安全生产检查及隐患整改制度范文（2篇）

安全生产检查及隐患整改制度范文一、制度目的为确保企业安全生产工作的有序进行，有效预防和消除安全事故隐患，切实保障员工的人身安全和财产安全，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于所有企业的安全生产工作。三、责任分工1.企业领导层：负责制定安全生产政策和目标，并确保其得以有效实施。负责组织安排安全生产检查和隐患整改工作，并对检查结果进行监督。对发现的重大隐患，须及时报告相关部门，并采取相应措施予以解决。2.安全生产部门：负责全面组织安全生产检查和隐患整改工作。制定安全生产检查计划，并按计划定期开展检查。对发现的安全隐患进行登记、跟踪，并监督整改情况。负责安全培训和宣传工作，提高员工的安全意识和操作技能。3.各部门负责人：对本部门的安全生产工作承担全面责任，并指定相关人员参与安全生产检查和整改工作。对发现的隐患须及时报告并协助解决。4.员工：严格遵守安全操作规程，提高个人安全意识。发现安全隐患时，须立即上报相关部门。四、安全生产检查1.检查时间：安全生产检查至少每周进行一次，特殊情况下可进行临时检查。2.检查内容：核实各部门是否严格执行安全生产责任制，确保人员持证上岗。检查重要设备设施、消防器材等是否完好，并定期进行维护。评估生产操作规程和安全操作流程的有效性，确保员工按规范操作。深入生产现场，检查是否存在安全隐患，及时采取整改措施。检查安全培训和宣传工作的落实情况，确保员工已接受相关培训并了解安全规定。3.检查记录：安全生产检查人员需详细记录检查内容，并向企业领导层和各部门负责人报告。五、隐患整改1.整改责任：发现隐患的部门负责人须负责整改，制定整改措施和时间，并向安全生产部门报告。2.整改跟踪：安全生产部门负责跟踪和监督隐患整改情况，确保整改措施得到有效实施。3.整改记录：隐患整改人员需详细记录整改情况，包括整改措施、整改时间和验证结果。六、处罚措施对于拒不整改或整改不到位的部门或员工，将依据公司规定的安全制度进行相应处罚，包括但不限于警告、罚款、停工等。七、安全奖励对于在安全工作中表现突出、未发现隐患的部门或员工，将给予表彰和奖励。八、制度评估与更新本安全生产检查及隐患整改制度将定期进行评估，并根据评估结果进行必要的更新和修改。总结：通过制定及严格执行安全生产检查及隐患整改制度，能够有效预防和消除安全隐患，保障员工的人身安全和财产安全。企业领导层应高度重视安全生产工作，安全生产部门需加强组织和管理，各部门负责人要切实落实安全责任，员工应提高安全意识。只有全员共同努力，才能实现企业安全生产工作的持续稳定运行。安全生产检查及隐患整改制度范文（二）第一章总则第一条为确保企业生产经营安全，保障员工身体健康和财产安全，特制定本制度。第二条本制度适用于本企业所有单位和职工，涵盖办公区域、生产车间、仓库等场所。第三条安全生产检查及隐患整改作为企业安全生产的基础工作，全体员工均有义务参与。第四条安全生产检查及隐患整改应遵循法律法规、规章制度和标准要求，发现问题须立即整改，确保安全生产。第五条企业应建立健全安全生产责任制和管理体系，明确各级责任人的职责，并定期开展安全培训和演练。第六条本制度自发布之日起正式执行，如需修改，须经企业安全生产委员会批准后实施。第二章安全生产检查第七条安全生产检查由专门的安全生产检查小组负责，由安全生产委员会组织成立，并定期开展。第八条检查内容涵盖生产设备、消防设施、安全通道、作业环境等方面，确保安全措施和设施完善。第九条检查人员应具备相关安全知识和技能，按照要求进行检查和评估。第十条检查结果和存在的问题应详细记录，并及时通知相关责任人进行整改。第十一条检查结果应及时向企业领导层报告，并根据需要制定整改计划，确保问题得到及时解决。第三章隐患整改第十二条发现安全生产隐患后，应立即报告相关责任人，并启动隐患整改程序。第十三条隐患整改须按照整改计划和任务书进行，设立整改期限和责任人。第十四条整改工作应由责任人牵头，相关部门和人员协助完成，确保整改工作有序推进。第十五条整改完成后，应进行验收，确保整改措施有效，并相应更新安全生产检查记录。第四章处罚和奖励第十六条对于未按要求参与安全生产检查和隐患整改的，将给予相应处罚，并追究责任。第十七条对于积极参与安全生产检查和隐患整改的，将给予