知识付费销售顾问招聘协议

知识付费销售顾问招聘协议合同编号：__________地址：【雇主地址】联系人：【联系人姓名】联系电话：【联系电话】地址：【顾问地址】联系人：【联系人姓名】联系电话：【联系电话】鉴于甲方致力于知识付费业务的拓展与提升，乙方具备丰富的销售经验和专业知识，双方本着平等互利的原则，就乙方担任甲方知识付费销售顾问的事宜达成如下协议：一、顾问职责1.1乙方作为甲方的销售顾问，应全面负责甲方知识付费产品的市场推广、客户拓展及销售工作。1.2乙方应根据甲方的产品特点和市场需求，制定具体的销售策略和计划，并报甲方审批。1.3乙方应积极参与甲方组织的各类销售培训和活动，提升自身销售技能，以提高销售业绩。1.4乙方应遵守甲方的公司规章制度，维护甲方的品牌形象和声誉。二、顾问期限2.1本协议有效期为【起始日期】至【终止日期】。2.2双方如需延长协议期限，应提前【提前通知天数】书面通知对方，并签订补充协议。三、顾问报酬3.1乙方在协议期间的报酬由基本工资和销售提成两部分组成。3.2基本工资为每月【基本工资金额】，按月支付。3.3销售提成根据乙方实际完成的销售业绩，按照甲方制定的提成比例支付。3.4甲方应按时支付乙方的工资和提成，如需延期支付，应提前通知乙方，并征得乙方同意。四、保密条款4.1乙方在协议期间及协议终止后，应对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给任何第三方。4.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金。5.2乙方在协议期间内提前解除协议的，应支付甲方违约金【违约金金额】。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：【雇主全称】乙方（顾问）：【顾问全称】甲方代表：【甲方代表姓名】乙方代表：【乙方代表姓名】签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.知识付费销售顾问招聘协议2.乙方个人简历3.甲方产品宣传资料4.销售策略和计划5.销售培训资料6.甲方公司规章制度7.商业秘密保密协议8.违约金计算公式9.销售业绩记录表10.工资和提成支付证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成销售任务，或未达到甲方设定的销售目标。2.乙方泄露甲方的商业秘密或客户信息给第三方。3.乙方未遵守甲方的公司规章制度，损害甲方的品牌形象和声誉。4.甲方未按时支付乙方的工资和提成。5.甲方提前解除协议，未支付乙方违约金。6.甲方未按照约定提供产品宣传资料、销售策略和计划等支持。三、法律名词及解释：1.知识付费销售顾问：指为甲方提供知识付费产品销售咨询、市场推广和客户拓展等服务的人员。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.销售业绩：指乙方在协议期间内完成的销售任务和取得的销售成果。5.基本工资：指乙方在协议期间的固定薪酬。6.提成：指乙方根据实际完成的销售业绩，按照约定比例获得的额外奖励。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方销售业绩不佳：调整销售策略和计划，提供更多培训和支持，共同分析问题所在并制定改进措施。2.乙方泄露商业秘密：立即启动违约金计算，要求乙方承担赔偿责任，必要时通过法律途径维护权益。3.甲方未按时支付工资和提成：沟通协商，说明原因，尽快支付，如有分歧可通过法律途径解决。4.甲方提前解除协议：按照协议约定支付违约金，友好协商解决后续事项。5.甲方未提供支持：书面提醒，要求甲方履行合同义务，共同协商解决。五、所有应用场景：1.