务达成如下协议：

一、培训内容与目标

1.乙方将在丙方提供的培训课程中学习特定专业技能，培训内容如下：

（1）培训课程名称：_________________________；

（2）培训课程时长：_________________________；

（3）培训课程目标：_________________________。

2.乙方完成培训课程后，应达到甲方要求的职业技能水平。

二、培训时间与地点

1.培训时间：_________________________；

2.培训地点：_________________________。

三、培训费用及支付方式

1.培训费用总额为：_________________________元；

2.培训费用支付方式：

（1）甲方支付丙方：_________________________元；

（2）乙方支付丙方：_________________________元；

3.甲方支付丙方的培训费用在培训开始前一次性支付。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责提供符合培训目标的课程设置和教学资源。

2.丙方有权根据课程进度调整培训内容，确保培训效果。

3.丙方有权对乙方进行考核，并颁发培训合格证书。

五、甲方责任与权利

1.甲方负责支付丙方培训费用。

2.甲方有权要求丙方提供培训进度和效果的报告。

3.甲方有权要求丙方对培训过程中出现的问题进行整改。

六、乙方权利与利益

1.乙方有权获得丙方提供的专业培训服务。

2.乙方有权要求丙方提供必要的学习资料和辅导。

3.乙方完成培训并合格后，甲方将优先考虑乙方的工作机会。

4.乙方有权在培训期间享受丙方提供的其他福利。

七、违约及限制条款

1.若甲方未按时支付培训费用，乙方有权要求丙方暂停培训。

2.若丙方未按约定提供培训服务，乙方有权要求甲方退还部分或全部培训费用。

3.乙方在培训期间如有严重违纪行为，丙方有权终止培训并要求甲方承担相应责任。

八、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙双方及丙方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.培训课程大纲及安排。

乙方为主导的目的和意义在于，保障乙方在接受培训期间的基本权益，确保乙方能够获得高质量的培训服务，提升自身技能，为未来的就