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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事业单位借调信息化管理平台本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1借调单位基本信息1.2被借调单位基本信息2.借调人员基本信息2.1借调人员姓名2.2借调人员身份证号码2.3借调人员原单位及职务2.4借调人员借调期限3.借调工作内容与职责3.1工作内容概述3.2具体工作职责3.3工作目标与考核标准4.工作地点与工作时间4.1工作地点4.2工作时间安排5.借调待遇与薪酬5.1薪酬标准5.2社会保险及福利待遇5.3考勤与请假规定6.信息化管理平台概述6.1平台功能与用途6.2平台操作规范6.3平台安全保障7.技术支持与培训7.1技术支持范围7.2培训内容与方式7.3培训时间与频率8.合同期限与解除条件8.1合同期限8.2合同解除条件8.3合同解除程序9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式9.3争议解决机构10.合同生效与备案10.1合同生效条件10.2合同备案要求11.合同附件11.1附件一:借调人员工作职责说明书11.2附件二:信息化管理平台操作手册12.其他约定事项12.1法律法规遵守12.2合同变更与补充12.3合同解除与终止13.合同签订与生效日期14.合同份数与签署人第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1借调单位基本信息借调单位名称:事业单位借调单位地址:省市区街道号联系人:联系电话:138xxxx56781.2被借调单位基本信息被借调单位名称:信息技术有限公司被借调单位地址:省市区街道号联系人:联系电话:139xxxx87652.借调人员基本信息2.1借调人员姓名:2.2借调人员身份证号码:561987xxxx56782.3借调人员原单位及职务原单位名称:市图书馆原职务:图书管理员2.4借调人员借调期限借调起始日期:2024年1月1日借调结束日期:2024年12月31日3.借调工作内容与职责3.1工作内容概述负责信息化管理平台的日常维护与管理协助完成信息化管理平台的升级与优化3.2具体工作职责确保信息化管理平台的稳定运行及时处理用户反馈的问题与需求定期进行数据备份与恢复3.3工作目标与考核标准4.工作地点与工作时间4.1工作地点市区街道号事业单位4.2工作时间安排周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小时5.借调待遇与薪酬5.1薪酬标准借调期间薪酬按被借调单位同岗位工资标准的80%支付5.2社会保险及福利待遇按照被借调单位规定缴纳社会保险享有被借调单位规定的节假日及福利待遇5.3考勤与请假规定按照被借调单位考勤制度执行请假需提前一天向借调单位及被借调单位申请6.信息化管理平台概述6.1平台功能与用途平台主要用于事业单位内部信息管理、资源共享与协同办公6.2平台操作规范借调人员需遵守平台操作规范,确保信息安全和数据完整6.3平台安全保障平台采用SSL加密技术,保障数据传输安全7.技术支持与培训7.1技术支持范围平台运行故障处理平台功能使用指导7.2培训内容与方式平台操作培训平台功能培训培训方式为现场培训或远程视频会议7.3培训时间与频率培训时间为借调人员入职后的第一个月内每月至少进行一次平台功能更新培训8.合同期限与解除条件8.1合同期限本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止,共计12个月。8.2合同解除条件借调人员因个人原因提出解除合同,需提前一个月书面通知双方单位。被借调单位或借调单位因特殊情况需要解除合同,应提前一个月书面通知借调人员,并给予相应的经济补偿。借调人员严重违反合同规定,经双方单位协商一致,可解除合同。9.违约责任与争议解决9.1违约责任若一方违反合同约定,导致另一方遭受损失的,违约方应承担相应的赔偿责任。9.2争议解决方式双方应友好协商解决合同争议。如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.合同生效与备案10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同备案要求本合同签订后,双方应按照相关规定进行备案。11.合同附件11.1附件一:借调人员工作职责说明书详细列明借调人员的工作职责、工作目标、考核标准等。11.2附件二:信息化管理平台操作手册提供平台的使用指南、操作流程、故障排除方法等内容。12.其他约定事项12.1法律法规遵守本合同内容遵守国家相关法律法规。12.2合同变更与补充本合同如有变更或补充,需双方书面同意,并作为合同附件。12.3合同解除与终止合同解除或终止后,双方应按照国家有关规定进行清算。13.