数据库管理员聘用合同样本_第1页
数据库管理员聘用合同样本_第2页
数据库管理员聘用合同样本_第3页
数据库管理员聘用合同样本_第4页
数据库管理员聘用合同样本_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

数据库管理员聘用合同样本合同编号:__________甲方(聘用方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘方):__________身份证号:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方担任甲方数据库管理员事宜,达成如下协议:一、岗位及职责1.1乙方担任甲方数据库管理员,负责甲方的数据库管理工作。(1)负责数据库的日常维护和管理,确保数据库的稳定运行;(2)负责数据库性能监控和优化,提高数据库的访问速度和并发处理能力;(3)负责数据库的安全保障,防范和处理数据库安全事件;(4)负责数据库备份和恢复,确保数据的安全和完整性;(5)参与数据库项目的开发和实施,提供技术支持;(6)完成甲方交办的其他相关工作。二、合同期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元(含税),每月__日发放上月工资。3.2乙方享受国家规定的节假日待遇,加班按照国家有关规定支付加班费。3.3乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇。四、保密条款4.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方提前解除合同,应提前一个月书面通知甲方,并支付甲方一个月工资的违约金。六、争议解决6.1双方在签订本合同及履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方相关资格证书复印件4.数据库管理员岗位职责说明5.保密协议6.工资条7.社会保险和福利待遇证明二、违约行为及认定:1.乙方未按约定履行保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方提前解除合同,未按约定提前一个月书面通知甲方。3.乙方未按约定完成甲方交办的其他相关工作。4.甲方未按约定支付乙方工资及加班费。5.甲方未按约定提供乙方社会保险和福利待遇。三、法律名词及解释:1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》3.保密义务:指乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.损失:指因违约行为导致的一方经济损失。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法:立即与乙方沟通,要求其停止泄露行为,并签订补充保密协议;必要时可依法向乙方主张违约责任。2.问题:乙方提前解除合同,未按约定提前一个月书面通知甲方。解决办法:与乙方沟通,要求其按照约定提前一个月书面通知甲方;必要时可依法向乙方主张违约责任。3.问题:乙方未按约定完成甲方交办的其他相关工作。解决办法:与乙方沟通,明确工作职责和要求,督促其完成相关工作;必要时可依法向乙方主张违约责任。4.问题:甲方未按约定支付乙方工资及加班费。解决办法:及时支付乙方工资及加班费,如有误可与乙方沟通解释并纠正。5.问题:甲方未按约定提供乙方社会保险和福利待遇。解决办法:按照国家和地方法律法规,为乙方办理社会保险,提供福利待遇。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供数据库管理员岗位。2.乙方在甲方指导下履行数据库管理员职责。3.双方签订劳

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论