合同签订与生效日期本合同由借调单位与被借调单位于2023年12月15日签订,自双方签字盖章之日起生效。14.合同份数与签署人本合同一式四份,借调单位、被借调单位各执两份,具有同等法律效力。借调单位代表(签字):_________被借调单位代表(签字):_________签署日期:2023年12月15日第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行过程中,由甲乙双方共同邀请或认可的,为合同履行提供专业服务、技术支持或中介服务的独立法人或其他组织。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同履行的质量,以及解决合同履行过程中可能出现的争议。3.第三方介入方式中介方:为甲乙双方提供合同履行的中介服务,包括但不限于信息传递、协调沟通、争议解决等。技术支持方:为甲乙双方提供专业技术支持,如信息化管理平台的技术维护、升级等。专业服务方:为甲乙双方提供专业服务,如法律咨询、财务审计等。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额是指第三方在合同履行过程中因其过错导致合同目的不能实现或损害甲乙双方权益时,应承担的最高赔偿责任。5.第三方责任限额的确定5.1第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定,具体数额根据第三方服务的内容、风险程度及甲乙双方协商一致的结果确定。6.第三方责任承担6.1第三方在履行合同过程中,因其过错导致合同目的不能实现或损害甲乙双方权益的,应按照约定的责任限额承担赔偿责任。6.2第三方责任承担方式包括但不限于:直接赔偿损失采取补救措施支付违约金7.第三方与其他各方的责任划分7.1第三方与其他各方的责任划分如下:甲乙双方应各自承担其在合同中的责任,第三方责任仅限于其服务范围。第三方在履行合同过程中,应遵守国家法律法规和合同约定,不得损害甲乙双方的合法权益。若第三方在履行合同过程中出现过错,甲乙双方有权要求第三方承担相应责任。8.第三方介入程序8.1甲乙双方根据合同需要,共同邀请或认可第三方介入。8.2第三方介入前,甲乙双方应与第三方就合同履行中的权利、义务、责任等达成一致。8.3第三方介入后,甲乙双方应与第三方保持密切沟通,共同确保合同履行顺利进行。9.第三方介入费用的承担9.1第三方介入费用由甲乙双方根据合同约定或协商一致的方式承担。9.2第三方介入费用包括但不限于:中介服务费技术支持费专业服务费10.第三方介入合同的终止10.1当合同履行完毕或合同目的实现后,第三方介入合同自行终止。10.2甲乙双方可根据实际情况提前终止第三方介入合同,并书面通知第三方。11.第三方介入合同的变更与补充11.1第三方介入合同如有变更或补充,需甲乙双方与第三方协商一致,并书面确认。12.第三方介入合同的法律适用12.1第三方介入合同适用中华人民共和国法律法规。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:借调人员工作职责说明书要求:详细列明借调人员的工作职责、工作目标、考核标准等。说明:本附件作为借调人员工作的重要指导文件,用于明确借调人员的工作内容和考核标准。2.附件二:信息化管理平台操作手册要求:提供平台的使用指南、操作流程、故障排除方法等内容。说明:本附件为平台使用者提供操作指导,确保平台正确、安全地使用。3.附件三:第三方介入协议要求:明确第三方介入的目的、方式、责任限额、费用承担等内容。说明:本附件用于规范第三方介入合同,保障甲乙双方的权益。4.附件四:合同履行过程中的变更记录要求:记录合同履行过程中的任何变更,包括但不限于合同条款的修改、工作内容的调整等。说明:本附件用于跟踪合同履行过程中的变更情况,确保合同内容的准确性。5.附件五:合同履行过程中的争议解决记录要求:记录合同履行过程中出现的争议及其解决过程。6.附件六:合同履行过程中的验收报告要求:详细记录合同履行过程中的各项验收结果。说明:本附件用于证明合同履行情况,为合同终止或解除提供依据。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:借调人员未按约定履行工作职责,影响信息化管理平台正常运行的;第三方在合同履行过程中未按照约定提供专业服务的;甲乙双方未按约定履行合同义务,导致合同目的不能实现的。2.违约责任认定标准:违约方应根据违约行为对守约方造成的损失进行赔偿;若违约行为导致合同目的不能实现,违约方应承担违约责任;若违约行为给第三方造成损失,违约方应承担相应的赔偿责任。3.违约责任示例说明:例1:借调人员未按约定完成平台维护任务,导致平台出现故障,影响正常使用。违约方应承担平台修复费用及由此造成的损失。例2:第三方在合同履行过程中未按约定提供技术支持,导致甲乙双方损失。违约方应承担相应的赔偿责任。例3:甲乙双方未按约定完成信息化管理平台的升级工作,导致平台无法满足业务需求。违约方应根据损失程度承担违约责任。全文完。2024年度事业单位借调信息化管理平台1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1借调单位名称1.2借调单位地址1.3借调单位联系人1.4借调单位联系方式1.5被借调单位名称1.6被借调单位地址1.7被借调单位联系人1.8被借调单位联系方式2.借调人员基本信息2.1借调人员姓名2.2借调人员性别2.3借调人员出生日期2.4借调人员身份证号码2.5借调人员职务2.6借调人员专业技术职称2.7借调人员工作经历2.8借调人员教育背景3.借调期限及工作内容3.1借调起始日期3.2借调终止日期3.3借调期间工作地点3.4借调人员工作职责3.5借调人员工作目标4.工作条件与待遇4.1工作环境4.2工作设备4.3工作时间4.4工资及福利4.5社会保险及住房公积金4.6休息休假5.信息化管理平台相关事宜5.1平台概述5.2平台功能5.3平台使用权限5.4平台维护与更新5.5平台数据安全6.保密条款6.1保密信息范围6.2保密义务6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.合同解除与终止8.1解除合同的情形8.2合同终止的情形8.3合同解除或终止的程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.其他约定10.1法律适用10.2合同生效10.3合同附件10.4合同解释11.合同附件11.1附件一:借调人员工作计划11.2附件二:信息化管理平台使用手册11.3附件三:保密协议12.合同签署12.1签署日期12.2签署人姓名12.3签署人职务13.合同份数13.1正本份数13.2副本份数14.合同生效及终止14.1合同生效条件14.2合同终止条件第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1借调单位名称:市事业单位1.2借调单位地址:市区路号1.3借调单位联系人:1.4借调单位联系方式:02156781.5被借调单位名称:市信息技术有限公司1.6被借调单位地址:市区路号1.7被借调单位联系人:1.8被借调单位联系方式:021876543212.借调人员基本信息2.1借调人员姓名:2.2借调人员性别:男2.3借调人员出生日期:1985年1月1日2.4借调人员身份证号码:056782.5借调人员职务:信息技术主管2.6借调人员专业技术职称:高级工程师2.7借调人员工作经历:市事业单位信息技术部,任职5年2.8借调人员教育背景:大学计算机科学与技术专业,本科3.借调期限及工作内容3.1借调起始日期:2024年1月1日3.2借调终止日期:2024年12月31日3.3借调期间工作地点:市区路号市信息技术有限公司3.4借调人员工作职责:3.4.1负责信息化管理平台的日常维护和管理3.4.2参与信息化管理平台的技术升级和优化3.4.3协助解决信息化管理平台使用过程中的问题3.4.4指导和培训其他人员使用信息化管理平台3.5借调人员工作目标:3.5.1确保信息化管理平台的稳定运行3.5.2提高信息化管理平台的效率和安全性3.5.3完成领导交办的其他工作任务4.工作条件与待遇4.1工作环境:符合国家相关规定的办公环境,配备必要的办公设施4.2工作设备:提供计算机、网络设备、办公软件等4.3工作时间:每周五天,每天8小时4.4工资及福利:4.4.1借调期间工资按照被借调单位同岗位工资标准执行4.4.2被借调单位提供相应的福利待遇4.5社会保险及住房公积金:4.5.1被借调单位按照国家规定为借调人员缴纳社会保险和住房公积金4.5.2社会保险和住房公积金的缴纳比例为:4.5.2.1职工个人缴纳比例:养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.5%4.5.2.2职工单位缴纳比例:养老保险20%、医疗保险10%、失业保险1%、工伤保险0.8%、生育保险1%4.6休息休假:按照国家规定执行5.信息化管理平台相关事宜5.1平台概述:市事业单位信息化管理平台是基于B/S架构的综合性管理平台,用于提升事业单位的管理效率和服务质量5.2平台功能:5.2.1信息发布5.2.2公文处理5.2.3人事管理5.2.4财务管理5.2.5资产管理5.2.6绩效考核5.3平台使用权限:借调人员获得平台的使用权限,具体权限由被借调单位根据实际工作需要设定5.4平台维护与更新:5.4.1被借调单位负责信息化管理平台的日常维护和更新5.4.2维护和更新工作应确保平台的稳定运行5.5平台数据安全:被借调单位应采取必要措施确保平台数据的安全,防止数据泄露、篡改和损坏6.保密条款6.1保密信息范围:涉及国家秘密、商业秘密和内部信息等6.2保密义务:借调人员应严格遵守保密规定,不得泄露保密信息6.3违约责任:借调人员违反保密义务,应承担相应的法律责任7.违约责任7.1违约情形:7.1.1借调人员未按约定履行工作职责7.1.2被借调单位未按约定提供工作条件7.1.3双方未按约定履行保密义务7.1.4合同约定的其他违约情形7.2违约责任承担:7.2.1违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于:7.2.1.1纠正违约行为7.2.1.2支付违约金7.2.1.3恢复原状或赔偿损失7.3违约赔偿:7.3.1违约金按合同金额的5%计算,最高不超过人民币10万元7.3.2违约方赔偿损失应根据实际情况确定8.合同解除与终止8.1解除合同的情形:8.1.1借调人员因个人原因提出解除合同8.1.2被借调单位因工作需要提前解除合同8.1.3借调人员因健康原因无法继续工作8.1.4双方协商一致解除合同8.2合同终止的情形:8.2.1借调期限届满8.2.2合同约定的终止条件成就8.2.3因不可抗力导致合同无法履行8.3合同解除或终止的程序:8.3.1一方提出解除或终止合同的书面通知8.3.2另一方在收到通知之日起15日内给予答复8.3.3双方协商确定解除或终止合同的日期8.3.4双方签署解除或终止合同的书面文件9.争议解决9.1争议解决方式:双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议9.2争议解决机构:如协商不成,可向市区人民法院提起诉讼9.3争议解决程序:按照中华人民共和国相关法律法规及司法解释进行10.其他约定10.1法律适用:本合同适用中华人民共和国法律10.2合同生效:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效10.3合同附件:本合同附件作为合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力10.4合同解释:对本合同的解释发生争议时,以双方协商一致为准11.合同附件11.1附件一:借调人员工作计划11.2附件二:信息化管理平台使用手册11.3附件三:保密协议12.合同签署12.1签署日期:2024年1月1日12.2签署人姓名:12.2.1借调单位代表:12.2.2被借调单位代表:12.3签署人职务:12.3.1借调单位代表职务:信息技术部经理12.3.2被借调单位代表职务:总经理13.合同份数13.1正本份数:一式两份,双方各执一份13.2副本份数:一式两份,作为存档使用14.合同生效及终止14.1合同生效条件:双方签署并盖章后生效14.2合同终止条件:14.2.1借调期限届满14.2.2双方协商一致解除合同14.2.3因不可抗力导致合同无法履行第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义:本合同所称的第三方,是指为履行本合同需要引入的,具有独立法人资格或合法经营资格的机构或个人。15.2类型:第三方包括但不限于中介机构、技术服务提供商、法律顾问、审计机构等。16.第三方介入的引入16.1引入条件:在合同履行过程中,如因特殊情况需要引入第三方,甲乙双方应协商一致,并明确第三方的职责和权利。16.2引入程序:16.2.1双方共同确定第三方的基本信息,包括名称、地址、联系人及联系方式等。16.2.2双方与第三方签订相应的合作协议或服务合同。16.2.3第三方应向甲乙双方提供相应的资质证明和信用报告。17.第三方介入的责任与权利17.1责任:17.1.1第三方应按照合作协议或服务合同的约定,履行相应的职责。17.1.2第三方应保证其提供的服务质量,如因第三方原因导致服务质量不达标,第三方应承担相应责任。17.1.3第三方应保守合同双方的商业秘密。17.2权利:17.2.1第三方有权根据合作协议或服务合同的约定,收取相应的服务费用。17.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。18.第三方介入的费用承担18.1费用计算:第三方的服务费用按合作协议或服务合同的约定执行。18.2费用承担:第三方的服务费用由甲乙双方按约定的比例承担。19.第三方责任限额19.1限额设定:第三方的责任限额应根据其提供的服务性质、风险程度等因素确定。19.2限额方式:19.2.1第三方责任限额以合作协议或服务合同中的约定为准。19.2.2如第三方责任限额低于因第三方原因造成的实际损失,甲乙双方应根据实际情况协商确定赔偿金额。20.第三方与其他各方的划分说明20.1职责划分:20.1.1第三方负责其提供服务的具体实施,甲乙双方负责合同的履行和管理。20.1.2甲乙双方应向第三方提供必要的资料和信息,第三方应按照约定的时间和质量要求完成服务。20.2权利划分:20.2.1第三方享有合作协议或服务合同中约定的权利。20.2.2甲乙双方享有合同中约定的权利。20.3责任划分:20.3.1第三方对其提供的服务承担相应的责任。20.3.2甲乙双方对其自身的违约行为承担相应的责任。21.第三方介入的变更与解除21.1变更:如需变更第三方,甲乙双方应协商一致,并与第三方重新签订合作协议或服务合同。21.2解除:如第三方违约,甲乙双方有
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